【ケアマネ目指す人必見】現役ケアマネが業務についてぶっちゃけトーク！！

[@carekyo]

🏖夏本番、新しい介護の職場へgo!🏖
6・7・8月は介護職の転職ピーク到来！
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[@さとめぐ-b9s]

この事業所が特別で、普通はこんなに手厚いことはない

[@carekyo]

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▪みずたま介護ステーションHP
www.tnbls.co.jp/mizutama/

[@ひろみののりん]

ケアマネの仕事は複雑なので初心者の方は解らなくて当たり前、というお言葉を聞いて涙が出るほどありがたかったです。小規模多機能とグループホーム併設施設で1人ケアマネで介護職兼務です。先輩に教えていただくこともない中日々なんとか頑張っています。この動画でなんか変にホットしました。また色んな方に助けていただきながら頑張ります。

[@忍山口-o8l]

機能訓練指導員の方の、お話しも聞いてみたいです

[@ryo.03]

ケアマネの仕事に興味があり、勉強したいと思っています。でも、年齢的にも資格を取ろうとは思っていません。今、パートで介護士をしていますが、利用者さんや入居者さんへの接し方や理解に繋がることができれば…との思いからです。
上手く伝えられませんが、１人１人のニーズに沿う介護が出来れば…と思っています
ケアマネの視点から、どんなことができるのか、知っていきたいです

[@osugi001]

施設ケアマネのことも知りたいです(*^^*)
ケアマネっていうと居宅ケアマネのイメージが強いですが、施設ケアマネも重要かと。

[@ナイトジョーカー]

難関を突破した人たちですね。スゴイ

[@このの-u5n]

利用者ですがケアマネは毎年違う人に変わります。ですが何も申し送りをしないのは何故なんでしょうか。毎年1から説明しないといけないし、過去に起こったトラブルも何も伝えられてないようです。そして対話が無く一方的、私はフルで働いているので連絡は姉にしてくださいと言っても無視されて仕事中に電話がかかってきます。まだまだ発展途上だなと毎回思ってしまうんですよね。利用者側の声と合わせて改革して貰うと助かります。