Sosialisasi Pengelolaan Kinerja Guru dan Kepala Sekolah

Materi Sosialisasi Pengelolaan Kinerja Kepala Sekolah dan Guru
linktr.ee/peng...
Presensi kegiatan sosialisasi kinerja kepala sekolah dan guru PNS tahun 2024
bit.ly/presens...
Tautan untuk menyampaikan pertanyaan:

forms.gle/8f9w...

[@ASWINDIRNOASWINDIRNO]

Mantap dan sangat bermanfaat bagi kami sbg pemangku kepentingan

[@darmawati515]

Terimakasih Bu Diana, penjelasan ibu sangat membantu.

[@fahmimurtadha5171]

Hadir

[@saryantojowo8637]

Saryanto
SDN. 14 Mentarau, Teluk Batang, Kab. Kayong Utara hadir.

[@etysumarni468]

Ety sumarni, S. Pd. I
SDN 02 Balai Karangan Hadir...
Terkendala sinyal... Putus- putus..

[@MARIYANA-rj8uu]

Kendala sinyal😢

[@megawatihasibuan1059]

Ditempat kami terkendala sinyal karena hujan terus Pak 🙏

[@darwinimassi]

Terkendala sinyal...kadang hilang

[@arsumafebri2275]

belum terjawab , pertanyaan mengenai sertifikat PMM, Jika kita sudah melaksanakan aksi nyata di bulan februari misalnya, namun sertifikat belum terbit di bulan juni , gimana solusinya

[@bgpkalbar]

ketika merencanakan, dipertimbangkan juga kapan sertifikat tsb akan terbit. apabila dipertimbangkan s.d masa semester berakhir sertifikat belum keluar, bisa dimasukan di semester selanjutnya saja. tp jika sudah dimasukan di rencana semester awal dan belum keluar s.d juni, maka poin realisasinya bisa berkurang, hal ini tentunya berdampak pada penilaian atasan. namun atasan juga bisa mempertimbangkan penilaian apakah ketidakcapaian poin ini dikarenakan faktor internal atau faktor eksternal, oleh karena itu penting untuk melakukan dialog dg atasan.

[@apbiotea1049]

Izin bertanya Bapak Ibu, saya Agus dari SMA negeri 2 Pontianak
1. Misalkan saja ketika akhir periode di Juni, TDK memenuhi 32, gimana Pak?
2. Ada guru yg terkendala tdk kuliah shg masih D2. Apakah membuat RHK juga? Krn menurut dia, dia nga naik pangkat juga.
3. Bolehkah sekolah mengeluarkan Sertifikat sendiri? Yg TTD adalah Kepsek dan disahkan pengawas ( unk etalase 17,18
4. Guru PAI di PMM tidak muncul menu Pengelolaan Kinerja. Apakah mmg TDK ada?
Itu dulu, terimakasih

[@bgpkalbar]

1. berdampak ke penilaian kinerja oleh atasan. penilaian dikembalikan kepada atasan apakah tidak tercapainya 32 poin karena faktor internal atau faktor eksternal (misal sertifikat belum keluar). oleh karena itu, pentingnya melakukan dialog dengan atasan.
2. guru asn tetap mengisi RHK
3. sertifikat sebaiknya dikeluarkan dari lembaga yg memang berkompeten untuk mengeluarkan sertifikat, meskipun s.d saat ini belum ada regulasi khusus dr kemendikbud terkait sertifikat.
4. jika guru tsb statusnya sbg guru ASN dibawah naungan kemendikbud, seharusnya sudah muncul namun jika belum. silahkan di cek apakah PMM nya sudah diupdate ke versi terbaru ? disarankan mengisi menggunakan laptop. apabila masih tdak muncul silahkan cek di dapodik.

[@bangzakaofecial1976]

Masih bingung bu

[@lilisismawati-o5l]

Terkadang sinyal hilang.... Jadi macet

[@darwinimassi]

Hj.DARWINI,S.Pd
Terkendala sinyal...kadang hilang

[@pgriairupas8757]

Bukan sinyal tp kepala sekolah kalo gak tau isi malah suru guru

[@bgpkalbar]

diharapkan guru dan kepala sekolah dapat berdialog dengan baik untuk perencanaan kinerja ini. guru dapat menanyakan kepada atasan apa yang menjadi kebutuhan sekolah selama semester kedepan.

[@setianawulandari7574]

Terkendala sinyal