Muy buen video, una pregunta: que justificante te puede pedir la empresa x motivo de causa mayor. Ejemplo, si tú hijo se levanta con fiebre y obviamente no puedes dejarlo solo en casa, tienes q llevarlo al médico si o si, para tener un justificante y esto te valdría aunque no llevaras al médico x urgencias? Gracias, saludos
Mi empresa me ha obligado a darle el papel dl alta y así tener q incorporarme antes de los 5 días por hospitalizacion de un familiar. Si decís q se puede coger los 5 aunq le den el alta como se debe hacer porque en casa necesita reposo pero los médicos también se niegan a ponerlo en el informe de alta. Un saludo
En mi empresa me piden que el justificante para pedir los días por hospitalización de familiar, ponga los días de reposo que va a necesitar, sino sólo me dan el día del hecho causante…. Eso es legal?
Es decir, tengo derecho a permiso retribuido por una cuñada (con la cual no me hablo😅) pero no lo tengo por mi novia con la que convivo desde hace 6 años, aunque no estemos casados ni siendo pareja de hecho ¿?
PREGUNTA: ¿Si un trabajador se niega o tarda demasiado en firmar su contrato, puede la empresa despedirle o hacer que hayan repercusiones de algún tipo para él?
Me gustaría ,saber si con un audio que te insulte la jefa se podría pedir la extinción del contrato con indemnización ,o tiene que haber más veces .un saludo
Me encanta este canal. Super claro !!! Y este vídeo súper natural con dudas que se nos plantean. GRACIAS
Muchas gracias por las explicaciones.
Mil gracias por la información sois unos cracks 🤍👍
Grandes explicaciones, grandes profesionales, 100% open the 🧐🧐🤨
Sois un equipo genial! Y explicáis de maravilla.Gracias por vuestros vídeos 😊
Muchos derechos laborales. En Brasil ahora se lucha por no más estar en escala de 6X1.
Bravo Espsña!
Gracias Gracias Gracias
Buen video, gracias por seguir vuestro gran trabajo
¿Dónde se pueden consultar las sanciones por parte del la UE?
Q grandes!!! Una pregunta. Qué ocurriría si te rompes una pierna estando en el permiso parental de 8 semanas???
Muy buen video, una pregunta: que justificante te puede pedir la empresa x motivo de causa mayor. Ejemplo, si tú hijo se levanta con fiebre y obviamente no puedes dejarlo solo en casa, tienes q llevarlo al médico si o si, para tener un justificante y esto te valdría aunque no llevaras al médico x urgencias?
Gracias, saludos
Mi empresa me ha obligado a darle el papel dl alta y así tener q incorporarme antes de los 5 días por hospitalizacion de un familiar. Si decís q se puede coger los 5 aunq le den el alta como se debe hacer porque en casa necesita reposo pero los médicos también se niegan a ponerlo en el informe de alta. Un saludo
En mi empresa me piden que el justificante para pedir los días por hospitalización de familiar, ponga los días de reposo que va a necesitar, sino sólo me dan el día del hecho causante…. Eso es legal?
Y con nietos ? Si esta hospitalizado
Por coger el permiso de fuerza mayores hay que traer el justificante a la empresa
Es decir, tengo derecho a permiso retribuido por una cuñada (con la cual no me hablo😅) pero no lo tengo por mi novia con la que convivo desde hace 6 años, aunque no estemos casados ni siendo pareja de hecho ¿?
Los 5 dias se pueden cojer por baja en casa ? O solo tiene que ser hospitalizado ? Gracias por todo
PREGUNTA: ¿Si un trabajador se niega o tarda demasiado en firmar su contrato, puede la empresa despedirle o hacer que hayan repercusiones de algún tipo para él?
Y los hermanos?
Afines entra sobrino?
Lógicamente no vives con tus padres
Por ingreso de un abuelo de la mujer , tu como esposo te pertenecen dias ?...
Bochornoso, por el mal uso que mayoritariamente se da a estas dádivas
Me gustaría ,saber si con un audio que te insulte la jefa se podría pedir la extinción del contrato con indemnización ,o tiene que haber más veces .un saludo