Kalibrasi SP

[@dinisuswantari2963]

Luar biasa .. sangat mengispirasi

[@isolihatunsmanegeri1demak469]

luar biasa sangat menginspirasi sekali

[@enychannelok]

Evaluasi dengan strategi coaching yang luar biasa👍

[@InyaniInyani]

Luar biasa sangat menginpirasi,

[@supraptosuprapto3300]

Mantap. Sangat menginspirasi. Semoga berkah. Aamiin.

[@annimanalu77]

Menginspirasi. Salam Guru Hebat 👍👍

[@fadhilahfadhilah6224]

Menambah wawasan, sangat bermanfaat hidup kurikulum merdeka, semangat kita semua

[@uliviaulva2392]

Terima kasih, sangat bermanfaat, Saya jadi banyak belajar tentang coaching.

[@NurmalinaNurmalina-d9y]

menginspirasi sekali bu...

[@tipslaras3949]

Dengar dan lihat bu dita bawaanya adem

[@SubandiSubandi-u7t]

sungguh luar biasa dalam percakapan yang bisa di dengar secara jelas dan meng ispirasi

[@gumilangagunglaksono5647]

Ibu Rini Idolaku sehat selalu

[@dedipurwanto-yj1sm]

baik dan ok, sangat menginspirasi dan bertambah ilmu

[@sman1pasirsaktiproduction341]

Terimakasih ilmunya bpk ibu 🙏

[@elinirmalina]

Terima kasih ibu atas pencerahannya... sangat menginspirasi..

[@asrirachmikusumah8467]

keren. sangat menginspirasi

[@EliGea-do3ep]

mantap dan sanagat menginspirasi👍👍👍

[@pengajarsuyatno4019]

Luar Biasaa.....................

[@sitijunaidah4621]

terima kasih sangat bermanfaat sekali

[@muryani1263]

Saya sangat senang dengan modul ini..sangat menarik

[@akromakrom3920]

luar biasa sehingga sy bisa tercerahkan dalam pembelajaran pada modul 2.3

[@IkaAprilia08]

Luar biasa sangat menginspirasi

[@erwinharikurniawan]

Salam sekolah penggerak...saya belajar dari awal tentang coaching clinik dari LMS lalu masuk ke channel ini langsung...salam sekolah penggerak dari PA-PSP 01 kelas 27

[@sitimaesaroh-ip9ph]

Alhamdulillah tambah ilmu

[@muhamadfauzi4651]

Sangat jelas penjelasannya, terima kasih atas ilmunya

[@gedeekakusumaabdi9068]

Coach dan coachee merefleksikan sesi coaching, membahas apa yang berjalan baik dan apa yang bisa diperbaiki.

[@WiwiteriaLestari]

terima kasih ilmunya sangat bermanfaat

[@andiandi3117]

Terimakasih sangat menginspirasi

[@RiaAnggeleni]

Pembahasan yang memberikan pencerahan yang berjalan baik dan menemukan apa yang bisa diperbaiki.

[@ZahrianaZahriana-j5k]

Mantap, sangat bermanfaat.

[@UsepUsep-r9x]

sangat menginspirasi

[@makEhusnafatih1189]

terima kasih ilmunya bapak/ibu

[@HeriNurFauzi]

erima kasih, sangat bermanfaat, Saya jadi banyak belajar tentang coaching.

[@umarismail5284]

top markotop, salam pendidikan masa depan HEBAT!

[@vertysetiastuti]

terimakasih ilmunya

[@freedomridohere6547]

Tutorial ini dapat menggali ide-ide dan gagasan dari si coachee dan eksplore ide-idenya, cara active listening dan cara bertanya dengan HOT, Saya melihatb solusi itu dari coachee menemukan jawaban dan solusi serta tindakan yang akan dilakukan ke depannya, terima kasih

[@lediantisianturi8668]

mantap bu...

[@nellihartati9496]

Menginpirasi

[@ratufitria7490]

terimkasih ilmunya

[@NurmalinaNurmalina-d9y]

super sekali....

[@karolusdolutientoulwalas.p5709]

Salam Kolaborasi

[@shovia_wahyu6274]

bagus sekali

[@AanNurhasanah-to9lz]

luar biasa

[@trisnoyuwono9640]

Semoga bisa bermanfaat buat saya.

[@Duniaku989]

Mantap

[@EMSTRIDEWI]

coachee bisa mengmbangkan tentang refleksi mewadai guru bisa jdi fasilitator

[@didikmaulana6915]

Luar biasa... Hanya saya lihat coach lebih dominan mengkonfirmasi (Apakah dalam sebelum pelaksanaan coaching, sebagai coach perlu mengeatahui data dari apa yg di evaluasi/kalibrasi ataukah menggali hasil evaluasi dari coachee?)

[@dakchanel6795]

terimakasih

[@naafilahgumaran15]

Apa yang membuat video bagus ini, tidak menjadi viral????

[@ravelprapanca5612]

mantap

[@fuadmuhamadaminudin433]

mantaps

[@yousoft6616]

Asmara tlah terkalibrasi 👍👍🤭🤣

[@gregoriusweu3682]

Terimakasih

[@rullyIrawan88]

menginspirasi

[@MulyadiMulyadi-h3v]

Mohon klarifikasi: KS sebaiknya melakukan coaching pda gurunya, sebagaimana pada video 3 tentang coacing evaluasi yang dilakukan pak Lukman, namun dlm video KS menyuruh/mendorong. Juga para guru sejak didorong sampai selesai S2 tentu memerlukan waktu yang lama. Padalah dlm percakapan coaching dlm video sepertinya tdk selama itu (hanya 3 bulan setelah coacing perencanaan, bahkan KS baru 1 tahun di sekolah). Selain itu S2 belum cukup mjd eviden kompetensi, apalagi jika dilihat dr paradigma pendidikan yang berpusat pada murid. Selanjutnya mungkin perlu klarifikasi, sy temukan di vedeo tsb Coach membandingkan sekolah satu (sekolah anaknya) dengan sekolah coach. Manurut sy itu bertentangan dengan paradigma coacing: Terbuka & Rasa Ingin Tahu. Terima kasih atas klarifikasinya.

[@naafilahgumaran15]

Bagus sekali, tapi kok nggak viral ya?

[@IGustiAyuKadekBambangAndriani]

Terimakasih, sdah banyak mengisnpirasi

[@jummiatioke5529]

Luar biasa .. sangat mengispirasi

[@evirokhayati3462]

Terima kasih ilmunya

[@husnulkhatimah984]

bagus sekali

[@sonisugiantoro8934]

Terimakasih ilmunya