Наберут балаболов, а руками то- нет ничего😂, диплом купленный, заслуги общие,навык минимальный и т.д., но психологи рекомендуют меняться согласно ситуации,так проще выжить.
Искали с подругой работу после колледжа (фельдшера) и года опыта работы в детской реанимации. Звонила по тел., есть ли вакансии, на разные подстанции скорой помощи (детской). Везде один ответ, что нет. Говорю, так не пойдёт, надо чтоб нас с тобой увидели. В тот же день обе нашли работу . Подруга там уже 14 лет работает😊 Просто при непосредственном общении с будущи руководством мы понравились и нас с удовольствием взяли
Когда тебе ставят условия... Похороны, поминки - в свободное от работы время ... Тогда точно: в гробу я видала такую работу и таких работодателей... Всем разума и мира.
А мне наверно очень с руководителями повезло. Каждый из них - умнейший человек. Я всегда наблюдала за ними и пыталась понять как они думают. Это очень интересно. Может поэтому ничего плохого мне сказать нечего о них. Расставались всегда очень хорошо и в любой момент можем выйти на контакт по надобности.
Кстати адекватные руководители так думать не будут. Я прошла успешно собеседование и на вопрос почему ухожу рассказала как есть: что сменила ь команда, информации нет только упрёки, работу делаю за себя и хренову тучу спецов хотя не являюсь ответственным в их сфере( в команде есть люди которые имеют соответствующие знания и опыт, но в помощи постоянный отказ). Новый руководитель выслушал, дал задание которое я по опыту сделала за 2 часа вместо суток. Сейчас работаю. А вот это все кто что подумает это уже такой нафталин. Стоящие специалисты на расхват и им пофиг на ваши подумает... Он ценит себя и свое время. И уж точно не будет работать тем где ему надо следить за эмоциями и мыслями руководителя-самодура
Знаете, сейчас на 4й работе и прошла собеседований 20 за всю жизнь, везде по разному. Одно поняла если Вас спрашивают "Почему Вы ушли с предыдущей работы?" , то скорее всего человека не возьмут. А причины везде приблизительно одинаковые увольнения с предыдущей работы: низкая зарплата, начальство, реорганизация/банкроство/упразднение как юр.лица организации. Я честно сказала почему ушла. В итоге работаю правда не по специальности, 2 месяца испытательного срока вместо трех, и должность дают выше по окончанию испытательного срока
@@allazanimonets ну как, для приличия)) мы ж разговаривать планировали) что же, они сидят, а я стоять должна? Я ещё и блокнот с ручкой достала, как "умная Маша" 😂
Как достало это бесконечное лицемерие на собеседованиях! И надоели те, кто это лицемерие пропагандирует. Если начальник был плохим, то это нужно озвучивать. Если Татьяна не знает, то кроме слов "козёл, сволочь и т.д." есть вполне нормальные слова "некомпетентность...грубость...уход от ответственности". Если работодатель на собеседовании вместо адекватной и обоснованной правды хочет слушать затасканные удобные фразы - в попу такого работодателя и не нужно тратить своё время и здоровье на такую работу.
Прекрасный ответ! А вот эту женщину я бы на работу не взяла. Она выглядит непрезентабельно, в 50 лет вес как у человека, который не интересуется собственным телом, не умеет привести его в порядок.
Я вам больше скажу,алкоголики очень красиво умеют шифроваться и так же красиво впадать в запои и не выходить на работу,а начальство всегда их будет восхвалять,а работать будите именно вы-не пьющие и все свое время отдающие работе,ибл вы пришли на долго,а алкашня к смене работы относиться с легкостью и менно то,что они эту работу поменяют,этого,как огня боиться ваш рукодитель,вы то все равно будите приходить на эту работу,а вот ценного работника-алконафта руководить потеряет(между запоями алкаши очень рабтящи,а вы то свои силы потеряли,работая без выходных во время их запоев)
Врял ли кто-то ругает прошлую работу, очевидные вещи...Что я видела в компаниях, где работала психологом: позиция свысока и позиция снизу. Не подходит...Важно оставаться в позиции Взрослого. "Я не хуже и не лучше, я в порядке, ты в порядке" и транслировать доброжелательную уверенность. Как достичь? Допустить любой результат
Смотрят на стрессустойчивость , проверяют тест на айкью . Только работать некому. Действительно, собеседования по новым стандартам проходят хорошо, а ничего делать не могут, памяти нет - цифровая амнезия. Внимание, концентрация, и выносливость у 90 процентов отсутствует.
В декабре 2023 года проходила собеседование на временную работу . На вопрос почему уволилась с прежней ответила , что далеко ездить . Взяли отработала время оговаренное в контракте , контракт не продлили . Нашла другое место с большим окладом . Устроилась . Через месяц написали в личку что прежние товарищи приглашают у них ваканстия открылась . Ответила что уже на новом месте работаю и с очень хорошим графиком . Да мне на момент всех этих похождений 55 лет было сейчас 56 .
В собеседовании важно на какую должность Вы собеседуетесь. Если хотите быть официантом, то лучше и не присаживаться) А если программистом, то комммуникабельность и раппорт нужны в основном с ПО))
@@user-te2yo5dd1v умение комментировать должно быть у каждого человека, но оно вам не поможет при наличии дяди Васи знакомого, либо папы . Только лишь в 10 % повёз... 😊🤭
Не на хорошую работу, а на тепленькое местечко, где минимум ответственности, никаких колличественных показателей и максимум несчитанных неконтролируемых денег. Ни один вменяемый руководитель частного бизнеса, заинтересованных в результате, не возьмёт дурака знакомого, чтобы тот ему в результате работу развалил. Всё эти некомпетентные "знакомые" плавают в мутных водах бюджетных организаций. Отсюда и печальные, подчас, результаты.
Нужно в любом случае рассказать о хорошем: даже если начальник был му..., тогда он помог вам вырасти в каких-то скиллах. Чему-то все равно научились: отчеты хитрые делать, договариваться или еще что, а уволился, так не сошлись во взглядах на цели проекта.
"Важно совпадать по темпу, по ритму", правильно, с первой минуты уже важно начать либезить, ведь не только вы выбираете, но и вас... Ведь дальше больше, потом придётся лезть без мыла в одно место, чтобы вырваться среди таких же, подстраивающихся хотя бы во вторые ряды. Так и делайте, когда Вам важно влезть хоть куда-то...
@@lanakorona9577 я как понимаю, Ваша реакция на мой комментарий и изложенная агрессия в нём в мой адрес говорит о том, что Вас задело за живое, потому, что как раз именно Вы себя так и ведёте?!.. 😉🙃 Лично у меня нет необходимости так поступать, как я прокомметрировала выше, ибо я уже распологаю к себе людей и заинтересовываю их благодаря своим знаниям, интересам и характеру. К тому же, бонусом ко всему для окружающих является и то, что я эмпат! Причём, чистой воды. Поэтому про лебезящих было указано не из личного опыта, а из личного наблюдения: выглядит мерзковато... Хотя, кто как может, так и продвигается в этом мире, кто даром Божьим - мозгами, а кто чем придётся...
@@irinablinnikova123 основываясь на изложенной информации в данном видео и, вытекающего из нее (подкон)текста, я думаю, как раз именно это, именно здесь, и подразумевается. В масштабном же рассмотрении вопроса, всё может иметь иное значение, конечно же. Почему бы и нет?...
@@septembertraum4557 Человек, обычно, так много оправдывается тогда, когда именно его задели за живое, и видит в других именно то, чем сам наполнен...В вашем случае, агрессию, что и подтверждает ваш первый комметарий. А иначе, если это не ваш личный опыт, зачем было писать, именно, о негативной ситуации, а не рассказать, например, о своем позитивном опыте...Всего вам самого доброго!)
И работодатель наймёт того, кто блестяще умеет проходить собеседования. Осталось только найти того, кто умеет работать
Так и происходит...к сожалению.
Ага, тоже это бесило всегда. Желание работать было огромное, ответственность тоже. Но стеснение на собеседовании подводило всегда, и все отказывали.
Вот потому и работа ведётся тяп-ляп. Зато "собеседники" отличные!
Наберут балаболов, а руками то- нет ничего😂, диплом купленный, заслуги общие,навык минимальный и т.д., но психологи рекомендуют меняться согласно ситуации,так проще выжить.
😂@@Arktur500
Искали с подругой работу после колледжа (фельдшера) и года опыта работы в детской реанимации.
Звонила по тел., есть ли вакансии, на разные подстанции скорой помощи (детской). Везде один ответ, что нет. Говорю, так не пойдёт, надо чтоб нас с тобой увидели. В тот же день обе нашли работу . Подруга там уже 14 лет работает😊
Просто при непосредственном общении с будущи руководством мы понравились и нас с удовольствием взяли
Когда тебе ставят условия... Похороны, поминки - в свободное от работы время ... Тогда точно: в гробу я видала такую работу и таких работодателей... Всем разума и мира.
В таких случаях оформляют отпуск.
Нужно правду говорить. Чтобы сразу понять, кто к кому подходит
А мне наверно очень с руководителями повезло. Каждый из них - умнейший человек. Я всегда наблюдала за ними и пыталась понять как они думают. Это очень интересно. Может поэтому ничего плохого мне сказать нечего о них. Расставались всегда очень хорошо и в любой момент можем выйти на контакт по надобности.
Вам повезло это редкость. У меня всякое исполняли....
Если бы еще названные ныне hr умели вести собеседования, а то из 10 если 1 попадется нормальный hr это прям везение
Первый совет касается и выбора партнёра в любви. Если он/она ругает своих экс, тогда ноги в руки и айда😁
Кстати адекватные руководители так думать не будут. Я прошла успешно собеседование и на вопрос почему ухожу рассказала как есть: что сменила ь команда, информации нет только упрёки, работу делаю за себя и хренову тучу спецов хотя не являюсь ответственным в их сфере( в команде есть люди которые имеют соответствующие знания и опыт, но в помощи постоянный отказ). Новый руководитель выслушал, дал задание которое я по опыту сделала за 2 часа вместо суток. Сейчас работаю.
А вот это все кто что подумает это уже такой нафталин. Стоящие специалисты на расхват и им пофиг на ваши подумает... Он ценит себя и свое время. И уж точно не будет работать тем где ему надо следить за эмоциями и мыслями руководителя-самодура
А какая это сфера была, если не секрет?
Знаете, сейчас на 4й работе и прошла собеседований 20 за всю жизнь, везде по разному. Одно поняла если Вас спрашивают "Почему Вы ушли с предыдущей работы?" , то скорее всего человека не возьмут. А причины везде приблизительно одинаковые увольнения с предыдущей работы: низкая зарплата, начальство, реорганизация/банкроство/упразднение как юр.лица организации. Я честно сказала почему ушла. В итоге работаю правда не по специальности, 2 месяца испытательного срока вместо трех, и должность дают выше по окончанию испытательного срока
Ну так вас же спросили и взяли все равно..
Когда я 15 лет назад пришла на собеседование на свою работу, - спросила- где я могу присесть? Мне сказали- нигде😂
А зачем спросили?
@@allazanimonets ну как, для приличия)) мы ж разговаривать планировали) что же, они сидят, а я стоять должна? Я ещё и блокнот с ручкой достала, как "умная Маша" 😂
Надо было , мило улыбнуться и сесть там, где Сами посчитали нужным.
Надеюсь Вы развернулись, мило улыбнулись и ушли.
Я бы так и сделала!
@@irinablinnikova123 Девушка не пишет на какую должность она претендовала . Возможно, это была проверка на стрессоустойчивость .
Как достало это бесконечное лицемерие на собеседованиях! И надоели те, кто это лицемерие пропагандирует. Если начальник был плохим, то это нужно озвучивать. Если Татьяна не знает, то кроме слов "козёл, сволочь и т.д." есть вполне нормальные слова "некомпетентность...грубость...уход от ответственности".
Если работодатель на собеседовании вместо адекватной и обоснованной правды хочет слушать затасканные удобные фразы - в попу такого работодателя и не нужно тратить своё время и здоровье на такую работу.
Браво! Нас реально учат лицемерить. А работать кто будет, профессионал или тот, кто умеет лицедействовать
Если про него не спросили можно и вовсе просто не говорить про это
Прекрасный ответ! А вот эту женщину я бы на работу не взяла. Она выглядит непрезентабельно, в 50 лет вес как у человека, который не интересуется собственным телом, не умеет привести его в порядок.
Я вам больше скажу,алкоголики очень красиво умеют шифроваться и так же красиво впадать в запои и не выходить на работу,а начальство всегда их будет восхвалять,а работать будите именно вы-не пьющие и все свое время отдающие работе,ибл вы пришли на долго,а алкашня к смене работы относиться с легкостью и менно то,что они эту работу поменяют,этого,как огня боиться ваш рукодитель,вы то все равно будите приходить на эту работу,а вот ценного работника-алконафта руководить потеряет(между запоями алкаши очень рабтящи,а вы то свои силы потеряли,работая без выходных во время их запоев)
Мне выдали 150 вопросов распечатанных на IQ😂😂😂 на должность на ресепшн а лакокрасочное компании😂😂😂 не перезвонили😅 и даже результаты не сказали😮
А еще надо поклониться и поцеловать ноги.
ха-ха-ха...вы - супер! приятно видеть адекватного человека с юмором! :)) а то достали все эти психологини!
Врял ли кто-то ругает прошлую работу, очевидные вещи...Что я видела в компаниях, где работала психологом: позиция свысока и позиция снизу. Не подходит...Важно оставаться в позиции Взрослого. "Я не хуже и не лучше, я в порядке, ты в порядке" и транслировать доброжелательную уверенность. Как достичь? Допустить любой результат
Я ругала (сказала, что не устраивало), меня взяли:)
Был кандидат, который рассказывал, что во всех местах у него был токсичный коллектив. Вывод - токсиком был он сам, мы его брать не стали)
Ваш комментарий самый здравый из всех
Альберт Сафин творит чудеса 😉
Смотрят на стрессустойчивость , проверяют тест на айкью . Только работать некому. Действительно, собеседования по новым стандартам проходят хорошо, а ничего делать не могут, памяти нет - цифровая амнезия. Внимание, концентрация, и выносливость у 90 процентов отсутствует.
Это мне напомнило правило "Если человек на свидании поносит своих бывших - это ред флаг"
В декабре 2023 года проходила собеседование на временную работу . На вопрос почему уволилась с прежней ответила , что далеко ездить . Взяли отработала время оговаренное в контракте , контракт не продлили . Нашла другое место с большим окладом . Устроилась . Через месяц написали в личку что прежние товарищи приглашают у них ваканстия открылась . Ответила что уже на новом месте работаю и с очень хорошим графиком . Да мне на момент всех этих похождений 55 лет было сейчас 56 .
Спасибо Виктории за организованное интервью! А Инне - за открытось, смелость и полезные советы!❤
Как приятно на вас смотреть и как приятно вас слышать)
Благодарю, Татьяна за такие полезные рекомендации❤❤❤
Не ругала, но ехидно и с сожалением сообщила все, как есть😢. Работодатели прониклись.
Такие принципы можно отнести ко многим человеческим коммуникациям 👍😊
Благодарю за важное напоминание 🙏🤗
17 лет назад я пришёл "подготовленный" на собеседование. И так нашёл свою супругу! Вернее, не нашёл, а обратил её взор на себя))))
В собеседовании важно на какую должность Вы собеседуетесь. Если хотите быть официантом, то лучше и не присаживаться) А если программистом, то комммуникабельность и раппорт нужны в основном с ПО))
Так хвалил так хвалил прошлого работодателя что в итоге послали обратно к нему
😂
😂😂😂😂
Все правильно Татьяна говорит.
Ой да блин никто не будет ругать своего бывшего работодателя, если он реально был нормальный!
Мне все льзя! 😅
Так точно🤞😉
В отношениях тоже так всё❤️
Великолепный эфир.
Прекрасные мира вложения.
Благодарю.
Благодарю вас ❤принимаю ❤
Какое счастье, что мне не надо выбирать работодателей...😊
Как вы этого достигли?😊
Туника необычная в сочетании с оранжевым цветом аксессуаров!😊
Благодарю Татьяна за подсказки
Реально🎉В моей организации за 12лет моей работы уже 3й рук-ль(из зама пришлось ему стать) и теперь приходится менять общение с ним.. 🎉
Любовь к оранжевому 💯))
Благодарю ❤
Согласна 🎉
Ой ребята да на хорошую работу берут по связям , знакомствам... Такие наивные...
Нет, это не так
Да так, так. Во многих случаях.
Да это софт скилз - умение коммуницировать;)
@@user-te2yo5dd1v умение комментировать должно быть у каждого человека, но оно вам не поможет при наличии дяди Васи знакомого, либо папы . Только лишь в 10 % повёз... 😊🤭
Не на хорошую работу, а на тепленькое местечко, где минимум ответственности, никаких колличественных показателей и максимум несчитанных неконтролируемых денег. Ни один вменяемый руководитель частного бизнеса, заинтересованных в результате, не возьмёт дурака знакомого, чтобы тот ему в результате работу развалил. Всё эти некомпетентные "знакомые" плавают в мутных водах бюджетных организаций. Отсюда и печальные, подчас, результаты.
Нужно в любом случае рассказать о хорошем: даже если начальник был му..., тогда он помог вам вырасти в каких-то скиллах. Чему-то все равно научились: отчеты хитрые делать, договариваться или еще что, а уволился, так не сошлись во взглядах на цели проекта.
Ну это понятно, как надо
Вадим здорово, только звук конечно, желает лучшего, большую половину не слышно было!
Отлично
"Важно совпадать по темпу, по ритму", правильно, с первой минуты уже важно начать либезить, ведь не только вы выбираете, но и вас... Ведь дальше больше, потом придётся лезть без мыла в одно место, чтобы вырваться среди таких же, подстраивающихся хотя бы во вторые ряды. Так и делайте, когда Вам важно влезть хоть куда-то...
Если Вы так и поступаете, это, отнюдь, не подразумевает аналогичные взаимодействия между людьми во всех компаниях...
СОВПАДАТЬ вовсе не значит ЛЕБЕЗИТЬ.
Прямо с точностью наоборот!
@@lanakorona9577 я как понимаю, Ваша реакция на мой комментарий и изложенная агрессия в нём в мой адрес говорит о том, что Вас задело за живое, потому, что как раз именно Вы себя так и ведёте?!.. 😉🙃 Лично у меня нет необходимости так поступать, как я прокомметрировала выше, ибо я уже распологаю к себе людей и заинтересовываю их благодаря своим знаниям, интересам и характеру. К тому же, бонусом ко всему для окружающих является и то, что я эмпат! Причём, чистой воды. Поэтому про лебезящих было указано не из личного опыта, а из личного наблюдения: выглядит мерзковато... Хотя, кто как может, так и продвигается в этом мире, кто даром Божьим - мозгами, а кто чем придётся...
@@irinablinnikova123 основываясь на изложенной информации в данном видео и, вытекающего из нее (подкон)текста, я думаю, как раз именно это, именно здесь, и подразумевается. В масштабном же рассмотрении вопроса, всё может иметь иное значение, конечно же. Почему бы и нет?...
@@septembertraum4557 Человек, обычно, так много оправдывается тогда, когда именно его задели за живое, и видит в других именно то, чем сам наполнен...В вашем случае, агрессию, что и подтверждает ваш первый комметарий. А иначе, если это не ваш личный опыт, зачем было писать, именно, о негативной ситуации, а не рассказать, например, о своем позитивном опыте...Всего вам самого доброго!)
Как и бывших нельзя ругать
Красивая такая❤❤❤
Я учусь на документоведа. Резюме это документ, так что "посмотрите резюме" я точно буду говорить
Татьяна, спасибо,за советы❤ Прекрасно выглядите!
Заметила, что при общении с противоположным полом это тоже работает.
💯
❤🎉❤
👍🤝
А как надо говорить?
!❤
Угождай и будь удобным - перед тобой белый господин. Вот так совет от психолога👍
Разве Татьяна это советует?
СИДЯ разве общаются с "белым господином"?
"Белому господину" ЗАДАЮТ ВОПРОСЫ?
Вы точно этот ролик посмотрели? )
😂
Собеседования всё чаще напоминают свидания
Также и к бывшим женам надо присматриваться. Ругает бывшую - значит любую будет ругать, мужик такой, неблагодарный
Так это не работает изучай психолог .мат часть Фрейда читай и ленина
Так и ежу понятно. А что, у вас есть дураки, которые ругают?
Хорошо/
Благодарю 🌹
💯
Благодарю❤