Czy praca marzeń istnieje? Miłosz Brzeziński o tym, czy warto gonić za idealną pracą

Поделиться
HTML-код
  • Опубликовано: 4 окт 2022
  • Czy praca marzeń istnieje? Jak znaleźć pracę idealną? Czy nasz zawód powinien być naszą pasją, abyśmy czuli się szczęśliwi? A może poszukiwanie pracy marzeń to tak naprawdę niepotrzebna presja? W tym odcinku odczarowujemy to hasło i zastanawiamy się, czy dążenie do posiadania pracy marzeń jest słuszne. W końcu idealna praca dla każdego oznacza coś innego, a nasze preferencje mogą ulec zmianie.
    Odpowiedzi na te pytania Bartek Czarkowski szuka ze swoim gościem, Miłoszem Brzezińskim - autorem książek, coachem, doradcą w zakresie efektywności i społecznego rozumienia zjawisk psychologicznych.
    Sprawdź, jakie wątki znajdziesz w tym odcinku podcastu Pracuj.pl:
    Czy nasz gość ma pracę marzeń? 1:38
    Czy praca marzeń istnieje? 7:14
    Jakie pytania zadać na rozmowie o pracę, by zdefiniować, czy dane miejsce jest dla nas tym właściwym? 9:52
    Wyniki badań dotyczących mobilności zawodowej Polaków. 11:14
    Czy każdy człowiek jest stworzony do posiadania pracy marzeń? 12:02
    Czy wiek wpływa na chęć zmiany pracy? 14:32
    Jaki jest najprostszy sposób, by zarabiać więcej pieniędzy? 15:37
    Jak wychowanie i edukacja wpływają na poczucie presji ciągłego osiągania sukcesów? 17:19
    Co tak naprawdę powinno być celem naszej edukacji? 21:12
    Co się zmienia w człowieku po 26. roku życia? 22:26
    Czy wspinanie się po szczeblach kariery może doprowadzić do wypalenia zawodowego? 24:32
    Czym jest model dobrostanu psychicznego? 30:22
    Czy każda osoba aktywna zawodowo ma inną definicję pracy marzeń? 32:25
    Czy tylko “prestiżowa” praca może okazać się spełnieniem naszych marzeń? 34:33
    Jak znaleźć pracę marzeń i czy warto za nią gonić? 43:33
    Podcast powstał we współpracy z Pracuj.pl
  • РазвлеченияРазвлечения

Комментарии • 33

  • @ania2254
    @ania2254 Год назад +72

    Jak to możliwe, że z każdego podcastu z Panem Miłoszem Brzezińskim wynoszę coś nowego, inspirującego i motywującego pomimo tylu udzielonych przez Pana Miłosza wywiadów/rozmów?! A jednak to prawda 😁 Niesamowite, dziękuję 😉

    • @magdalena777
      @magdalena777 Год назад +4

      Piękny umysł!

    • @barbal777
      @barbal777 Год назад

      A mogłabyś napisać co takiego wyniosłaś z tego podcastu? Pytam z ciekawości, bo jeszcze nie oglądałem i w ogóle nie znam tej osoby. Pozdrawiam!

    • @OceanicFlight815-
      @OceanicFlight815- 5 месяцев назад

      Często się powtarza w swoich wypowiedziach

  • @dkoprowski
    @dkoprowski Год назад +27

    Świetny cytat: "Pasja i zaangażowanie jest efektem działania a motywacja jest efektem widzianych postępów".

  • @IzaAnett
    @IzaAnett Год назад +13

    Słowa, które wypowiada Pan Miłosz, a przede wszystkim sposób w jaki to robi, dają gwarancję, że czas poświęcony na ich słuchanie nigdy nie jest czasem straconym. Szkoda jedynie, że rozmowa nie odbyła się na wizji, bo mimika Pana Miłosza podbija jego słowa, zwłaszcza te żartobliwe i wtedy ich odbiór jest o wiele lepszy.

  • @nomade464
    @nomade464 Год назад +11

    Tutaj muszę poprawić Pana Miłosza - Gauguin był przed 40 rokiem życia jak zdecydował się na malarstwo :) Jest to dla mnie dość istotne ,bo zawsze sobie myślałam, że skoro Gauguin zaczął malować tak późno to ja również mam możliwość żeby realizować się artystycznie w późniejszym wieku ;)

  • @grzegorzszyszkowski7264
    @grzegorzszyszkowski7264 Год назад +11

    Panie Miłoszu, uwielbiam Pana słuchać, Pana lekkość wypowiedzi i to w jaki sposób mówi Pan o zagadnieniach skomplikowanych jest godne podziękowania!

  • @iwonaholka5493
    @iwonaholka5493 Год назад +6

    Doskonały wywiad! Świetny prowadzący. Pytania w punkt i zachowanie przestrzeni na wypowiedź dla gościa. Super!

  • @user-yf3no4ho9d
    @user-yf3no4ho9d Год назад +5

    Mądre, motywujące i dające do myślenia- dziękuję obydwu Panom.

  • @Mocjestwemnie
    @Mocjestwemnie Год назад +4

    Pracując w jednej pracy robiłam ogólniak i prawko, pracując w drugiej robiłam zawód,w którym udało mi się dopracować do emerytury. ( Z pełnym zadowoleniem i satysfakcją )
    A to robiłam mając 50tkę.(Kompletna zmiana zawodu wcześniejszego).
    Z tego,że się uczę nie była zadowolona osoba mnie zatrudniająca. Jeszcze lepiej . Zdaje się,powinnam mieć ich zgodę na naukę w szkole.
    Takiego podejścia nikt mnie nie nauczył samo jakoś wyszło 🙂
    Dzięki za rozmowę. 🎯

  • @EwelinaMARCMarciniak
    @EwelinaMARCMarciniak Год назад +7

    Bardzo interesujące - jak zwykle. Zresztą jestem fanką Pana Miłosza i mam jego wszystkie książki :)

  • @PiterD3
    @PiterD3 Год назад +12

    "Toaletowe piątki" :D

  • @user-fn8jq1yv2d
    @user-fn8jq1yv2d Год назад +8

    To prawda, 30% więcej po zmianie pracy. Pracodawca nie wierzyl że odejde.

  • @hrbusinesspartnerpl
    @hrbusinesspartnerpl Год назад +2

    Super film! Dużo można się z niego dowiedzieć!

  • @alexeykapchikov3026
    @alexeykapchikov3026 Год назад +1

    Dziękuję, wszystkiego dobrego i pozdrawiam

  • @marcinadkiewicz4363
    @marcinadkiewicz4363 Год назад +1

    Bardzo dobra rozmowa .. dziękuję ☝️✌️

    • @pracujpl
      @pracujpl  8 месяцев назад

      Bardzo dziękujemy :)

  • @piotreksidoruk4734
    @piotreksidoruk4734 Год назад +2

    Pan Miłosz 👌

  • @mateusz_piechnik-o_zegarkach
    @mateusz_piechnik-o_zegarkach Год назад +2

    Panie Miłoszu Paul Gauguin miał ok 40 lat kiedy "zostawił" stare życie. Ps. Super materiał, lubię Pana słuchać.

    • @jovoTrueLife
      @jovoTrueLife Год назад +3

      Miał 31 lat, gdy wystawił pierwszą pracę, a 34 gdy zdecydował się rzucić prace i poświecić malarstwu 😉

  • @radosny4056
    @radosny4056 21 час назад

    W wieku 26 lat już miałem przepracowane całe 9

  • @gosiaf.3239
    @gosiaf.3239 3 месяца назад

    Fraszka "Na pracę"
    W harmonii być, żyć kolorowo, do przodu żyć (nie cofać się).
    Poczekaj byś dobrze zrozumiała, za dużo rozpędu nabrałaś.
    Wycisz się i uspokój, schowaj cały niepokój. Aplikacje wciąż składaj, nigdy się nie poddawaj.
    Tak naprawdę zrozumieć Ci trzeba, że żadna praca nie przychyli nieba - idziesz, odrabiasz swoje i później masz czas na podboje. "Praca" jak słowo wskazuje, nic to miłego nie jest a wszystkie bajki na temat, kompletnie nie piszą się w rejestr. Wypośrodkować więc musisz - tak by się nie udusić. Zarobek zgarnąć skromny i być wciąż przy tym przytomnym. Jeśli się zmęczyć nie chcesz, coś przy biureczku dorywaj. Może uda się w końcu w pracy poodpoczywać.
    Do góry, do góry, do góry - na co te kalambury, gdy wibracje wysokie, nie masz dziurawych okien. Nie musisz szukać i myśleć, samo po Ciebie przyśle. Panuj nad emocjami, nie są dobrymi kibicami. Ze światem duchowym częściej rozmawiaj, czasu wolnego głupotom nie oddawaj. Do rzeki tej samej nie wchodź dwa razy, usiądź na góry szczycie, chwilkę sobie poczekaj, aż znajdziesz należycie.

  • @mattreggie4481
    @mattreggie4481 Год назад +11

    Praca marzeń? Nie istnieje, o ile jesteś gdzieś zatrudniony, a nie pracujesz na własny rachunek, bo tylko wtedy ustalasz sobie: a) godziny pracy, b) warunki pracy, c) ilość i wymiar ewentualnego wolnego (oczywiście w granicach rozsądku) oraz d) ewentualnych współpracowników, o ile takowych potrzebujesz - bardzo często bowiem osoby samozatrudnione radzą sobie ze wszystkim same - wiadomo, nikt nie lubi się potem dzielić własnymi pieniędzmi z innymi. W każdym innym przypadku, tj. pracując u kogoś, o realizacji marzeń w pracy można zapomnieć. Przychodzi się do czyjejś firmy i albo pracuje za ściśle określone wynagrodzenie i w takich, a nie innych warunkach, albo do widzenia. Ich firma, ich zasady. A tak przy okazji: to coś zwane "marzeniami", mają dzieci. One mogą sobie marzyć o zdalnie sterowanym samochodzie, kucyku do czesania i czymś tam jeszcze. O tego mają rodziców, aby oni te marzenia spełniali, lub nie, w zależności od możliwości finansowych. A jak jest w pracy? Przede wszystkim, przychodząc do niej, jest się człowiekiem DOROSŁYM. A dorośli ludzie, nie mają już marzeń, tylko co najwyżej plany, które niekiedy trzeba potem porzucić albo zweryfikować. Pracodawca zaś jest ostatnią osobą, którą interesują MARZENIA pracowników. Oni mają być skuteczni tak, żeby on osiągał regularne zyski dzięki ich pracy. To, czy przy tej okazji spełnią oni swoje oczekiwania, marzenia, obchodzi go tyle, co śnieg sprzed dwudziestu lat, którego dawno już nie ma.

  • @BleJd09
    @BleJd09 Год назад +2

    czy to ten sam Miłosz Brzeziński z Hypera? :)

  • @andrzejurbanski6074
    @andrzejurbanski6074 Год назад +1

    Git:-)

  • @mirosg197
    @mirosg197 Год назад +1

    Ależ praca marzeń istnieje !!! Jakiś czas temu czytałem o gościu, który miał chody u szefa. Wypłacali mu ładną pensyjkę, a w pracy nigdy się nie pojawił i to przez wiele lat. Człowiek to istota leniwa, a jego pasje nie pokrywają się z tym, co może zaoferować jakaś korporacja, i nigdy się nie pokryją, tak jak niewolnik nigdy nie będzie na równi z jego panem. Jakieś motywacje, sracje itp to brednie.

  • @Ginocentryzm
    @Ginocentryzm Год назад

    Prostytucja - idealna praca