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  • Опубликовано: 5 фев 2025
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Комментарии • 5

  • @hidekun_channel369
    @hidekun_channel369 3 месяца назад +1

    酒井さんは優しいですね、こういうった質問に真摯に応えられて。

  • @Yu__iskr
    @Yu__iskr 3 месяца назад

    最近未経験から転職活動と勉強を始めた20代フリーターです。Udemyの講座で酒井さんのことを知り、RUclipsも色々拝見させていただいています!ためになるお話をありがとうございます。

  • @t.a.1759
    @t.a.1759 3 месяца назад

    コーヒーの臭い、重曹かクエン酸で落ちませんかね?

  • @hachiro6355
    @hachiro6355 3 месяца назад

    日本は解雇しづらいと言うのが通説みたいですが、本当に解雇できないのでしょうか?
    国籍や信条などの違いによる不当な解雇ができないのであり、仕事の成果が出せないなどの理由があれば解雇できると思います。いきなりの解雇が裁判所によって止められても減給は可能です。
    アメリカやカナダと比較すると解雇しづらいのであり、日本より賃金水準の高いドイツやフランス、韓国などと比較すると解雇に関する手続きや規制はゆるいです。
    そのため、解雇規制が少ない給料の理由づけにするのは誤りだと思っているのですが、なぜかそれが正しいという方向で議論されているので不思議です。

    • @monimoni7749
      @monimoni7749 2 месяца назад

      日本人は法律だけで動かないからじゃ?