De fiecare data cand urmaresc cate un tutorial de genul , aud ca tot ce trebuie sa faci e sa te incadrezi in niste sabloane. Idea este sa nu provoci intelectual persoana care te intervieveaza (pentru ca de regula nu prea au habar ce fac, ci doar citesc de pe hartie) pentru ca indiferent de pregatirea ta, tu esti intervievat de o persoana nepregatita din toate punctele de vedere. Cand cei din HR sunt pregatiti , nu sunt la nivelul acesta, ci mult mai sus. Din punctul meu de vedere interviurile trebuie sa fie tinute intr-o atmosfera relaxanta. Iar despre nivelul de salarizare, cereti cat credeti ca meritati. Un start prost, inseamna ani de frustrari pe bani putini, pentru ca nici un angajator nu o sa te umple de bani daca tu nu ceri. Asa ca aveti incredere in voi si nu ascultati toate sfaturile care incearca sa va faca doar sa va incadrati intr-o turma. Viata e scurta, nu o risipiti in firme unde nu va simtiti inconfortabil, sunt destule locuri de munca pe piata unde puteti lucra gratis daca vreti, asa ca...........
Andrei's channel nu sunt de acord cu tine dar multumesc pt parerea ta. Eu vorbeam aici fix de turna. Acestea sunt intrebarile pe care le-am intalnit eu, fiind un om normal care nu are cel mai inalt nivel de pregatire. Povestesc din exp mea, tu din a ta 🙂
@@DenisaNicolae exact asta cer cei de la HR, sa raspunzi unor intrebari stupide, aceleasi chestionare descarcate de pe internet, fara sa se concentreze pe lucruri concrete, cum rezolvi o situatie, ce faci daca, etc. Anul acesta fac 30 de ani de munca/activitate si am participat la multe interviuri, in tara si strainatate, si nu am avut nici un interviu in care persoana de la HR sa fie creativa sa cunoasca bine jobul pentru care intervieveaza si sa intrebe concret ce faci si cum rezolvi o situatie. Asta este experienta mea. Din pacate la un interviu in care nu sunt si profesionisti, HR-ul nu poate conduce un interviu iar concluzile lor din pacate sunt subiective, daca te-au placut mergi si la ultimul interviu daca nu, nu, cu toate ca dupa angajare nu conteaza deloc daca cei de la HR te-au placut sau nu.
Va multumesc mult pentru video, chiar daca e lung video nu m-ai plictisit deloc ,imi place dictia dvs si ce sa mai, mi-a fost de ajutor,merci.Da,as mai vrea video-uri,ar fi util! multumesc.
Te-am urmarit cu atentie si mi-am amintit de mine cand mergeam la interviuri, luam cv ul la mine si recomandari, ma documentam inainte despre firma si erau impresionati, asa este, ei nu cer cv ul, dar e bine sa-l iei cu tine. Bune sfaturi!
Daca nu suport ceva, la interviurile pentru angajare, sunt sabloanele astea cu o anumita imbracaminte, cv-ul redactat intr-un anumit fel. Nu in asta constau aptitudinile cuiva. Niciodata nu am tinut cont de asa ceva. M-am imbracat cum am considerat eu (bocanci, pantaloni din piele, bluza neagra, corset peste, machiaj inchis la culoare) si am avut la mine un cv scris de mana (asa am vrut eu, din motiv ca nu imi pasa de parerile lor. Daca le convine de mine, bine, daca nu, iarasi bine: caut in alta parte.). Toți ceilalți veniți la interviu erau cu bățul in dos si crispati si imbracati office, cu o atitudine d-aia de miei dusi la taiere. Eu eram singura relaxata. O singura persoana din "sfanta comisie de angajare" (un mascul d-ala imbatranit prematur, cu aere de mare director de vanzari) a comentat ca "Vai, CV scris de mana? Se mai poarta asa ceva?". Ok, individul ăsta ma ia la misto. In consecinta ii raspund cu aceeasi moneda: "Da, CV scris de mana! Care e problema dv. cu acest aspect? Nu cred ca asta imi afecteaza aptitudinile.". Eu asa ma comport oriunde m-as duce sa ma angajez. Bine, nu spun ca ar trebui sa faca si altii tot asa. E alegerea fiecaruia. Eu sunt din catrgoria celor care nu suporta regulile stricte si hainele formale. În schimb, port vreo 25 de piercing-uri, multe inele și bratari din argint, haine negre etc. 🤗🤗🤗
Foarte bine, eu am facut clipul la modul general sa zic asa dar am intalnit si eu angajatori care voiau sa ma angajeze si nu am mai vrut eu din motivul in care s-a desfasurat interviul… mereu am fost relaxata pentru ca m-am bazat pe cunostinte. 😉☺️
eu acum am dat de accest canal . esti grozava interesante ideii un alt lucru important este odihna cu o seara inainte de interviu am citit undeva sa ai rbdare sa iti asculti angajatorul si dupa sa formulezi intrebari multumesc
Denisa, ce faci când esti in fata unei comisii de specialiști ? Mergi la ei și dai mâna cu ei, sau te îndrepti spre locul pregătit pt tine? Și faci o scrisoare de intenție când ti se cere sa depui un dosar cu cv și alte înscrisuri expres menționate, dar nu se solicita și scrisoare de intenție? Multumesc, Demisa! 🌹
Gaby Gaby ma bucur ca mi-ai scris😃 mergi si dai mana cu ei, cu incredere. Iar scrisoarea de intentie chiar daca nu iti este solicitata, o poti adauga, vei parea interesat de job si ca ai facut tot ce tine de tine pentru a obtine postul. Sper ca sfatul meu sa iti fie de ajutor. 🤗
In urma interviului, daca ai fost acceptat pentru postul respectiv, iti vor cere o serie de documente. In cazul interviului trebuie sa mergi doar cu cv-ul. Succes!
Bună Denisa.Te rog să îmi oferi cateva lămuriri,din care sa trag învățăminte,poate pt.viitoarele interviuri.Recent am fost la un interviu pt.o companie cunoscuta in domeniul energie/gaze .Recrutarea s-a facut de catre o agentie care mi-a spus un salariu,iar la interviul pt.Agent Relatii Clienti,dna de la HR mi-a spus un alt salariu,ceva de genul"noi dam banii,agentia va plăteste cum zicem noi".....angajatorul era agentia nu compania respectiva Agentia mi-a ascuns diferite aspecte legate de salariu,fisa postului(trimisă cu doua zile inainte de interviu)...iar la interviu am fost mustrata pt.ca am aplicat ,desi nu ma incadram la diferite aspecte(pe care nu le-am stiut de la început).Multumesc mult.O zi bună!Dani
Sarac Daniela faptul ca ai aplicat la un post la care nu te incadrai cu anumite aspecte, dupa parerea lor, nu te face vinovata de nimic. Este dreptul tau sa incerci plus ca daca nu te incadrai de ce te-au invitat la interviu? Parerea mea este ca sunt neseriosi si lipsiti de profesionalism, iar un alt sfat pe care ti-l pot da este sa eviti companiile care recruteaza pentru ca ai mai putine beneficii. Pupici si mult succes!!!
Cristiana Picatureanu scrisoarea de intetie se da la inceput :))) ex: daca trimiti cv-ul tau unei companii, il trimiti insotit de scrisoarea de intentie. Scrisoarea de intentie cantareste mult in decizia de a fi invitat la interviu. Succes!🤗
De ce conteaza asa de mult tinuta la interviu? Asta nu dovedeste ca acea persoana este neaparat potrivita.Se pare ca este adevarata voba ca haina il face pe om.
Hainele nu fac omul si aici ma refer la hainele scumpe, nu conteaza daca ai o camasa de 50 Lei sau una de 500 Lei. In clip cand spuneam de tinuta ma refeream la hainele pe care le porti sa fie ingrijite, spalate, calcate. Prima impresie conteaza la un interviu pentru ca ei nu te cunosc ce fel de om esti. ;))
@@funkblack daca ai ce le oferi te angajează si cu pantaloni scurți si cu sapca.Ideea e sa aiba ceva de castigat de pe urma ta.altfel poti sa te duci in costumul de mire ca tot degeaba.Cand am terminat facultatea am mers in pantaloni scurți la interviu si cu sapca si m au luat imediat.dar atunci ii interesau banii pe care ii primesc cand angajează un absolvent
Ce nu pot sa pricep nici in ruptul capului, de ce trebuie fotografie la CV. Hai sa zic ca ar fi nevoie la crainici TV, dansatoare la nudie bar., hostess, masaj erotic, video chat, etc. Dar de exemplu am vazut pe undeva un anunt in care erau cautati strungari. De curiozitate am dat telefon si am intrebat la ce le trebuie fotografie. Mi-a raspuns o domnisoara, ca anuntul era pentru Franta si ca s-au gandit si ei ca... Adica daca unul nu arata a fodomodel, nu-l mai angajau ?
Iti dau dreptate, in cazul de fata este vorba de discriminare. In clip m-am referit strict la completarea CV-ului iar acesta are rubrica pt fotografie. Daca nu vrei nu adaugi.
![Noob To Max With DRAGON REWORK In Blox Fruits [FULL MOVIE]](http://i.ytimg.com/vi/LnBMOinoOvA/mqdefault.jpg)
esti o draguta si multumesc pentru sfatul cu prinsul parului... ce cute face papagalul e dulce!
foarte multe informatii extreme de utile :) multumim, Denisa
Cristina G cu placere!!! Pupici 🤗
Cred că este importantă şi persoana care intervievează, cât de bine ştie să comunice.
De fiecare data cand urmaresc cate un tutorial de genul , aud ca tot ce trebuie sa faci e sa te incadrezi in niste sabloane. Idea este sa nu provoci intelectual persoana care te intervieveaza (pentru ca de regula nu prea au habar ce fac, ci doar citesc de pe hartie) pentru ca indiferent de pregatirea ta, tu esti intervievat de o persoana nepregatita din toate punctele de vedere. Cand cei din HR sunt pregatiti , nu sunt la nivelul acesta, ci mult mai sus. Din punctul meu de vedere interviurile trebuie sa fie tinute intr-o atmosfera relaxanta. Iar despre nivelul de salarizare, cereti cat credeti ca meritati. Un start prost, inseamna ani de frustrari pe bani putini, pentru ca nici un angajator nu o sa te umple de bani daca tu nu ceri. Asa ca aveti incredere in voi si nu ascultati toate sfaturile care incearca sa va faca doar sa va incadrati intr-o turma. Viata e scurta, nu o risipiti in firme unde nu va simtiti inconfortabil, sunt destule locuri de munca pe piata unde puteti lucra gratis daca vreti, asa ca...........
Andrei's channel nu sunt de acord cu tine dar multumesc pt parerea ta. Eu vorbeam aici fix de turna. Acestea sunt intrebarile pe care le-am intalnit eu, fiind un om normal care nu are cel mai inalt nivel de pregatire. Povestesc din exp mea, tu din a ta 🙂
@@DenisaNicolae exact asta cer cei de la HR, sa raspunzi unor intrebari stupide, aceleasi chestionare descarcate de pe internet, fara sa se concentreze pe lucruri concrete, cum rezolvi o situatie, ce faci daca, etc. Anul acesta fac 30 de ani de munca/activitate si am participat la multe interviuri, in tara si strainatate, si nu am avut nici un interviu in care persoana de la HR sa fie creativa sa cunoasca bine jobul pentru care intervieveaza si sa intrebe concret ce faci si cum rezolvi o situatie. Asta este experienta mea. Din pacate la un interviu in care nu sunt si profesionisti, HR-ul nu poate conduce un interviu iar concluzile lor din pacate sunt subiective, daca te-au placut mergi si la ultimul interviu daca nu, nu, cu toate ca dupa angajare nu conteaza deloc daca cei de la HR te-au placut sau nu.
Exact.. nu tiparele de comuniști , nu ești robot!!
E important sa ai caracter frumos și natural!!
Foarte bine structurat monologul
Imi place subiectul cu o abordare excelentă. Aștept si alte clipuri de genul.
Elena Negara multumesc mult 😘🤗
Va multumesc mult pentru video, chiar daca e lung video nu m-ai plictisit deloc ,imi place dictia dvs si ce sa mai, mi-a fost de ajutor,merci.Da,as mai vrea video-uri,ar fi util! multumesc.
Marcu Kira multumesc, sunt bucuroasa ca ti-a fost de folos! Succes! 🤗
Mulțumesc din suflet,m -ati ajutat foarte mult
Ma bucur ca am putut ajuta ☺️
Mulțumesc, mi-a fost foarte util!
Ma bucur 😘
Foarte bine explicat.
Mulțumim!❤
Cu tot dragul❤️
Te-am urmarit cu atentie si mi-am amintit de mine cand mergeam la interviuri, luam cv ul la mine si recomandari, ma documentam inainte despre firma si erau impresionati, asa este, ei nu cer cv ul, dar e bine sa-l iei cu tine. Bune sfaturi!
Alina Negoescu multumesc! Pupici 🤗
Doamne fereste ,nu va luati dupa femeia asta ,promoveaza sclavia ....
Daca nu aveti chief de munca si nu vreti sa va angajati ,face ti ce zice femeia asta
Multumesc frumos... filmulețul m-a ajutat și pe mine 😘
Cu drag, am mai facut unul recent, poate gasesti ceva util si in acela 🤗😘
Daca nu suport ceva, la interviurile pentru angajare, sunt sabloanele astea cu o anumita imbracaminte, cv-ul redactat intr-un anumit fel. Nu in asta constau aptitudinile cuiva. Niciodata nu am tinut cont de asa ceva. M-am imbracat cum am considerat eu (bocanci, pantaloni din piele, bluza neagra, corset peste, machiaj inchis la culoare) si am avut la mine un cv scris de mana (asa am vrut eu, din motiv ca nu imi pasa de parerile lor. Daca le convine de mine, bine, daca nu, iarasi bine: caut in alta parte.). Toți ceilalți veniți la interviu erau cu bățul in dos si crispati si imbracati office, cu o atitudine d-aia de miei dusi la taiere. Eu eram singura relaxata. O singura persoana din "sfanta comisie de angajare" (un mascul d-ala imbatranit prematur, cu aere de mare director de vanzari) a comentat ca "Vai, CV scris de mana? Se mai poarta asa ceva?". Ok, individul ăsta ma ia la misto. In consecinta ii raspund cu aceeasi moneda: "Da, CV scris de mana! Care e problema dv. cu acest aspect? Nu cred ca asta imi afecteaza aptitudinile.". Eu asa ma comport oriunde m-as duce sa ma angajez. Bine, nu spun ca ar trebui sa faca si altii tot asa. E alegerea fiecaruia. Eu sunt din catrgoria celor care nu suporta regulile stricte si hainele formale. În schimb, port vreo 25 de piercing-uri, multe inele și bratari din argint, haine negre etc. 🤗🤗🤗
Foarte bine, eu am facut clipul la modul general sa zic asa dar am intalnit si eu angajatori care voiau sa ma angajeze si nu am mai vrut eu din motivul in care s-a desfasurat interviul… mereu am fost relaxata pentru ca m-am bazat pe cunostinte. 😉☺️
Buna multumesc pentru sfaturi😇
Ma bucur ca ti-au fost de ajutor sfaturile mele 😘
eu acum am dat de accest canal . esti grozava interesante ideii un alt lucru important este odihna cu o seara inainte de interviu am citit undeva sa ai rbdare sa iti asculti angajatorul si dupa sa formulezi intrebari multumesc
Bine punctat. Multumesc 🙃
Denisa, ce faci când esti in fata unei comisii de specialiști ? Mergi la ei și dai mâna cu ei, sau te îndrepti spre locul pregătit pt tine? Și faci o scrisoare de intenție când ti se cere sa depui un dosar cu cv și alte înscrisuri expres menționate, dar nu se solicita și scrisoare de intenție? Multumesc, Demisa! 🌹
Gaby Gaby ma bucur ca mi-ai scris😃 mergi si dai mana cu ei, cu incredere. Iar scrisoarea de intentie chiar daca nu iti este solicitata, o poti adauga, vei parea interesat de job si ca ai facut tot ce tine de tine pentru a obtine postul. Sper ca sfatul meu sa iti fie de ajutor. 🤗
Denisa Nicolae multumesc❤️
Super util! 💖💖💖💖😘
Anoor77g multu ❤️🤗
Denisa, ajutor! Ce îmbrac și încalț la interviu in luna Iulie? Multumesc pt ajutor, Denisa!🌹
Gaby Gaby o tinuta simpla, eleganta, cu putine accesorii, o camasa, un pantalon si pantofi, culori neutre 😃
Succes!!!
Concluzia > sell the idea of something you are not.. trist dar adevrat
Parerea ta, nu te pot contrazice
Am revenit recent cu un clip in care explic mai bine momentul interviului. Succes!
N-are legatura cu parerea mea, asta tranzmiti. Din 44 de minute, 30 sunt pe langa.
@@zolika154 ma bucur ca macar 14 min sunt pe subiect 😜
Tot ramai cu ceva 😌
Mulţumesc mult.
Dania Asus 🤗😘
Nu luăm copiile diplomelor sau alte certificate ce demonstrează studiile/competentele?
In urma interviului, daca ai fost acceptat pentru postul respectiv, iti vor cere o serie de documente.
In cazul interviului trebuie sa mergi doar cu cv-ul. Succes!
Bună Denisa.Te rog să îmi oferi cateva lămuriri,din care sa trag învățăminte,poate pt.viitoarele interviuri.Recent am fost la un interviu pt.o companie cunoscuta in domeniul energie/gaze .Recrutarea s-a facut de catre o agentie care mi-a spus un salariu,iar la interviul pt.Agent Relatii Clienti,dna de la HR mi-a spus un alt salariu,ceva de genul"noi dam banii,agentia va plăteste cum zicem noi".....angajatorul era agentia nu compania respectiva
Agentia mi-a ascuns diferite aspecte legate de salariu,fisa postului(trimisă cu doua zile inainte de interviu)...iar la interviu am fost mustrata pt.ca am aplicat ,desi nu ma incadram la diferite aspecte(pe care nu le-am stiut de la început).Multumesc mult.O zi bună!Dani
Sarac Daniela faptul ca ai aplicat la un post la care nu te incadrai cu anumite aspecte, dupa parerea lor, nu te face vinovata de nimic. Este dreptul tau sa incerci plus ca daca nu te incadrai de ce te-au invitat la interviu? Parerea mea este ca sunt neseriosi si lipsiti de profesionalism, iar un alt sfat pe care ti-l pot da este sa eviti companiile care recruteaza pentru ca ai mai putine beneficii. Pupici si mult succes!!!
@@DenisaNicolae Multumesc mult.O seară bună!
Sarac Daniela cu drag!🤗
Bravo 👏 👏 👏 mi-a plăcut
Multumesc ⭐️
Cu plăcere. L-am terminat, nu m-au întrebat nimic din ce s-a spus aici
Cand pot sa dau scrisoarea de intenție?? La început sau la sfarsit?
Cristiana Picatureanu scrisoarea de intetie se da la inceput :))) ex: daca trimiti cv-ul tau unei companii, il trimiti insotit de scrisoarea de intentie. Scrisoarea de intentie cantareste mult in decizia de a fi invitat la interviu. Succes!🤗
@@DenisaNicolae Multumesc frumos!🤗
Cristiana Picatureanu cu drag!🤗
Imi place ce aud pe fundal: sunt peruși? 🥰🥰🥰🥰
Nop, am o ninfa :)) are 11 ani
Denisa fata bună și frumoasă...
Parcă ar fi o modă "per tu"-ul. E chiar o dovadă de bună creştere dacă se foloseşte pronumele de politeţe.
Dania Asus corect. Te pupicesc si ma bucur ca ai ramas alaturi de mine pe acest canal 🤗
😂😂😂 Suntem în 2023 mie la un interviu mia zis ca am prea multa experienta și ca are nevoie de un om mai prost pentru postul ala 😂
Da si eu am patit lucrul asta🤣
De ce conteaza asa de mult tinuta la interviu? Asta nu dovedeste ca acea persoana este neaparat potrivita.Se pare ca este adevarata voba ca haina il face pe om.
Hainele nu fac omul si aici ma refer la hainele scumpe, nu conteaza daca ai o camasa de 50 Lei sau una de 500 Lei. In clip cand spuneam de tinuta ma refeream la hainele pe care le porti sa fie ingrijite, spalate, calcate. Prima impresie conteaza la un interviu pentru ca ei nu te cunosc ce fel de om esti. ;))
Hainele se imbraca in functie de context. Spunea doar sa nu te duci in tricou, pantaloni scurti si sapca.
@@funkblack daca ai ce le oferi te angajează si cu pantaloni scurți si cu sapca.Ideea e sa aiba ceva de castigat de pe urma ta.altfel poti sa te duci in costumul de mire ca tot degeaba.Cand am terminat facultatea am mers in pantaloni scurți la interviu si cu sapca si m au luat imediat.dar atunci ii interesau banii pe care ii primesc cand angajează un absolvent
Ce nu pot sa pricep nici in ruptul capului, de ce trebuie fotografie la CV. Hai sa zic ca ar fi nevoie la crainici TV, dansatoare la nudie bar., hostess, masaj erotic, video chat, etc.
Dar de exemplu am vazut pe undeva un anunt in care erau cautati strungari. De curiozitate am dat telefon si am intrebat la ce le trebuie fotografie. Mi-a raspuns o domnisoara, ca anuntul era pentru Franta si ca s-au gandit si ei ca...
Adica daca unul nu arata a fodomodel, nu-l mai angajau ?
Iti dau dreptate, in cazul de fata este vorba de discriminare.
In clip m-am referit strict la completarea CV-ului iar acesta are rubrica pt fotografie. Daca nu vrei nu adaugi.
fara genti de piele! GO VEGAN! in rest, super!
Nici eu nu port genti din piele naturala😃