1.학원의 내부. 외부 1년 계획 세우기 2.학원 소개서. 3.간담회.설몀회.4.교육흐름에 대한 빠른 정보력갖추기 5.강사등록. 6.학원의 좋은 문화를 위해 노력해야한다. 7.능력있는 강사채용하기 8.계약서반드시 쓰기 9.질 높은 교육서비스 10.교실 상황을 잘 파악해서 적절하게 배치하기. 11.홍보에 소홀하지 않는다. 온라인.오프라인 홍보를 지혜롭게하기
운영자로서 꼭 할 일을 체계적이고 자세한 설명 감사합니다. 그 동안 간과했던 강사등록, 범죄경력조회와 비치서류등 벌금나오기 전에 점검하는 기회가 되었습니다. 또한 잘 되는 학원의 특징을 가감없이 현실성있게 콕 집어주셔서 감사합니다. 1. 결과가 있는 질 높은 교육 2. 강사와의 관계. 여유있게 강사두기 3. 학원 알리는 일을 소홀히 하지않기 4. 배움을 위한 투자 전설의 이현주원장님의 소중한 강의 감사합니다.
이현주 원장님의 학원 운영시 꼭 하는 것! 1. 예약제로 하고 담당이 될 선생님은 바로 상담 자리에서 소개 2. 학원의 1년 계획을 세우고, 처음 오시는 학부모님께 플랜을 전달하면 좋아하심. 3. 교육정보, 입시정보 등에 민감하게 반응하고 공부해야함. 4. 강사들의 재계약을 꼭 함. (강사등록 해임은 꼭 15일 이내에 신고, 채용시 성범죄 및 아동학대 전력조회 실시해야함) 5. 학원의 좋은 과다경쟁, 교육비의 지나친 적은 비용으로 한다고 학부모님이 오지 않음 6. 수강생 대장, 직원명부, 교습비 등 영수증 원비, 현금 출납부 7. 강사들 채용시 꼭!! 계약서 작성 필요 잘되는 학원의 특징 1. 질 높은 교육서비스, 2. 파트너와의 관계: 교실상황에 맞춘 강사 채용. 3. 홍보를 소홀히 해야한다. 잘 되는 학원은 학원을 알리는 일에 소홀히 하지 않는다!! 일타강사들의 학원오픈시, 대대적인 홍보 (커피차, 음료수차, 지역다방의 현수막: 시험끝나고 메가커피 같은 곳에서 원생들이 마음껏 먹는것) 무엇보다 재원생들의 이야기가 흘러갈 수 있도록 한다. 4. 배움을 위한 투자 오늘도 정말 참 교육이었습니다!! 감사합니다!
알려주신 내용을 참고하여 이번년도도 열심히 해보겠습니다 ~! 감사합니다 😊
질 높은 서비스는 기본! 홍보의 중요성은 항상 기억하도록 하겠습니다. 원장님 항상 좋은 말씀들 감사합니다❤
꼭 필요한 키포인트만 찝어서 얘기해 주시는 원장님~의미있는 원장들 모임역시 중요하다는 말씀도 새겨 듣겠습니다. 감사합니다^^
1.학원의 내부. 외부 1년 계획 세우기
2.학원 소개서.
3.간담회.설몀회.4.교육흐름에 대한 빠른 정보력갖추기
5.강사등록.
6.학원의 좋은 문화를 위해 노력해야한다.
7.능력있는 강사채용하기
8.계약서반드시 쓰기
9.질 높은 교육서비스
10.교실 상황을 잘 파악해서 적절하게 배치하기.
11.홍보에 소홀하지 않는다.
온라인.오프라인 홍보를 지혜롭게하기
네~꼽아 주신 4가지 항목 그 아래 세부 활동 내용을 잘 기억하겠습니다.
언제나 들어도 대단한 모습 생각을 가지고 계시네요.
생각만 아니라 실천력도 짱이신 원장님 또 배웠습니다.
운영자로서 꼭 할 일을 체계적이고 자세한 설명 감사합니다. 그 동안 간과했던 강사등록, 범죄경력조회와 비치서류등 벌금나오기 전에 점검하는 기회가 되었습니다.
또한 잘 되는 학원의 특징을 가감없이 현실성있게 콕 집어주셔서 감사합니다.
1. 결과가 있는 질 높은 교육
2. 강사와의 관계. 여유있게 강사두기
3. 학원 알리는 일을 소홀히 하지않기
4. 배움을 위한 투자
전설의 이현주원장님의 소중한 강의 감사합니다.
이현주 원장님의 학원 운영시 꼭 하는 것!
1. 예약제로 하고 담당이 될 선생님은 바로 상담 자리에서 소개
2. 학원의 1년 계획을 세우고, 처음 오시는 학부모님께 플랜을 전달하면 좋아하심.
3. 교육정보, 입시정보 등에 민감하게 반응하고 공부해야함.
4. 강사들의 재계약을 꼭 함.
(강사등록 해임은 꼭 15일 이내에 신고, 채용시 성범죄 및 아동학대 전력조회 실시해야함)
5. 학원의 좋은 과다경쟁, 교육비의 지나친 적은 비용으로 한다고 학부모님이 오지 않음
6. 수강생 대장, 직원명부, 교습비 등 영수증 원비, 현금 출납부
7. 강사들 채용시 꼭!! 계약서 작성 필요
잘되는 학원의 특징
1. 질 높은 교육서비스,
2. 파트너와의 관계: 교실상황에 맞춘 강사 채용.
3. 홍보를 소홀히 해야한다.
잘 되는 학원은 학원을 알리는 일에 소홀히 하지 않는다!!
일타강사들의 학원오픈시, 대대적인 홍보 (커피차, 음료수차, 지역다방의 현수막: 시험끝나고 메가커피 같은 곳에서 원생들이 마음껏 먹는것)
무엇보다 재원생들의 이야기가 흘러갈 수 있도록 한다.
4. 배움을 위한 투자
오늘도 정말 참 교육이었습니다!! 감사합니다!
학원이 성공하려면 교육자+사업가+마케터 등 올라운더 멀티플레이어가 되야한다는걸 항상 실감합니다. 좋은 내용 저세한 설명 잘 해주셔서 너무 감사합니다!
잘 되는 학원의 특징! 저도 운영을 제대로 하고 있는지 다시한번 되돌아보게 됩니다~1년 계획을 세워 지금보다 더 큰틀을 잡고 시작하는것과 교육정책에 대해 공부해야겠습니다!!😊
잘 되는 학원의 특징~
학원을 알리는 일!!
배움을 위한 투자!!
많이 배우고 느끼고 갑니다^^
이번 강의를 통해서도 역시나 배운 점이 많습니다. 잘 되는 학원은 모두 그만한 노력이 숨겨져 있는 것 같습니다. 감사합니다~
잘되는 학원의 특징 , 저희 학원을 다시 생각해보고 고쳐야 될 점을 생각해 보는 기회가 되었습니다. 감사합니다.
1년 계획을 내부/외부로 나눠서 세우시는군요! 내부적으로도 학사 일정에 맞춰 계획을 세우면 좋을것 같습니다.
교육 전문가가 되기 위해 부단히 노력해야겠습니다.
2025년 최고의 선물을 받은 것 겉습니다! 감사합니다 . 원장님. ❤
말씀에 넘 넘 도움이됩니다
감사합니다
저는 교습소인데
무학년제운영하면서
그리고 보강이 있어서
보조선생님 필요한 상황인데
혹 이런분도 계약서 써야하는지요?