YILLIK İZİN HAKKINDA HER ŞEY / YENİ ÇIKAN YARGITAY KARARI İLE
HTML-код
- Опубликовано: 27 апр 2022
- Bu video da yıllık izin hakkında tüm detayları anlattım. Ayrıca mart 2021 de çıkan yargıtay kararı da video da yer almakta.
yıllık izin
yıllık izin kaç gün
yıllık izin ücreti nasıl hesaplanır
yıllık izin açıklaması
yıllık izin bayrama denk gelirse
yıllık izin emsal karar
iyigünler hocam işveren işçiye ben nezaman istersem ozaman izne çıkacaksın senin değil benim dediğim olur gibi yaklaşımlar oluyor bu nekadar doğru tşk
Teşekkürler
Ağzına sağlık
Hocam merhabalar hafta sonu tatilleri mesaileri calistigimiz yildan itibaren bugune kadar fesihten sonra hepsini dava edebilirmiyiz bu zaman asimi dedikleri net olarak nedir nezaman basliyor,aydinlatirsaniz sevinirim cunku herkes birsey soluyor
haftalık izin günü yıllık iznin dışında mı sayılır yoksa yıllık izinin icindemi sayilir hocam
Özel sektörde geçen sürenin, memurlukta geçen süre ile beraber 10 yılı tamamlamaya etkisi var mı
Merhaba istanbulda güvenlik görevlisi olarak çalışıyorum 2 gündüz 2 gece 2 de off olarak çalışıyorum yıllık izine ayrılacam 2 gun izin hakkımın arkasına 14 gün yıllık izin yazdırdım fakat döndüğümde 2 gunde offa denk geliyor ve vardiyam o 2 gun çalışmıyor haksız yere 2 gün ücretsiz gösteriyor paramı kesiyor sirket. Bu sekilde 2 günün parasını kesmesi yasal mı? Bir cok firma bunu yapiyor hakkımızı nasıl savunabiliriz yardimci olurmusunuz.
Hocam Merhabalar;
Ben 3 Yıl Önce 7. Ayın 27'sinde İşe Başladım Ve 3 Yıldırda Halâ Aktif Olarak Çalışıyorum.
Yıllık İznimi Kullanmak İçin İllâ 7. Ayın 27'sini Beklemek Zorunda mıyım?
İznimi Kurban Bayramına Bağlamak İçin 6. Ayda İzin Hakkımı Kullanabilirmiyim?
Sonuçta İşe Giriş Tarihinden 1 Ay Önce Kullanmış Olacağım. Lütfen Cevap!
Merhaba benim bir önceki seneden 5 gün yıllık izim var.simdi bu izinleri kullanmak istesem ve işveren bu konuda sorun çıkarırsa izinlerin bir önceki yıla ait olması bana bir kullanma zorunluluğu verirmi.
Hocam ocagin3 ne bir yıl olacak ben işten çıkmak istiyorum bize ücretli izin kullanırlar bunun yerine çalıştırmak istiyorlar ne yapmalıyım sorun olurmu
hocam en son anlattığınızı anlayamadım. 14 günlük yıllık izne çıkan personelin yıllık izin ücretlerini avans olarak talep etme hakkı mı var ?
Hocam hayırlı geceler cevap verirseniz sevinirim 14 ay oldu işe başlayalı işimiz 3 ay falan 4 5 saat falan sürecek işveren bizi zorunlu izne çıkarmak istiyor böyle bir yetkisi varmı kullanmak istemiyorum
Hocam şimdi ben Ekim ayında 1 yıl olacak kullancam tekrar yılbaşından sonra mi kullanırım önümüzdeki sene Ekim'de mi kullanirim
-cevaplarsanız sevinirim -
ben bir ay ücretsiz izin aldım. Yıllık iznimi bir ay gecikmeli olarak mı alacağım.
Isyerinde senemin dolmadina 40 gun var.ayvi isyeri de 11 ay once 2 seeye yakin calistim izin kullansbilirmiyim.isten cikarssm izin parami alabilurmiyim
Hocam yıllık izinim cumartesi günü bitiyor pazar günü işe başlamam gerekir mi yoksa izin mi sayılır şimdiden teşekkür ederim
Hocam selamün aleyküm Acil cevaplarsanız çok sevinirim.
Hocam Özel güvenlik olarak özel sektörde çalışıyorum. Bu ayın 10 na bana izin yazmışlar.
1.sorum Ben bu ay çıkmak istemiyorum. Ne yapmam gerek ?
2.sorum şirket beni istediği vakit izne çıkarabilir mi ?
Hocam merhabalar.22-23 yıldır babam şuan çalıştığı yerde devam ediyor.Eyt den emekli oldu 52 yaşında.İzin parasını nasıl hesaplayabiliriz asgari ücret üzerinden alıyor maaşını.yardımcı olursanız çok sevinirim
Syn hocam yıllık iznimizi vermeyen iş verenden çıkış alırkende ücreti talep etmemize rağmen vermiycegini söyledi işveren,biz ne yapmalıyız
14 yıldır bir firmada çalısmaktayım 14 yıldır yaz döneminde veya belli zamanlarda işveren tarafından bayramlar yarım kalan haftalar birleştirilip işe giriş tarihine bakılmaksızın izin kullanıyoruz bu yıl yaz döneminde işe giriş tarihin dolmamış diyerek izine çıkamadım ne yapabilirim kanunen bu yasalmı
Kanunda 21 gün değil 20 gün olarak gösteriyor izin gün sayısını
Hocam merhaba
Sözleşmeli memurum. Henüz bir senem dolmadan yurt dışına çıkabilir miyim?
Eşim Çalıştığı iş yerinde 15 gün çıkış yaptı tekrar çağırdılar aynı işyerine yıllık izin hakkını ne zaman hak eder,teşekkür ederim..
benim ocak ayında izin hakkım doldu. temmuz ayındayız izin istiyorum vermiyorlar. tazminat talep edebilirmiyim
Peki Hocam, 40 yaşında işe başladım, 10 yıl sonra 50 yaşında olacağım ,50 yaşına geldiğime göre normal de 20 gün hakkım oluyor. Peki 50 yaşına gelince 10 yıllık hakkım kaç gün oluyor.?
Bir işyerinde 10 sene çalışıp işten tüm hakları alıp çıktım tekrar aynı işyerinde 4 senedir çalışıyorum benim yıllık iznim ilk işe girmiş gibi 14 gunmu yoksa 26 gunmu
İznimi 10 gün toplu kullanmadım ihtar çeksem tazminat alabilirmiyim ya da haksız bulunursam hastane benden ihbar tazminatı alma şansı var mı
Hocam merhabalar, ben kuluçkahane balıkçılığında çalışıyorum ama yazın balık azaldı diye hep boya zımpara gibi çeşitli bakım onarım tadilat işlerinde çalıştırıyorlar. Son 22 gündür ise gece vardiasında dağ başında bi tesiste tek başıma hiç haftalık izin vede resmi tatil izni kullandırılmadan çalışıyorum, 1 yılım 10 gün sonra doluyor,bu sebeplerden işten ayrılmak istiyorum, iş verenden hangi haklarımı talep edebilirim ihbsr ve kıdem alabilirmiyim 10 gün sonra işten ayrılsam
Lütfen bi akıl verin bana lütfen
5 yılım doldu 6 yıldan gün aldım iznim kaç gün
Emekli olduktan sonra butun haklarini alan bir kisi aynı isyerinde çalışmaya devam ederse yillik izin haklari nasil olur
Benim sorunum şu Ben 2023 Hazirannıda İse Girdim Benim Yıllık İznim 2024 Haziranda Başlıyor Fakat Ben 2024 Nisan Ayında Gelememezlik Yaptığım İçin İzin Olarak Sayıp 1 günluk İznimi Silmişler Bu Konuda Hakkın Nedir.
Hocam 7 yıl 11ay 20 gun çalıştım 10 gün eksik diye yıllık ızin hak edemezmiyim
Hocam çalıştığım yerde yıllık izin 7 gün veriyorlar ne yapmalıyım
60 gün iznim var 16 gün izin talep ettim, vermeme hakkı var mı güvenlik Görevlisi olarak çalışıyorum kamuda hocam
Merhaba Eyüp Bey
İşveren yıllık izinleri mutlaka kullandırmak zorunda, ama çalışma koşullarına göre izinlerin kullandırılma konusunda düzenleme yapabilir, örneğin siz ve bir arkadaşınız aynı tarihlerde izin kullanmak isterse hanginiz daha kıdemli iseniz, ilk hak ona ait olur. Sizin izin süreniz kayar. Ama hiç izin kullandırmaması iş kanununa aykırıdır ve cezası vardır. Sağlıklı ve mutlu günleriniz olsun.
Merhaba hocam fabrikada çalışıyorum 20 gün iznim var ama fabrika bana 10 gün veriyor işler yoğun olduğunu söyleyip fazla kullanırsam ihtar cezası yiyeceğimi söylüyor bu sebepten beni tazminatsız işten çıkarta bilir mi
İznimin 2 gün gidiş yolu ve 2gun geliş yolu var memlekete gideceğim için yarısı yolda geçiyor 20gun kullana bilirmiyim
Merhaba Şahin Bey, işyeri yıllık izninizi kullandırmak zorunda, yalnız iş kanunu tarihler konusunda, işlerin yoğunluğuna göre işyerine de bazı insiyatifler tanımış. Kanunda 10 günden az olmamak kaydı ile bölerek kullandırılabilir denmekte. Size tavsiyem anlaşma yoluna gidin, ayrıca izne çıkarken mutlaka izin kağıdınızı imzalatın. Kötü niyetli davranıp, üst üste 2 gün işe gelmediğinizi iddia edip, 25. maddeden işten çıkarma yoluna gidebilirler.
Fabrrikada calisiyorum 1 buçuk sene oldu işverene izne çıkmak istediğimi söylüyorum umursamıyorlar izni vermek istemiyorlar ne yapmalıyım hakkımı kullanamıyorum
Hicam merhaba yıllık iznime 2 hafta kaldı istifamı şimdi versem ücretini alabilirmiyim yoksa 2 hafta sonramı istifa yazmam gerekiyor
Merhaba, iki hafta sonra verin doldurmanız gerekiyor. Örnek olarak işe girişiniz 17 Temmuz ise 18 Temmuzda istifa edin. Yılı doldurmadan yıllık izin hakkınız oluşmaz.
@@erdemilker peki 1 yıllık çalışanın ihbar süresi ne kadar
@@sibelcan754 28 gün. Yani 4 hafta
@@erdemilker peki beklemek zorundamiyim ben o kadar süre
Hocam 5 yılım doldu 5 yıl 3 haftalık çalısmayı doldurdum sizce 20 gün mü 14 gün mü hak ediyorum
5 yıl dahil 14 gün
siz 5.yılın iznini kullanacaksınız
6. yıl dolması gerekmekte
İyi günler hocam ben elli yaşındayım yirmi günmu izin kullanicam Yeni yılda elli bir yaşında olucam 1972 doğumluyum lütfen bana yardım edebilir misiniz hocam lütfen bana donermisiniz
Merhaba , 50 yaşını doldurmuş herkes o şirkette 1 yıl çalışma sonunda 20 gün izin hak eder.
@@erdemilker çok teşekkürler hocam
emekli olan ve çalışan engellinin yıllık izin hakkı kaç gündür ?*
Hocam ben 13 yıl çalışanın bana senelik izin vermiyor parasını ödemiyor bana diyor Halle deriz ne yapmalıyım hocam haftalık izin vermiyor resmi tatil vermiyor bana hallederiz hallederiz ,
Olmaz. İşveren, iş kanuna göre yıllık izin kullandırmak zorunda. İşverininize bunu bildirin. Haklarınız ile ilgili Alo 170 hattını da arayabilirsiniz.
Hocam bildirdi dik 4 buçuk ay oldu gelmediler
Hocam allamadigim izinlerim noterden iftar çeksem alabilirmiyim
@@yilmazkocyigit8621 Yılmaz Bey, ben yazdıklarınızdan hala aynı işyerinde çalıştığınızı düşünerek cevaplamıştım. Siz bu iş yerinde çalışıyormusunuz yoksa ayrıldınız mı?
@@erdemilker çalışıyorum hocam devam ediyor
İşten ayrılsam bu ücreti verirler mi
işten istifa etmeniz veya işverenin çıkarması farketmez işten çıkış olduğunda kullanılmayan izinler ücrete dönüşür ödenmesi gerekir.