Buenas tardes, una consulta, si un empleado nuevo que ingreso el 4 de enero de este año, y ayer me entrego su solicitud de mensulizacion de décimos, hay que hacer algún registro en rl sistema del iess ?
En el caso de contrato de jornada parcial permanente , suponiendo que por motivos estrictamente de la empresa no se laboro, le corresponde algún pago al trabajador?, y en supuesto de que el trabajador haya laborado 35horas de las cuales 10 son de un sábado, como le calculo el pago?
Gracias por el video, una consulta para justificar un permiso de reposo, puede ser del ministerio de salud publica o obligatoriamente tiene que ser del IESS.
que articulo del codigo del tarabajo me sustenta la division del sueldo para 30, porque mi jefe insiste q debe ser para 22 q son los dias laborables, como puedo defenderme con base legal
Para determinar el valor de la hora de trabajo, el Código Laboral establece que se divida el salario básico para 240 horas (que resultan de 8 horas de trabajo diario, multiplicadas por los 30 días que tiene un mes
Excelente explicación y casos ejemplos.
Mil gracias, las órdenes
Interesante Ing.
Buenas tardes, una consulta, si un empleado nuevo que ingreso el 4 de enero de este año, y ayer me entrego su solicitud de mensulizacion de décimos, hay que hacer algún registro en rl sistema del iess ?
Buenas tardes, no hay que registra en ningún lugar solo en la carpeta del colaborador
Cuales sotware de nómina recomiendas
Todos los software tienen cosas muy buenas , pero se debe adaptar a tu negocio
Hola, en décimo tercero no trabajo completo, solo 21 dias ¿ Se le calcula el proporcional o se le toma mes completo?
Buenos días, se calcula con de forma proporcional
En el caso de contrato de jornada parcial permanente , suponiendo que por motivos estrictamente de la empresa no se laboro, le corresponde algún pago al trabajador?, y en supuesto de que el trabajador haya laborado 35horas de las cuales 10 son de un sábado, como le calculo el pago?
Todo es en base al contrato que tenga
Hola , el iess me subsidio con 120$ .y mi empleador me descontó 121 en mi rol de pagos , es correcto
El IESS subsidia el 75% a partir del 4to día de enfermedad no profesional
EXCELENTE EXPLICACION
Hola, muchas gracias
Donde menciona eso del 20% o en que ley, para considerar gravable min 2:03:00
En la ley de seguridad social en la parte de Excenciones
@@johnnymaya3530 ¿en qué artículo?
Gracias por el video, una consulta para justificar un permiso de reposo, puede ser del ministerio de salud publica o obligatoriamente tiene que ser del IESS.
Buenas noches, para que aplique el subsidio debe ser del IESS
¿¿AL ROL DE PAGO TAMBIÉN SE LE DICE ROL DE TRABAJO?? Tengo que hacer un Rol de trabajo, soy de Guayquil
si, es el mismo
que articulo del codigo del tarabajo me sustenta la division del sueldo para 30, porque mi jefe insiste q debe ser para 22 q son los dias laborables, como puedo defenderme con base legal
Para determinar el valor de la hora de trabajo, el Código Laboral establece que se divida el salario básico para 240 horas (que resultan de 8 horas de trabajo diario, multiplicadas por los 30 días que tiene un mes
donde puedo conseguir la plantilla ?
Buenas noches por favor al whatssap 0999929334
Holaaa🙂☺
Hola
necesito tu apoyo mi estimo no pude resolver el rol de pago. soy por primera vez
Pero el año tiene 365
par cálculo de nómina se toma 360 días al año
Hay meses que tiene 31
El ministerio de trabajo estableció que se debe trabajar sobre meses de 30 días