Gửi mọi người Group Telegream Wecommit Public Community : www.wecommit.com.vn/wecommitcommunity ,anh em có thể trao đổi những câu hỏi , vấn đề khi xem Video và kết nối với tôi trong Group nhé (trường hợp click trực tiếp bị lỗi thì ae copy link ra browser nhé)
Có một vấn đề khi đi phỏng vấn như thế này: Khả năng cao là mình sẽ tạch phỏng vấn nếu như năng lực của mình tốt hơn leader. Làm sao để ứng viên đo được trình độ của leader để thể hiện vừa đủ nhằm nâng cao khả năng được tuyển dụng. Mong anh bàn luận thêm về vấn đề này nha.
Một ngày tồi tệ khi tạch phỏng vấn thực tập và có chút xích mích với người thân. Video này đã giúp em có thêm rất nhiều động lực. Em đã bình tĩnh nhìn lại bản thân hơn. Em sẽ áp dụng theo phương pháp của anh. Cảm ơn anh Huy và hy vọng anh sẽ đăng thêm nhiều video bổ ích như này!
năm vừa qua em cũng bị layoff rải cv thì k thấy cty nào phản hồi or phản hồi thì cũng yêu câu rất cao và có cty thì bùng cả lương đến nỗi 4 tháng thất nghiệp phải vào aeon làm nhân viên siêu thị . nay gặp video của anh chia sẻ làm em có động lực ôn luyện lại kiến thức và tìm kiếm công việc đúng chuyên ngành đã học . cám ơn anh vì đã chia sẻ ạ
Hồi em học lớp 8, thời điểm bắt đầu học môn Hóa. Em học dốt vô cùng. Nhưng sang lớp 9 lại chẳng hiểu sao đăng ký thi học sinh giỏi môn đó, người hướng dẫn nhóm thi lại là cô hiệu trưởng. Kết quả kì thi đó, em chỉ được 1.5/10đ. Thấp nhất trong tất cả các bạn đi thi học sinh giỏi bao gồm cả các môn khác. Nhưng đến thời điểm thi đại học, môn Hóa là môn cao điểm nhất trong tổ hợp khối A của em. Em biết ơn bản thân mình, thời điểm đó đã không dấu đi cái dốt của mình.
E đồng ý với quan điểm chỉnh nội dung CV theo JD của Công ty tuyển dụng. Em có người bạn đã áp dụng theo tiêu chí này và sau đó hầu hết các công ty apply đều hẹn bạn PV. Mặc dù có những cái NTD yêu cầu nhưng mình chưa biết thì mình cũng có thể cố gắng tìm hiểu trước đi đến PV đó là 1 chiến lược để NTD chú ý tới mình hơn.
Rất thích những câu chuyện bên lề về cuộc sống của ngành IT của anh, rất mong nhiều clip hơn của anh, hôm nào đi làm e cũng vào kênh a tìm xem những clip như này
Gửi mọi người Group Telegream Wecommit Public Community : www.wecommit.com.vn/wecommitcommunity ,anh em có thể trao đổi những câu hỏi , vấn đề khi xem Video và kết nối với tôi trong Group nhé (trường hợp click trực tiếp bị lỗi thì ae copy link ra browser nhé)
Có một vấn đề khi đi phỏng vấn như thế này: Khả năng cao là mình sẽ tạch phỏng vấn nếu như năng lực của mình tốt hơn leader. Làm sao để ứng viên đo được trình độ của leader để thể hiện vừa đủ nhằm nâng cao khả năng được tuyển dụng. Mong anh bàn luận thêm về vấn đề này nha.
Một ngày tồi tệ khi tạch phỏng vấn thực tập và có chút xích mích với người thân. Video này đã giúp em có thêm rất nhiều động lực. Em đã bình tĩnh nhìn lại bản thân hơn. Em sẽ áp dụng theo phương pháp của anh. Cảm ơn anh Huy và hy vọng anh sẽ đăng thêm nhiều video bổ ích như này!
Chúc em thật nhiều năng lượng và sự tích cực trong các ngày phía trước nhé.
Tạch vài lần phỏng vấn thì mình tìm chỗ khác, tiếp tục tiến lên!!!!
năm vừa qua em cũng bị layoff rải cv thì k thấy cty nào phản hồi or phản hồi thì cũng yêu câu rất cao và có cty thì bùng cả lương đến nỗi 4 tháng thất nghiệp phải vào aeon làm nhân viên siêu thị . nay gặp video của anh chia sẻ làm em có động lực ôn luyện lại kiến thức và tìm kiếm công việc đúng chuyên ngành đã học . cám ơn anh vì đã chia sẻ ạ
Anh em làm mảng công việc gì thế?
@tranquochuywecommit em làm mảng mobile react native ạ
Hồi em học lớp 8, thời điểm bắt đầu học môn Hóa. Em học dốt vô cùng. Nhưng sang lớp 9 lại chẳng hiểu sao đăng ký thi học sinh giỏi môn đó, người hướng dẫn nhóm thi lại là cô hiệu trưởng. Kết quả kì thi đó, em chỉ được 1.5/10đ. Thấp nhất trong tất cả các bạn đi thi học sinh giỏi bao gồm cả các môn khác. Nhưng đến thời điểm thi đại học, môn Hóa là môn cao điểm nhất trong tổ hợp khối A của em. Em biết ơn bản thân mình, thời điểm đó đã không dấu đi cái dốt của mình.
E đồng ý với quan điểm chỉnh nội dung CV theo JD của Công ty tuyển dụng. Em có người bạn đã áp dụng theo tiêu chí này và sau đó hầu hết các công ty apply đều hẹn bạn PV. Mặc dù có những cái NTD yêu cầu nhưng mình chưa biết thì mình cũng có thể cố gắng tìm hiểu trước đi đến PV đó là 1 chiến lược để NTD chú ý tới mình hơn.
Rất thích những câu chuyện bên lề về cuộc sống của ngành IT của anh, rất mong nhiều clip hơn của anh, hôm nào đi làm e cũng vào kênh a tìm xem những clip như này
Rất giống quan điểm hiện tại của em, cảm ơn vì chia sẻ bổ ích.
a chia sẻ rất hay ạ em cám ơn a rất nhiều ạ
Rất hay!
hay ạ
cảm ơn anh ạ
like xong rồi coi vì biết video rất hay kaka
Nhạc hơi lớn anh ạ ^^
Anh đồng hương với e, em cũng ở nam định
chào anh em đồng hương nhé