Apresentar defesa sob sigilo deveria ser causa de aplicação de multa por litigância de má fé. O processo é público e o sigilo deve ocorrer dentro das hipóteses legais. Usar sigilo como estratégia para causar efeito surpresa deveria ser repudiado pela JT.
Sua didática e suas apresentações são perfeitas e ajuda muiiiiito para fixar o aprendizado. Parabéns por todos os vídeos e o profissionalismo de primeira linha.
Dra. No caso o pedreiro fez uma obra por empreitada para uma família e depois alegou vinculo empregatício com demissão sem justa causa e requer todos os direitos e verbas rescisórias. Ao informar que nao era relação trabalhista e sim um contrato verbal de empreitada, o reclamado vai ter que provar esae contrato? Foi contrato verbal e as unicas testemunhas sao 2 sobrinhos da esposa do reclamado.
Boa tarde A empresa repulgiu o cálculo do meu advogado e o juiz pediu pra um perito fazer os cálculos já faz 30 dias demora pra mim receber depois doa cálculos e gostei demais desse video
Olá, tudo bem? Os cálculos são só o começo da execução, pode demorar sim. O ideal é acompanhar o processo com seu advogado para saber quais desdobramentos ocorrerão. Tenho vídeos aqui explicando a execução , caso ajude. Boa sorte!
Professora Vanessa, e no caso do reclamante foi dispensado por justa causa e ficou devendo R$ 3.000,00 (referente a produtos para pet), posso abri um topico na contestação ou cobrar na reconvenção ou nao posso cobrar devido ser alimentos para pet?
Poliana, tudo bem? Entendo que a dívida do empregado não tem natureza trabalhista, sendo assim não pode ser alvo de compensação, dedução e reconvenção. Natureza de ação cível. Agradeço por assistir nossos vídeos!
Que aula maravilhosa ! Muito obrigada.
Muito obrigada ❤️ ❤️ ❤️ ❤️
Aula excelente
Obrigada 😍
Que aula maravilhosa
Obrigada 💕
Boa noite professora , daria pra vc disponibilizar esse slide em PDF , por favor
Em breve farei um link para as apostilas 🙏🏻
Obrigada professora, aula perfeita
Obrigada 😍
Apresentar defesa sob sigilo deveria ser causa de aplicação de multa por litigância de má fé. O processo é público e o sigilo deve ocorrer dentro das hipóteses legais. Usar sigilo como estratégia para causar efeito surpresa deveria ser repudiado pela JT.
Sua didática e suas apresentações são perfeitas e ajuda muiiiiito para fixar o aprendizado. Parabéns por todos os vídeos e o profissionalismo de primeira linha.
Agradeço o carinho!
Dra. No caso o pedreiro fez uma obra por empreitada para uma família e depois alegou vinculo empregatício com demissão sem justa causa e requer todos os direitos e verbas rescisórias. Ao informar que nao era relação trabalhista e sim um contrato verbal de empreitada, o reclamado vai ter que provar esae contrato? Foi contrato verbal e as unicas testemunhas sao 2 sobrinhos da esposa do reclamado.
Olá, sim, terá que provar. A contestação apresenta um fato modificativo de direito do autor. Portanto, o ônus da prova é da Reclamada.
@@professoravanessanunes infelizmente não tem contrato escrito, as testemunhas podem ser os sobrinhos da esposa do reclamado ?
Gratidão pelo retorno!
Obrigado professora!!!
Bons estudos!
🎉
😍
Boa tarde
A empresa repulgiu o cálculo do meu advogado e o juiz pediu pra um perito fazer os cálculos já faz 30 dias demora pra mim receber depois doa cálculos e gostei demais desse video
Olá, tudo bem? Os cálculos são só o começo da execução, pode demorar sim. O ideal é acompanhar o processo com seu advogado para saber quais desdobramentos ocorrerão. Tenho vídeos aqui explicando a execução , caso ajude. Boa sorte!
Professora Vanessa, e no caso do reclamante foi dispensado por justa causa e ficou devendo R$ 3.000,00 (referente a produtos para pet), posso abri um topico na contestação ou cobrar na reconvenção ou nao posso cobrar devido ser alimentos para pet?
Poliana, tudo bem? Entendo que a dívida do empregado não tem natureza trabalhista, sendo assim não pode ser alvo de compensação, dedução e reconvenção. Natureza de ação cível. Agradeço por assistir nossos vídeos!
Boa Tarde! Professora, aula maravilhosa, só faltou o material para acompanhar