Que voz maravilhosa, que dicção admirável. Estava trabalhando e ouvindo seu vídeo, fui ver a imagem pois até achei que fosse alguma dublagem! E vi que era real mesmo! rsrsrs. Ótimo conteúdo, grata por compartilhar!!! Vc é demais! :)
Parabéns pelo tema. Ana Paula, você tem algum vídeo que fala sobre "como receber o novo colaborador na empresa" e também com o tema "Qual a importância do elogio nas organizações"
Год назад
Olá. Obrigada! Sobre novos funcionários, há um sobre como acelerar a integração de novos funcionários ruclips.net/video/r-N3Yy8FUJk/видео.html
Год назад
Mas são dois temas excelentes e vou incluir na minha programação. Obrigada.
Poderia fazer um vídeo sobre como delegar tarefas? Na prática mesmo mostrando um exemplo real de você fazendo.
5 лет назад+1
Leonardo, adorei a ideia!!! Vamos entrar com a série de chefes por algumas semanas, mas prometo na sequência gravar um sobre esse assunto e vou te dar o crédito da ideia!!!! Muito obrigada!
5 лет назад
Oi Leonardo, demorou, mas semana que vem o vídeo vai aparecer no canal. Dia 30. Até agradeci a vc. no final! Confere lá. E me avisa se ficou alguma dúvida. Abs,
Oi Lucas. Steve Jobs é um assunto a parte. Vc. chegou a ver a série com ele? Lá ele demonstra vários comportamentos e vários estilos de liderança. Carismático, com certeza, é um. Mas ele era muitos em um. Inclusive comando e controle, e até um líder tóxico... Conhecemos o lado Jobs para o público. E esse era encantador. Se você conseguir, dá uma conferida na série... Tem um video que gravei recentemente do lider compassivo. Talvez você goste! Obrigada por seu comentário!
Gostei muito da sua abordagem. Tenho estudado esse assunto para concursos...Gostaria de saber o que seria um líder abdicrático...
5 лет назад+1
Oi Marlova. Pode ser que eu esteja enganada, mas esse é um estilo de liderança bem comum nas start-ups hoje. Nesse estilo de liderança, o líder delega a responsabilidade ao grupo, no dia a dia do processo, sendo o grupo o responsável pela tomada de decisões. Mesmo sem um líder formal, alguém da equipe assume o papel de liderança, que pode variar nas diferentes fases do projeto. O líder de fato fica próximo o suficiente para ser acionado caso necessário. Abs,
Boa tarde....ando ver vosso vídeos, pois estou a fazer mestrado nesta área..no final deste vídeo falaste que iria fazer vídeo sobre personalidades e características das pessoas...não estou achas em vos playlist.. Podes indicar me
3 года назад
Oi Rodrigo, estava me referindo à serie chefes. Segue o link para a playlist. ruclips.net/p/PLiILiMG3oSXIBxc28PPhSlkiQ0ou3tOG-
3 года назад
Além da playlist, talvez você se interesse por esse vídeo, falando da liderança compassiva. ruclips.net/video/GaeI6IW9C_o/видео.html Avise-me se precisar de alguma coisa! Boa sorte com o mestrado. Sucesso.
peguei mais liderança que era uma bosta, ela não se preocupava com a empresa, se preocupava em fazer o grupinho dela e fazer o melhor para o seu grupinho
4 года назад+2
Infelizmente isso é mais comum. Isso acontece quando a liderança coloca os interesses pessoais acima dos da organização. Obrigada por seu comentário.
@ olá , aprendi muito com o seu vídeo , o meu comentário é só pra saber se há mais alguém além de mim que vou o vídeo esse ano .
3 года назад+1
@@Marlonandrerj Oi Marlon, fui ver porque não tenho todas as estatísticas de cabeça. Em 2021 foram 595 visualizações desse vídeo. Era isso que você queria saber? Ele continua atual. Acabei de gravar um novo sobre liderança. Veja se você gosta e me conta. ruclips.net/video/GaeI6IW9C_o/видео.html
amei sua explicação e sem comentários sobre sua voz, tornou tudo melhor ainda!
Muito obrigada, Giovanna
Sensacional! 👏👏👏👏
Obrigada!
Que voz maravilhosa, que dicção admirável. Estava trabalhando e ouvindo seu vídeo, fui ver a imagem pois até achei que fosse alguma dublagem! E vi que era real mesmo! rsrsrs. Ótimo conteúdo, grata por compartilhar!!! Vc é demais! :)
Puxa, obrigada Beatriz! Sucesso para você!
Muito clara e segurança...voz agradável! Tome like!!!
Obrigada!
Arrasou!!! Clara, direta ... nossa praticamente fuz um curso só nesse video👏👏👏👏
Gostei
obrigada!
Conteúdo muito bom. Obrigada Ana Paula por compartilhar seu conhecimento de uma maneira muito clara. Sucesso!
Obrigada. Se tiver alguma dúvida, pode falar por aí ou pelas outras redes.
Muito bom.
obrigada!
obrigada
obrigada a você!
Trabalhar a motivação e essencial
Com certeza, Marcio. Obrigada por seu comentário!
Vídeo sensacional e inspirador parabéns!
obrigada!!!!
Clara e direta, direta e simpática 👏👏🔝👆
Muito obrigada, Sônia!
Muito bom a aula obrigado eu tô aprendendo muito obrigado
Que bom que vc. gostou! Obrigada!
Bom dia, didática diferenciada.
Muito bom a aula obrigado eu tô aprendendo muito obrigado pela aula top
obrigada!
Vc é muito boa! Nossa! Parabéns!
Muito obrigada!
Maravilhoso video. Parabéns
Muito obrigada!
muito boa explicacao !linguagem facil de assimilar
Que bom que você gostou Márcio. Fico feliz. E se tiver sugestões para novos conteúdos, compartilha, por favor. Sucesso!
Eu quero ser uma líder de sucesso.❤👈👉👏👏👏👐
Que bacana, Luzia. Em que área você está?
Muito bom e uma clareza excelente parabéns
Muito obrigada!
Muito bom, bem claro e util
obrigada Joel!
Oratória muito boa. Parabéns!
gostei muito do video!
Que bom Leila. Há um outro vídeo no canal com mais tipos. ruclips.net/video/iXjibrc5TBY/видео.html
Melhor aula do assunto👏🏼👏🏼
Obrigada Julio. Se tiver sugestões de vídeos, por favor, adoraria ouvir.
Muito bom!
Obrigada. Há um outro vídeo no canal com outros tipos de liderança
ruclips.net/video/iXjibrc5TBY/видео.html
Adorei ver seu vídeo. 👏👏👏
Fico feliz!
Parabéns.. Muito bom..
obrigada!
Muito bom, gostei da aula!!! Direta, clara e simpática. 👏👏👏
obrigada Sidney. Se você gosta do tema liderança, há vários vídeos no canal. Abs,
@ ok, vou entrar no canal. Obrigado!!! 👍👍👍
vidéo muito bom viu gostei.
Muito obrigada!
Se você se interessar, tem um mais recente, com outros tipos.
ruclips.net/video/iXjibrc5TBY/видео.html
Ótimo vídeo!!....top!!..explanou com perfeição!
Muito obrigada!
Gostei! Curti e me inscrevi.
Obrigada Wagner!
Parabéns pelo tema.
Ana Paula, você tem algum vídeo que fala sobre "como receber o novo colaborador na empresa" e também com o tema "Qual a importância do elogio nas organizações"
Olá. Obrigada! Sobre novos funcionários, há um sobre como acelerar a integração de novos funcionários
ruclips.net/video/r-N3Yy8FUJk/видео.html
Mas são dois temas excelentes e vou incluir na minha programação. Obrigada.
Bom dia. Show de bola Ana. Acabei de assistir.
Deixou bem, excelente conteúdo
Obrigada
muito bom
obrigada!
Muito bom seu vídeo, aprendi bastante
obrigada Julio.
Esse vídeo ficou top demais!
obrigada Ruan! Nosso produtor é incrível!!!
Excelente
Obrigada 😃
Muito bom
Muito obrigada, Joel.
Poderia fazer um vídeo sobre como delegar tarefas? Na prática mesmo mostrando um exemplo real de você fazendo.
Leonardo, adorei a ideia!!! Vamos entrar com a série de chefes por algumas semanas, mas prometo na sequência gravar um sobre esse assunto e vou te dar o crédito da ideia!!!! Muito obrigada!
Oi Leonardo, demorou, mas semana que vem o vídeo vai aparecer no canal. Dia 30. Até agradeci a vc. no final! Confere lá. E me avisa se ficou alguma dúvida. Abs,
Excelente explicação parabéns.
Muito obrigada! Sucesso para você!
Steve Jobs carismático? Fiquei refletindo...
Vídeo muito bom
Oi Lucas. Steve Jobs é um assunto a parte. Vc. chegou a ver a série com ele? Lá ele demonstra vários comportamentos e vários estilos de liderança. Carismático, com certeza, é um. Mas ele era muitos em um. Inclusive comando e controle, e até um líder tóxico... Conhecemos o lado Jobs para o público. E esse era encantador. Se você conseguir, dá uma conferida na série... Tem um video que gravei recentemente do lider compassivo. Talvez você goste! Obrigada por seu comentário!
Gostei muito da sua abordagem. Tenho estudado esse assunto para concursos...Gostaria de saber o que seria um líder abdicrático...
Oi Marlova. Pode ser que eu esteja enganada, mas esse é um estilo de liderança bem comum nas start-ups hoje. Nesse estilo de liderança, o líder delega a responsabilidade ao grupo, no dia a dia do processo, sendo o grupo o responsável pela tomada de decisões. Mesmo sem um líder formal, alguém da equipe assume o papel de liderança, que pode variar nas diferentes fases do projeto. O líder de fato fica próximo o suficiente para ser acionado caso necessário. Abs,
nossa que voz bonita😁😮
Obrigada!
Sua voz é linda!!!!Amei!
Obrigada Lidiane!
Amei obg:😴😢
Boa tarde....ando ver vosso vídeos, pois estou a fazer mestrado nesta área..no final deste vídeo falaste que iria fazer vídeo sobre personalidades e características das pessoas...não estou achas em vos playlist.. Podes indicar me
Oi Rodrigo, estava me referindo à serie chefes. Segue o link para a playlist. ruclips.net/p/PLiILiMG3oSXIBxc28PPhSlkiQ0ou3tOG-
Além da playlist, talvez você se interesse por esse vídeo, falando da liderança compassiva.
ruclips.net/video/GaeI6IW9C_o/видео.html
Avise-me se precisar de alguma coisa! Boa sorte com o mestrado. Sucesso.
Que voz gostosa de ouvir.
obrigada Juliana.
Se você gosta do tema liderança, há vários vídeos no canal!
peguei mais liderança que era uma bosta, ela não se preocupava com a empresa, se preocupava em fazer o grupinho dela e fazer o melhor para o seu grupinho
Infelizmente isso é mais comum. Isso acontece quando a liderança coloca os interesses pessoais acima dos da organização. Obrigada por seu comentário.
@ falou tudo. Isso é extremamente comum em empresas.
@@tygoufaynanchal3903 obrigada!
Só aqueles de 2021
Olá Marlon, não entendi seu comentário. Vc. pode me explicar melhor?
@ olá , aprendi muito com o seu vídeo , o meu comentário é só pra saber se há mais alguém além de mim que vou o vídeo esse ano .
@@Marlonandrerj Oi Marlon, fui ver porque não tenho todas as estatísticas de cabeça. Em 2021 foram 595 visualizações desse vídeo. Era isso que você queria saber? Ele continua atual.
Acabei de gravar um novo sobre liderança. Veja se você gosta e me conta. ruclips.net/video/GaeI6IW9C_o/видео.html