hahahaha chega a ser comico . Essa menina foi pessima tambem. O justos estava fazendo papel de RH e pra ser honest o povo do RH nao sabe merda nenhuma,
Dá até angústia assistir à essas entrevistas. Primeiro que os candidatos, com exceção de alguns, tem o maior estilo de adolescente, com jeito de não ter maldade alguma. E a sensação que tenho quanto ao Justus é de uma pessoa que parece que sempre tem uma resposta pra tudo, mesmo quando não sabe sobre o assunto, você nunca vai ser o que ele quer. Parece que é o cara mais poderoso do mundo. Dá um desconforto assistir à este vídeo.
É algo que se obversa muito no meio corporativo. Obvio que nada justifica arrogâncias. Mas querendo ou não esses caras vivenciam coisas demais... é muito no limite. Ou fazem, ou não é feito, e isso tem consequências drásticas, então eles não entendem muito bem o meio termo. É pedreira o tempo inteiro, não tem mimimi! Tem conhecimento, para fazer? Tenho! Vai fazer? Vou! Então faça... ...enquanto muitas pessoas, tem aquela coisa, de querer parecer gentil, de justificar o dia dia, maaas não tem tempo pra isso, é go go go!!! Tive oportunidade de conhecer algumas pessoas, é outro mundo, quem se propor a entrar no corporativismo, que se proponha a mudar também!!!
Roberto Justos é o cara....muito bom esse vídeo! É importante estar preparado para todos os casos, pois o recrutador pode querer testar o seu potencial e suas qualidades... Saber trabalhar sobre pressão é o exemplo desta entrevista!!!!
olha cara no meu ver o max gehringer é mil vezes melhor que o justus entrevistando, na minha visão o justus foi um lixo nessas entrevista o gehnringer é mil vezes melhor.
Obrigado a RUclips, pelos vídeos que nos ajudam a ter uma noção sobre áreas afins. Acho que fazer curso sobre qualquer coisa, só com conhecimento prévio. Senão não compensa.
Cabe até um questionamento. Onde está o currículo que enviei?. Devo trazer um para todos que me entrevistarem aqui?. É costume de vocês perderem documentos ou é só pra gastar papel ?
Acho o Justus,muito competente,mas acho ele rude e intimidador,é muito ruim se deparar com alguém deste tipo num momento delicado que é a procura de emprego.
É porque ele nunca me entrevistou! Queria ver se ele estivesse de frente comigo me fazendo essas perguntas, eu costumo responder a pergunta e logo em seguida acrescentando o que não fui perguntado Kkkkk por exemplo ele perguntou onde ficava a Libia, eu responderia na África e que a sua população é uma das menores no continente e o índice de desempregados é um dos maiores do mundo kkkkkk aí eu queria ver ele ficar me perguntando
Justus é um CEO de sucesso muito inteligente, apesar de não concordar com algumas atitudes dele. Nesse caso só tinha pessoas despreparadas nesta entrevista, é so reparar na postura do pessoal sentado, Ele fugiu muito do foco e o pessoal aceitou facilmente, vestuário e vocabulário improprio dos candidatos para a entrevista.
Uma coisa na entrevista de emprego. Vire um ator(a), responda de forma objetiva e direta (sobre o assunto da vaga de emprego) e sem enrolação (fale o que ele quer escutar). Quando o entrevistador quiser alguma informação sobre a tua vida, ele o perguntará. No entanto, tem-se que viver, respirar, transpirar, (.....) sobre o tema.
Já participei de 11 entrevistas e passei nas 11! Nas férias da Universidade sempre vou em busca de um trabalho temporário e consigo passar. Ainda bem! Acho muito fácil,tranquilo e já é quase padronizado todas as perguntas.
Nao sou avaliador nem tao pouco tenho experiência suficiente para fundamentar com propriedade o que penso entretanto meu senso critico me leva a crer que a entrevista em questao trata-se mais de uma conceito pessoal do que mesmo geral. A entrevista tende a se adaptar conforme a atividade-fim a ser desempenhada e, nesse caso, tenho como exemplo a experiência propria de ter participado de uma em que os avaliadores literalmente convidaram os entrevistados a jogar escravos de jó com caixas de fósforo. No caso de uma mídia, é perfeitamente entendível, a depender do cargo a ser exercido, notório saber em conhecimentos gerais ja que este modelo de empresa tende a buscar seu fundamento de existencia no cenário mercadológico expondo e ou dialogando com assuntos da vida civil. Claro, meu ponto de vista não se trata de uma generalizaçãoe nao quero dizer com isso que cada entrevista é exatamente divergente quando comparado a outras pois reconheço perfeitamente que estad possuem elementos intrínsecos do qual nao devem se abster mas a meu ver algumas algumas visões um tanto ultrapassadas ainda prejudicam o processo de avaliação ja que, em se tratando de negócios, os contratantes pensam muito no agora/hoje/ja ligando a produtividade (mas essa otica tem mudado em alguns setores as empresas tem aliado incentivo a estudos + possibilidade de crescimento interno) sufocando a espontaneidade e a capacidade de inovação para cargos que necessitam desse espirito.
Resultado: ele deixou claro que o pior entre os três melhores fica com o cargo. Senti asco! Do que adianta ser bem preparado então? O Brasil é cheio de inqualificáveis mesmo.
Às vezes algumas pessoas vão entrevistas de emprego por pura pressão familiar mas na verdade não é um momento nem elas se sentem preparada para tá indo trabalhar precisa de muito incentivo Abrir várias lacunas na cabeça do ser humano como a necessidade do trabalho se ele vai gostar ou não do que vai fazer e por último impulsionar se sentirem impulsionado com tudo isso
Sim, realmente nao e o caso ali, mas uma empresa pode abrir mão de um funcionário por ele ser mto qualificado e eles tem a oferecer um salario baixo.... Fiz esse comentário. Pq eles dispensam os candidatos por falta de qualificaçao, nesse caso e o contrário....entendeu!
Ele apenas mostrou a parte mais sincera do recrutador q nenhum diz ou demonstra mas e a realidade dentro da mente de recrutador q s depara cm determinados erros.
Realmente ele foi bem rude,mas caso a pessoa consiga passar por um entrevistador arrogante,rígido e perfeccionista,você consegue ir bem em qualquer entrevista de emprego.
As pessoas levam muito para o ladinho pessoal, mimimi Empresas Grandes, precisam de pessoas certas... se não vão ficar resmunando justificativas ao invés de terem feito o que era para fazer, seja algo que parta dela ou não !!!
Flash.Back Nada contra sua opinião mas seu comentário deu a entender que vc não sabe o real significado da palavra escrúpulo. Cuidado falar asneiras na hora da entrevista achando que tá abafando hein kkkkkk
Elaine Dourado Acho que você deixou passar despercebido a preposição "sem". Quem sabe poderia colocar outra palavra no lugar de escrúpulo, facilitando assim o entendimento do meu comentário. Ps.: Adorei os seus vídeos.
Ta ok, mas queria saber se ele responderia por exemplo assim na bucha sem pesquisar nem nada qual o nome do comandante das forças de paz no Haiti falecido recentemente? Não tem como saber de tudo e sinceramente se um entrevistador me tratasse com tal arrogância eu me levantaria agradeceria pela oportunidade mas não estava ali pra ser motivo de chacota,pode ser um ótimo empresário mas faltou discernimento também da parte dele,não houve objetividade tanto que dispensou o rapaz por achar ele capacitado de mais pra vaga,dizendo que ele seria feliz só por um tempo que absurdo,isso quem deve decidir é a pessoa e se estava ali concorrendo a vaga mesmo sendo capacitado além do que a vaga exige é porque ele tinha total interesse,difícil não ter a impressão que ele contratou a moça só por ser bonita.
Dá pra perceber que foi uma encenação para o programa, porém o pessoal aqui tá levando a sério demais. Esse foi um quadro para mostrar o que fazer e o que não fazer em uma entrevista de emprego. O Roberto Justus é o cara, porém ele é muito intimidador e arrogante, transformando esse momento em um delicado fio de navalha.
Eu não levo currículo numa entrevista de emprego, pelo contrário espero que o entrevistador esteja com meu currículo em mãos, já o tenha analisado. Tenho como premissa que se me chamaram para uma entrevista é porque já enviei o meu currículo.
Achei lamentável a postura do Justus em relação ao rapaz que não trouxe o currículo. Claramente o rapaz estava com problemas em caráter de emergência, muito rude na condução da intrevista e nem mesmo foi levado em consideração o esforço dele ter ido participar do programa com todas essas tribulações.
na entrevista de emprego o entrevistador quer que você venda sua imagem mostrando que voce é bom para aquele cargo,E se voce tem boa comunicação,conhecimentos gerais,Historico escolar,Se sabe se comportar bem dependendo do cargo,Mas esteja preparado pra tudo!
Assistindo em 2022. Se o candidato está indo para uma entrevista de emprego, subentende-se que o empregador já tem o seu currículo, então porque levar? O Justus muito bruto para um entrevistador.
Apesar dele ter sido Rude, ele é inteligente e realmente as empresas cobram capacidade,postura e respostas práticas.Porém seu comentário é bem desnecessário e fútil,pois envolver ´´Deus´´ e religião não tem nada haver com o tema tratado com o vídeo.
Enquanto vc defende ele ele ta andando de AMG e suas custas trouxa =). Só quis dizer que os grandes tbm caem,e a queda e dura. Ser grande não te da o direito de pisar na cara de ninguém.
+CANAL DE DICAS DE REGINA RUclips Concordo tmb, Essa do garoto nao levar curriculo foi demais kkkkkkkkk, Sem falar do outro cara que queria ensinar os cameras a fazer edições, ELE DEVE TER BATIDO A CABEÇA INDO PARA ENTREVISTA KKKKKKK TEVE A CARA DE PAU EM FALAR AQUILO AI COMO EU SOFRO
Pq ele é bom demais para aquela vaga, ou seja ele não iria ficar feliz dali pra frente e iria achar outro emprego rapidamente, ou seja n vale a pena pra empresa contratar alguém bom demais para aquele cargo.
Não gostei da mensagem que passou, se não temos qualificação não servimos e se a temos somos bom de mais para vaga? Seria melhor nem chamar o rapaz que banho de água fria.
É uma entrevista ou prova do Enem por favor que perguntas são essas ja passei por entrevistas e nunca vi uma situação dessa a pessoa fica super nervosa tem que ser algo leve e nao uma arma apontada pra cabeça
Gostei pra caramba, as vezes pensamos que só nós temos dificuldades em casos como esses, e esse video mostrou pra mim que não era apenas eu que tem dificuldade, sinceramente brigadão mesmo ai pelo video, em 11 minutos eu evolui bastante kkk brigadão mesmo. Boa a sorte a todos é otimas entrevistas.
kkkkk A itália fica no norte da África. Essa foi boa.. kkk Gente eu tenho currículo pronto tá e estou disponível para o mercado de trabalho. Agr é sério. Curso administração pública. Sou do rj obrigado.
"não tenho impressora em casa" kkkkkk que Japa fulero kkkkk. Uns aqui o acharam lerdo, mas ele estava a frente do seu tempo nessa época. Hoje, ninguém nem imprimi mais currículo pra cargos do tipo, ou para empresas "modernas".
Sinceramente acho q tudo isso foi esquematizado ...achei tudo isso mentira. Se o cara ruivo não tinha pretensão p o cargo,pq entrou na sala como um dos melhores ? E o outro se era tão bom,não teve chance, e como se o Roberto estivesse entrando em contradição a entrevista ... Se o outro que era bom demais pra isso ,não conseguiu , pq não deu a ele algo melhor q estagiário dentro da empresa?
"Não levar o currículo é como não colocar uma roupa" .. acho isso muito relativo, a maior parte das entrevistas que participei fui convidado a tal entrevista justamente porque eu tinha enviado meu currículo, e o entrevistador já estava com o mesmo em mãos. Acredito que levar o currículo seja imprescindível apenas quando de trata de uma indicação e o entrevistador ainda não teve acesso ao mesmo.
Wesley Dornelas Eu penso que é necessário levar sim. Você precisa mostrar ao entrevistador que você está preparado, que é detalhista e que realmente está determinado a tal emprego. Mesmo que não seja necessário, isso causa uma boa impressão sobre você o que já é 50% do jogo ganho
Acho que ele tem a intenção de humilhar as pessoas que estão ali porque precisam de emprego e que de alguma forma o currículo foi selecionado,se não como chamaria para a entrevista,e deixa um ar de superioridade,deixa a pessoa nervosa e faz umas perguntas idiotas, coisa que nem vão usar no dia a dia ,cara chato.
é claro que estas perguntas nao sao feitas por ele! e se ele faz e pessoa nao conseguir responder ele ele faz vista grossa! porem agora ele ta mostrando ao pé da letra o erros de cafa um!!
Então, me explica por favor... eu sou tímida, muito por sinal, mas sou extrovertida quando me sinto à vontade... ou seja pq ou como eu não poderia ser das duas formas?
6:02 - 6:05 Justus contrata esse japonês somente em período de natal kkkkk da 800 reais a ele só para ele ficar escorado com a cara na árvore de natal kkkkk e ficar piscando direto Kkkkk aí vc economiza comprar o pisca pisca kkkkk
Abri o vídeo achando que era Max Gehringer, não com essa pessoa. Ninguém precisa humilhar ninguém e querer ser superior a ninguém. Somos todos passíveis de erros!
Algumas dessas perguntas talvez nem tenham relação com o cargo que o candidato vai ocupar, acho desnecessário medir a capacidade de alguém com essas perguntinha besta q se a pessoa nao souber responder não significa que ela não seja capaz...
Muito bom o seu comentario, no entanto você está se precipitando em algumas palavras, a questão não era ter ou n alguma coisa haver! Mas de uma maneira diferenciada, descobrir se o candidato está apto ao cargo, pois um produtor deve ver muito mais além do obivio, ele devce estár antenado, no que acontece a sua volta e muito mais do que isso, você deve ter carater, para assumir um erro e humildade para aprender com seus erros e com os outros!
As empresas hj em dia não estão mais fazendo esses tipos de entrevistas, justamente pq sabem q nas redes sociais ensinam. Eles agoram usam outras estrategias. Fui hj em uma entrevista de emprego, chegando lá o recrutador reuniu 11 ao todo na mesma sala, como se fosse uma integração. Nessa "integração" ele falou como funciona a empresa, o q ela espera do candidato, depois ele pediu par q preenchecemos um questionario idiota tipo " joãozinho tinha uma maça e diviu para 3 amigos" os recrutadores sabem de tudo, até se tentar mentir q toma rémedio eles solicitam o prontuario da unidade basíca de súde. Vamos tentar outros metodos, fica a dica.
Muito bom esse vídeo. Principalmente para quem está iniciando vida profissional. Bem produtivo, interessante.
Gostei!
hahahaha chega a ser comico . Essa menina foi pessima tambem. O justos estava fazendo papel de RH e pra ser honest o povo do RH nao sabe merda nenhuma,
+Mony Moon Falou tudo cara, bem isso mesmo !
Mas ela tem uma qualidade que os outros não tem, VAGINA.
Mony Moon O povo do RH sabe muita coisa sim, no entanto, cede a palavra pras demais áreas que acham que sabe.
Falou pouco, mas falou merda
Fazer uma entrevista com Roberto Justos deve ser bem tranquilo.
Na moral
Dá até angústia assistir à essas entrevistas. Primeiro que os candidatos, com exceção de alguns, tem o maior estilo de adolescente, com jeito de não ter maldade alguma. E a sensação que tenho quanto ao Justus é de uma pessoa que parece que sempre tem uma resposta pra tudo, mesmo quando não sabe sobre o assunto, você nunca vai ser o que ele quer. Parece que é o cara mais poderoso do mundo. Dá um desconforto assistir à este vídeo.
É algo que se obversa muito no meio corporativo. Obvio que nada justifica arrogâncias. Mas querendo ou não esses caras vivenciam coisas demais... é muito no limite. Ou fazem, ou não é feito, e isso tem consequências drásticas, então eles não entendem muito bem o meio termo. É pedreira o tempo inteiro, não tem mimimi! Tem conhecimento, para fazer? Tenho! Vai fazer? Vou! Então faça... ...enquanto muitas pessoas, tem aquela coisa, de querer parecer gentil, de justificar o dia dia, maaas não tem tempo pra isso, é go go go!!! Tive oportunidade de conhecer algumas pessoas, é outro mundo, quem se propor a entrar no corporativismo, que se proponha a mudar também!!!
Ele é um estúpido! Não faz "raport" para tornar a entrevista mais natural.
meu Deus!Ir para uma entrevista sem currículo,essa foi para acabar,kkkkkk
E o que eles fazem com o currículo que a pessoa envia pra eles? Limpam a bunda?
@@erikandroidl7034 Isso é de 2012, acho q o hoje em dia pode fazer
Adoro esse cara...aprendi muito com ele...
Roberto Justos é o cara....muito bom esse vídeo!
É importante estar preparado para todos os casos, pois o recrutador pode querer testar o seu potencial e suas qualidades... Saber trabalhar sobre pressão é o exemplo desta entrevista!!!!
olha cara no meu ver o max gehringer é mil vezes melhor que o justus entrevistando, na minha visão o justus foi um lixo nessas entrevista o gehnringer é mil vezes melhor.
Obrigado a RUclips, pelos vídeos que nos ajudam a ter uma noção sobre áreas afins. Acho que fazer curso sobre qualquer coisa, só com conhecimento prévio. Senão não compensa.
Cabe até um questionamento. Onde está o currículo que enviei?. Devo trazer um para todos que me entrevistarem aqui?. É costume de vocês perderem documentos ou é só pra gastar papel ?
Kkkkkkk
kkkkkkkkkkkkk
Esse é um questionamento que sempre faço! Kkkkk
Exatamente o que eu penso.
Acho o Justus,muito competente,mas acho ele rude e intimidador,é muito ruim se deparar com alguém deste tipo num momento delicado que é a procura de emprego.
Ele é inteligente, mas nas escolhas ele é interesseiro. Safado!
Vdd n gosto de gente que intimida
É porque ele nunca me entrevistou! Queria ver se ele estivesse de frente comigo me fazendo essas perguntas, eu costumo responder a pergunta e logo em seguida acrescentando o que não fui perguntado Kkkkk por exemplo ele perguntou onde ficava a Libia, eu responderia na África e que a sua população é uma das menores no continente e o índice de desempregados é um dos maiores do mundo kkkkkk aí eu queria ver ele ficar me perguntando
@@leandrovieira2261 verdade mesmo isso já reparei também nisso
Muito mimimi.
"Não gosto de pessoas que intimidam" então desiste da vida amigão.
Hoje utiliza e-mail para enviar currículo.
Justus é um CEO de sucesso muito inteligente, apesar de não concordar com algumas atitudes dele.
Nesse caso só tinha pessoas despreparadas nesta entrevista, é so reparar na postura do pessoal sentado, Ele fugiu muito do foco e o pessoal aceitou facilmente, vestuário e vocabulário improprio dos candidatos para a entrevista.
@@robertobarnabe94 Não é pq vc não gosta do perfil do Justtos que ele não seja uma CEO de sucesso.
@@robertobarnabe94 com certeza, o globalista bonzinho. É o que mais tem. 99% não gostam de holofotes.
Como assim ?A escolhida foi péssima na entrevista, que critérios ele usou com ela!?
Uma coisa na entrevista de emprego. Vire um ator(a), responda de forma objetiva e direta (sobre o assunto da vaga de emprego) e sem enrolação (fale o que ele quer escutar). Quando o entrevistador quiser alguma informação sobre a tua vida, ele o perguntará. No entanto, tem-se que viver, respirar, transpirar, (.....) sobre o tema.
opaaa gostei da dica
adorei essa resposta q o Roberto falou viu essa qualquer patrão iria fica de olho o entrevistado
ótimo video pra quem vai pra primeira entrevista. Eu adorei o vídeo, n vou negar mas , eu tirei muitos argumentos.
O Brasil sò precisa de Educaçao!!!! Vemos que nao investe em nada nos estudos! Lamentavel! Entende-se porque esta no nivel que esta!!
Já participei de 11 entrevistas e passei nas 11! Nas férias da Universidade sempre vou em busca de um trabalho temporário e consigo passar. Ainda bem! Acho muito fácil,tranquilo e já é quase padronizado todas as perguntas.
Sim. Só não vai andar comigo no recreio pra deixar de ser folgado. Tks :).
As pergunta do Justos foi um pouco diferente.
Genial isso, eu sou extrovertímida 😂😂😂😂😂😂😂😂😂😂😂
(é sério)
Nao sou avaliador nem tao pouco tenho experiência suficiente para fundamentar com propriedade o que penso entretanto meu senso critico me leva a crer que a entrevista em questao trata-se mais de uma conceito pessoal do que mesmo geral. A entrevista tende a se adaptar conforme a atividade-fim a ser desempenhada e, nesse caso, tenho como exemplo a experiência propria de ter participado de uma em que os avaliadores literalmente convidaram os entrevistados a jogar escravos de jó com caixas de fósforo. No caso de uma mídia, é perfeitamente entendível, a depender do cargo a ser exercido, notório saber em conhecimentos gerais ja que este modelo de empresa tende a buscar seu fundamento de existencia no cenário mercadológico expondo e ou dialogando com assuntos da vida civil. Claro, meu ponto de vista não se trata de uma generalizaçãoe nao quero dizer com isso que cada entrevista é exatamente divergente quando comparado a outras pois reconheço perfeitamente que estad possuem elementos intrínsecos do qual nao devem se abster mas a meu ver algumas algumas visões um tanto ultrapassadas ainda prejudicam o processo de avaliação ja que, em se tratando de negócios, os contratantes pensam muito no agora/hoje/ja ligando a produtividade (mas essa otica tem mudado em alguns setores as empresas tem aliado incentivo a estudos + possibilidade de crescimento interno) sufocando a espontaneidade e a capacidade de inovação para cargos que necessitam desse espirito.
Resultado: ele deixou claro que o pior entre os três melhores fica com o cargo. Senti asco! Do que adianta ser bem preparado então? O Brasil é cheio de inqualificáveis mesmo.
Escolheu a loirinha só porque é gatinha! historinha que o cara era muito bom! a vaaaaaaaaaa! O cabeça quadrada ta afim de pegar a estagiaria!
Ele sempre faz isso.
Às vezes algumas pessoas vão entrevistas de emprego por pura pressão familiar mas na verdade não é um momento nem elas se sentem preparada para tá indo trabalhar precisa de muito incentivo Abrir várias lacunas na cabeça do ser humano como a necessidade do trabalho se ele vai gostar ou não do que vai fazer e por último impulsionar se sentirem impulsionado com tudo isso
Deve dar um sensacao boa, qdo vc e bom de mais pra vaga.....
Sim, realmente nao e o caso ali, mas uma empresa pode abrir mão de um funcionário por ele ser mto qualificado e eles tem a oferecer um salario baixo.... Fiz esse comentário. Pq eles dispensam os candidatos por falta de qualificaçao, nesse caso e o contrário....entendeu!
Excelente!!!
Ele apenas mostrou a parte mais sincera do recrutador q nenhum diz ou demonstra mas e a realidade dentro da mente de recrutador q s depara cm determinados erros.
Pessoa que estão com entrevistas marcadas, saibam que nem todos os entrevistadores são arrogante e sem escrúpulos como esse.
Realmente ele foi bem rude,mas caso a pessoa consiga passar por um entrevistador arrogante,rígido e perfeccionista,você consegue ir bem em qualquer entrevista de emprego.
As pessoas levam muito para o ladinho pessoal, mimimi
Empresas Grandes, precisam de pessoas certas... se não vão ficar resmunando justificativas ao invés de terem feito o que era para fazer, seja algo que parta dela ou não !!!
Flash.Back Nada contra sua opinião mas seu comentário deu a entender que vc não sabe o real significado da palavra escrúpulo. Cuidado falar asneiras na hora da entrevista achando que tá abafando hein kkkkkk
Elaine Dourado Acho que você deixou passar despercebido a preposição "sem". Quem sabe poderia colocar outra palavra no lugar de escrúpulo, facilitando assim o entendimento do meu comentário.
Ps.: Adorei os seus vídeos.
Flash.Back kkkkk melhorou mas ainda sim, o que te faz pensar que ele não tenha escrúpulos?
Ta ok, mas queria saber se ele responderia por exemplo assim na bucha sem pesquisar nem nada qual o nome do comandante das forças de paz no Haiti falecido recentemente?
Não tem como saber de tudo e sinceramente se um entrevistador me tratasse com tal arrogância eu me levantaria agradeceria pela oportunidade mas não estava ali pra ser motivo de chacota,pode ser um ótimo empresário mas faltou discernimento também da parte dele,não houve objetividade tanto que dispensou o rapaz por achar ele capacitado de mais pra vaga,dizendo que ele seria feliz só por um tempo que absurdo,isso quem deve decidir é a pessoa e se estava ali concorrendo a vaga mesmo sendo capacitado além do que a vaga exige é porque ele tinha total interesse,difícil não ter a impressão que ele contratou a moça só por ser bonita.
Dá pra perceber que foi uma encenação para o programa, porém o pessoal aqui tá levando a sério demais. Esse foi um quadro para mostrar o que fazer e o que não fazer em uma entrevista de emprego.
O Roberto Justus é o cara, porém ele é muito intimidador e arrogante, transformando esse momento em um delicado fio de navalha.
Eu não levo currículo numa entrevista de emprego, pelo contrário espero que o entrevistador esteja com meu currículo em mãos, já o tenha analisado. Tenho como premissa que se me chamaram para uma entrevista é porque já enviei o meu currículo.
vdd
espero que eu nunca seja entrevistada por um igual a Justos KKKK
pega muito pesado.
Achei lamentável a postura do Justus em relação ao rapaz que não trouxe o currículo. Claramente o rapaz estava com problemas em caráter de emergência, muito rude na condução da intrevista e nem mesmo foi levado em consideração o esforço dele ter ido participar do programa com todas essas tribulações.
Tadinho do Japa! kkk
Isso que dá ficar só no game!
+Jesus Cristo kkkkkkkkkkkkkkkkkkkkk
+Jesus Cristo da uma luz kkkkkkkkkk
Fabio Felipe
Tava ocupado farmando no wow e esqueceu do currículo
+Nicer Nice kkkkkkkkk
na entrevista de emprego o entrevistador quer que você venda sua imagem mostrando que voce é bom para aquele cargo,E se voce tem boa comunicação,conhecimentos gerais,Historico escolar,Se sabe se comportar bem dependendo do cargo,Mas esteja preparado pra tudo!
Assistindo em 2022. Se o candidato está indo para uma entrevista de emprego, subentende-se que o empregador já tem o seu currículo, então porque levar? O Justus muito bruto para um entrevistador.
Justus, é o cara!
É possivel ser extrovertido e timido. Timidez e extroversão são coisas diferentes.
Dava para ver que ele estava muito nervoso. Acabou se atrapalhando na hora de falar sobre ele para o Justus.
Não se esquece q dono de tudo é só deus ta bom.
Vc é só um Humaninho em uma galaxia gigantesca entre milhões de galaxias.
Apesar dele ter sido Rude, ele é inteligente e realmente as empresas cobram capacidade,postura e respostas práticas.Porém seu comentário é bem desnecessário e fútil,pois envolver ´´Deus´´ e religião não tem nada haver com o tema tratado com o vídeo.
Enquanto vc defende ele ele ta andando de AMG e suas custas trouxa =).
Só quis dizer que os grandes tbm caem,e a queda e dura.
Ser grande não te da o direito de pisar na cara de ninguém.
nesta parte concordo com você,mas maioria dos chefes são assim mesmo.
Amei! Ta muito bom este video :)
2012 vice-presidente Michel temer kkkk, hj em kkkkjjjj
Acho q ele não se contradisse e sim confundi a palavra extrovertido com introvertido.
Que simpático sairia da empresa super motivado em trabalhar la.... pessimo!
Humilham os candidatos e depois oferecem um salário mínimo. Jamais passaria por essa humilhação gratuitamente.
Nada melhor do que ir preparado!!!
Bom dia! concordo plenamente.!
+CANAL DE DICAS DE REGINA RUclips Concordo tmb,
Essa do garoto nao levar curriculo foi demais kkkkkkkkk,
Sem falar do outro cara que queria ensinar os cameras a fazer edições,
ELE DEVE TER BATIDO A CABEÇA INDO PARA ENTREVISTA KKKKKKK
TEVE A CARA DE PAU EM FALAR AQUILO
AI COMO EU SOFRO
Kkkkkkkkkkkk
Também vejo muitos erros, vou lá me candidatar. kkkkkkk
trinkei com esse asiático kkkk
kkkkkkkkkk..
Toda empresa q eu fiz entrevista eles ja tinham meu currículo em mãos.
Japonês Corinthiano foi o melhor kkkkkkkkkkk. Nem currículo o cara levou.
Ótimo!!!!
se o cara era bom pq nao o contratou, Discordo totalmente
Pq ele é bom demais para aquela vaga, ou seja ele não iria ficar feliz dali pra frente e iria achar outro emprego rapidamente, ou seja n vale a pena pra empresa contratar alguém bom demais para aquele cargo.
Não gostei da mensagem que passou, se não temos qualificação não servimos e se a temos somos bom de mais para vaga? Seria melhor nem chamar o rapaz que banho de água fria.
É uma entrevista ou prova do Enem por favor que perguntas são essas ja passei por entrevistas e nunca vi uma situação dessa a pessoa fica super nervosa tem que ser algo leve e nao uma arma apontada pra cabeça
Gostei pra caramba, as vezes pensamos que só nós temos dificuldades em casos como esses, e esse video mostrou pra mim que não era apenas eu que tem dificuldade, sinceramente brigadão mesmo ai pelo video, em 11 minutos eu evolui bastante kkk brigadão mesmo.
Boa a sorte a todos é otimas entrevistas.
Excelente .
kkkkk A itália fica no norte da África. Essa foi boa.. kkk
Gente eu tenho currículo pronto tá e estou disponível para o mercado de trabalho. Agr é sério. Curso administração pública. Sou do rj obrigado.
''Extrovertimido'' ... esse Justus é uma figura
👏🏻👏🏻👏🏻👏🏻
Gostei muito.
quando eu vi a mina no meio pensei logo "esses caras aí ja foram po famoso beleleu"
"não tenho impressora em casa" kkkkkk que Japa fulero kkkkk. Uns aqui o acharam lerdo, mas ele estava a frente do seu tempo nessa época. Hoje, ninguém nem imprimi mais currículo pra cargos do tipo, ou para empresas "modernas".
O menino que esqueceu o Curriculum é o legitimo Ching Ling ... kkkkkkkkk
muito bom
Esse Justus é muito foda uahuahuahauha
5:20 começou a comédia kkk
Sinceramente acho q tudo isso foi esquematizado ...achei tudo isso mentira.
Se o cara ruivo não tinha pretensão p o cargo,pq entrou na sala como um dos melhores ? E o outro se era tão bom,não teve chance, e como se o Roberto estivesse entrando em contradição a entrevista ...
Se o outro que era bom demais pra isso ,não conseguiu , pq não deu a ele algo melhor q estagiário dentro da empresa?
o Roberto justo deve segurar pra não rir pq e cada gente que não sabe se expressar
cara para que serve hoje em dia , faculdade os caras tão na faculdade e não sabe se comportar numa entrevista!
creio que o rapaz acabou trocando a palavra introvertido por extrovertido que são palavras totalmente diferentes. ..
Chocada demais
Onde já se se viu isso..deixar de contratar uma pessoa porque ele é muito bom para a vaga.
Muito bom! rs
"Não levar o currículo é como não colocar uma roupa" .. acho isso muito relativo, a maior parte das entrevistas que participei fui convidado a tal entrevista justamente porque eu tinha enviado meu currículo, e o entrevistador já estava com o mesmo em mãos. Acredito que levar o currículo seja imprescindível apenas quando de trata de uma indicação e o entrevistador ainda não teve acesso ao mesmo.
Wesley Dornelas Eu penso que é necessário levar sim. Você precisa mostrar ao entrevistador que você está preparado, que é detalhista e que realmente está determinado a tal emprego. Mesmo que não seja necessário, isso causa uma boa impressão sobre você o que já é 50% do jogo ganho
Acho que ele tem a intenção de humilhar as pessoas que estão ali porque precisam de emprego e que de alguma forma o currículo foi selecionado,se não como chamaria para a entrevista,e deixa um ar de superioridade,deixa a pessoa nervosa e faz umas perguntas idiotas, coisa que nem vão usar no dia a dia ,cara chato.
Fiquei com pena do japa brother kkkkk
Ele se acha tão bom em tudo e não consegue arrumar uma mulher pra vida dele.
Muito bom amei
é claro que estas perguntas nao sao feitas por ele! e se ele faz e pessoa nao conseguir responder ele ele faz vista grossa! porem agora ele ta mostrando ao pé da letra o erros de cafa um!!
1:00 que agonia que me deu.
Parece uma Arena Medieval, doideira!
não sou Mr.Inteligente,mas Líbia se localizar na Europa foi demais HUEHEUHUEHUEHUEHUHEUHEUE
👏👏
Resposta que Justus deu 7:00 👏👏👏
Poutz eu nem critico estes cara porque deve ser muito complicado estar de cara com ele e saber que esta tudo sendo gravado assim o_O
um gênio , muito bom o vídeo além de didático divertido .rsrsrs
Chocadac
deve ser foda você ser bom demais para o cargo
O Justus é D+ eu sou fã dele!
E q eu nao tenho impressora kkkk
wooo show...
éu sempre disse dessa forma e sempre conquistei meus objetivos
Então, me explica por favor... eu sou tímida, muito por sinal, mas sou extrovertida quando me sinto à vontade... ou seja pq ou como eu não poderia ser das duas formas?
Explique isso com clareza ao seu chefe, ou futuro chefe!
Isso é chamado de bipolaridade.
@@fabiogiehl2627 tem nada haver.
6:02 - 6:05 Justus contrata esse japonês somente em período de natal kkkkk da 800 reais a ele só para ele ficar escorado com a cara na árvore de natal kkkkk e ficar piscando direto Kkkkk aí vc economiza comprar o pisca pisca kkkkk
Coitado do japonês, ele estava muito perdido.
@@Vihcostaa kkkkk verdade mesmo
Sou mais o japa kkkkkkkkk,pense num cara desenrolado
Pressão do cabrunco kkkk
kkkkk q massa gostei!
Abri o vídeo achando que era Max Gehringer, não com essa pessoa. Ninguém precisa humilhar ninguém e querer ser superior a ninguém. Somos todos passíveis de erros!
Continue com esse pensamento ...
"Muitas falhas de gravação " ahauashsushssusu
Não sabe onde fica a Lívia. O cara q foi melhor na entrevista não ficou. Vai comer né?
Justos é tão arrogante, que não sei como alguém que não seja o próprio espelho dele pudesse passar em alguma entrevista de emprego com ele.
Algumas dessas perguntas talvez nem tenham relação com o cargo que o candidato vai ocupar, acho desnecessário medir a capacidade de alguém com essas perguntinha besta q se a pessoa nao souber responder não significa que ela não seja capaz...
Muito bom o seu comentario, no entanto você está se precipitando em algumas palavras, a questão não era ter ou n alguma coisa haver! Mas de uma maneira diferenciada, descobrir se o candidato está apto ao cargo, pois um produtor deve ver muito mais além do obivio, ele devce estár antenado, no que acontece a sua volta e muito mais do que isso, você deve ter carater, para assumir um erro e humildade para aprender com seus erros e com os outros!
As empresas hj em dia não estão mais fazendo esses tipos de entrevistas, justamente pq sabem q nas redes sociais ensinam. Eles agoram usam outras estrategias. Fui hj em uma entrevista de emprego, chegando lá o recrutador reuniu 11 ao todo na mesma sala, como se fosse uma integração. Nessa "integração" ele falou como funciona a empresa, o q ela espera do candidato, depois ele pediu par q preenchecemos um questionario idiota tipo " joãozinho tinha uma maça e diviu para 3 amigos" os recrutadores sabem de tudo, até se tentar mentir q toma rémedio eles solicitam o prontuario da unidade basíca de súde. Vamos tentar outros metodos, fica a dica.
cara e a melhor resposta
e é assim que ele ganha dinheiro humilhando as pessoas