Práticas Gestoras _ SELEÇÃO DE PESSOAS _ AULA 02

Qual sua ESTRATÉGIA no Recrutamento e Seleção?
O recrutamento e seleção de uma empresa é fundamental para estratégia de negócios e para estratégia empresarial. Tenha em mente que seu processo seletivo gerará para sua organização um valor de capital humano e impactará na produtividade como um todo.
Exatamente por isso a importância de traçar estratégias e ter assertividade quando falamos de recrutamento e seleção de pessoas. Mas afinal, o que é recrutamento e seleção? Nada mais é do que o processo de avaliação de candidatos e possíveis talentos, para uma admissão. Ou seja, o recrutamento e seleção do RH é responsável por trazer todos os funcionários que estão no quadro de colaboradores.
Para um recrutamento inteligente ou até um recrutamento externo, coloque como foco a gestão empresarial (soma da gestão de pessoas com a gestão comercial, por exemplo), e veja a área de recursos humanos ter uma participação chave na gestão de negocio da sua empresa!
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