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＝＝＝＝＝＝＝＝yutoriは一緒にひっくり返す仲間を募集中詳しくは「 ゆとらない採用 」で検索not.yutori.tokyo/?RUclips&＝＝＝＝＝＝＝＝▼次の密着動画の視聴はこちら 最年少上場アパレル会社のエグすぎる評価面談 新人デザイナーおひなの行方は如何に... ruclips.net/video/VhE4z04stmE/видео.html▼過去の密着動画の視聴はこちら ブランド廃止寸前！新人アパレルデザイナーの最悪な1日【元小学校教諭】 part1 ruclips.net/video/SQL_Kk5Lwxs/видео.html アパレル社長が新人デザイナーへ猛烈ダメ出し！その真相は… 【自宅初公開】part2 ruclips.net/video/bGCyAWgxY4Q/видео.html
社長も周りの社員も優しいね
見るとモノづくりに対するモチベ湧きます！面白かったです！
逆襲編面白かったです。古着屋さんに行ってリサーチする感じ凄くためになりました。美しくない資料ツボでした😂😂服を売り出すためになにをやってどうやって売れる服を作り出すかが毎回学べて最高です。パート4楽しみにしてます！
頑張って！！応援してるよ。自分を信じて。
片石さんのフィードバックはすごくもっともな内容ではあるけど、相手が攻撃と捉えてる時点で全然入っていかないし伝え方難しいなぁって。あとはおひなさん自身、物語やコンセプトに魅せられて服を買った経験があまりないから指摘がピンと来ないのかな？なんて。その点ではファッションのドキュメンタリー映画とか見てみると結構刺激受けるかも
めちゃくちゃ共感です。打ち負かす、ボコボコにする、負けない、そういうスタンスの時点で目的が違うのだと感じました。おひなちゃんは勝負に勝つことが目的になってしまっていて、そこがゴールになってしまってるのでは無いかなと思います。
この子は服飾学校の１年生のような感じですね…頑張ってください！
社長好感度下がってないよ！wこれだけ情熱注げる会社ってホント素晴らしいし良いメンバー！愛がある説教！ただ切羽詰まり過ぎないでね！社長(^o^)！たまには休みとって！厳し過ぎず！社員がついてけるように。良い会社！w
おひなさんは、そのままの意味で幼く、悪い意味で若い！会社や社長や同僚や先輩達など、周りの環境にものすごく恵まれているから甘えてしまうのか、内部にいるだけでなく、外部の仕事を見てきて肌で感じる事も成長の糧になりそう。
一度フリーランスでやってみたらどれだけ恵まれてるかわかると思います。甘える余地などないので。
指摘は攻撃ではなく愛なんだよな
自身のブランドのコンセプトとストーリーをもっと固めた方がいいと思いました。お客様とブランドとのタッチポイントはどういうものか。好きというものをただ売るのではなく、コンセプトやストーリーに沿って、ビジネスとして好きを融合させていくのです。そうするとおひなさんらしいブランドが出来上がってくると思います。
面白そうな会社だねぇ〜
「デザイン」の根本的なところを理解できてないですね。
おもしろい！！！
スタッフの皆に認めてもらおうとベクトルが変わってる。
みんな若い！
ここに就職したいけどどれくらいのスペックいるんだろ
ある程度影響力があって服にそれなりの熱意がある人、インフルエンサーじゃないときびいっすね
@@17hox35 やっぱインフルエンサーなんすね笑ありがとうございます
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詳しくは「 ゆとらない採用 」で検索
not.yutori.tokyo/?RUclips&
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最年少上場アパレル会社のエグすぎる評価面談 新人デザイナーおひなの行方は如何に...
ruclips.net/video/VhE4z04stmE/видео.html
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ブランド廃止寸前！新人アパレルデザイナーの最悪な1日【元小学校教諭】 part1
ruclips.net/video/SQL_Kk5Lwxs/видео.html
アパレル社長が新人デザイナーへ猛烈ダメ出し！その真相は… 【自宅初公開】part2
ruclips.net/video/bGCyAWgxY4Q/видео.html
社長も周りの社員も優しいね
見るとモノづくりに対するモチベ湧きます！
面白かったです！
逆襲編面白かったです。
古着屋さんに行ってリサーチする感じ凄くためになりました。
美しくない資料ツボでした😂😂
服を売り出すためになにをやって
どうやって売れる服を作り出すかが毎回学べて最高です。パート4楽しみにしてます！
頑張って！！応援してるよ。自分を信じて。
片石さんのフィードバックはすごくもっともな内容ではあるけど、相手が攻撃と捉えてる時点で全然入っていかないし伝え方難しいなぁって。
あとはおひなさん自身、物語やコンセプトに魅せられて服を買った経験があまりないから指摘がピンと来ないのかな？なんて。その点ではファッションのドキュメンタリー映画とか見てみると結構刺激受けるかも
めちゃくちゃ共感です。
打ち負かす、ボコボコにする、負けない、そういうスタンスの時点で目的が違うのだと感じました。おひなちゃんは勝負に勝つことが目的になってしまっていて、そこがゴールになってしまってるのでは無いかなと思います。
この子は服飾学校の１年生のような感じですね…頑張ってください！
社長好感度下がってないよ！w
これだけ情熱注げる会社ってホント素晴らしいし良いメンバー！
愛がある説教！
ただ切羽詰まり過ぎないでね！社長(^o^)！たまには休みとって！厳し過ぎず！社員がついてけるように。良い会社！w
おひなさんは、そのままの意味で幼く、悪い意味で若い！
会社や社長や同僚や先輩達など、周りの環境にものすごく恵まれているから甘えてしまうのか、
内部にいるだけでなく、外部の仕事を見てきて肌で感じる事も成長の糧になりそう。
一度フリーランスでやってみたらどれだけ恵まれてるかわかると思います。甘える余地などないので。
指摘は攻撃ではなく愛なんだよな
自身のブランドのコンセプトとストーリーをもっと固めた方がいいと思いました。お客様とブランドとのタッチポイントはどういうものか。好きというものをただ売るのではなく、コンセプトやストーリーに沿って、ビジネスとして好きを融合させていくのです。そうするとおひなさんらしいブランドが出来上がってくると思います。
面白そうな会社だねぇ〜
「デザイン」の根本的なところを理解できてないですね。
おもしろい！！！
スタッフの皆に認めてもらおうとベクトルが変わってる。
みんな若い！
ここに就職したいけどどれくらいのスペックいるんだろ
ある程度影響力があって服にそれなりの熱意がある人、インフルエンサーじゃないときびいっすね
@@17hox35 やっぱインフルエンサーなんすね笑
ありがとうございます