Gestão de RH (Recursos Humanos) à Distância na UNINTER

No vídeo de hoje vamos falar sobre o curso de Gestão de RH (Recursos Humanos), e depois, falaremos sobre como funciona esse curso à distância na UNINTER. Uma das informações mais importantes pra você que está pesquisando sobre esse curso, o salário do Gestor de RH, vai ser informado já já.
Antes disso, vamos falar sobre o que faz esse profissional. As principais atividades são as seguintes: Recrutamento e Seleção, Treinamento e Capacitação, Remuneração e Benefícios, e, é claro, elaboração de planos de carreira. Agora vou explicar bem rápido o que é cada uma dessas coisas.
Começando pelo Recrutamento e Seleção. Aqui, o Gestor de RH vai agir supervisionando as atividades dos analistas na contratação de novos talentos, por exemplo. Vale lembrar que existe o cargo de Gestor de RH e de Analista de RH, logo mais vou falar sobre isso.
A outra atividade, Treinamento e Capacitação, consiste em garantir que as equipes estejam capacitadas para entregar o resultado esperado, organizando treinamentos para que os trabalhadores realizem com sucesso suas atividades.
Quanto à tarefa de Remuneração e Benefícios, o Gestor de RH deve elaborar planos de remuneração para que os funcionários se mantenham motivados, levando em conta o tamanho da empresa e outros fatores, para que aumentos e benefícios estejam dentro do caixa da organização.
Sobre o Plano de Carreira, um plano deve ser traçado para que os funcionários não fiquem eternamente estagnados no mesmo cargo.
Essas, em geral, são as atribuições de um Gestor de RH, mas como o próprio nome do cargo já indica, ele é de um nível mais alto, de gestão, portanto, não espere iniciar já em uma vaga dessas. O mais comum é iniciar em cargos de Analista de RH, por exemplo, onde as atividades são um pouco mais com a mão na massa, diferente do gestor, que tem um papel maior de supervisão.
Sendo realista, eu trouxe o salário de um Analista de RH. De acordo com o site vagas.com.br, um Analista de RH inicia com um salário de cerca de R$2500, podendo chegar a cerca de R$4400. No Brasil, em média, o salário é de R$3290.
Para alcançar o nível de gerência, o que você precisa é de um bom currículo. Para um currículo top, são necessários tempo de experiência, cursos extras de capacitação, pós graduações e, é claro, uma língua estrangeira.
Você já pode começar a melhorar o seu currículo ainda na faculdade. Começando pela experiência, um dos fatores decisivos na contratação, você pode adquirir através de estágios remunerados.
Quanto aos cursos extras de capacitação, eles são oferecidos por várias instituições diferentes, inclusive pela UNINTER. Para verificar quais cursos de extensão a UNINTER oferta, é só clicar no link: bit.ly/cursosE...
Quanto ao inglês, você pode estudar durante a faculdade com o curso gratuito de inglês que a UNINTER oferece para todos os seus alunos de graduação e pós graduação.
O curso de Gestão de RH à distância na UNINTER é um Tecnólogo, e tem a duração de 02 anos.
Vídeo sobre o Diploma de uma faculdade EAD: • O Diploma de uma Facul...
Teste Vocacional Gratuito: bit.ly/teste-vo...
Link para o curso: bit.ly/gestao-...
A grade curricular pode ser encontrada na página do curso.