Управление Бережливым производством по KPI. Основы

Поделиться
HTML-код
  • Опубликовано: 17 дек 2024

Комментарии • 15

  • @iliesandu1835
    @iliesandu1835 Год назад +2

    🎉отлично представлен материал. Замечу что для топ менеджеров и собственников, нужен СС.. Cost and Contribution

    • @Lean-Consult
      @Lean-Consult  Год назад

      Спасибо! Да, про CC есть в планах.

  • @АртемСветлов-в1и
    @АртемСветлов-в1и 3 года назад +2

    Ждём продолжения!

  • @abbatvdv4435
    @abbatvdv4435 7 месяцев назад

    Методология рабочая и эффективная, но к сожалению, редко применяемая в бизнесе или кто применяет создавая видимость. Спасибо за ролик!

    • @Lean-Consult
      @Lean-Consult  7 месяцев назад

      Спасибо за то что смотрите :-)

  • @Animaunit
    @Animaunit Год назад +1

    Зарплата сотрудников должна зависеть от кипиай или чего угодно если смотреть со стороны владельца производства. А работникам необходимо оценивать свою рабочую силу относительно цены благ необходимых для свободного и всестороннего развития себя и своей семьи.

    • @ilia-s1o
      @ilia-s1o Год назад

      Тогда зарплата у всех будет одинаковая: у лодыря и у трудяги

    • @Animaunit
      @Animaunit Год назад

      @@ilia-s1o Прикол в том, что сейчас человек который работает на очень нужной обществу профессии может получать на много много меньше чем тот кто занимается бесполезной а иногда и вредной деятельностью. Примеров, думаю, приводить не стоит. И прикол в том, что лучше бы некоторые люди вообще не делали то, благодаря чему они получают, например, деньги. Лучше бы им просто давали деньги, чтобы они того что сейчас делают не делали. В данное время научно-технологический прогресс достиг такого уровня, что довольно большое количество людей могло бы вообще не работать.