Impacto que tendría la reforma laboral para las empresas de Colombia, según Acopi
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- Опубликовано: 25 авг 2024
- María Alejandra Osorio, vicepresidenta de la Asociación Colombiana de las Micro, Pequeñas y Medianas Empresas, Acopi, asegura que “el incremento de los costos no laborales podría estar entre el 17% y el 34% con la mayoría de medidas de reforma laboral que fueron aprobadas en primer debate” de la Cámara.
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Esa Señora de Acopi deberia vivir con un mínimo como la gran mayoría de los colombianos si es que le parece que mejorando las condiciones a los empleados va a ver mas desempleo mas del desempleo que hay en serio los profesionales se van del país porque no hay vacantes y no solo en este gobierno llevan años así desafortunadamente por un lado los gobiernos no apoyan a los pequeños empresarios a surgir por otro la corrupción acaba con todo y por otro lado la cultura de explotar a los empleados por eso es que no hay empleos de calidad
Mmmm todo profesional tiene que pensar en montar empresa de lo contrario es un peón más del sistema
@@juanalbertocastrillon. Eso teniendo en cuenta que el oprimido no se convierta en el próximo opresor.
@@juanalbertocastrillon No es tan fácil muchos a duras penas estudiamos becados sin muchos recursos y crear empresa requiere muchos recursos económicos y si no los tienes debes trabajar ahorrar y después invertir en crear tu empresa
@@Orion-2024- Eso es lo otro la cultura latina siempre es de aprovecharse y explotar al otro porque como necesita se va a a dejar
@MISTERWOLF777 y porque eminencia solo insulta porque no das argumentos
Por que no explican que una empresa que paga un salario mínimo le cuesta cada empleado millón novecientos. Con auxilio de transporte y todas las prestaciines de ley? Prima, cesantias, pensión, salud, riesgos laborales, y caja de compensación .
Si eso es cierto pero eso es lo justo que se merece un trabajdo amigo o usted está de acuerdo con que lo exploten?
Un arrodillado por acá
@@santiagobarrera374no. No se trata de explotación se paga lo Justo y se contrata bien pero cada vez es más insostenible los impuestos crecen las cargas laborales crecen los costos de normativas como SST etc etc hacen inviable mantener abiertos.
Regalada la mano de obra por eso hay tanto call center.
Soy microempresario me va tocar despedir trabajadores porque esto no me da.
Segun caracol el pais no puede mejorar y toca trabajar gratis
No, estas mal entendiendo. Mejór emigra a Venezuela de MADURO. un pais socialista con muchos subsidios y ayudas al pueblo.
Que a esos periodistad mediocres de caracol les o paguen el mínimo haber como vivirian
@@demillosnadamas Cómo va a comparar los salarios de Estados Unidos con los de un país del tercer mundo? La capacidad industrial de Estados Unidos es inmensa comparada con la colombiana, primero se debe apoyar el surgimiento de empresas. ¿Cómo logró EE. UU. esa economía? Apoyando la industrialización
@@InmortalMusicla comparación es mala ok pero tú mismo das la razón aquí los empresarios no quieren automatizar sino todo lo contrario quieren tener esclavos no quieren pagar nada y quieren que trabajes de sol a sol sin pago alguno no más un mínimo pedorro que no sirve para nada
Ya lo hacen los practicantes.
Señores de caracol y cuando le comenzaron a quitar los derechos a los trabajadores allí ustedes los periodistas si estaba bueno pero ahora es malo.
Totalmente, medio decadente.
Tengo una tia que tiene una pequeña empresa, gracias a su negocio ha logradp comprar carro, y siete casas. Yo de verdad la aprecio mucho pero a los trabajadores les paga menos del minimo y no les paga parafiscales no los afilia a nada. Y estoy segura que su negocio si da paga pagar todo lo que dice la ley
Esos son los q se oponen..
Ah pues fácil....Ponga UD una empresa y págueles hasta la risa.
Y nos cuenta...
@@hectorherrera3020 Ell día que tenga mi empresa si espero pagar lo que dice la ley. No les voy a pagar por la risa, pero si lo justo por su trabajo, para que tengan una vida digna. Apenas estoy empezando a emprender, pero sé que voy a lograr grandes metas.
@@aguaytierra7397 súper. Aquí esperaré.
@@aguaytierra7397 súper.aquí esperaré.
Pues cerrar que más nos queda y que la gente vaya a la calle con muchos derechos pero sin trabajo.
Uno solo ve impactos y escándalos en este noticiero. Si uno viera estas noticias todos los dias, uno no podría vivir tranquilo. Afortunadamente no consumo noticias pagadas por banqueros.
Los dueños de los medios también son dueños de las grandes empresas y financiadores de campañas políticas. Han creado un entramado de poder e influencias para evitar cualquier cambio en la sociedad.
Asi es tiene toda la razon estos corruptos les importa solo seguir la corrupcion mal informando ala gente que son otros ignorantes que no leen investigan
"No consumo noticias pagadas por banqueros": Procede a ir a las noticias en redes sociales y desde perfiles PARA NADA afines, lamebotas, cínicos al gobierno en turno.
Si señores bajar el gasto publico osea los senadores bajarse el sueldo y eliminar mucha burocracia. Puestos innecesarios con altos salarios y la corrupcion el cancer que come a colombia y lo corroe desde adentro.
Que se bajen los salarios de los congresista, solo lo veo x medio de una guerra civl
No entiendo la relación de bajar sueldo en el senado respecto a mejorar las condiciones de los trabajadores.
No es burocracia son cargos públicos, el estado debería ser el mayor empleador.
Veo muchas personas que no tienen educación sobre temas de economía o al menos sus comentarios los ponen en evidencia, más salarios = + inflación, mas inflación demandaran mayores salarios lo que genera mas inflación... y el peso colombiano va a valer menos, mas salarios= menos capacidad de los empresarios medianos hacia abajo... lo mejor que pueden hacer es bajar los impuestos... esos son los enemigos de la economía no los empresarios. (soy empleo por cierto).
el problema es que si das menos salarios=menos consumo menos consumo=menor demanda de bienes y servicios lo que genera mas recesión, y el peso colombiano va a valer menos, menos capacidad del consumidor de consumir, los impuestos hay que ver por que esos galil, esos blackhawk, esos trabajadores que saben leer y escribir gracias a la red de escuelas publicas, ese alambrado publico, esa malla vial, pues no son baratos no?... yo solo digo.
habria que ver como es la contratación en Caracol para ver por que les da tanto miedo...ver el caso del comediante Alerta
Interesante observación... 🤔... Cómo serán las contrataciones/despedidas de ese tipo de personal en Caracol?... 🤔
Me imagino que no tienes empresa, para decir eso
Así es como funciona la mente fácil de engañar/comprar de las mascotas petristes... muy malos para.argumentar, buenos para amenazar, destruir, quemar, atacar al mensajero....
@@cristiangalacticovalderramaUn petriste generando trabajo?. Un petriste trabajando?... No!....el petriste mejor espera al trabajador en la esquina y lo baja de su quincena. Asi se "igualan" los ingresos entre los trabajadores y los petristes!... 😅
Tan difícil era eliminar el recargo nocturno y que cada hora extra se pague el doble incluido dominicales y festivos y que ninguna empresa pueda obligar o despedir a un empleado por no hacer horas extras porque debe ser elección voluntaria del empleado hacer horas extras
😂😂😂😂😂😂🤡🤡🤡🤡🤡
Y por qué eliminar el recargo nocturno?
Ps yo ya no quiero trabajar en ninguna empresa donde me esten humillando y amargando la vida por un minimo que no alcanza para nada..si quieren buenos resultados ps que aprendan a respetar los trabajadores porque resulte hasta amenazado con un reporte en el sena si renunciaba a una empresa llamada POP... aparte de las insultadas ps y asi quieren contratar gente que seles arrodille como si fuera mucho honor ser un esclavo ..
El guerrillero HAMPON presidente, quiere dejar todo destruido,antes de irse .....SI ES QUE SE VA ..😱😱
Y todas esas maravillas .A costo de la destrucción del empleo.....😢
Mire señores yo pase de tener 6 empleados a 1 solo, las condiciones no me daban, la venta de carros cayeron, si uds supieran lo estresante q es que se llegue el dia de pago y en caja no haya plata para pagar, es un estres que no se lo deseo a nadie. Si se siente explotado salga de ese trabajo, si se siente que gana poco busque otro empleo, si esta aburrio y cree que merece mas haga otra cosa, pero no se queje no reniegue de la empresa y del trabajo yo lo vivi, ahora que estoy al otro lado del charco me doy cuenta lo duro y asfixiane q es porque no solo es nomina, es impuestos, es arriendo, es servicios publicos y si cree que es facil monte empresa y hagase rico y paga los sueldos que ud quisiera recibir como en este momento q es empleado
siempre es lo mismo, los empresarios las victimas, les bajan todas las responsabilidades, les quitan todos los deberes y no pasa nada.. ninguna mejora.. NO crean mas empleo que es segun usted la solucion a empleos mal pagos... Nunca el empresario se saca de la boca para darle a un empleado. Vayan a otro pais a buscar empleados... alla si se puede.. pagando mas
Pero si le dan regalos tributarios exenciones en impuestos y poder contratar precariamente sin pago de extras eso sí te sirve ? Ahí si es bueno verdad
Montar una empresa es horrible, las empresas ni ganan nada y el gobierno ya está jodiendolas añadiendo sobre costes, por lo tanto hay pocas empresas demandando empleados, por eso los salarios en Colombia con una basura... Pero piensan que jodiendo más a las empresas van a mejorar las condiciones de los trabajadores cuando es todo lo contrario
@@JamesBrookT ah pero cuando les dan muchos beneficios tributarios ahí si es bueno , claro ,no los obligan a contratar, por ende más ganancias para el dueño , es así o no
Me da risa que todos los que dicen que los empresarios son unos avaros, son precisamente los que nunca hacen empresa no salen ni a vender una empanada a la puerta de la casa y solo piden y piden más sueldos, si no les gusta su sueldo pues vayan y pongan su propia empresa y sabrán los rico que el gobierno nos exprime a las pymes. Pero estos vagos no son capaces de idear una idea de empresa con todos sus grandes títulos
Mejorar la situación para los empleados que si invertimos los ingresos en el país les parece malo pero hacer reformas tributarias y robarse el dinero no afecta que políticos tenemos
Ps yo ya no quiero trabajar en ninguna empresa donde me esten humillando y amargando la vida por un minimo que no alcanza para nada..si quieren buenos resultados ps que aprendan a respetar los trabajadores porque resulte hasta amenazado con un reporte en el sena si renunciaba a una empresa llamada POP... aparte de las insultadas ps y asi quieren contratar gente que seles arrodille como si fuera mucho honor ser un esclavo ..
Una empresa que no pueda generar ganancias sin generar también bienestar para sus empleados no Merece seguir en operación...
Me parece muy acertada su respuesta... lamentablemente esa es la realidad de mas 90% de las empresas pymes y microempresas... ¿ ya tiene plan de acción para cubrir los puestos de esas empresas ineficientes?
@@sergiopardo731 entonces explotamos a los colombianos?, ese es su plan de acción???
Jajaja...
Que tal tan atrevidos, estoy segura que Caracol paga con prestación de servicios, cuando hicieron esa nefasta reforma fue con la promesa de generar mas empleo y no pasó, debemos aprender a ser mas productivos y que no sea el trabajador el más abajo en la cadena y más vulnerable el que pague, es cuestión de organización y de proyectarnos de manera responsable, las personas merecen estabilidad, sus prestaciones para una vida digna, si el pais no puede brindar algo tan minimo ya es la miseria cual republica bananera como les gusta.
Caracol es de las empresas que menos les importa esta reforma, pero un pequeño bar etc son los que van a sufrir.
Para esa reforma laboral, primero debe tener políticas de ayuda al pequeño y mediano empresario.....de lo contrario van a acabar con las empresas que más mano de obra necesitan por tanto son las que más empleo generan.
Lo q dicen en ACOPI, Es q no es posible crear empleo digno en colombia , q debemos seguir acostumbrados a sueldos paupérrimo, y formas de trabajo casi esclavizado para q las empresas sean rentables..😅😅😅
muy facil y sencillo monte su propia empresa y se hace su sueldo ahi va viendo lafacil que es que otro se preocupe pór pagarle y ud esperar que le paguen
@@andresalvarezrestrepo4896eso es lo único que sabe decir ? Monte empresa? Mijo si ud va a montar una empresa y no tiene como pagarle a los trabajadores, pues no contrate y trabaje ud solo mientras le da , pero no pretenda montar una empresa y ya meter 3 o más trabajadores , mientras empieza hágale ud mismo
Bodegas pagas del petrismo vienen a hablar paja
Erick y todos los demás por favor creen empresa y les ayudamos a difundir las ofertas laborales para que orgullosamente hagan cumplir esad buenas leyes...por qué esos "empresarios" no son Sarmiento Ángulo si no gente como usted que intenta generar algo no sólo comentarios acomodados y solapados.
Dígale eso al 50% de los colombianos que ya ganan menos de un mínimo, vaya a hablarles de empleo digno, ridículo, las condiciones laborales DEPENDEN de la DEMANDA DE TRABAJO no de las leyes
Tengo microempresa y se q cada ves va ser menos el empleo ya q todos no contamos con la capacidad de pagar todos los parafiscales pa impactar en los insumos en mucha cosa ufff se acordarán
Las empresas con dinero están implementando desde hace tiempo la automatización de los procesos, ya no se necesitan tantas personas como antes, si aumenta la presión de los costes laborales despiden gente traen máquinas optimizan procesos y listo, con la entrada de la IA será mayor, las empresas pequeñas no pueden competir y despiden gente o desaparecen , en ambos escenarios se genera desempleo.Cada vez se necesita menos al ser humano.
@@demillosnadamas En Colombia estamos rezagados por lo menos 1 decada, por eso no somos competitivos, yo trabajo con automatizacion y quedo asombrado de sus avances, especialmente con IA, aqui le llaman mitos..
si reformas laboral paguen horas extras como antes no mas esclavitud cpmo hace caracol y rcn y microempresarios colombia
Caracol busca los supuestos expertos q solo meten miedo .
Entonces tocaba dejar la reforma que llevaba 25 años golpeando al trabajador?, Caracol siendo Caracol!!!
No es tan asi pero hay cositas que si se deberian modificar como el tema del sena, yo fui aprendiz de sena y comprendo que uno comete errores motivo por el cual no se paga un salario completo, pero por supuesto estoy de acuerdo con mucho puntos de la reforma como las horas nocturnas y dominicales
El aprendiz del sena es una carga para una empresa.
HOLA, PREGUNTA: DE DÓNDE VÁ A SALIR EL DINERO PARA TODAS ESAS HORAS EXTRAS DOBLES, NOCTURNAS DOMINICALES, ETC, SÍ en EL PAÍS NO EXISTEN Y NUNCA EXISTIRÁN EMPRESAS???
De las megaRicos de las ganancias esorvitantes ..o no sabe q Bamkolombia.. anual son mas 3 billones . poco q se volvieron mega ricos a costillas del pueblo
Señor del empleador. Lo que pasa es que hay medianas empresas que generan millones al día como restaurantes o bares y le pagan una miseria a sus trabajadores...... Los hacen cumplir horas extra horario nocturno y no tienen lo de ley
Toda persona que comenta diciendo lo que no es saber montar una empresa y pagar un sueldo e invitan a los demas a asumir el reto 🤔, les digo, una sociedad no se compone solo de elites
Quieren hacer politica proponiendo un beneficio para el trabajador, pero colombia no tiene las bases para que el poco empleo formal soporte esto. Primero hay que industrializar el pais. Fortalecer mucho la exportacion y hay si aplique esta politica. Esto a la larga llevara a un ambiente caotico y a desmejorar la imagen del presidente. Hay que soñar pero con los pies bien puestos sobre la tierra.
Eso es pan para hoy y hambre para mañana , pero este gobierno quiere es atornillarse a como de lugar
Bueno más desempleo las empresas están destinada a desaparecer leyes leyes impuestos impuestos esto no aguanta más nos vemos en unos anitos
El impacto será brutal
Pues ya hay empresarios
Qué ya predijeron qué de aprobarse está reforma serrarian las empresas.
Solo a un idiota se le ocurre qué un país atrasado y sin tecnología puede con con una jornada laboral de 40 horas
Hay que analizar la historia. Venezuela era hace 50 años una potencia económica. Argentina, hace 60 años, lo mismo. Incluso Cuba era rica antes de Fidel. A estos países fueron muchos emigrantes europeos a trabajar. ¿Qué ha pasado?
Hay que recordar la historia, los españoles colonizaron a latino america, eran potencia y hoy en día como están? Así de profundo suena tu análisis 😂
Totalmente diferente. Tu ejemplo fue colonización, mientras que el que dice el compañero fueron decisiones internas del país... O se podría decir que los políticos colonizaron esos países???
Otra vez con Venezuela y Cuba ajajaj madure
Sumerced ha dicho lo que siempre yo he dicho, los gobiernos de izquierda prometen un cambio que un país nunca lo ha necesitado, con esa carreta estúpida de la oligarquía y las clases sociales, y los conduce a la destrucción. En los gobiernos de derecha sale adelante el que estudia, trabaja y crea empresa, y hacen crecer a un país. No hay lugar para los parásitos.
🧐.Sumerced ha dicho lo que siempre yo he dicho, los gobiernos de izquierda prometen un cambio que un país nunca lo ha necesitado, con esa carreta estúpida de la oligarquía y las clases sociales, y los conduce a la destrucción. En los gobiernos de derecha sale adelante el que estudia, trabaja y crea empresa, y hacen crecer a un país. No hay lugar para los parásitos
No se por que siempre que se trata de pagarle lo justo a los trabajadores hay mismo dicen que golpea las empresas
Por que la mayoría de empresas son negocios de barrio, muy distinto a Bancolombia, Alkosto etc....
@@yelmer1029si a s
Esas mega empresas le dan beneficios del putas, como ello financian sus candidatos del congreso.
😂😂😂😂😂MUY SENCILLO, PÍDANLE TRABAJO A UN POBRE FRACASADO PETRISTE. ÉSE SÍ PAGA BIEN 😂😂😂😂😂😂😂
Increíble lo que está diciendo la señora Cabal sin sonrojarse. Que no se haga solicitud de formalizar los empleos que eso es ir en contra de la empresa. 😢
La materia prima esta muy costosa impuestos en todo producto para restaurantes todos los ingredientes estan por las nubes tiendas restaurantes toda clase de negocio grandes y pequeños estan serrando y aumento el desempleo
NO SE PREOCUPEN QUE DENTRO DE MUY POCO, A. AUMENTAR EL DESEMPLEO. LOS PETRISTES FELICES. PUES NO LES GUSTA TRABAJAR 😂😂😂😂😂😂😂😂😂😂
Con esto la economía se va al piso, la solución no es más dinero PAL trabajador, la solución está en el gasto público y los impuestos que se roba el gobierno.
Exacto menos gobierno mas empresarios.
Mejor que se acaben las empresas haber que proponen los que se benefician que no valoran nada, todo se les debe y son medicores
Creo que asi como se crecen los derechos se crezcan los deberes
El impacto va a ser bueno. Un trabajador bien tratado hace crecer a las empresas, y a la vez crece el trabajador.
Se compromete.
En este momento solo es explotación.
Eso está demostrado.
ESO ES MENTIRA, PORQUE AQUÍ EN CHILE LOS MICROS SI LE PAGAN BIEN A SUS EMPLEADOS PORQUE AUMENTÓ LA PRODUCTIVIDAD Y LAS VENTAS
Tienen razón los empresarios en lo concerniente a los sobrecostos de la reforma laboral en temas relacionados con los recargos,pero es injustificable los contratos de aprendizaje, los hptas contratan pasantes para reducir costos, al momento de terminar la pasantía los echan como perros.Todos los estudiantes deben tener contrato laboral, eso no debe ser discutible . Además me parece muy bien que en Colombia se este pensando en dar estabilidad laboral a los trabajadores, hoy en día quieren tener a los empleados por temporadas o máximo un año , Quien crece laboralmente y económicamente en esas condiciones?
Y se volverá peor
Ninguna empresa va a poner contratos a término indefinido ya que eso sería el fin del negocio
Los contratos de aprendizaje son la oportunidad que les dan las empresas a los estudiantes para culminar sus estudios, son una materia dentro de su pensum, son personas sin experiencia, sino fuera por las cuotas de aprendizaje, las empresas no contratarían aprendices y las universidades tendrían muchos más egresados desempleados.
Mi empresa reconoce el 100% del salario mínimo a los aprendices cuando la norma dice que se reconozca sólo el 75% de un SMMLV como apoyo económico, a éso súmale el auxilio de transporte y el 100% de la seguridad social, ¿cree que el gasto es insignificante?
Un contrato laboral no los protege de laborar sábados o domingos, como sí los protege el contrato de aprendizaje, no los protege de laborar horas extras ni que pierdan clases por laborar con las condiciones de un contrato laboral.
Si la medida es que el contrato de aprendizaje sea un contrato laboral, sale más barato pagar la penalidad por no tener aprendices.
@@lilianamariaalvarezestrada4913 pero si no los cualifican no van a conseguir al trabajador que quieren por que esos programas existen para crear trabajadores que le sirvan a la empresa, se asume por defecto que la universidad no es suficiente y le toca a la empresa capacitar por que o si no no va a conseguir el trabajador que requiere, y puede refutarme diciendo que hay mas trabajadores capacitados en el mercado el problema es que si todas las empresas piensan asi nadie capacita y entonces luego nunca conseguiran al trabajador con las skills del puesto, esto ya pasa en todo el mundo, la empresas no capacitan y buscan skills pero nadie las tiene por que casi nadie capacita, es un perro que se muerde la cola.
Se caga... n en los trabajadores acabando con las micro y pequeñas empresas
Se nota que esta BOBA no gana un minimo
Hemos vivido bajo amenazas constantes de que multiples reformas van a quebrar a las empresas: reformas laborales, tributarias pensionales, etc. Todas ellas según estas asociaciones quiebran y desestimulan el empleo. Somos uno debos paises en el mundo donde losbteabajadores menos ganan y estos sujetos xada vez tienden a precarizar las condiciones laborales.
Para los simpatizantes de la izquierda lo que menos les preocupa es el desempleo.
La reforma laboral busca fomentar contrato y pago justo a los trabajadores , el empleo se fomenta con productividad y créditos a bajas de interés, no con evitar pagar seguridad social o lo realmente justo por horas trabajadas un día domingo, festivo o por horas extras.
Sin necesidad de ver la nota, les puedo decir q ya pocos creen en los noticieros, evidencian demasiado su dependencia!!!
Por eso la gente está desesperada saliendo del país.
Estás pequeñas empresas pagan miserias.
No hay futuro como empleado
Siémpre que se hablan de benefiios para los trabajadores salen a decir que se van a quebrar las empresas... Llevan quebrandoce 30 años y nunca se han quebrado. No les gusta ser justos con las personas queren que sean esclavoz.. No pagar las horas extras recargos nocturnos y dominicales, aparte de acabar con esas empresas de los dichosos temporales para no tener que pagar primas y liquidacionez justas
La mayoría de contrataciones de las empresas son a prestacion de servicios. Ahi está la desventaja y desprotección hacia el trabajador
Se nota que los sindicalistas no crean empresa. No producen empleo. Y si contratan a alguien fijooo lo hacen sin cumplir todos los requisitos de ley. Pero ellos para ellos si exigen de todo.
Más plata para que los empleados se la gasten en vicios
Sapo lamben cada quien que gaste su dinero como quiera! O solo lo quiere esclavos?
Y a ud q le importa
Gastando plata en el vicio de la comida, si dejaran de comer serían más delgados y lindos 😂😂🤡
Así será.... Las micro y pymes quedan jodidas....
Tengo una y ya con la contadora estamos revisando números, porque en este gobierno las ventas han bajado en un 40%.... La verdad ni en pandemia estuvimos tan mal....
Ya hemos salido de personal y de activos.... Y claramente no vamos a contratar más, por el contrario miramos como reducirnos aún más....
La gente es bieeennnn ignorante en cuanto a crear empresa en el país .. solo ven la facturación, pero naadieee considera los costos e impuestos que se le pagan a gobiernos como este... La renta a subido y lo del Sena es TENAZ.... considerando q llegan sin saber nada... Lo digo con experiencia.
Pero bueno, haciendo como los mezquinos de Fecode ... Que pasen las reforma que sino podemos continuar, cerramos dejamos sin empleo unas 32 familias y suerte!!!! Nos vamos y ya....
Es increíble la estupidez colectiva.
No sé cansan de engañar a los inocentes televidentes que les creen todo
Y según vos que sos experto cuál es la verdad?
Caracol miente
el tiempo lo dira
@@stroyant7896 El Tiempo lo compro Sarmiento Ángulo, va a decir lo mismo 😂
La que entrevistan no es de Caracol
@@Detector-de-Urihuevasempresas como las de sarmiento son las que menos le importa esta reforma, ya que sus márgenes son altos. Pero pregúntale al dueño de una pequeña ferretería o al dueño de un pequeño bar que piensa??, y da la casualidad que la mayoría de empresas son como las segunda mencionadas, las de sarmiento son la minoría.
No miente, mire Argentina: estamos haciendo lo que ellos hicieron hace 15 años. Lo que pasa es que un zurdo solo sabe decir 6402 y ya se cree economista, humanista, filosofo, politologo
Caracol tratando de convencernos de que es malo que nos formalicen y nos paguen horas extras, nocturnos y dominicales.
Las personas que trabajan de domimgo a domingo 10 0 12horas diarias y por trabajar un domingo les paguen 30mil de recargo eso es kusticia social . Los sueldos y las condiciones laborales son miserables
Soy empresario y está difícil mantener todos los empleados, la competencia tan asfixiante que hay regalando los productos disminuye posibilidades, igual reconozco que todos tenemos derecho a vender pero ya no hay quien compre. Los entes legales también esperan a que pongas empresa para escurrirte cómo séa, por otra parte cómo se trabajar coloque otro negocio informal, ya tengo mi buena clientela y me va mejor
Si quieren que la economia crezca paguen bien a los trabajadores con todos los derechos, asi la economia sera dinamica, ya que los trabajdores podran adquirir mas cosas o su consumo aumnetara comprando mercancias o mas productos de diversas empresas.
claro, que paguen mas y de paso que impriman mas billetes para que todos sean ricos no?
Yo trabajo con pasantes, y no estoy de acuerdo con que les aumenten al 100% porque no cuentan con la experiencia y no hacen las mismas funciones, es decir mientras que a mí me pone mi jefe 10 funciones, a ellos solo les pone 1 y la más fácil, entonces no es justo ganar lo mismo.
No jodas, no sé trata de experiencia, se trata de saber hacer las cosas. Obviamente no hacen las mismas funciones pero hacen la gran mayoría de trabajo sucio y también aportan intelectualmente porque le recuerdo que también piensan y estudiaron. Les pagan un sueldo miserable por el 80-90% de trabajo de un casi profesional y se quejan?
@@ProplusoneOrtiz de 8 pasantes que han pasado por la empresa dónde trabajo, solo uno dió la talla y se le media a todo, pero se fue a Estados Unidos, de resto, dicen: "No, eso no lo hago, No, yo no me le mido a eso", y como es requisito tenerlos en la empresa, entonces lo que hago ya es, no les prestó atención y digo: "Ojalá, que llegue uno que si sirva." Actualmente trabajo con uno que da tristeza, y hasta pide permiso para irse temprano, hay días que ni va a trabajar, se la pasa chateando. Y cuando uno le dice que por favor agilice que haga las cosas rápido, cambia de tema.
@@artificiallife3275 pues si las condiciones no son buenas los que dan la talla se van! punto y por eso no consiguen a la persona "proactiva" por que las condiciones son pichas.
Sigam dejándose manipular el de estos medios.
La reforma laboral la necesitamos los trabajadores
EXELENTE LA CORRUPCIÓN..... DEBERÍA GANAR EL MÍNIMO ESTA SEÑORA..... ESTA DE ACUERDO QUE HAIGAN NUEVOS TRABAJOS EGRESADOS DEL SENA.. . PERO SIN BENEFICIOS..... CON LAS MISMAS MIGAJAS QUE BRINDAN LA MAYORIA DE LAS EMPRESAS EN COLOMBIA
Si un empleado gana mas, gasta mas...a eso se le llama distribucion de la economia.
JAJAJAJAJAJAJA NO SE DEJEN ENGAÑAR ESTE NOTICIERO SI VENDE HUMO
Jjajajajajaja como el noticias UNO que es el noticiero de bolsillo del guerrillero
Impacto jaja quieren es que la gente les trabajé gratis
Pensamiento petriste 100%... 😅
Ps yo ya no quiero trabajar en ninguna empresa donde me esten humillando y amargando la vida por un minimo que no alcanza para nada..si quieren buenos resultados ps que aprendan a respetar los trabajadores porque resulte hasta amenazado con un reporte en el sena si renunciaba a una empresa llamada POP... aparte de las insultadas ps y asi quieren contratar gente que seles arrodille como si fuera mucho honor ser un esclavo ..
@@alvaroherreravidal9714pues viejo si a usted le gusta trabajar gratis lo felicito
Que hablen los emprendedores nuevos, los jóvenes q desean emprender, q desean formar una micro empresa, todos invitados a formar empresa
Eso es lo que les preocupa , las empresas.
La pension deberia ser por horas lavoradas y mo por dias hay empresas en las que se trabajan 65 70 horas semanales y cargos de responsabilidad que no reciben horas extras pero cuando se quiere mejorar un poco las condiciones laborales que se desmejoraron en gobiernos anteriores es un problema exclavitud con contratoo
No pues el 80 porciento del trabajo y es informal osea que estás microempresas no tienen con lo de ley a sus trabajadores.....
🤔🇨🇴 lo que el gobierno debería de hacer es apoyar más a la mediana y pequeña empresa y no axficiarlas con costosos impuestos al contrario facilitar las cosas para que salgan a adelante, Colombia tiene que industrializarce responsablemente cuidando el medio ambiente en Colombia no hay control para las empresas contaminantes 😬😬😔😔🇨🇴🇨🇴🇨🇴
La pura carreta supuestamente se desmejoraron los derechos laborales para generar empleo eso nunca paso
Se necesitan leyes para la prestacion de servicios que incluya a los domiciliarios y que establezca tarifas minimas por cada entrega y para los otros servicios pago por dia para chóferes, empleadas domesticas, obreros etcétera
De los domiciliarios, si hay un articulado en la reforma laboral y los otros servicios de los que habla también estan reglamentados en la norma.
Fasil enriquecerse no pagando investiguen que bienes tienen estos pequeños empresarios
Ese cuento de que se genera más informalidad es una falacia, hace 30 años, la nefasta reforma laboral se logró prometiendo activar el empleo y eso, no solamente no sucedió, sino que se redujo la calidad de la remuneración y el poder adquisitivo de los trabajadores.
El desgobierno del cambio y sus nefastos reformas.
Mayor desempleo.
Tiene que dejar el gobierno antes de destruir al país.
La informalidad laboral en colombia empezo en el año 1994 en la.actual reforma del 94 cuando cerraron empresas textileras en la apertura economica y don uribito creo las oficinas temporales y las ciudades se llenaron de taxis muchos colombianos emigraron a venuzuela y estados unidos de ahi venimos de 30 años de retrazo economico y caracol no ha dicho nada
Los únicos posibles beneficiados de estas leyes son las grandes empresas que tienen márgenes mas grandes y se pueden permitir estos costes, eso si, gracias a que estos costes adicionales les eliminan competencia ya que incrementan las barreras de entrada a los competidores
Bueno los principales ganadores son los politicos y luego las grandes empresas... acosta del resto de la población
La envidia habla... 😅
@@alvaroherreravidal9714cual envidia?
O mejora o rindanse 😂 paguen lo debido al empleado y ya, pero muchas quieren es someter al empleado, arrodillandolo por su necesidad
En eso tiene razon gran cantidad se van a rendir pero no caeran solo ellos amigo y se connvertiran en un grupo de desempleados 😮 sin buen o mal sueldo 😊 q pensamiento
No quieren mejorar las condiciones del obrero
Cuándo los beneficios son pal pobre todo es malo.
que todas esas reformas tiene sus vicios y sus trampas los colombianos no tragamos entero la reforma pensional no le beneficia a la clase trabajadora ya que no tenemos la esperanza de pencionarnos ya que no nos bajaron la edad para pencionarnos lo justo es que bajaran la edad por hay 58 ános en igualdad de condiciones eso es justicia lo justo y bueno que nos favorece es que bajaron las semanas cotizadas tengo entendido de 900 para hombres 750 para mujeres deberia ser por igual 750 semanas para ambos y sobre el salario mínimo eso es lo justo
Eso no es cierto, desde 1978 hasta 1995 trabaje en muchas empresas y ninguna pagaba mal casi nadie ganaba un minimo, teniamos todas las prestaciones de ley y los empresarios daban mas como primas extralegales y bonificaciones,algunas daban aux educativo y eso en epoca donde no habia tanta oferta y demanda,tanta tecnologia,etc donde se proyectaba desarrollar la industria, las finanzas y lo podian hacer,pero llego el gobierno de seguridad democratica y quito todas esas garantías y empece a ver como empezaton a bajar los sueldos y hoy es una vergüenza los salarios que ofrecen,los empresarios se volvieron mezquinos con sus empleados sabiendo que ahoran generan muchas mas ganancias y hay mas industria y comercio por eso es mentira que se van a quebrar por pagar salarios dignos,que tacaños
Totalmente la verdad
Cómo todo lo de la izquierda, es muy utópico en el papel, pero en el mundo real esas reformas son insostenibles, hoy el desempleo está al 11% con esa reforma en un año está al 15% o 20%
No hables tanta damier..
Pero le gusta que lo exploten y es feliz por ese conformismo es que estamos como estamos es que como hay desempleo no nos mejoren las condiciones que va a ver más desempleo en las anteriores gobiernos se favoreció a los empresarios supuestamente para que generaran empleos pero de eso muy pocos solo toman la ganancia de las exenciones tributarias seamos sinceros en Colombia y Latinoamérica los empresarios son explotadores y egoístas. Una vez fui a una entrevista con un empresario para el cargo de administrador de un punto de venta y que iba a manejar nómina, mercado, de todo me dijo que iba a hacer para mejorar en la parte de recursos humanos mira si lo que se les paga es justo y ayudarle con bonificaciones con la cara que hizo me descarto de una
Esta, señora, lo que quiere, es que los trabajadores, sigan en la miseria, que tengan salarios minimos y que no se paguen las horas extras, ni los dominicales, solo porque los dueños de las empresas, no pueden asumir esos costos. Quiere los privilegios, solo para los mas ricos
Salario mínimo ya hay, recargos nocturnos y festivos ya hay. Si no te pagan eso demanda y ya.
Las condiciones laborales DEPENDEN de la DEMANDA DE TRABAJO no de leyes, si se aprueba esta ley podrían estar muy felices por un año... máximo 2, hasta que se quiebren las empresas, incremente la informalidad, tengan peores salarios, porque se crean nuevas barreras de entrada para los competidores, es ridículo que pretendan colocar estas leyes cuando un 50% de los trabajadores ganan menos del mínimo
Que profesión tiene? Porque está hablando puras estupideces, el mercado nunca, léa bien nunca ha sido el que da condiciones dignas, en paises desarrollados como los noruegos son los tan odianos sindicatos, una economía no puede crecer a costa de la miseria de la gente porque eso se volca arremetiendo con el crecimiento, economía basica. Los colombianos debemos aprender a qué si emprendemos tenemos que incluir dentro del presupuesto el salario que un ser humano necesita y dignifique y no creerse los ultra porque tienen a las personas con salarios de hambre es cultura ética empresarial algo que quizas no le suene debe tener mentalidad de republica bananera.
Cómo así es decir que antes de la reforma éramos Suiza había empleo, condiciones dignas y salarios justos ?
@@michaelrico5567siempre se puede ir a peor
@@michaelrico5567la reforma laboral, es como que una persona este enferma y en vez de darle un antibiótico le pega un tiro en el pie
Tal vez la informalidad no es solo por por que no hay empleos ofertados, estoy empezando a ver mucha gente que no le quiere trabajar a nadie prefieren ir por libre sin contraton para que los patronos no puedan abusar de ellos es decir el minimo y las condiciones ya ofertadas no los incentivan y prefieren seguir en negro.
Las empresas nunca pierden. Si suben los sueldos , sube el producto, asi que somos nosostros los que pagamos los recargos.
Para ellos lo único que si le sirve es que el gobierno les de regalos tributarios, contratar precariamente al trabajador
Pero igualmente el abuso y malos pagos Alós empleados no es bueno
Hagan una propuesta buena acopi, para tener un buen salario minimo, el salario actual es una miseria.
reforma laboral sin empleo me da risa primero que todo tienen que traer. empresas de afuera porque aquí en Colombia no hay empresarios y los poco que hay no dan trabajo entonces para reforma laboral eso es lo que tienen que hacer traer empresas extranjeras para que la gente trabaje
Cómo siempre ustedes llamando la desgracias, negativos
Solo quieren meter miedo, por que los trabajores que son los que producen tienen que vivir mal? el minimo no alcanza para nada, me los imagino viviendo en Europa que alla si tienen que tratar a los empleados como personas y pagarles lo justo
Estos periodistas quiere alejar a las personas de la realidad ,la lucha es por recuperar los derechos fundamentales
Es ironico que realicen una reforma laboral. Pero las entidades publicas, en su mayoria son las que peores salarios y condiciones tienen.. el caso de los medicos o educadores. Pero eso si los politicos de alto cargo viven sabroso sin hacer mayores meritos solo palanca y mermelada..
Bien por la reforma, pero hay otras cosas que hay por mejoras y que seguiran igual..
En colombia es durisimo emprender pero pues asi como hacen una reforma laboral. Hagan una reforma tributaria que si favoresca a las micro y medianas empresas. Porque hasta el momento las reformas que han firmado no lo han hecho.
Lógico es un empleado más tiene los mismos derechos
Todo para ellos.nada para el trabajador
Pero quitaron recargos , dominicales de todo hicieron se acabaría la informalidad y se generarían muchísimos empleos y siguió igual entonces toca volver hacer cambios 🤣🤣🤣🤣
Esta bien la reforma laboral en razón a que estábamos trabajando 4 meses y descansaban 2. Si había otro amigo de político pidiendo puesto se quedaba sin el.😢
Para esta gente no le sirve 💩, para ellos debemos seguir en lo mismo y mover la economía con el mínimo 😊
A usted tampoco le va a servir por qué no va a haber empleo, cambie también, monte empresa y haga cumplir estás buenas leyes por qué esos "empresarios" son igual a usted, no "los Guilinski" ni nada de eso 😉
Así es@@studiomani3124
Eso es justicia
Comentarios técnicos y sin humanidad. ¿Qué le pueden decir los que tienen ingresos asegurados y comida en su mesa a los que escasamente tienen comida? Quienes se oponen a esta reforma desde el poder son desalmados, que no les importa sino lo propio, que ven a los pobes como meras máquinas para que ellos hagan su dinero. ¡Sí a la reforma laboral!
Bajen le el salario a esta bobota.
Que gane un salario mínimo.
A mi me explotan por un mínimo y todavía en obra y labor jajajaja . Pero bueno , mi hermana falleció hace 10 meses por una enfermedad y la empresa nunca le pago un seguro o algo , solo le mando unas flores y ya. Murio de asma y ese trabajo la mato con tantos olores quimicos y acidos , duro con esos desgraciados empresarios, algunos afirmo otros son unos señor@s y don. Yo comprendo los empresarios los impuestos y gastos valen mas de un mínimo que uno piensa, sale en 2 millones pero no sean tan injustos .
Deberian prohibir malos jefes que solo saben humillar para obtener resultados a las malas sin imprtarle la salud mental de los trabajadores y mi generacion no soporta ni una sola falta de respeto porque nadie es mas que nadie y por eso renuncia la gente mas valiosa
Las empresas no son sus amigas, cuando usted acepta trabajar para una empresa(En realidad para quien sea, así sea trabajar por su cuenta) es porque le ofrecen algo mejor que lo que tiene actualmente y la empresa lo contrata porque lo necesita, no es por bondad, ni un favor, ni nada, quiere saber porque lo salarios en Colombia son un basura? Intente crear una empresa... Los salarios aumentan cuando la demanda de empleo aumenta y las empresas son las que aumentan la demanda de empleo, las leyes, los politicos y la burocracia no son la solución son el problema
Cuando usted pueda crear una empresa con facilidad y hacerla crecer sin que el gobierno lo joda con sobre costes, ese día el salario del trabajador no va a ser una basura
@@JamesBrookT durante los gobiernos anteriores se les dieron muchos beneficios tributarios (régimen Zese entre otros ) para que contraten, y que paso , miré las cifras de desempleo, lo que hicieron esos beneficios fueron dejarle utilidades al dueño pero ni hubo contratación ni mejora en las condiciones laborales
Papi monte su empresa si es tan facil que lo detiene
@@ferrarif430fordgt Si quiere que mejoren los salarios y haya empleo pleno, pues toca hacer lo que hacen los paises desarrollados. En Dinamarca, Singapur y en Suiza no hay salario mínimo. En Alemania no hay jornada laboral de 8 horas y los trabajadores negocian su salario y su jornada con sus jefes. En ningún pais desarrollado (excepto España que tiene un desempleo del 20%) hay liquidación por despido y así puedo seguir. Hay que quitar las gabelas laborales y que el mercado laboral lo mueva el mercado y la oferta y la demanda.