한국 정책중에 이해가 안가는게 일을 해서 돈을 벌면 수급자 탈락 시키고 연금 감액하고 건강보험료 추가로 올리고 합니다. 경제인구가 모자란게 아니라 경제인구를 쫒아내고 있습니다. 이런 정책들을 언제까지 고수할건지 궁금합니다. 정규직을 없애는것에는 찬성합니다만 노동권이 보장이 안되는 한국에서 기업의 권한만 올리는것이 과연 옳은일인가? 이 또한 의문입니다. 우선은 노동권이 보장이 되어야 합니다. 제가 알아보니 여전히 한국에서 임금체불하는 기업인들이 솜방망이 처벌만 받고 모든 피해는 노동자들이 받고 있습니다.이런 노동권이 보장된다면 정규직 폐지도 좋은 방법중 하나라고 봅니다.
!["저출생이 아니라 인구정상화“??? 문화심리학자가 말하는 저출생 [인덕션 | 한민 문화심리학자] / 스브스뉴스](http://i.ytimg.com/vi/mZ7Prtvuj5w/mqdefault.jpg)
!["저출생이 아니라 인구정상화“??? 문화심리학자가 말하는 저출생 [인덕션 | 한민 문화심리학자] / 스브스뉴스](/img/tr.png)
![[33부] 저출산은 우리에게 도약의 기회다!](http://i.ytimg.com/vi/evaxApcEutw/mqdefault.jpg)
정말 많이 배웁니다.
교수님 감사합니다~♡♡♡
미래에 대한 정확한 예측과 분석이라 생각되어 교수님 영상을 꼭 챙겨보게 됩니다..
인구 감소도 문제지만 우리나라는 인구 집중이 문제라고 생각합니다
깊게 생각하고 느끼고 배웠습니다. 감사합니다 교수님!
세계여러나라의 통계로 분석하시는 교수님 존경함니다ㆍ 국회위원 ' 위정자들 ' 국민혈세 낭비하지말았으면 ~~ 😢😢
공감합니다
그냥 감소가 아니라 소멸 수준임.
한국 정책중에 이해가 안가는게 일을 해서 돈을 벌면 수급자 탈락 시키고 연금 감액하고 건강보험료 추가로 올리고 합니다. 경제인구가 모자란게 아니라 경제인구를 쫒아내고 있습니다. 이런 정책들을 언제까지 고수할건지 궁금합니다. 정규직을 없애는것에는 찬성합니다만 노동권이 보장이 안되는 한국에서 기업의 권한만 올리는것이 과연 옳은일인가? 이 또한 의문입니다. 우선은 노동권이 보장이 되어야 합니다. 제가 알아보니 여전히 한국에서 임금체불하는 기업인들이 솜방망이 처벌만 받고 모든 피해는 노동자들이 받고 있습니다.이런 노동권이 보장된다면 정규직 폐지도 좋은 방법중 하나라고 봅니다.
방법은 한개뿐 2030들한테 잘해라
저출산의 장점은 사회갈등이 줄고 대졸자 취업율이 높아지며 인구밀도가 낮아주택걱정 경쟁이 줄어든다.
저출산 대책으로 파트타임 일자리를 늘리는게 도움이 된다. 이는 노동의 유연성이 저출산 대책이 될수있다
여러 측면에서 다시 생각해볼 문제인 듯 합니다.
가발 왜 싼티나는뎈 ㅋㅋㅋㅋ