[공인노무사] 이해선 노무1차 경영학 기본이론 개강!

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[강의목표]
1. 경영학개론 연간 강의 커리큘럼 소개
2024년부터는 2차 시험 과목별 문항이 25문항에서 40문항으로 늘어나고,
시험 시간 역시 민법, 사회보험법, 경영학개론을 2교시로 배정, 120분 동안 진행됩니다.
변경된 시험 제도에 맞추 어 2024년 대비 경영학개론 강의의 커리큘럼을 재구성하였습니다.
2. 공인노무사 기출 문제 풀이 중심의 기본강의
본 강의는 경영학개론 기본강의로, 경영학 전반에 대한 이해가 강의의 목표입니다.
하지만 ‘수 험 강의’이기 때문에 광범위한 경영학개론의 기본내용을 모두 깊이있게 다룰 수 없습니다.
따라 서 기출문제 풀이를 병행하며 ‘반복 출제되는 테마’가 지엽적으로, 난이도 있게 나오는 경우를 대비할 예정입니다.
기출문제를 토대로 시험에서 중요하게 여기는 테마가 무엇인지를 확인하며 학습의 강약을 조절하고자 합니다.
문항 수가 늘어날 경우 이전에 출제되지 않은 테마를 출제하거나, 기존에 출제되던 테마를 지 엽적으로 출제할 가능성이 높습니다.
본 기본강의를 통해서는 ‘출제되는 테마’를 구체적으로 묻 는 경우를 대비하고,
‘출제되지 않은 테마’는 다음 해 문제 풀이 강의를 통해 대비하는 것을 권 장합니다.
3. 2차 과목에 대한 기본 토대 마련
1차 시험 준비 시 경영학에 대한 기본 토대를 마련하지 않으면 2차 시험의 필수과목인 인사 노무관리론과
선택과목인 경영조직론의 학습이 원활히 이루어지기 어렵습니다. 2차 선택과목이 경영조직론이 아니라 하더라도,
경영학개론 강의를 통해 기본적인 이론들을 준비해 놓지 않으면 인사노무관리론에서 이론을 묻는 문제가 출제되었을 때
상대적으로 불리해질 수 있고, 답안에 적절한 이론적 근거를 반영하기 어려워집니다.
따라서 본 강의에서는 인사노무관리론과 경영조 직론의 기본 토대까지 마련하여 2차 시험 준비까지 무난히 연결될 수 있도록
2차와 중복되는 테마들을 깊이있게 다룰 예정입니다.