Muito obrigada pela aula. Você explica de forma prática e objetiva, o que é extremamente necessário para os que precisam otimizar o tempo ao estudar para suas provas.
Professor sua aula foi excelente, só uma correção a fazer, no COMPROMISSO ambas as partes tem que ceder, não só uma, é exatamente isso que diferente COMPROMISSO de ACOMODAÇÃO. Obrigado pela aula
Muito bom. Só tem que sair um tempinho da frente do quadro e também tirar o assistente de quadro da frente da questão para o aluno dar um "pause" e tentar fazer sozinho. Um abraço!
As estratégias que aprendir de resolução de conflito na faculdade foram as seguintes: Acomodação que é o encobrimento dos conflitos e problemas. Dominação que é quando o que tem maior poder impõe a solução. A barganha que é o ceder das duas partes, porém pode gerar vício e por último a solução integrativa que é onde as duas partes saem satisfeitas, com um sentimento de justiça.
Prof, tive dúvidas na questão 2, pois entendia a letra D como certa também, já que conflitos podem colaborar para a inovação do trabalho da equipe - quando bem administrado.
Também concordo! E acrescento que fiquei em dúvida na letra C também... Pois o conflito pode dize como as relações entre as pessoas estão... se o clima precisa melhorar... ... se o poder é centralizado em alguem... etc.
Parabéns! 🤗
MELHOR PROFESSOR DA INTERNET
Excelente aula
Muito boa a explicação! Obrigada, prof.!
Muito obrigada pela aula. Você explica de forma prática e objetiva, o que é extremamente necessário para os que precisam otimizar o tempo ao estudar para suas provas.
Vc me ajudou muito na minha prova👏
Professor sua aula foi excelente, só uma correção a fazer, no COMPROMISSO ambas as partes tem que ceder, não só uma, é exatamente isso que diferente COMPROMISSO de ACOMODAÇÃO. Obrigado pela aula
+Junior JotaErre Ele disse "uma das partes do conflito, OU AMBAS...", presta atenção antes de queimar brother.
Então amigo, ai está o erro, no compromisso os 2 cedem, não tem essa de ambos ou uma das partes. mas enfim, a aula foi muito util
Valeu pelo alerta, cara!!! Brigadão
Excelente resumo dos estilos de resolução de conflitos.
Muito bom. Só tem que sair um tempinho da frente do quadro e também tirar o assistente de quadro da frente da questão para o aluno dar um "pause" e tentar fazer sozinho. Um abraço!
As estratégias que aprendir de resolução de conflito na faculdade foram as seguintes: Acomodação que é o encobrimento dos conflitos e problemas. Dominação que é quando o que tem maior poder impõe a solução. A barganha que é o ceder das duas partes, porém pode gerar vício e por último a solução integrativa que é onde as duas partes saem satisfeitas, com um sentimento de justiça.
anotado, obrigada!
Prof, tive dúvidas na questão 2, pois entendia a letra D como certa também, já que conflitos podem colaborar para a inovação do trabalho da equipe - quando bem administrado.
Também concordo! E acrescento que fiquei em dúvida na letra C também... Pois o conflito pode dize como as relações entre as pessoas estão... se o clima precisa melhorar... ... se o poder é centralizado em alguem... etc.
Também tive dúvidas!
Loja do concurseiro e a mesma do exemplo?
Grato.