Seminário "A Gestão de Pessoas no Setor Público". Palestra realizada em 11/05/2005. Palestrante: Joel Dutra, Coordenador do Programa de Gestão de Pessoas da FEA-USP.
Assistindo a palestra em 2018! 😉 Tem um curso sobre liderança com esse professor na plataforma "Veduca" (o curso sem certificado é gratuito). Para quem tiver interesse, ele explora ainda mais o assunto.
Gestão por Competência Maravilhoso, esclarecedor e moderno esse senhor Joel Dutra! O Brasileiro deve avaliar as pessoas, analisando por essas três dimensões separadamente. Tem que ser capaz de: - Esforçar - Desenvolver - Comportar O vídeo tem 10 anos!
Meu Deus, uma entrevista realizada em meados de 2005 e ainda hoje em 2020 faz todo o sentido, sensacional a explicação, a forma de desenvolver o tema, somente em relação a aposentadoria estamos em um patamar bem diferente, (risos).
gostei muito da palestra, Joel Dutra, tão famoso na ADM! Só eu ri quando ele falou de aposentadoria? Saudades quando podíamos nós aposentar aos 50 anos!
A remuneração por competências resolve uns dos problemas mais críticos de RH, a clareza sobre as decisões de promoções e evolução na carreira. As descrições dos cargos podem ser transformadas em descrições por competências e de forma prática e objetiva serem divulgadas a todos os funcionários, para que fique mais claro o desempenho esperado para os ocupantes dos cargos. É um instrumento de desenvolvimento que impulsiona a produtividade das empresas, especialmente as empresas de serviço, onde a mão de obra dita o ritmo da produtividade na maioria dos casos. Esta é a experiência de nossos clientes. Marcelo Samogin Diretor da Remunerar Inteligência em meritocracia e programas de remuneração por desempenho e resultados.
+Rô Carvalho agradecemos sua visita e comentário. Temos outras palestras do professor Joel Dutra, que talvez lhe interesse. Basta buscar em nosso canal pelo professor. Abraços,
Excelente! Ainda ontem, tomei conhecimento do professor Joel Dutra, no que se refere ao tema gestão de pessoas. Pretendo comprar o livro de sua autoria. A área de administração é complexa, mas infelizmente banalizada,pelo menos no Brasil, vemos que em quase todos os concursos, nossas vagas são invadidas por profissionais com qualquer outra formação, desde que seja de nível superior.
Excelente, parece que foi hoje. Assistindo em outubro de 2023 👨🏫👨🏫👏👏
Assistindo a palestra em 2018! 😉
Tem um curso sobre liderança com esse professor na plataforma "Veduca" (o curso sem certificado é gratuito). Para quem tiver interesse, ele explora ainda mais o assunto.
Gestão por Competência
Maravilhoso, esclarecedor e moderno esse senhor Joel Dutra!
O Brasileiro deve avaliar as pessoas, analisando por essas três dimensões separadamente. Tem que ser capaz de:
- Esforçar
- Desenvolver
- Comportar
O vídeo tem 10 anos!
Meu Deus, uma entrevista realizada em meados de 2005 e ainda hoje em 2020 faz todo o sentido, sensacional a explicação, a forma de desenvolver o tema, somente em relação a aposentadoria estamos em um patamar bem diferente, (risos).
Apresentação de alto nível de entendimento. Parabéns!!!
gostei muito da palestra, Joel Dutra, tão famoso na ADM!
Só eu ri quando ele falou de aposentadoria? Saudades quando podíamos nós aposentar aos 50 anos!
Estou assistindo o vídeo somente agora,mas achei a palestra muito valiosa e atual. Parabéns
Carlos Alberto Munhoz, formado em Rh...abraços!
A remuneração por competências resolve uns dos problemas mais críticos de RH, a clareza sobre as decisões de promoções e evolução na carreira. As descrições dos cargos podem ser transformadas em descrições por
competências e de forma prática e objetiva serem divulgadas a todos os funcionários, para que fique mais claro o desempenho esperado para os ocupantes dos cargos. É um instrumento de desenvolvimento que impulsiona
a produtividade das empresas, especialmente as empresas de serviço, onde a mão de obra dita o ritmo da produtividade na maioria dos casos. Esta é a experiência de nossos clientes. Marcelo Samogin Diretor da Remunerar Inteligência em meritocracia e programas de remuneração por desempenho e resultados.
Ótima palestra, muito proveitosa, o conhecimento flui de maneira simples e direta!!!
que palestra maravilhosa!
Brilhante palestra... perfeito
Adorei! Muito bom o conteúdo.Aproveitamento 100%
Gosto muito da palestra do professor Joel Dutra sou de RH
Muito bom ! obrigado por compartilhar
Muito boa a palestra.
Excelente explicação! Parabéns!👏🏆
Adorei a palestra...
+Rô Carvalho agradecemos sua visita e comentário. Temos outras palestras do professor Joel Dutra, que talvez lhe interesse. Basta buscar em nosso canal pelo professor.
Abraços,
obrigado! Muito bom msm...
Parabens ao palestrante!!!!!!!!
Excelente! Ainda ontem, tomei conhecimento do professor Joel Dutra, no que se refere ao tema gestão de pessoas. Pretendo comprar o livro de sua autoria.
A área de administração é complexa, mas infelizmente banalizada,pelo menos no Brasil, vemos que em quase todos os concursos, nossas vagas são invadidas por profissionais com qualquer outra formação, desde que seja de nível superior.
Márcia Nunes Falou e disse...é isso mesmo, parabéns! Carlos Alberto Munhoz, formado em Rh...abs!
Verdade!
Palestra muito boa, rica e esclarecedora.
Excelente!
Excelente apresentação! Parabéns.
muito bom mesmo....
Dutra.
Referência em ADM de maneira geral.
muito bom conteúdo para gestores que se preocupam com elo gestor e retenção de talentos através da inteligencia. emocuional
Assistindo em junho de 2020...
Boa paletra (:
Dica de teste que avalia competências: instagram.com/10xassessment :)