Как понять, что ты готов к работе
HTML-код
- Опубликовано: 8 сен 2024
- Полная подготовка к собесу и диагностика навыков: bit.ly/3EFMQBW
Подготовка разработчиков до Middle уровня: bit.ly/48qGX9E
Телеграм Владилена: t.me/js_by_vla...
Мы в соц сетях:
Сайт: result.school/
VK: result....
Telegram: t.me/result_sc...
Instagram: ...
Как понять, что ты готов к работе программиста?
Когда вы учитесь часто возникает вопрос - "А готов ли я к работе?"
Я записал краткое видео, где даю общую методологию того, как оценить текущую потребность рынка, сколько технологий вам нужно выучить и какие.
Применив эти знания вы сразу сможете понять, что еще нужно доучить. Или что вы уже готовы и пора атаковать рынок труда
Для тех, кто хочет получить полную диагностику своего текущего уровня и пройти собеседование с Middle разработчиком мы с командой подготовили отдельный 120 минутный продукт
По итогу у вас будет полное понимание своего текущего уровня знаний, а так же опыт прохождения собеседования, что существенно повышает шансы при устройстве на реальную работу
Таймкоды:
00:00 - Простой ответ
00:35 - Список всех технологий
01:40 - Оцениваем потребность рынка
04:58 - Обратная связь от собесов
05:35 - Как эффективно пройти собеседование
Полная подготовка к собесу и диагностика навыков: bit.ly/3EFMQBW
Подготовка разработчиков до Middle уровня: bit.ly/48qGX9E
Телеграм Владилена: t.me/js_by_vladilen
Проблема состоит в том, что чтобы попасть хотя бы на один собес, новичку нужно затратить очень много времени и сил. Так просто на собеседование начинающих не приглашают.
Совет- ходите к мелким компаниям и частникам. Удачи.
Если человек не понимает что написано в вакансии ,ну тут совсем далеко от работы.
лайк от легендарного СЕООНЛИ!
5:03 Это все хорошо, но если в резюме нет хотя бы 1 года опыта работы, то на собес сейчас никто не позовет. Даже если владеешь всеми технологиями, перечисленными в вакансии, и еще пачкой впридачу.
И сколько раз вас не взяли? )
@@glebr7557с мая 2022 набралось 20 страниц отказов на hh.
На Джуна даже до собеседования не доходит)
Потому что рынок сейчас переполнен мидлами максимально и джунами+)
Нету смысла брать человека вообще с нулевым опытом, если высвободилось огромное количество уже опытных рук. Это ещё +-1,5 года будет, дальше уже устаканится. Тут нужно или реально стараться(делать по пет проекту в неделю, форкать какие-нибудь библиотеки на GitHub) или быть максимально настойчивым(не забывая о том, что стараться всё же надо), если у тебя опыта нет. Ну опять же, если раньше нужно было +-15 собеседований чтобы устроиться джуном, то сейчас их количество выросло до +-40. Но, всё же, устроиться на работу вполне реально, главное не ныть
@@c3ktaтак мидлов много на рынке, что весь хх переполнен вакансиями требующих мидлов
@@user-yb8tw6vg1g так всегда было, есть и будет
Можно динамику посмотреть, сколько бы специалистов среднего звена бы не было на рынке - их всегда будет мало. Просто потому что именно на них рынок и стоит
Меня даже на собесы не зовут 😢