C'est les réalités de l'Afrique franchement pour tout ce qui veulent investir en Afrique ayez cette qualité la patience. moi j'étais gérante,serveuse patronne en même temps parce que c'est difficile de trouver des personnes courageuses. Bravo à vous Monsieur Philippe
Ma chère Blandine, tu as tout à fait raison, je suis au kmer et toutes les tentatives que j'ai éssayé pour recruter se sont révélés pas bonnes, parce que celui que tu recrutes vient en fait pour te ruiner. Personne ne veut fournir d'effort. Résultat, tu es patron et employé en mm temps
100% d'accord j'ai tout le mal du monde a embaucher un chauffeur honnête et des personnes pour travailler dans un élevage de poulet au Burkina merxi Philippe
Le turnover coute cher ... Et si tu les payais un peu mieux ? ... çà marcherait pas ? ... Est ce que ton personnel sentent qu'il y a une carrière dans ce poste ? ... Y a t'il une évolution de poste possible dans le futur ? ...
En tant que burkinabè je corrobore a 100% . Pour que ton élevage fonctionne tu dois avoir les yeux En permanence dessus et même la tu n'es pas à l'abri d'un détournement par tes employés. Arriver à impliquer les employés reste la tâche la plus ardue , un bon salaire ne suffit pas.
@@93VIDEO Tes interventions st souvent interessantes. Mais ici ca ne cadre pas tellement. Rien ne suggere il paye bas ses ouvriers ou travailleur. Aussi doit il tenir compte de son cahier de charge pour savoir combien payer. Je suis sur il a bien en tete le smig ds sa tete. Quelle evolution ds l emploie parles tu pour ce qui concerne un chauffeur ou quelqu un qui s occupe des poules sur le terrain par example. L enlever de la et le placer ds un bureau? C'est que la majorite de nos freres et soeurs en Afrique veulent avoir de l argent facile sans pour autant bosser dur. C est la realite. Meme si ces conditions dt tu viens de mentionnees st appliquees, l individu alpha aura tiujours quelque chose a dire ou soulever comme excuse.
C’est exactement ça la réalité du terrain après on se permet d’accuser l’Occident ou les Présidents alors que sur le terrain nous mêmes manquons de sérieux et professionnalisme. Va comprendre
Bon courage Philippe. Il faut parler de ces réalités pour faire prendre conscience aux investisseurs et aux personnes sur place. Il faut du temps pour changer les mentalités.
Mr Philippe est d'une patience remarquable et tout en poussant tirant son equipe et ses collaborateurs vers l'avant, il le fait a coeur vaillant et toujours souriant
Très vrai ce que tu dis Philippe j ai toujours dit que en afrique les gens sont dans la misère parce qu ils ne veulent rien faire, seulement gagner l argent sans travailler.
Philippe, probablement l'un des plus talentueux entrepreneur africain de cette génération...Ne soyez pas surpris si vous le voyez dans Forbes magazine dans les années à venir...only hard work paid, that's it!
cette histoire de militaires armés les empêchant de se rendre au travail, j'ai entendu la même chose de mon chauffeur quand je suis allé au Congo pour faire des affaires. il était censé commencer son service à 7 heures du matin, il n'a jamais appelé pour dire qu'il allait être en retard, il se présente chez moi à 13 heures avec cette excuse boiteuse. L'Afrique que nous avons est le résultat de nos propres efforts ou de l'absence de ceux-ci. Nous sommes le produit de nos propres actions, nous souffrons et luttons par choix. Il n'y a aucun sens des relations d'affaires à long terme, les gens essaieront de profiter de vous à cause de leur petite pensée.
Merci pour cette vidéo je vous dévoile la face cachée du business en Afrique. C’est chaud c'est toujours un réel plaisir de vous écouter Investir Au Pays, a Brazzaville pointe noire c'est la même chose, on se réveil a 10h pour bosser🙏 je like laisse un bon like 👍
Première fois de commenter ici. J'apprécie beaucoup ce que vous faites Philippe., partager vos idés avec les uns et les autre est une bonne initiative. Ce que vous expliquez dans cette vidéo que j'ai énormement apprécié est tout simplement la réalité des pays Africains. Il faut avoir des côtes solides pour combattre à tous les niveaux si l'on veut faire marcher les choses. Bravo !!! pour tout vos concepts. Cela nous donne aussi des idés pour venir investir sur place.
Exact, ils revendent même et tu te retrouvés sans ton achat ni ton argent, mieux prévoir un camion pour ramasser tes lattes immédiatement après paiement
Je regarde la boutique et j'attire votre attention sur la sécurité au niveau du plafond. Si c'est un toit classique c'est risqué. Les bandits entrent par le toit. Donc renforcer le plafond soit en dalle béton on dalle bois ou métallique bien renforcé. C'est un paramètre du busness dans notre environnement. Bon courage.
Sans même penser à la sécurité, je voyais une verrière sur ce toit, afin d'ajouter de la lumière naturelle dans le commerce et d'économiser sur l'éclairage (non négligeable) ... C pas très sécurisé, mais C mieux qu'un toit en tôle ... Tu ajoutes une alarme à mouvement dans le commerce et çà sonnera s'il y a un problème de vol ...
Merci pour ce retour d'expérience Philippe ! Cela tombe bien car je voulais en connaître davantage sur les réalités quotidiennes du business sur place. Aussi je constate que nous avons BEAUCOUP de potentiel ! Pourquoi tant de gens s'endettent pour quitter le pays au lieu de mener des initiatives locales ? Sans doute le résultat de la propagande télévisuelle et la convoitise qui en découle, la culture de l'argent facile etc.
Je vois bien du poulet mariné (12h) pour faire : 1/ des brochettes 2/ Des escalopes poulet avec un légume 3/ Des nuggets fait maison pour attirer les jeunes ... Pour faire les nuggets C super facile, tu trempes ton poulet mariné (12h) dans un oeuf battu (certains utilisent que le blanc de l'oeuf), puis dans la chapelure (poudre de pain, de chips, ou même de biscottes), ensuite la friteuse ... Un délice pour les papilles ^_^ ... Prévoir des sauces Barbecue, sauce Curry comme au McDo ... Philippe, il va te falloir planter beaucoup de pommes de terre de type "Benj" pour les frites ... Et beaucoup de tomates, de salade et d'oignons pour les Grecs !
Mais quel bazard!!!!!!!! Ccest pas possible !!!!! Apres ils se plaignent lorsqu on embauche des étrangers.... je suis au gabon et je me suis résigné a travailler dans certains domaines avec des étrangers....trop déçus par les freres ....lamentable et triste .
Même en Europe tous les chantiers prennent du retard. Le tout, c'est de suivre les travaux au quotidien, régler les problèmes des intervenants pour ne pas bloquer l'avancement des travaux. Merci de montrer l'envers du décors.
Une vidéo de Charles Dereeper concernant la différence entre pays productifs et pays du tiers monde. Dans les pays riches on a la règle des 80-20, il n y a que 20% de gens pouvant faire bien le travail. Dans les pays pauvres c est la règle 99-1, seuls 1% des gens peuvent faire le boulot !
Pas sûre que Charles Dereeper soit une référence en la matière, il est tellement fort qu'il a laissé son entrepreneur construire une seconde maison à l'envers par rapport au sens du plan ... Par contre, gros respect pour l'agriculture de Charles Dereeper au Costa Rica, le gars s'y connais !
Pour augmenter le pourcentage, il faut que les ressources du pays soient mobilisé dans l'éducation des enfants, et qu'ils soient éduquer de façon intransigeante aux sciences et aux techniques modernes, ça ne peut pas être fait en Afrique où on donne plus d'importance aux anciens, les enfants sont sacrifiés pour subvenir aux besoins des vieux ou pour faires des tâches ménagères en entretenant la maison de leurs parents. C'est quel vie ça aussi ? Tous le monde sait qu'on gagne énormément de temps quand on a plus de technologie, au lieu de laver les habits à la main et les étendre ce qui prend 2 à 3 heures, tu fais tourner dans une machine à laver et tu étudies pour ton avenir, sauf que ça change la structure familiale, or en pensant que les européens cherchent à imposer un modèle, on va s'agripper aux pratiques archaïques, même si elles sont moins pratiques. Le pire dégât du colonialisme, ça a été de faire croire aux africains que la modernité était un truc de blanc.
@@lonnpton5239 Pourquoi ce serait une insulte ? Au contraire, pour moi c'est la meilleure des stratégies, voir ce qui marche à droite à gauche ailleurs et transposer une idée existante en un concept prometteur sur un nouveau terrain. Dans copycat il ne faut pas comprendre "'voleur d'idée", mais "benchmarkeur malin qui implémente une idée prometteuse". L'accent est mis plus sur l'exécution bien calibrée sur le nouveau terrain que sur la prise de l'inspiration initiale.
Je suis malien et j'ai constaté les mêmes choses à Bamako le fonctionnement en mode ralentit la probité est une notion abstraite si vous trouvez une personne honnête gardée le !!!
Hello Mister Simo. Les problèmes de délais de réception de chantier en Afrique. Cela existe un peu partout dans le monde. Mais chez nous c'est exacerbé. Et ils ont toujours des raisons les ouvriers pour justifier leur retard: si ce n'est pas quelqu'un qui est malade, c'est un problème familial, c'est de la malhonnêteté etc.... Courage encore mon frère. A bas la médiocrité ! A bas !
Exact, pour la rénovation de ma maison, les ouvriers en France arrivaient parfois à 16h...avec des prétextes rocambolesques ; souvent ils partent en douce gérer d'autres chantiers...résultat : j'ai dû les mettre dehors et finir moi-même !😅😅😅
La faute ici est de ton chef de projet qui n' anticipe pas. acheter les lattes le jours même des activités et esperer être livrer dans les temps est déjà un exploit. De mon humble avis, s'il l'avait passer commande vendredi il aurait pu éviter ces retards
S'ils ont pris une structure de carrelage loin de leur point d'opération c'est un risque qu'ils ont courru. Le chef technique a beaucoup de lacunes... il n'anticipe pas beaucoup
Suis vraiment content pour vous Mr . Moi je suis éleveur de lapins et j'ai besoin d'une institution de la sorte pour les fournir mes produits veuillez m'accepter svp
Tu crois que c'est déterminé par la température, ce comportement ? D'ailleurs les pays du moyen orient l'ont par rapport aux pays du sud de l'europe, qui eux même l'ont par rapport aux pays du nord de l'europe... Et on a le même gradient en Asie de l'est. Après, c'est certainement culturel hein, si tu arrives à faire évoluer la culture vers plus de professionnalisme, à condition que les gens acceptent de changer leurs habitudes, alors on peut arranger tous ça. Ce qui est pas gagné, évidemment parce qu'il faut d'abord que les gens soient un peu moins conservateurs. Difficile en Afrique où les conservateurs démagogiques ont la main mise sur les idées de la populations grâce au tribalisme.
@@etdonc3572 oui je pense que c est dû a la température, zone tropical est idéal pour l Homme pour stimuler son désir sexuel. Ils sont en permanence sous pression hormonal et sans discipline c est le bordel : - Enorme susceptibilité - Manque de concentration - Manque de jugeote -.Énorme manque d ambition sauf pour l actes Eh surtout et principalement manque de figure paternel forte, à koi bon s inspirer d un branleurs
Saine initiative que celle qui apporte l'autonomie comme valeur ajoutée ... Du circuit-court, de l'économie circulaire locale, du produit sur place ... Gros travail, grands travaux et développement en perspective . Ça reste une performance de gestionnaire que celle de maintenir le court, moyen, et long terme en bonne entente !!! La chèvre, le choux, le loup font rarement ménage tranquille !!! Merci . Salut, @+ Bonne continuation.
Thierry lui même laisse l’argent PAS à la personne appropriée sans convenir du prix final pourquoi . Il y’a des circonstances aux suites défavorables qu’il faut mieux éviter .
Etes vous renseigner sur la nouvelle monnaie des pays francophones ? Avantages et inconvénients ??? Cela favorisera l'évolution de ses pays où au contraire empira leurs situations ??
Merci de vérifier si votre carrelage extérieur et d'escalier est antidérapant...J'ai l'impression que non....cela peut entraîner des chutes de plain pied de plusieurs clients et des poursuites judiciaires.
Waouh, le prix des planches qui augmente de 15 000cfa, c'est fou! Time is money les gars, certains méritent leur pauvreté, courage à tes équipes, c'est chaud 😅
LA PATIENCE, le maître mot. Les ouvriers ont plusieurs chantiers en même temps. Ils font un peu partout. Un chantiers qui doit prendre 1 semaine prends 1 MOIS au mieux. Quand tu leurs demande des explications s ils peuvent jurer sur leurs enfants même, mais ce n'est que du mensonge.
Le jeune dans l escalier il aurait pu faire semblant de travailler.J ai l impression qu il est sur une autre planète .A ça place j aurais commencé a nettoyer le chantier
Trop d escuses. Il y a un de mes parrain qui m'envoie sur son chantier. Par fini lui même a pris la pelle pour travailler. Avant de partir je lui fais un appro établi pour son chantier. Les gens cherchent trop de raisons mauvaises pour travailler. Je vous assure que le travail du BTP est de connaître les travailleurs et le travail aussi. Plannifier les travaux est vraiment nécessaire vous savez...
![Megan Thee Stallion - Neva Play (feat. RM) [Official Video]](http://i.ytimg.com/vi/TpYTyAaTRts/mqdefault.jpg)
C'est les réalités de l'Afrique franchement pour tout ce qui veulent investir en Afrique ayez cette qualité la patience. moi j'étais gérante,serveuse patronne en même temps parce que c'est difficile de trouver des personnes courageuses. Bravo à vous Monsieur Philippe
Ma chère Blandine, tu as tout à fait raison, je suis au kmer et toutes les tentatives que j'ai éssayé pour recruter se sont révélés pas bonnes, parce que celui que tu recrutes vient en fait pour te ruiner. Personne ne veut fournir d'effort. Résultat, tu es patron et employé en mm temps
J'ai aussi ouvert un restaurant à Yaoundé avec ami (la fainéantise des gars a fait que cela n'a pas marché).
Courage !
@@dulaxe vraiment du courage et quand c'est comme ça tu sais même plus avec qui travailler. J'ai dû vendre ma cave et sortie du pays
@@blandinekouame7953 salut ma sœur je peux savoir le budget pour une cave??
@@chrisshado84 je peux pas te donner un budget exacte parce qu'il y a plusieurs facteurs
100% d'accord j'ai tout le mal du monde a embaucher un chauffeur honnête et des personnes pour travailler dans un élevage de poulet au Burkina merxi Philippe
Le turnover coute cher ... Et si tu les payais un peu mieux ? ... çà marcherait pas ? ... Est ce que ton personnel sentent qu'il y a une carrière dans ce poste ? ... Y a t'il une évolution de poste possible dans le futur ? ...
En tant que burkinabè je corrobore a 100% . Pour que ton élevage fonctionne tu dois avoir les yeux En permanence dessus et même la tu n'es pas à l'abri d'un détournement par tes employés. Arriver à impliquer les employés reste la tâche la plus ardue , un bon salaire ne suffit pas.
@@93VIDEO Tes interventions st souvent interessantes. Mais ici ca ne cadre pas tellement. Rien ne suggere il paye bas ses ouvriers ou travailleur. Aussi doit il tenir compte de son cahier de charge pour savoir combien payer. Je suis sur il a bien en tete le smig ds sa tete. Quelle evolution ds l emploie parles tu pour ce qui concerne un chauffeur ou quelqu un qui s occupe des poules sur le terrain par example. L enlever de la et le placer ds un bureau?
C'est que la majorite de nos freres et soeurs en Afrique veulent avoir de l argent facile sans pour autant bosser dur. C est la realite. Meme si ces conditions dt tu viens de mentionnees st appliquees, l individu alpha aura tiujours quelque chose a dire ou soulever comme excuse.
C’est exactement ça la réalité du terrain après on se permet d’accuser l’Occident ou les Présidents alors que sur le terrain nous mêmes manquons de sérieux et professionnalisme.
Va comprendre
Bon courage Philippe. Il faut parler de ces réalités pour faire prendre conscience aux investisseurs et aux personnes sur place.
Il faut du temps pour changer les mentalités.
Mr Philippe est d'une patience remarquable et tout en poussant tirant son equipe et ses collaborateurs vers l'avant, il le fait a coeur vaillant et toujours souriant
Je sens que Philippe est sur les nerfs
Très vrai ce que tu dis Philippe j ai toujours dit que en afrique les gens sont dans la misère parce qu ils ne veulent rien faire, seulement gagner l argent sans travailler.
Philippe, probablement l'un des plus talentueux entrepreneur africain de cette génération...Ne soyez pas surpris si vous le voyez dans Forbes magazine dans les années à venir...only hard work paid, that's it!
Monnaie courante , techniciens en mode ralenti . Ton idée est géniale . Bravo !!
cette histoire de militaires armés les empêchant de se rendre au travail, j'ai entendu la même chose de mon chauffeur quand je suis allé au Congo pour faire des affaires. il était censé commencer son service à 7 heures du matin, il n'a jamais appelé pour dire qu'il allait être en retard, il se présente chez moi à 13 heures avec cette excuse boiteuse. L'Afrique que nous avons est le résultat de nos propres efforts ou de l'absence de ceux-ci. Nous sommes le produit de nos propres actions, nous souffrons et luttons par choix. Il n'y a aucun sens des relations d'affaires à long terme, les gens essaieront de profiter de vous à cause de leur petite pensée.
Merci pour cette vidéo je vous dévoile la face cachée du business en Afrique. C’est chaud c'est toujours un réel plaisir de vous écouter
Investir Au Pays, a Brazzaville pointe noire c'est la même chose, on se réveil a 10h pour bosser🙏 je like laisse un bon like 👍
Bosser avec des gens sérieux. On est d' accord.
Publicite strategique a haute dose. T'es fort Phillipe 🤣
Il vend bien.
Grave 🔥🔥 j’ai même eu envie de s’y rendre une fois inaugurer 💔
Ahh oui mais il est dans son rôle...
Tu as tout dit Philippe. Il a assez de jobs, les gens sont juste paresseux et veulent l’argent facile.
L’argent facile est beaucoup d’argent facile. Tout le monde veut être milliardaire comme ça 😪 small steps they forgot
@@HouseOfZlatanah indeed !
Bonjour Philippe! La vente directe est très bien. Merci de la vulgariser
Vive le circuit court en Afrique ! bravo Philippe !
Première fois de commenter ici. J'apprécie beaucoup ce que vous faites Philippe., partager vos idés avec les uns et les autre est une bonne initiative. Ce que vous expliquez dans cette vidéo que j'ai énormement apprécié est tout simplement la réalité des pays Africains. Il faut avoir des côtes solides pour combattre à tous les niveaux si l'on veut faire marcher les choses. Bravo !!! pour tout vos concepts. Cela nous donne aussi des idés pour venir investir sur place.
En Afrique, si tu veux acheter du matériel, tu paies et tu emportes ton matériel. Si tu passes la commande pour être livré, tout peut arriver.
Exact, ils revendent même et tu te retrouvés sans ton achat ni ton argent, mieux prévoir un camion pour ramasser tes lattes immédiatement après paiement
Je regarde la boutique et j'attire votre attention sur la sécurité au niveau du plafond. Si c'est un toit classique c'est risqué. Les bandits entrent par le toit. Donc renforcer le plafond soit en dalle béton on dalle bois ou métallique bien renforcé. C'est un paramètre du busness dans notre environnement. Bon courage.
Sans même penser à la sécurité, je voyais une verrière sur ce toit, afin d'ajouter de la lumière naturelle dans le commerce et d'économiser sur l'éclairage (non négligeable) ... C pas très sécurisé, mais C mieux qu'un toit en tôle ... Tu ajoutes une alarme à mouvement dans le commerce et çà sonnera s'il y a un problème de vol ...
Merci pour ce retour d'expérience Philippe !
Cela tombe bien car je voulais en connaître davantage sur les réalités quotidiennes du business sur place.
Aussi je constate que nous avons BEAUCOUP de potentiel ! Pourquoi tant de gens s'endettent pour quitter le pays au lieu de mener des initiatives locales ?
Sans doute le résultat de la propagande télévisuelle et la convoitise qui en découle, la culture de l'argent facile etc.
Je vois bien du poulet mariné (12h) pour faire :
1/ des brochettes
2/ Des escalopes poulet avec un légume
3/ Des nuggets fait maison pour attirer les jeunes ... Pour faire les nuggets C super facile, tu trempes ton poulet mariné (12h) dans un oeuf battu (certains utilisent que le blanc de l'oeuf), puis dans la chapelure (poudre de pain, de chips, ou même de biscottes), ensuite la friteuse ... Un délice pour les papilles ^_^ ... Prévoir des sauces Barbecue, sauce Curry comme au McDo ... Philippe, il va te falloir planter beaucoup de pommes de terre de type "Benj" pour les frites ... Et beaucoup de tomates, de salade et d'oignons pour les Grecs !
Plantain avec les frites
L un des meilleurs commentaires (complementaire de la video)
@@leopoldinengakoyoussa1153 Merci Leo ^_^ ... Faut pas oublier que le + important pour un restaurant est sa nourriture ...
@@Ana-vs2pw Excellent choix ... Tellement africain et bon !
+ l'ekomba chaud, l'ekoki, à emporter facilement dans leurs emballages naturels 😄😄😄
Voilà pourquoi L'Afrique n'avance pas , j'ai l'impression que sa me concerne la mentalité de bussines ils ne l'ont pas
Super Philippe et surtout beaucoup de courage. Enfin la vraie nourriture---nourriture de qualitE bientot disponible. Mangeons et vivons longtemps
Mais quel bazard!!!!!!!!
Ccest pas possible !!!!! Apres ils se plaignent lorsqu on embauche des étrangers.... je suis au gabon et je me suis résigné a travailler dans certains domaines avec des étrangers....trop déçus par les freres ....lamentable et triste .
Je viendrai Philippe,je suis de ceux qui pensent qu'un un Homme riche est celui qui a sa communauté derrière lui. Force à toi
C’est vraiment 😳 pitoyable. Mais c’est la réalité.
M. SIMO, je suis parfaitement d'accord avec vous.
Triste réalité, c'est vraiment décourageant.
Même en Europe tous les chantiers prennent du retard. Le tout, c'est de suivre les travaux au quotidien, régler les problèmes des intervenants pour ne pas bloquer l'avancement des travaux.
Merci de montrer l'envers du décors.
La voie de Philippe est la seule voie à suivre pour l Afrique. Tu as tout compris. J espère qu ils le comprendront.
Magnifique vidéo qui m'a inspiré pour mon business en Afrique.
Une vidéo de Charles Dereeper concernant la différence entre pays productifs et pays du tiers monde.
Dans les pays riches on a la règle des 80-20, il n y a que 20% de gens pouvant faire bien le travail.
Dans les pays pauvres c est la règle 99-1, seuls 1% des gens peuvent faire le boulot !
Pas sûre que Charles Dereeper soit une référence en la matière, il est tellement fort qu'il a laissé son entrepreneur construire une seconde maison à l'envers par rapport au sens du plan ... Par contre, gros respect pour l'agriculture de Charles Dereeper au Costa Rica, le gars s'y connais !
Pour augmenter le pourcentage, il faut que les ressources du pays soient mobilisé dans l'éducation des enfants, et qu'ils soient éduquer de façon intransigeante aux sciences et aux techniques modernes, ça ne peut pas être fait en Afrique où on donne plus d'importance aux anciens, les enfants sont sacrifiés pour subvenir aux besoins des vieux ou pour faires des tâches ménagères en entretenant la maison de leurs parents. C'est quel vie ça aussi ? Tous le monde sait qu'on gagne énormément de temps quand on a plus de technologie, au lieu de laver les habits à la main et les étendre ce qui prend 2 à 3 heures, tu fais tourner dans une machine à laver et tu étudies pour ton avenir, sauf que ça change la structure familiale, or en pensant que les européens cherchent à imposer un modèle, on va s'agripper aux pratiques archaïques, même si elles sont moins pratiques. Le pire dégât du colonialisme, ça a été de faire croire aux africains que la modernité était un truc de blanc.
Belle idée. On sent bien l'inspiration de l'élève de Songhaï. Bon courage pour ce copy cat. Ça peut largement marcher dans toute l'Afrique
Il est l'élève de bcp de personne. Coe tout être humain
C'est une insulte ?
@@lonnpton5239 Pourquoi ce serait une insulte ? Au contraire, pour moi c'est la meilleure des stratégies, voir ce qui marche à droite à gauche ailleurs et transposer une idée existante en un concept prometteur sur un nouveau terrain.
Dans copycat il ne faut pas comprendre "'voleur d'idée", mais "benchmarkeur malin qui implémente une idée prometteuse". L'accent est mis plus sur l'exécution bien calibrée sur le nouveau terrain que sur la prise de l'inspiration initiale.
Je suis malien et j'ai constaté les mêmes choses à Bamako le fonctionnement en mode ralentit la probité est une notion abstraite si vous trouvez une personne honnête gardée le !!!
Prends une entreprise chinoise cela serai déjà terminé ✅
Bonjour monsieur simo,très bien le concept,et aussi dénoncer ce qui ne va pas force à toi 👍👍👍👍
Hello Mister Simo. Les problèmes de délais de réception de chantier en Afrique. Cela existe un peu partout dans le monde. Mais chez nous c'est exacerbé. Et ils ont toujours des raisons les ouvriers pour justifier leur retard: si ce n'est pas quelqu'un qui est malade, c'est un problème familial, c'est de la malhonnêteté etc....
Courage encore mon frère. A bas la médiocrité ! A bas !
Exact, pour la rénovation de ma maison, les ouvriers en France arrivaient parfois à 16h...avec des prétextes rocambolesques ; souvent ils partent en douce gérer d'autres chantiers...résultat : j'ai dû les mettre dehors et finir moi-même !😅😅😅
bravo philippes bonne continuation ce n'est pas mal comme concept
Force mon frère
La faute ici est de ton chef de projet qui n' anticipe pas. acheter les lattes le jours même des activités et esperer être livrer dans les temps est déjà un exploit. De mon humble avis, s'il l'avait passer commande vendredi il aurait pu éviter ces retards
Le chef de projet a probablement cherché à bouffer une partie du budget un peu en amont...
S'ils ont pris une structure de carrelage loin de leur point d'opération c'est un risque qu'ils ont courru.
Le chef technique a beaucoup de lacunes... il n'anticipe pas beaucoup
Pour éviter les cas de vol....
Petit à petit nous avons droit à des mini documentaires bien ficelé !
Bravo Philippe tu nous motives toujours
Suis vraiment content pour vous Mr . Moi je suis éleveur de lapins et j'ai besoin d'une institution de la sorte pour les fournir mes produits veuillez m'accepter svp
Ce problème de manque de professionnalisme touche l ensemble des pays tropicaux Afrique Asie Amérique.
Tu crois que c'est déterminé par la température, ce comportement ? D'ailleurs les pays du moyen orient l'ont par rapport aux pays du sud de l'europe, qui eux même l'ont par rapport aux pays du nord de l'europe... Et on a le même gradient en Asie de l'est. Après, c'est certainement culturel hein, si tu arrives à faire évoluer la culture vers plus de professionnalisme, à condition que les gens acceptent de changer leurs habitudes, alors on peut arranger tous ça. Ce qui est pas gagné, évidemment parce qu'il faut d'abord que les gens soient un peu moins conservateurs. Difficile en Afrique où les conservateurs démagogiques ont la main mise sur les idées de la populations grâce au tribalisme.
C'est le manque d'éducation, de civisme, et de professionnalisme, c'est triste, un client est d'abord vu comme un pigeon à plumer 😥
@@etdonc3572 oui je pense que c est dû a la température, zone tropical est idéal pour l Homme pour stimuler son désir sexuel. Ils sont en permanence sous pression hormonal et sans discipline c est le bordel :
- Enorme susceptibilité
- Manque de concentration
- Manque de jugeote
-.Énorme manque d ambition sauf pour l actes
Eh surtout et principalement manque de figure paternel forte, à koi bon s inspirer d un branleurs
Malheureusement c'est classique en Afrique c'est pour ça que on avance pas ,l 'Afrique à un gros potentiel et l' avenir c' est en Afrique
Très bonne idée
Formidable keep up the good work frère !
Courage. Bonne journée.
Bravo courage a vous
TRES BELLE PRESTATION.NICE ONE
Une chose est certaine si vous n'êtes pas sur place rien n'avance
Saine initiative que celle qui apporte l'autonomie comme valeur ajoutée ...
Du circuit-court, de l'économie circulaire locale, du produit sur place ...
Gros travail, grands travaux et développement en perspective .
Ça reste une performance de gestionnaire que celle de maintenir le court, moyen, et long terme en bonne entente !!!
La chèvre, le choux, le loup font rarement ménage tranquille !!!
Merci .
Salut, @+
Bonne continuation.
Force à toi Phil . Je partage tes idées et tes( galères entrepreunarialles 😁) .Je suis convaincue qu'on se rencontrera i .
Très très bonne initiative. Moi je veux juste savoir Quel est l'adresse de la boutique . Pour quand je voudrais commander ?
Ce concepte de la ferme à l’assiette existe déjà en Côte d’Ivoire
Philippe, il faut être dure avec tes employés. Donne leur des deadlines pour leur mettre un peu la pression.
🤦♀️
Remercie infiniment mon frère soit béni infiniment depuis le Canada
Beaucoup de Courage à toi Thierry Boutchouam
Cool
Franchement, les africains qui investissent au pays, félicitations 👏🏾👏🏾🥳...Non mais sérieux là, il faut vraiment être poussé par des démons 🙆🏾♀️...
Eteignoir
😄😄😄
Excellente vidéo 👍
Papapapapapapa magnifique projet bro😍😍😍🤩🤩💥💥💥💥💥👏🏾👏🏾👏🏾
Le drive aussi
de la fourche à la fourchette en gros le concept
J'attends celà impatient
C'est à peu de chose près l'idée que je souhaite developper une sorte d'agro-transformation !!! C'est super!!!
Thierry lui même laisse l’argent PAS à la personne appropriée sans convenir du prix final pourquoi . Il y’a des circonstances aux suites défavorables qu’il faut mieux éviter .
Philippe pourquoi investir au pays ?
L'équipe chargée de la climatisation doit travailler avec le menuisier et l'électricien
Etes vous renseigner sur la nouvelle monnaie des pays francophones ? Avantages et inconvénients ??? Cela favorisera l'évolution de ses pays où au contraire empira leurs situations ??
Que la paix soit sur toi.🙏
que des histoires rocambolesques
Digne d un film western avec des amateurs et assez de figurants🤗
@@maguygnaly8077 🤣🤣🤣
La vente en direct dans un circuit court
Très bonne initiative
Beaucoup de courage Philippe.
Comment vous rencontrer avant votre départ ?
DR SP a encore frappé ! !! Voilà la naissance d'une enseigne de restaurant qui naît déjà!!!
Je ne manquerai pas d'y passer à mon prochain séjour à Doul.
Le nom de l’établissement
Mon Dieu, merci pour cette vidéo
Merci
Idee de video: créé un bissness avec un budget precis et choisir un montent à gagner avant un certain temps.
Ce sera une série de video
Wow Cameroon 🇨🇲 always funny 😄
@Philippe c'est quoi le materiel en aluminium ? Est-ce de l'alcabonde?
En tout cas beau programme on espère qu’il y’ aura moins de bâtons dans les roues à l’avenir
BIEN venu Au Club
Africa business time mentality .Bro ! your business model smells billion.
Les techniciens ont fait la noce toute la nuit 🌃 et collé les petites didon 🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣
Des salades et des repas végétariens/végétaliens;)
Philippe n'oubliez pas le togo
Il faut virer ce chef de chantier il est mauvais et est responsable de tout ce bazar
Ne pas le virer. Il faut l'aider à progresser. Restons dans le positif😉
😅😅😅🤣
L'ouvrier assis derrière 😭😭😭
Tranquillement assis 🤣🤣🤣
Ne vs moqué pas....il attend la livraison des lattes ooooh 🤣🤣🤣🤣
😂😂😂 Il ne fait même pas un peu semblant de travailler 😂
Merci de vérifier si votre carrelage extérieur et d'escalier est antidérapant...J'ai l'impression que non....cela peut entraîner des chutes de plain pied de plusieurs clients et des poursuites judiciaires.
Paye ta dîme De 10% à l'église ou Dieu c'est manifester pour toi. Tu va voir les travaux s'améliorer sunartunelement.
Waouh, le prix des planches qui augmente de 15 000cfa, c'est fou! Time is money les gars, certains méritent leur pauvreté, courage à tes équipes, c'est chaud 😅
Porc braisé, jus de fruit naturel... c'est un concept qui me plaît très bien💖💖💖💖💖
Non c'est des mindset qui ont été cultivé...
Personne n'est paresseux
LA PATIENCE, le maître mot. Les ouvriers ont plusieurs chantiers en même temps. Ils font un peu partout. Un chantiers qui doit prendre 1 semaine prends 1 MOIS au mieux. Quand tu leurs demande des explications s ils peuvent jurer sur leurs enfants même, mais ce n'est que du mensonge.
Philippe si tu supprimes les intermédiaires et au final t'es plus cher je verrais ton cœur !
Le jeune dans l escalier il aurait pu faire semblant de travailler.J ai l impression qu il est sur une autre planète .A ça place j aurais commencé a nettoyer le chantier
Trop d escuses. Il y a un de mes parrain qui m'envoie sur son chantier. Par fini lui même a pris la pelle pour travailler.
Avant de partir je lui fais un appro établi pour son chantier.
Les gens cherchent trop de raisons mauvaises pour travailler.
Je vous assure que le travail du BTP est de connaître les travailleurs et le travail aussi.
Plannifier les travaux est vraiment nécessaire vous savez...
Les excuses les excuses, les choses des faibles.
Comment ça c'est terminé avec celle qui a tout cassé dans la boutique avant de s'enfuir ?
love