Leandro adoro seu trabalho e do Fabrício! Recebi uma proposta dos meus patrões me tiram da função de açougueiro pra encarregado na nova loja e confesso q eu tava pirando imaginando como eu ia fazer pra conseguir e se iria conseguir ser um bom líder, mas confesso q vc e o Fabrício foram 2 anjos q surgiram na minha vida! Parabéns pelo trabalho. Vou continuar seguindo vcs.❤
Nossos açougueiros são muitos bons graças a Deus o lugar que a gente tem pouca raiva é o açougue também temos que ter incentivar agora estamos vendo metas para eles fazerem
E desanimador muitas vezes trabalhar por 1400 reais dentro de um supermercado multinacional como açougueiro, mesmo assim faço o meu serviço da melhor maneira que eu sei, e realmente eu me dou e vendo o peixe da empresa mesmo ganhando pouco, e sempre tento atender da melhor maneira e sempre me coloco no lugar do cliente, trato como eu gostaria de ser atendido.
E isso devemos tratar as pessoas como nós gostaríamos que as pessoas tratem a gente ou seja tratar bem por mais grave que a situação ou caso ou fato ocorrido.
Video muito bom, estou passando por um problem com a liderança Do acougue, era om otimo lider na reposicao, passou para o acougue e chegou a liderança, mas como o perfil do acougueiro e muito diferente, o cara nao tinha pulso firme, e o pessoal nao o respeitava, deu problema, nao aguentou e entregou a liderança. Vamos promover outro que aparentemente tem bastante lulso firme
Tou 6 mês no açougue, aprendi desossar traseiro e dianteiro, domino no balcao com cortes especiais, paguei um preço muito caro nesses 6 mês, assistindo muitos vídeos, dia tarde e noite e praticando, e com pouco tempo, já tenho interesse de ser encarregado, tou pagando o preco nos estudos...
Boa noite Senhor Leandro . Eu, fui este empregado, que amava trabalhar no açougue ., cuidava com se fosse meu. Até um dia o gerente trocar o meu horário. Nuca mais dei o melhor do meu trabalho.
Quantas vezes tive que engolir sapo para adquirir conhecimento de pessoas que eram extremamente inteligente, porém não gostava de desenvolver pessoas. Nessa área tem muito disso ninguém gosta de passar seu conhecimento com medo da pessoa se destacar. Eu sempre procurei desenvolver pessoas e o pouco que sei compartilhar com quem de fato quer aprender. Desenvolver pessoas é primordial para tudo não existe satisfação melhor.
Hoje em dia e muito difícil achar um profissional que tenha comprometimento com a empresa, seguir padrões sem ter resistências. Hoje o profissional tem que conseguir ter um relacionamento interpessoal. Ter liderança será um diferencial.
Sou de SP 12 anos que trabalho no atacarejo ( Perecíveis ) comecei como balconista de frios, tive uma oportunidade de ir para matriz de uma grande rede só que gosto de operação de loja. Hoje estou como chefe de Perecíveis, como eu gostaria de fazer parte da sua equipe.
Bom A gente q trabalha no supermercado..Eu gosto muito mas ganhamos muito pouco e sábado E domingo e feriados..em SP o salário e muito maior ..mas em Guarulhos o salário é menor..mas vamos q vamos né...E açougue..vende muito..E muito difícil pq muito açougueiro não tem etiqueta..
Lousada uma tecnica sempre usei nao so acougue mais nos pereciveis foi tecnica 1 2 3 ou seja nunca deixar lider se sentir confortavel entao mesmo sabendo tem segundo e um terceiro e ate um quarto pode ter certeza cara f8ca esperto .
A empresa quer que o empregado seja eficiente mas muitas vezes a pessoa não da DC porque tem algo para fazer importante além da empresa o empregado não negar a função toda vez mas o entendimento tem que vir a calhar que muitas vezes quanto mais você aprende aprendizado eficiente você vai ficar bem
Estou trabalhando no açougue fazem 3 dias o pessoal não querem me ensinar, eles se vêm como equipe mais eu não sou visto como da equipe. O chão está sempre sujo, quando eu começo limpar o pessoal ficam me zoando. Os expositores estão sempre sujo com mosca eu vou limpar eles fazem a mesma coisa.
Nosso açougue vende muito, temos muitos problemas com equipes, o líder tem uma carga horária muito grande, isso atrapalha muito no dia a dia, temos 4 açougueiras mulher
Trabalho a quatro anos em um açougue.mas só eu quem faz os cortes especiais.e o meu líder faz muita quebra pois ele trabalha a 18 anos lá e meu patrão me chama em off para resolver os problemas do açougue sem ele saber ,pois ele não aceita mas não quero passar por cima dele.nao é fácil
Não vocês tem que reconhecer que eles trabalha tem família e pode ter uma esperança de ter um curso melhor para melhorar o trabalho dele não desempregado porque muitos vão ficar desempregada a família que vem sofrer as consequências e a oportunidade a gente tem que dar a cada um da vida de cada um deles ❤😢😅
E UMA FORMA QUE PODEMOS DAR OPORTUNIDADEE PARA NOVOS COLOBORADOORES E PODEMOS TBM TRAZER NOVAS PESSOAS PAAR O MERCADO DE TRABALHO ..SMART ANDRADE {COMERCIAL MARCOS ANTOMIO}
Leandro adoro seu trabalho e do Fabrício!
Recebi uma proposta dos meus patrões me tiram da função de açougueiro pra encarregado na nova loja e confesso q eu tava pirando imaginando como eu ia fazer pra conseguir e se iria conseguir ser um bom líder, mas confesso q vc e o Fabrício foram 2 anjos q surgiram na minha vida!
Parabéns pelo trabalho. Vou continuar seguindo vcs.❤
Bom dia sempre acompanho suas publicações.
Temos açougue há 30 anos na família! Conteúdo muito, muito empolgante! Parabéns!!
Um bom lider no acougue tem que ensinar sem medo assim vc faz uma otima equipe...boas dicas
Não entendo nada de açougue, mais este vídeo me ajudou a ter noção das características de um bom açougueiro.
Nossos açougueiros são muitos bons graças a Deus o lugar que a gente tem pouca raiva é o açougue também temos que ter incentivar agora estamos vendo metas para eles fazerem
Top de.mais sou líder e meio difícil as vezes lidar com alguns colaboradores mas quando conseguimos alinhar a equipe tudo vai. 100%
Eu sou açougueiro em Santa Catarina Blumenau parabéns pela palestra
Obrigado a vocêis aprendi muito
Vocês são fantásticos galera, continuem com esse trabalho
Parabéns pelas dicas,são valiosas.
Uma aula muito boa ,top
Parabéns sou líder de açougue e aprendo muito com vcs 👏👏👏👏
Açougue é um desafio
Muito interessante essa aula
Aula muito boa e so fazer o que você fala.😊
Gostei de tudo ... aconselho assistir até o final .
Que aula incrível
E desanimador muitas vezes trabalhar por 1400 reais dentro de um supermercado multinacional como açougueiro, mesmo assim faço o meu serviço da melhor maneira que eu sei, e realmente eu me dou e vendo o peixe da empresa mesmo ganhando pouco, e sempre tento atender da melhor maneira e sempre me coloco no lugar do cliente, trato como eu gostaria de ser atendido.
Só falou verdades
E isso devemos tratar as pessoas como nós gostaríamos que as pessoas tratem a gente ou seja tratar bem por mais grave que a situação ou caso ou fato ocorrido.
Obrigado por isso ❤
para quem esta afim de ouvir e eprender mais,super indico,me ajudou muito...obrigado deus abencoe
Video muito bom, estou passando por um problem com a liderança Do acougue, era om otimo lider na reposicao, passou para o acougue e chegou a liderança, mas como o perfil do acougueiro e muito diferente, o cara nao tinha pulso firme, e o pessoal nao o respeitava, deu problema, nao aguentou e entregou a liderança. Vamos promover outro que aparentemente tem bastante lulso firme
Parabéns tô aprendendo muito com essas aulas
Tou 6 mês no açougue, aprendi desossar traseiro e dianteiro, domino no balcao com cortes especiais, paguei um preço muito caro nesses 6 mês, assistindo muitos vídeos, dia tarde e noite e praticando, e com pouco tempo, já tenho interesse de ser encarregado, tou pagando o preco nos estudos...
Ótima aula se muitos lideres tivessem a postura correta seria ótimo então lideres assistam essa aula
Bah sou açougueiro a 16 anos e como é bom ouvir um debate sobre nossa profissão vejo que tenho muita coisa para aprender ainda
Sou de curitiba hj estou engatinhando em um trabalho semelhante ao seu mas a r3pudia dos donos muit grande.mas estou luta
Boa noite Senhor Leandro . Eu, fui este empregado, que amava trabalhar no açougue ., cuidava com se fosse meu. Até um dia o gerente trocar o meu horário. Nuca mais dei o melhor do meu trabalho.
Quantas vezes tive que engolir sapo para adquirir conhecimento de pessoas que eram extremamente inteligente, porém não gostava de desenvolver pessoas. Nessa área tem muito disso ninguém gosta de passar seu conhecimento com medo da pessoa se destacar. Eu sempre procurei desenvolver pessoas e o pouco que sei compartilhar com quem de fato quer aprender. Desenvolver pessoas é primordial para tudo não existe satisfação melhor.
Hoje em dia e muito difícil achar um profissional que tenha comprometimento com a empresa, seguir padrões sem ter resistências. Hoje o profissional tem que conseguir ter um relacionamento interpessoal. Ter liderança será um diferencial.
Parabéns pela aula muito ensinamento. 👏
muito brilhante e se vídeo
Valeu apenas ser escrito no seu canal, eu trabalhei em frigorífico muito,e em açougue .eu faço o que eu gosto .
A liderança no açougue é importante, pois o líder deve entender o setor em gestão e operação . !
Parabéns muito bom seus vídeos ,fez muita diferença para mim me agregou muito estou passando a líder vejo muito do Fabrício em mim🙏
Muito bom sou de recife vou luta para se um linde
Parabéns... Bate papo super interessante, serve para todas as hierarquias. Como diz o Fabrício TOP...🤝
Aula muito boa
Liderança é simples basta saber escolher as pessoas e as coisas certas acontece.. simples assim..
Ótimo 👏🏻
Sou de SP 12 anos que trabalho no atacarejo ( Perecíveis ) comecei como balconista de frios, tive uma oportunidade de ir para matriz de uma grande rede só que gosto de operação de loja. Hoje estou como chefe de Perecíveis, como eu gostaria de fazer parte da sua equipe.
Bom A gente q trabalha no supermercado..Eu gosto muito mas ganhamos muito pouco e sábado E domingo e feriados..em SP o salário e muito maior ..mas em Guarulhos o salário é menor..mas vamos q vamos né...E açougue..vende muito..E muito difícil pq muito açougueiro não tem etiqueta..
Mn falou tudo vc é topp 👏👏👏👏👏👏
Lousada uma tecnica sempre usei nao so acougue mais nos pereciveis foi tecnica 1 2 3 ou seja nunca deixar lider se sentir confortavel entao mesmo sabendo tem segundo e um terceiro e ate um quarto pode ter certeza cara f8ca esperto .
Olha eu sou encarregado e tambem sou açougueiro mais o papo de açougueiro e bem mais difícil
Rosadas vc falou tudo
Pode troca o horário sem a permissão do empregado?achava que não podia
A empresa quer que o empregado seja eficiente mas muitas vezes a pessoa não da DC porque tem algo para fazer importante além da empresa o empregado não negar a função toda vez mas o entendimento tem que vir a calhar que muitas vezes quanto mais você aprende aprendizado eficiente você vai ficar bem
Estou trabalhando no açougue fazem 3 dias o pessoal não querem me ensinar, eles se vêm como equipe mais eu não sou visto como da equipe.
O chão está sempre sujo, quando eu começo limpar o pessoal ficam me zoando.
Os expositores estão sempre sujo com mosca eu vou limpar eles fazem a mesma coisa.
Nosso açougue vende muito, temos muitos problemas com equipes, o líder tem uma carga horária muito grande, isso atrapalha muito no dia a dia, temos 4 açougueiras mulher
Eu acredito na resicragem
Leandro quero entrar no seu time sou consultor de Açougue
👏🏻👏🏻👏🏻
nem todos ganham bem. tem mercados que pagam salario unico pra todos.
A desvalorização é o maior problema de rotatividade no açougue
❤
Trabalho a quatro anos em um açougue.mas só eu quem faz os cortes especiais.e o meu líder faz muita quebra pois ele trabalha a 18 anos lá e meu patrão me chama em off para resolver os problemas do açougue sem ele saber ,pois ele não aceita mas não quero passar por cima dele.nao é fácil
nesse video podemos observar que temos muitos erro diarios dentro do setor de acougue e algo que temos nos precaver todos os dias
Não vocês tem que reconhecer que eles trabalha tem família e pode ter uma esperança de ter um curso melhor para melhorar o trabalho dele não desempregado porque muitos vão ficar desempregada a família que vem sofrer as consequências e a oportunidade a gente tem que dar a cada um da vida de cada um deles ❤😢😅
No parana o salario e bom
Me tornei Gerente de loja recentemente e não manjo nada de açougue
Acho que é a categoria menos ouvida dentro de supermercado.
Feira de santaba bahia...porra!!!kkkkk
🤑👍💚
Por que a meta de contratar um açougueiro nunca contrata mulher como corte de e que saiba trabalhar e fazer um boa sem coensmeto
Noderto
8:15 nossa mano estava muito bom até aqui , depois dessa parei de ver , o cara fala que tem que ter humildade e fala isso ???
Mentiu?
E UMA FORMA QUE PODEMOS DAR OPORTUNIDADEE PARA NOVOS COLOBORADOORES E PODEMOS TBM TRAZER NOVAS PESSOAS PAAR O MERCADO DE TRABALHO ..SMART ANDRADE {COMERCIAL MARCOS ANTOMIO}
Aula muito boa