Fiscale hebzucht kent weinig grenzen. Het belastingsysteem ijkt steeds meer ingericht als een systeem dat iedereen naar een (afhankelijk) bestaansminimum duwt.
Ja moet je luisteren, je mag wel meer gaan werken maar dat gaat je wel geld kosten vriend. Anders zou het een mooie boel worden; dan wil Pieter ook wel meer gaan werken. Voor je het weet gaat iedereen meer verdienen en dat kan natuurlijk niet de bedoeling zijn.
Ik als bijna 30er ben ook nog eens extra de lul. Ik werk fulltime omdat ik elke cent nodig heb om later een huis te kunnen kopen die ik momenteel niet kan betalen. Zodra ik minder ga werken kan ik later al helemaal geen hypotheek meer krijgen.
@@johnstryker5908helaas is dat wel een moeilijke om alleen te doen voor velen, maar een vast contract heb je toch nodig bij aanvragen van hypotheek? Als het nog een tijd gaat duren is dat momenteel niet heel relevant, tenzij je meer wilt verdienen. Zelf ben ik ook in een zoek fase voor een huis, meeste zijn net buiten mijn budget 😢
Het probleem is daarnaast dat mensen zelf ervoor zorgen dat het echt nodig is. Er zitten massa's mensen in de bijstand die vertikken om te werken omdat ze met een baan maar 100 euro netto meer verdienen. Daar is de bijstand niet voor bedoeld. Bijstand doorlichten, toeslagen allemaal afschaffen en belasting op inkomen en vermogen verminderen. Er hoort verschil te zijn. Nivellering in dit land slaat door.
Als mensen deeltijd gingen werken, werden heel veel mensen boos en kreeg je veel kritiek. Nu zien ze zelf hoe hard je genaaid wordt als je fulltime werkt. Het heeft weinig zin, en je werkt je in het zweet voor een bedrijf dat het niet eens waardeert. Vriendjespolitiek bepaalt vaak wie de promotie krijgt, je harde werk en inzet niet.
Ehhhh nee, je moet je niet laten naaien natuurlijk. Ik ben van 5x8 40 uur naar 4x9 36 uu, ga er 600 euro op vooruit. Heb de kennia opgedaan bij de vorige werkgever, ik werk niet voor hem, ik werk voor jij.
Het is ook echt gewoon belachelijk, ik had als student, uitwonend op kamers ook geen recht op de energietoeslag. Waarom? Omdat ik naast mijn studie 20uur per week erbij werkte. Ook telt het systeem automatisch je DUO lening bij je inkomen op.. (ook als je maar 100 leent rekenen ze het volle bedrag van bijna 1000euro!) Mijn huisgenoten die niet werkte en lang leve de lol maximaal leende kregen wel energietoeslag en ik dus niet. Want ik verdiende hier teveel voor. Echt absurd, je moedigt ook gewoon aan om niet te werken op deze manier..
... huisgenoten.. werkte... leende... kregen... Hoeveel mensen zijn het nou? Een of meer? Je meervouds-n-en goed gebruiken zou de tekst wel duidelijker maken. Studeren jij aan de uni of het mbo? De meervouds-n wordt in ABN niet uitgesproken maar wel geschreven. Niet moeilijk want je weet zelf of je het over een of meer hebt. Toch? Nou dan.
@@nanwuamitofoNiet de slimmerik uithangen jij… Het hebben over andermans taal terwijl je zelf een heleboel fouten maakt. “studeer jij” i.p.v. “studeren jij”, daarnaast “één” i.p.v “een”. Trouwens waar zijn je komma’s vóór de voegwoorden?
@@GuideGame1ook een student kan door extreme stijging in energiekosten wel degelijk recht hebben op energietoeslag. Het onderscheid ‘student’ was uitsluitend om minder geld aan die regeling kwijt te hoeven zijn. Als je in bezwaar en beroep was gegaan hadden ze het wel toegekend
Kleine toevoeging. In de zorg heb je te maken met heel veel korte diensten. Zoals opstart diensten. 2.5 uur mensen uit hun bed halen en aankleden. Deze gaan vervolgens naar hun dagbesteding. Dat of avond diensten van 15:00-21:00. Is maar 6 uur. Wil je dan voltijd werken dan ben je 7 dagen in de week aan het werk...
Een toevoeging op uw toevoeging. Want wat u zegt hoor ik veel onder mijn collega's/ex-collega's, op elke werkplek hoor je dat fabeltje langskomen. Er zijn gewoon wettelijke afspraken over werktijden. Het probleem ligt hem in het feit dat veel werkgevers in de zorg deze overtreden en mensen in de zorg niet echt op hun strepen durven te staan. Nee, is ook een antwoord zeker als zij de wet overtreden. Ik heb ook eens een keer een rooster gekregen met 16 werkdagen met een voltijdcontract, gewoon naar je manager gaan en aangeven dat het niet mag en dus ook niet kan. Dan dreigen ze wellicht met een werkorder maar dan moeten ze eerst collega's pakken die binnen de wet qua tijden vallen. Oftewel, je gooit hun probleem terug in plaats van dat je het een jou probleem maakt. Grootste probleem in de zorg is dat wij zorgmedewerkers alles maar proberen op te lossen/aan te pakken en pas als laatste optie 'nee' durven te zeggen. Met een voltijdscontract dient jou werkgever jou genoeg werk te geven om (veelal) gewoon 5 dagen 8u te werken. Ik hoor ook wel eens mensen dan zeggen, ja maar dan geven ze me elk weekend....ook dat mag niet zomaar. Overal zijn regels voor. Lees eerste je contract goed door, daarna de CAO, daarna de Nederlandse wet en daarin staan je antwoorden. Ja het is haast schoftig te noemen dat veel werkgevers in de zorg zich er niet aan houden, maar we moeten ook eerst naar onszelf kijken.
@@stefanb8727Ik werk in de zorg. Met inderdaad van die kortere diensten. 8 uurs diensten in de thuiszorg, die bestaan onder de verzorgende niet. En dat komt door het aantal zorgvraag (aantal uur dat er zorg nodig is voor een cliënt) . Je kan geen uren gaan geven als er geen zorg gedeclareerd kan worden. En het aantal zorgvraag is altijd variabel, zo heb je een tijd met weinig zorgvraag maar ook tijd van te veel zorgvraag en krijg je het rooster niet mee vol, want dan heb je meer mensen nodig die de zeg maar extra 3 of 4 uurtjes moeten oplossen, wat ook geen 8 uur maakt. Als iedereen te weinig uren werkt, dan moet de organisatie die uren uit betalen en loopt de organisatie in de rode cijfers. Ja, het is rondom de zorg slecht geregeld, maar zij zitten wel vast aan de zorgverzekeraars en hun regeltjes en daarom gaat het niet goed in de zorg.
@@stefanb8727 nouja, wat ik aangeef is dat in veel gevallen het onmogelijk is om 40 uur te werken omdat de diensten niet zo zijn, waardoor je dus geen contract van 40 uur kunt werken/krijgen. (Er zijn uitzonderingen natuurlijk)
@@frozencloudzzful Maar dat is dus wat anders dan in uw eerste bericht stond. Als verzorgende en in de thuiszorg is dat moeilijk (niet onmogelijk, heb het zelf immers ook gedaan). Overigens is 36uur officieel al voltijd in de zorg, deze norm is landelijk afgesproken omdat je anders nooit nachtdiensten, avonddiensten en ochtenddiensten in een werkend rooster kan maken zonder een keertje de regels te overtreden. Overigens zijn er genoeg thuiszorg organisaties die zelfs voor VIG'ers langere diensten hebben, maar je moet wel flexibel zijn om van werkgever te veranderen (soms enkele keren) eer je iets hebt wat beter/goed aansluit op je wensen. Iets wat de meeste ook niet zo snel doen in de zorg. Zorgmedewerkers waren altijd best loyaal, al wordt dat wel minder. Al gaan de meeste daardoor eerder de ZPP kant op in plaats van even shoppen voor wat beters.
Ik ben 42 en ik weet nog heel goed toen ik net begon te werken op mijn 16de, ik ook al dit soort berekeningen maakte. "Wil je misschien overwerken?""Nee want dan moet ik meer dan de helft aan belasting overdragen. Daar ga ik mijn vrije dag in het weekend niet aan opofferen." We zijn geen steek opgeschoven na zoveel tijd.
Nouja, dat was dus ook zo tijdens mijn studententijd. Ga ik nog een bijbaantje doen naast m'n studie? Nee, natuurlijk niet, want elke euro die ik verdien gaat van m'n aanvullende beurs af...
@@rideordordy919 Dat had gekund idd, maar het geeft wel wat aan dat de enige manier waarop je als student met een aanvullende beurs dus netto meer kunt verdienen is door low-key fraude te plegen...
Dat overuren extra belast worden is een fabel, je moet gewoon de belasting betalen zonder de loonheffingskorting die je al gekregen hebt. Of je dus 35 - 40 -45 of 60 uur werkt, dat boeit niets. Je loonheffing heb je al gekregen.
Om te huilen wat een systeem. Bovendien: als je in de loop van een belastingjaar wat meer zou gaan werken, kan je de teveel ontvangen toeslagen nog terugbetalen ook.
@@FB-yp5dkhuh. Al geef je elke inkomenswijziging door het jaar heen aan bij mijn-toeslagen doen ze daar niks mee hoor. Nee je kunt het beter uitzetten, en hopen dat je volgend jaar wat terugkrijgt. Mooi systeem alsje het ook werkelijk nodig hebt.
Het probleem is al jaren dat de belastingen in Nederland raar verdeeld is. De belasting op werken is alleen maar omhoog gegaan in de afgelopen 20 jaar. Terwijl er ook een zogenoemde 'pretbox' is waar je als rijke vooral leuke dingen in kunt stoppen (zoals een woning in bezit hebben die je verhuurt). Daar hoef je weinig belasting over te betalen. Mede daardoor is er een probleem op de woningmarkt. Wat ook debet is aan de problemen op de woningmarkt is het feit dat woningcorporaties in de afgelopen jaren veel meer belasting hebben moeten betalen over hun woningen dan de mensen die 1 huis verhuren. Volgens de site van de vereniging van woningcorporaties scheelt het tienduizenden huurwoningen die er nu minder zijn. Allemaal politieke beslissingen die nadelige gevolgen hebben gehad voor de woningmarkt en de arbeidsmarkt
je vergeet nog dat onze overheid ging promoten in buitenland om hier huizen op te kopen als investering doeleinde om geld the generen. En nu is er een huizen crissis want iedereen zit in die taart te graaien en het aanbod om iets te kopen is te laag voor de meeste mensen dus ik verwacht een bevolking vermindering als zo doorgaat mjah ge mag niet zeggen maar er staan er genoeg in de rij bij AZC om dit op te vullen. Als de normale staats burger van NL niks kan vinden bijna. hoe gaat een AZC ooit leeg komen? + TINY houses heb nog steeds geen goede regeling of wetten of doeleinde maar komt wel is 1 te koop voor rondt 1 ton of minder of meer maar dan staat er een zinnentje dat je binnen 9 maanden weg moet of je gedoogt wordt in een gemeente (dus ja en op rot beleid) enginste manier om er 1 neer te zetten is letterlijk je eigen stuk land met en adress. Dus ik denk binnenkort toch dat speelhuisje op de kinder speeltuin verhuren moet toch ergens me brood van verdienen *iedergeval dit land is lekker na de klote* nog ander leuk weetje dividend belasting is goedkoper dan loon belasting als je dividend aandelen bezit. dus ja als iemand echt wat bij will verdienen en extra belasting wil betalen maar meer wil overhouden + niet om geeft wat de waarde is van ze aandelen en alleen loopt te melken voor dividend + belasting betalen tja is toch misschien beter dan 40 uur werken uiteindelijk aan de eindstreep.
Nou je woning verhuren is inmiddels ook afgelopen, de volledige WOZ komt keurig bij je box 3 vermogen, en je betaald over inkomsten uit dit vermogen. Wel vervelend voor mensen die willen huren die zijn keihard de zak terwijl de huizenprijzen nauwelijks reageren door de overspannen woningmarkt. Ook leuk als je een huisje hebt aangehouden als pensioen omdat je ondernemer bent. Laat het maar aan Hugo over om e.e.a te verpesten
Dit. Woning verhuren is daar maar 1 ding van. Het loont in NL heel erg om rijk te zijn, omdat inkomen uit kapitaal lang niet zo hard belast wordt als inkomen uit arbeid. Men is nu bezig met een vermogenaanwasbelasting. Ik hoop dat men daarmee ook deze inkomsten dan gewoon onder box 1 schaart en net zo hard belast als inkomen uit arbeid. Maar tja, de VVD zal wel weer meedoen in de volgende coalitie en daar voor gaan liggen.
In dit tweeverdiener-tijdperk is parttime werken volgens mij vaak beter voor de maatschappij als geheel... Anders gaat al het vrijwilligerswerk eraan, mantelzorg is niet meer te doen, en het is ook niet goed voor kleine kinderen om alleen maar in de opvang te zitten. Aan het "kostwinner-tijdperk" zaten weliswaar ook negatieve kanten, maar: er was vaak meer tijd voor nuttige en goede maatschappelijke activiteiten, en je kon zelfs ook nog een huis kopen op 1 salaris. Het werkelijke probleem is niet het toeslagen-vangnet, maar het feit dat arbeid überhaupt te weinig loont ten opzichte van vermogen (Piketty).
Vrijwilligerswerk hoort niet te bestaan. Het is niets dan het uitbuiten van mensen terwijl anderen eraan verdienen. Denk an de vrijwilligers voor het rode kruis terwijl de directeur miljoenen binnen harkt. laat die directeur het dan lekker vrijwillig doen en betaal de mensen die je geld binnen halen...
@@pino_de_vogel Vrijwilligerswerk is juist ontzettend goed om het conflict uit de samenleving te halen, maar dan moet er ook geen sprake zijn van een conflictverhouding, dus het hoort thuis in verenigingsverband, niet bij een bedrijf en ook niet bij een stichting of bij de overheid. Daarbij, hebben we nu een personeelstekort of een werkoverschot?
@@vulcwendat laatste vooral. Er is tegenwoordig veel meer markt dan dat er vroeger was. Vroeger had je 1 pizzeria, 1 bouwmarkt, 1 tv/audio zaak, 1 supermarkt (per 5 km2), 1 garagebedrijf, 1 sportwinkel etc. In je lokale omgeving. Nu zijn er van dit alles tig. En dan heb ik het nog geen eens over de digi online branche wat er allemaal aan bij is gekomen. Dit alles creëert ontzettend veel FTE’s en ja zo werkt de vrij markt, maar het werkt wel personeel schaarste in de hand.
❤️❤️❤️ In België zijn er mss bureaucratisch wat andere puntjes op de i, maar vind t fantastisch dat dit wordt aangekaart. Ik heb ooit gedacht dat ik tussen 2 full time, lange termijn jobs er goed aan zou doen met een bijbaantje van een paar uurtjes per dag en heb mezelf zodoende een serieuze kloot afgedraaid. Was beter afgeweest met enkel een uitkering (hoewel ik zelfs daar ook niet van rondkwam). En zelfs nu, na 4 jaar full time gestatuteerd ambtenaar (treinbegeleidster) voor de Belgische staat, ben ik aan't eind van de maand soms slechter af dan kennissen die al meer dan 10jaar niet meer hebben gewerkt. Geen Voedselbank, geen studiebeurs, geen kansentarief. 40% van m'n brutoloon naar faciliteiten waar ik zelf geen beroep op kan doen, ondanks het feit dat ik zelf ook echt wel sukkel. Ik moet toegeven dat ik het hier soms moeilijk mee heb...
Nu doe je er geen beroep op maar het levenspad kan binnen een seconde kantelen en dan heb je het wel nodig. En niemand vind het leuk om dan in de steek te worden gelaten. Ondanks dat ik veel belastinggeld af draag ben ik blij dat ik hier geboren en getogen ben! Trouwens dat ik veel geld aan de staat af draag geeft aan dat ik privé ook prima rond kan komen. 😉
Ja, dat helpt ook niet mee natuurlijk... Als je de waarde van het huis van elke boomer belangrijker vindt dan het toekomstperspectief van jongere generaties moet je ook niet gek staan te kijken als diezelfde jongere generaties niet fulltime gaan werken om te sparen voor een huis, want dat zit er toch niet in...
@@vpnconsultja man blijf maar lekker afhankelijk van vadertje staat. En ondertussen elk dubbeltje omdraaien om de boodschappen en de benzine te betalen. En vooral opletten dat je niet over de grens heen gaat van de toeslagen. Wat een leven, doe mij maar een koophuis met een vaste baan hoor.
Ik werk fulltime maar ik had eerder ook al uitgerekend dat het systeem niet werkt. Als ik zou stoppen met mijn huidige baan en een baan voor minimumloon zou gaan doen dan ga ik veel minder belasting betalen, heb ik recht op een sociale huurwoning (als je er al een kan krijgen want de huizenmarkt is naar de knoppen) en bespaar ik al snel €1000 per maand aan huur, heb ik recht op toeslagen en houd ik aan het einde van de maand meer geld over. Arbeid wordt gewoon te zwaar belast in Nederland. Vergroot de belastingvrije voet, ga belasting op arbeid eens verlagen en ga inkomen uit vermogen eens belasten als inkomen. Dan gaan de rijke daadwerkelijk meer bijdragen en niet de middenklasse die het net wat beter heeft. Vergeet niet dat inkomen uit huur volldig belastingvrij is. Huisjesmelkers zijn uitschot en hebben geen plaats in een geciviliseerde maatschappij.
De sociale huursector en private sector zijn veel te ver uit elkaar gedreven. Daar zit de kern van het probleem natuurlijk ook in. als je sociaal voor 500 euro iets simpels hebt en privaat met 700 euro een veel luxer huis hebt. Prima. Maar nu is het 500 of meteen 1500 euro voor soms zelfs een mindere woning. Dan krijg je heel rare systemen.
@@frituurvlieg ik betaal dubbel zoveel huur als mijn buurvrouw die sociale huur heeft en ik privaat huur in exact dezelfde soort woning. (haar huurtoeslag meegerekend)
Die rijken vertrekken gewoon naar het buitenland (kijk naar Max verstappen en Perridon etc) dan komen ze het bij de doelgroep halen die niet weg kunnen! De werkende dus.
Het hele probleem is dat je die toeslagen kwijt raakt als je meer gaat werken. De oplossing lijkt me heel simpel: dezelfde toeslagen voor iedereen. Basisinkomen dus. Dan ga je er altijd op vooruit als je meer gaat werken.
Is ook prettig met Wajong, als ik nu een paar uur ga werken ga ik er niet echt op vooruit, maar met basisinkomen zou ik hopelijk niet aan die regeltjes vastzitten
Toeslagen schalen die ben je niet ineens kwijt... tot aan modaal wat dit jaar 42k is krijg je gewoon zorgtoeslag bijvoorbeeld. Die bouwen netjes af. Enige wat een basisinkomen doet is zorgen dat de mensen met meer nog meer krijgen en het veroorzaakt inflatie en hogere belastingen wat dan weer gecompenseerd moet worden met toeslagen voor de lage inkomens... het werkt niet tenzij mensen en bedrijven socialer worden en met minder genoegen nemen.
@@nerida3347 je mag tot 30% bijverdienen (meeste wajong is 70% van het minimumloon heb ik helaas zelf ook). Tot die 100% krijg je ook volledige toeslagen. je kan dus prima een dagje of 2 werken voor die overige 30%. nou ja in theorie dan want er kleven dus risco's aan. Wat ik dus ook wel vind dat moet veranderen is dat je met een indicatie gewoon je uitkering behoud (recht op) zodat je vrijer bent om wat te gaan proberen en geen risico loopt als je na 7 maanden op straat staat. nu kan het zo zijn dat je 100% gaat werken geen wajong meer krijgt en ja x maanden op straat staat en je recht op een wajong weg is. Niet iedereen is consistent in zijn leven. Ik heb al 20 jaar last van rug problemen af en aan was ik gaan werken had ik begin dit jaar de klos geweest omdat ik niets meer kon en pas nu word het beter. dan had ik dus geen recht meer opeen wajong maar in plaats daarvan bijstand of ziektewet en daarna bijstand maar gen wajong meer terwijl er geen garantie is dat het nog helemaal beter word tot het punt dat je wat kan gaan doen. Het moet dus flexibeler worden als je eenmaal een permanente indicatie gekregen hebt zodat er uitzicht naar iets beters kan zijn. dat is er nu simpelweg niet ondanks dat je in theorie mag bijverdienen.
Maar als iedereen een bepaald bedrag extra per maand krijgt gaan de prijzen toch alleen stijgen? Want eerst kon alleen Piet die ene auto betalen en nu kunnen Klaas en Jan het ook veroorloven dus meer vraag naar dezelfde hoeveelheid producten en diensten=prijsstijging en zijn we terug bij af. Dat is oprecht wat ik niet snap aan het idee van een basisinkomen.
Fijn dat iemand het een keer openbaar maakt. Heb zelf als ik overwerk liever alles tijd voor tijd. Anders heb ik het jaar er op weer een leuke blauwe brief in de brievenbus.
Waarom geen arbeidsheffingskorting op basis van jaarlijks gewerkte uren? Iemand die 50% meer uren werkt krijgt dan 50% meer arbeidsheffingskorting. Zelfde idee kan ook voor belastingpercentages. Tot een bepaald all in bruto uurloon een laag percentage, daarboven een hoog percentage.
Nouja, dat laatste is dus vooral een goed idee; belasting laten afhangen van uurloon, niet maandelijks loon. Als je €30 per uur verdient en je werkt 20 uur per week betaal je nu evenveel belasting, en heb je recht op dezelfde toeslagen, als iemand die 40 uur per week werkt voor €15 per uur, en dat is natuurlijk een beetje krom, want iemand die €15 per uur verdient heeft (afhankelijk van z'n maandelijkse kosten) die toeslagen misschien heel hard nodig, terwijl iemand die €30 per uur verdient maar parttime werkt er ook gewoon een paar uurtjes bij kan pakken als het financieel krap wordt.
Ik vrees dat het beetje arbeidskorting dat je dan verhoogt echt niet opweegt tegen de hefboomwerking die je bij de grenzen voor toeslagen ziet. Of simpeler gezegd: je betaalt misschien iets minder belasting (vanwege meer korting), maar je inkomen is nog steeds zoveel hoger dat je fors minder toeslagen krijgt.
Wat een wereld he. Als je 20 uur werkt bijna niks verdient kan je voor een spotprijs in een sociale huurwoning zitten. Terwijl mensen die 40 uur werken in een oververhitte woningmarkt belanden en 3 ribben en een nier moeten verkopen voor een woning
Moet je wel een uitzondering maken voor startende werknemers want die eerste paar jaar krijg je heel moeilijk meer dan 3 - 4 dagen werk. Dat is niet parttime naar wens, maar omdat het bedrijf je pas fulltime gaat inzetten als zij daar zin in hebben
1. die sociale huurwoningen hebben een wachttijd van gemiddeld 10 jaar dankzij het asociale beleid van de vvd-ers. 2. met een koopwoning bouw je vermogen op & krijg je ook nog eens allerlei extraatjes van de staat. 3. aan een koopwoning kun je allerlei dingen verspijkeren, wat je met een huurwoning niet mag; isolatie, zonnepanelen & warmtepomp. en ja, ook voor dat alles krijg je extraatjes van de staat dus uiteindelijk 4. zit je je op jouw kleine huurwoninkje driehoog achter te vernikkellen van de kou terwijl degene met een koopwoning er warmpjes bijzit, met toeslagen van jouw belastinggeld.
Gelukkig is een woning een basis behoefte en mag je dus ook lekker 20 uur werken, in een verheerlijkte loterij zitten voor 3 jaar om maar te hopen dat je voor een woning geloot wordt en dat je nummer 1 bent zodat ie niet door de andere nummer 1 onder je neus vandaan gekaapt wordt. Lekker langzaam isolerende en geld besparende mogelijkheden worden toe gevoegd. Echt een paradijs joh!
Er wordt ook gewoon heel veel werk gedaan wat niet echt iets bijdraagt aan de maatschappij. Winstmarge is het enige wat telt in het bedrijfsleven en daardoor eindigen we met zoveel troep in de winkels. Matige or ronduit slechte producten vaak gemaakt in landen waar mensenrechten niet worden gerespecteerd. Het is een verspilling mensen, geld en tijd. De standaarden voor producten moet omhoog. Dat zal veel van deze waardeloze bedrijfjes laten verdwijnen wat een hoop mensen op de arbeidsmarkt brengt die dan hopelijk dan een baan vinden in iets wat meer doet dan alleen winst en afval genereren.
Chinese werknemers liggen voor onze onzin producten te slapen bij de machines in de nacht. Schijnbaar moeten wij veel producten hebben en is de mensheid zich niet bewuster gaan gedragen na de Covid periode. En als ik de post hier doorlees zie ik ook weinig bewustwording. We hebben of krijgen te weinig met enkele uitzonderingen zoals @Souchirouu
Het is m.i. niet perse slecht als mensen in deeltijd werken. Dat is niet alleen “vrije tijd” zoals Arjen het noemt, dat is voor veel mensen ook tijd voor het zorgen voor kinderen, of voor mantelzorg. Dat is ook waardevol denk ik.
Inderdaad, ik kan me gewoon niet voorstellen dat een maatschappij niet zou kunnen functioneren met minder werken. Veel van de banen waar tekorten in zijn hebben volgens mij ook tekorten door veel over moeten werken, waardoor de banen niet in trek zijn en werkenden uitvallen, zoals in de zorg. Het zou mooi zijn als de waarde van mensen in meer gemeten kan worden dan alleen maar werk en loon, maar ook bijvoorbeeld in geluk en gezondheid.
Dat ben ik ook met je eens Andre maar volgens mij was het ook niet de insteek van deze video dat het slecht is als mensen minder werken; althans zo heb ik het niet geïnterpreteerd. Het punt is dat als je wel meer zou willen werken dit in ieder geval proportioneel belonend zou moeten zijn, zeker met het personeelstekort . Ik heb vriendinnen (arts van beroep) die door dit systeem 1 dag extra in de week thuis zitten omdat ze netto minder overhouden als ze gaan werken ivm kinderopvang toeslag. En dat terwijl ze eigenlijk best een dag extra willen werken maar natuurlijk niet als dit betekent dat je minder geld overhoudt, logisch.
Ik als ouder zijnde van een kind dat meer zorg nodig heeft dan de gemiddelde kind en hierdoor maar een van ons werkt. Voelt dit als een keiharde trap in het gezicht en lijkt het nu alsof wij een stel criminelen zijn. Terwijl wij de beste zorg voor onze jongste willen kunnen geven. Hij kan ook niet bij een gewone opvang terecht en er zijn gigantische wachtlijsten. Er is een groep dat misbruik ervan maakt, echter is er een zeer grote groep dat niet anders kan ivm privé omstandigheden
@@HeidiSchigtAl die deeltijdwerkers leggen ook grote druk op het pensioenstelsel. Waarom denk je dat ze dit hebben aangepast? Omdat er niet genoeg geld word verdient om iedereen van een fatsoenlijk pensioen te voorzien. Dit is allemaal dankzij deeltijd werken. Wel profiteren van allerlei toeslagen maar relatief gezien niets bijdragen aan de samenleving.
Ander punt is dat het toeslagensysteem er ook voor zorgt dat bedrijven hun personeel slecht kan betalen, door het toeslagensysteem redden ze het toch (net) wel. Vind 't tamelijk slecht dat dat hierin niet genoemd wordt.
Ik vraag me af of een bedrijf er nou echt van wakker ligt of het personeel wel kan rondkomen. Voor de bedrijfsvoering maakt het toch niet uit of het personeel langs de voedselbank gaat of langs de supermarkt.
@@thecooletompie Wat een geleuter. Armoede levert stress op en stress zorgt voor lagere productiviteit. Bovendien zal het je verbazen dat voor de meeste bedrijven het welzijn van het personeel ze aan het hart ligt.
Ik werk al een paar jaar 36 uur, ga waarschijnlijk volgend jaar naar 32. Oprecht een verademing. Je zou denken dat het een klein verschil is, maar als nachtuiltje kan ik eindelijk wat meer naar mijn natuurlijke ritme leven. :) Later starten is heerlijk.
@@pino_de_vogel "Pensioen" lol. Not happening. Ik ga er compleet vanuit dat tegen de tijd dat ik die leeftijd bereik dat het pensioenstelsel al compleet naar de klote is. Ik leg ook niets in. Ik spaar zelf wat, maar zelfs dat verwacht ik nooit te gaan gebruiken.
Ik ontvang geen toeslagen. Maar werk normaal vier dagen en moest door een tekort zes dagen werken. Aan het eind van de rit kwam het ongeveer op het zelfde neer omdat er zoveel belasting af ging. Dan gaat de motivatie er snel van af
@@Red_Bull_Fan1985 volgens een broer van mij ligt de grens bij ongeveer 24 uur per week. Dus met 20 uur zou je idd het ideale plaatje hebben. Zelf zit ik ook rond de 20 uren per week.
Leraren werken niet deeltijd vanwege toeslagen. Sommigen misschien, maar over het algemeen is een baan van 0,7-0,9 fte al zwaar genoeg dat het als voltijd wordt ervaren. Ja, je hebt vakanties, maar de schoolweken zijn echt aanpoten zelfs als je geen voltijd werkt. Met andere woorden: je gaat het lerarentekort niet oplossen met iets als voltijdsbonussen. Je lost het op door het beroep aantrekkelijker te maken, o.a. door de werkdruk tijdens schoolweken te verlichten.
En wat veel mensen niet weten is dat je in de vakantie ook werkgerelateerde zaken doet, zoals lessen voorbereiden, overleg met collega's. Daarvoor mag je wel 2 weken wegstrepen in de zomervakantie ".
Ik wil nog even toevoegen dat, buiten het feit dat meer werken niet loont, als je dat halverwege het jaar doet, moet je ook een hoop van je toeslagen terugbetalen aan het eind van het jaar. Ook dit is een reden om niet meer te gaan werken. Je voelt je genaaid en klein gehouden in NL.
Eh nee... je moet gewoon je inkomen up-to-date houden. Als je halverwege het jaar meer gaat werken of een loonsverhoging krijgt moet je dat nieuwe inkomen ook meteen aanpassen bij je toeslagen, zodat je toeslagen ook meteen veranderen.
@@CasperVelooeh nee. Want als je veel meer gaat verdienen dan daarvoor, dan hoor je sowieso terug te betalen wat je in de vorige maanden hebt ontvangen. Je toeslagen worden berekend op basis van het jaar daarvoor. Als je bvb in juli gaat van 20u werken naar 40u ben je snel dubbel aan het verdienen en de 6 maanden ervoor worden en aangepast, vaak wordt het terugbetalen dan. Sterker nog, toen mijn vriend en ik gingen samenwonen, zijn inkomst, 10x meer dan de mijne (no joke) en de 5 maanden toeslagen die ik heb gekregen mochten bijna volledig weer terugbetaald worden.
Raar, want elke keer als ik een loonsverhoging krijg (2 keer al dit jaar) en het aanpas in 'mijn toeslagen' wordt ook meteen het bedrag wat ik krijg aangepast.@@gborsonello
Hier hebben we het alleen maar over de belastingen, maar als je minder werkt heb je ook meer tijd om dealtjes te vinden, marktplaats af te struinen, zelf te klussen, etc. Het leven wordt daar goedkoper van
En tijd voor persoonlijke ontwikkeling. Thuis zijn stookt de kachel wel langer en meer koffietjes inkopen. Interessant genoeg om eens echt tot detail de balans op te stellen.
Inderdaad een lastige kwestie... Maar Ik denk wat grotendeels meespeelt: "Werk om te leven, leef niet om te werken". Vrije tijd om je leven in te vullen zoals je wilt is het kostbaarste wat je hebt in deze +/- 80 jaar op de aarde.
Geen lastige kwestie toch? Meer werken zou gewoon in dezelfde mate meer betaald moeten worden. Als je moeilijk rond komt van 20 uur per week hoef je niet meteen het recht hebben om geld in te pikken van mensen die daar hard voor werken, maar moet je gewoon meer (kunnen) werken.
In zijn voorbeelden gaat het niet eens om vrije tijd: Het gaat om tijd waarin de kinderen anders naar de opvang moeten. Oftewel, in die 'vrije tijd' zijn ze aan het zorgdragen voor hun kinderen en huishoudelijk werk aan het doen. Ik zou dat geen vrije tijd noemen.
Ook simpele dingen als niet alleen belasting maar ook loonheffingskorting per huishouden berekenen zou enorm veel schelen. Als eenverdiener betaal je gewoon flink meer belasting dan als je met z'n 2en parttime gaat werken. Ik verdien nu in de top 2% van de huishoudens in Nederland volgens het CBS, maar ik kan geen hypotheek krijgen en we komen aan het eind van de maand geld tekort, terwijl collega's die als tweeverdieners allebei parttime werken met een flink lager uurloon meer overhouden. Absurd dat ons systeem zo scheef is.
Een probleem wat zich wel voordoet zijn de mensen (zoals ook ikzelf) die vanwege een beperking niet voltijd kunnen werken. Als je wel voltijd kunt werken maar minder 'productief' bent (rotuitdrukking) is er loonkostensubsidie die tenminste minimumloon garandeert. Maar als je wel een hogere loonwaarde (nogmaals, rotuitdrukking) hebt, maar een urenbeperking, is er alleen het vangnet van de bijstand. Nu heb ik het gelukt dat ik een functie heb met een hoger-dan-minimumloon salaris, maar zit je in een functie rond minimumloon, dan zit je gewoon vast op bijstandsniveau. En ik ben een beetje bang, aangezien de voorkeur de afgelopen jaren toch vooral is gegaan naar het 'negatief prikkelen' van wat de overheid ongewenst vindt, voltijd werken niet beloont, maar deeltijd werken gestraft gaat worden. Daar wordt deze groep dan enorm de dupe van.
Hier loop ik ook tegen aan. Laat gediagnosticeerde autisme, dus beperkt belastbaar en zeker in mijn huidige functie. Met een late diagnose heb je geen wajong, ondanks dat ik er al mijn hele leven onbewust mee heb moeten dealen. Mocht ik ooit in de WW komen heb ik ook geen recht op zaken als jobcoaching, daarvoor moet je eerst in het WIA traject terecht komen, maar dat gebeurt niet omdat ik bewust al parttime werkte vanwege mijn lagere energieniveau t.o.v. leeftijdsgenoten. Ik verdien nu parttime netto net wat meer dan de bijstand. Wil me echt wel laten omscholen naar een werkveld wat wel zou passen, maar weet ten eerste niet in welk werkveld ik wél fulltime kan functioneren en ten tweede heb ik de financiële middelen niet tot omscholen (of de gok te wagen met kans om alsnog in de WW/bijstand te komen)
@@Astridruns Precies. Sinds de Pwet is de weg van bijstand naar oude Wajong afgesloten. Waar je voorheen in de oude Wajong kon vanuit de bijstand als er een beperking werd geconstateerd die begonnen is voor je 18e (en dat is met autisme uiteraard altijd zo) kan je nu alleen maar in de nieuwe Wajong als je echt helemaal geen arbeidsvermogen meer hebt. Ik verdien met 24 uur voldoende om rond te komen, dus ik heb geen klagen, zeker niet na jarenlang bijstand, maar het betekent dus wel dat ik nooit voldoende kan verdienen om bv een hypotheek af te sluiten of een volledig pensioen op te bouwen. Luxeproblemen vergeleken met waar veel anderen tegenaan lopen, maar het huidige systeem houdt weinig rekening met ons. En in deze hele discussie over deeltijdwerken stoort het me dat er maar vlot even aan voorbij wordt gegaan dat wij er niet voor kiezen om deeltijd te werken.
Het gaat nog veel dieper dan dit. Ik zie in mijn sociale huurwijk veel huizen die bezet zijn waar nooit iemand aanwezig is. Door niet samen in te schrijven op 1 huis krijg je minder aftrek omdat de lonen niet bij elkaar worden opgeteld. Daarnaast wordt gewoon 2 keer volledige subsidie ontvangen.
Eh, dit is ook een beetje te danke aan een politiek die alles snel probeert op te lossen zonder eerst een goede afweging te maken. Zo kom je Al snel met een touw en duct tape oplossing. Er lijkt nauwelijks een plan achter te zitten. Elke keuze word in een vacuum genomen.
Het is best verwarrend hoe je die berekeningen laat zien. Ik ga ervan uit dat de belastingen en toeslagen op jaarbasis zijn terwijl het loon per maand is.
Hoe dan ook krijg je die bedragen als belastingvrij cadeautje maandelijks op je rekening gestort. Je hoeft er zelfs geen dankjewel voor te zeggen. Het staat gewoon automatisch iedere maand op je rekening.
Het enige wat de Parttimers en toeslagentrekkers niet beseffen, is dat ze bij het bereiken van de pensioenleeftijd er zelf het meest berooid van afkomen.
I'm a British (now also Dutch) pensioner living in the Netherlands. My only income is from my British pensions. After I'd been living here for a while I did some part time work to earn a little pocket money, about €2000. Because of this I faced a tax/national insurance bill of about €5000 the following year, and also had to buy my own health insurance, which would otherwise have been paid for by the British government. Bugger this, I thought, and I haven't worked since. I'm much better off now.
@@BalboaBaggins beetje moeilijk als elke Nederlander in het Engels terug praat. En dan praat ik nog niet over het afschaffen van gesubsidieerde Nederlandse lessen door de VVD.
Als ik het met goed herinner verdiende ik 2 jaar geleden precies zo veel dat ik ineens van 100% naar 0% zorgtoeslag ging. Ik verdiende iets van 2k meer in dat jaar, maar verloor ook ongeveer 1,2k aan toeslag. Ik had net zo goed een maandje vrij kunnen nemen 🙃
Niks vets aan, onze maatschappij is kapot door jaren vol politieke missers en linkse leeghoofden...... ik zeg stem binnenkort voor een partij die nederland weer op nummer 1 zet
Het gene wat ik nu in de jaren dat ik werk heb geleerd is dat je net zo gek moet zijn als het systeem waar je in zit, en vooral je voordeel daarmee moet pakken.
Is het niet ergens een beetje misplaatst om aan te nemen dat een gezin met twee kinderen, waarvan de man al 40 uur per week werkt en de vrouw ook een aantal dagen, nog meer moet gaan werken? Vroeger werkten de meeste mannen 40 uur en waren de vrouwen thuis, maar nu werken vaak beide ouders parttime. Als je hun uren bij elkaar optelt, kom je nog steeds boven de 40 uur per week uit. Is het niet belangrijk om tijd door te brengen met je jonge gezin? Niet alleen moeders, maar ook vaders moeten betrokken zijn bij de opvoeding. Moet een gezin dat goed functioneert en samen meer dan 40 uur werkt, nog steeds afhankelijk zijn van subsidies?
Eén van de problemen die ik heb met de rekenvoorbeelden is dat de nadelige effecten altijd gaan over de kinderopvang. Wat is bijvoorbeeld het verschil met iemand die een op papier betere baan elders afwijst omdat dat gaat leiden tot extra reiskosten die (net) niet gedekt worden door de betere arbeidsvoorwaarden? Als ik nu 100km verderop een baan vind die onder de streep minder oplevert omdat die extra reiskosten niet gedekt worden door de betere arbeidsvoorwaarden, ligt dat dan ook aan het Nederlandse belasting- en toeslagenstelsel? Suus en Achmed hun grootste probleem in de nieuwe situatie is dat ze 774 euro per maand meer zijn gaan uitgeven zodat Suus (na belastingen) 282 euro per maand extra kan verdienen, natuurlijk kan dat niet uit. Alle extra belastinginkomsten die Suus genereert worden al uitgegeven aan de kinderopvang en dan is die begroting nog niet eens sluitend. Het inverdieneffect maakt deze berekening in de praktijk wat ondoorzichtig en is het dus niet zo simpel als de extra directe belastinginkomsten afzetten tegen de extra directe belastinguitgaven, maar om het verkeerd/krom te noemen dat deze mensen erop achteruit gaan omdat ze meer betaalde arbeid zijn gaan verrichten. Soms is het praktischer om niet méér betaalde arbeid te gaan verrichten, maar om iets zelf te (blijven) doen. Stel dat iemand 4 dagen van 8 uur in de week werkt en op zijn vrije dag zijn huis opknapt. Je moet vrij veel verdienen om in plaats daarvan 5 dagen in de week te gaan werken en van het extra loon wat je dan ontvangt allerhande klusjesmannen aan te nemen die het opknapwerk van je overnemen en dan onderaan de streep meer over te houden. Waarom zou dat anders moeten zijn als het gaat om het opvoeden (c.q. opvangen) van een kind?
Alleen als je dus meerdere kinderen hebt die ook nog eens naar de opvang gaan. Beter is het om je kinderen bij iemand thuis onder te brengen en die 8-10k te geven ipv de kinderopvang die 18k per maand vraagt. Het enige scenario dat geschets word is een combinatie van kinderen en kinderopvang en dat is en blijft gewoon een luxe. Vroeger deed de familie dat gewoon en dat zie ik om me heen nog steeds veel.
starters moeten vaak fulltime werken en vallen daardoor buiten de boot. bovendien hebben ze vaak ook nog een flinke studieschuld. waarom kan het studieschuld aflossing niet van de bruto inkomen worden afgetrokken?
Sterker nog, los je in één keer je studieschuld af dan krijg je er geen korting op. Terwijl als je in het oude systeem zit (15 jaar en dan kwijtschelding) je goedkoper uit bent om je schuld te laten staan. Et voila, je laat je studieschuld staan en krijgt daardoor geen huis maar als je hem in één keer aflost krijg je er ook geen korting op wat je dus ook geld kost.
De overheid heeft deze video bekeken en besloten om het niet te veranderen. Toch bedankt voor het inzien dat wij de middenklasse extra moeten belasten. m.v.g. De Belastingsdienst
In de jaren 80 kreeg 120% voor overwerk. Op zondag overwerken was zelfs 200%. Dat heb ik veel gedaan. Bizar hoe deze positieve prikkel niet alleen weg is maar zelfs negatief is geworden. Het is een land vol knuppels aan het roer.
Ik ben vrachtwagen chauffeur heb altijd heel veel over uren uit laten betalen… 49% naar de belastingdienst en met de aangifte kreeg ik amper wat terug! Nu alle over uren als tijd voor tijd en vaker een dag minder in de week werken. Belastingaangifte gedaan kreeg. 5x zoveel terug😮 Je word gewoon gestraft als je meer werkt dus ik doe het ook niet meer!
Wat je niet moet vergeten is dat je bij het minder werken en alleen maar toeslagen krijgen veel minder pensioen opbouwt. Op korte termijn is het wellicht voordelig, maar op de lange termijn dus niet.
Best wel bizar hoe onzinnig ons belastingstelsel is. Want er wordt nu een beetje gedaan alsof "sterkste schouders dragen het meeste" de schuld is. Maar zosnel je een goed lopende B.V. hebt kan je ineens ook alles en je moeder afschrijven. Ik verdiende voor een kleine 10 jaar geleden meer dan goed, maar betaalde veel minder belasting dan iemand die onder modaal in loondienst was. Om maar niet te spreken over iedereen die in het vastgoed of aandelen zit bijvoorbeeld. Hier in Duitsland is het heel anders, overal waar je geld mee verdient is belastbaar inkomen. Geen 100 uitzonderingen om de VVD stemmer mee te matsen maar ook geen 100 uitzonderingen om zo veel mogelijk mensen net met de neus boven water te houden. Niet alles is hier beter, maar het belastingstelsel is ten minste duidelijk en eerlijk.
@@MisterMppminder belasting minder toeslagen. Maar met de woekerprijzen op alles valt Nederland dan als een kaartenhuis in elkaar. De middenklasse en lagere klasse zijn 1 groep geworden zonder het te weten. Het moment dat je ze weer uit elkaar trekt gaat 1 hele grote groep heel, heel, heel ,heel hard piepen.
@@MisterMpp En dan eens kijken hoe vrolijk we zijn zonder politie/brandweer/wegen/enz enz. Die instelling van belasting betalen is stom, komt door dat de Nederlandse overheid de sociale zekerheid structureel afbouwt tbv. Een theoretische koopkracht. Maar er is geen visie om er een leuker land van te maken. Praat eens met mensen in Scandinavië over belasting. Verfrissend. Daar is helemaal geen cultuur van "belasting is stom" die zijn gewoon tevreden met wat er voor ze gedaan wordt.
Capital gains moeten worden belast. Winst op aandelen bijvoorbeeld. In Finland betaal je daar ongeveer 30% belasting over. Huis verkopen met winst (en waar je zelf niet 2 jaar hebt gewoond) ook belast. Huurinkomsten worden ook gewoon belast.
Ah, je bedoeld de vermogensrendementsbelasting van 31% die we in NL hebben? Waar we met fictieve rendementen werken die je elk jaar mag aftikken? Capital gains belasting betaal je enkel bij verkopen. Ik zou meteen tekenen voor een capital gains belasting.
Mee eens, inkomen is inkomen. Werk 50% belasting onafhankelijk van je schulden? Dan ook investeringen 50% belasten onafhankelijk van je schulden. Of allebei 40% zodra de staatsschuld zo per ongeluk afbetaald raakt, ik heb me laten vertellen door economen dat je nooit je schulden moet afbetalen.
Moet je toch even wat opzoekwerk doen. Vermogen wordt zowel in Nederland als Belgie zwaar belast. Je zit zeer snel aan 30% tot 50% belastingen als je alles optelt. (transactietax, dividendtax, meerwaardetax, onroerende voorheffing, roerende voorheffing,....) En dat zijn taxen op geld waarop je al eens belastingen hebt betaald !
Ik zie fulltime werken als een investering in ervaring, pensioen en hopelijk meer kans op promotie. Maar ik heb inderdaad niet echt het idee dat de maatschappij me daarvoor beloont dus de motivatie na vijf jaar fulltime wordt wel steeds minder
vergeet het maar. hard werken werkt meestal niet voor promotie, het zijn de gene die het minste doen die promotie krijgen, want een bedrijf wilt die harde werker niet kwijt dan verlies je productie.
Ging van 32 uur naar 40 uur. Heb dit ook netjes aan het begin van het jaar doorgegeven via de toeslagensite van de belastingdienst. Uiteindelijk hield ik er 200 euro per maand extra aan over en moest ik het jaar daarna 1900 euro aan toeslagen terugbetalen…
Ik had het zelfde probleem ook die hele rekentool ingevuld zeiden ze dat ik recht er op had mocht t jaar erna weer alles terug betalen… geen touw aan vast te knopen…
Fulltime werken is overigens 36 uur als je psycholoog bent, niet 40 (volgens de CAO GGZ dan). En parttime werken heeft nog andere voordelen behalve fiscale voordelen. Minder risico op burnout, meer vrije tijd, etc. Ongetwijfeld spelen de toeslagen mee, maar er kunnen ook andere redenen zijn waarom Nederlanders er vaker voor kiezen parttime te werken.
Je ziet t ook steeds vaker bij de jongeren en jonge starters. Ik hoor heel veel geluiden uit de leeftijd 18 - 26 dat ze liever kiezen voor minder geld en een extra dag voor vrije tijd om leuke dingen te doen of een hobby na te jagen, of relaties/vriendschappen te onderhouden. Ik denk dat mijn generatie (Z) heeft gezien dat de "Nederlandse Droom" alleen bestond voor onze boomer ouders, en dat wij allang niet meer dezelfde mogelijkheden en kansen hebben op een stabiel zelf-opgebouwde toekomst met huisje boompje beestje. Jongeren voelen weinig loyalteit naar een samenleving die hen keer op keer de rug toekeert en laat zakken. (Ik heb t natuurlijk over jongeren die weinig tot geen financiele steun kunnen verwachten van hun ouders of gezin en niet met een zilvere lepel in hun mond geboren zijn.) Ik denk dat veel van die jongeren met de dag leven en wel zien waar het schip strand. En misschien bidden dat ze eerder dood gaan zodat ze de studieschuld nooit hoeven te betalen.
Toch denk ik dat een groot deel van de part-timers met plezier meer zou werken als het netto uurloon gelijk zou blijven en een afbouw van de toeslagen voor lief zou nemen, maar als je netto uurloon voor de extra uren fors lager is en je ook nog eens fors toeslagen afbouwd dan overstimuleer je parttime werken. Zelf zou ik bijvoorbeeld wel meer uren werken als mijn netto uurloon gelijk blijft.
Draai het om, bij uurloon X hoort een belasting bedrag y ( onafhankelijk van het aantal uur dat je werkt) en alles wat je meer werkt is 100% voor de werknemer.
Zelfde hier! Heerlijk leven met allerhande goedkope hobbys. Veel in de natuur, veel tijd voor kinderen, ouders en vrienden. Al die idioten in hun dure autos en hun tweekappers die 40+ uren werken en savonds gestresst op de bank zitten nadat ze hun kinderen de hele week bij de opvang hebben gedumpt.. Ik heb oprecht medelijden😂
Dit moet veel groter in de aandacht komen. Zeker met alle personeelsproblemen. Nu worden er allemaal andere oplossingen bedacht zoals arbeidsmigranten. Laten we eerst even de basis op orde hebben en zo min mogelijk toeslagen uitkeren zodat werken weer gaat lonen.
De toeslagen zijn bedoeld voor mensen die anders helemaal niet meer rond kunnen komen. Ik snap niet waarom we niet gewoon een grote formule kunnen maken ipv al die schijven systemen. Is toch veel overzichtelijker als je een grote formule met 10 variabelen maakt die bepalen hoeveel belasting je betaald/uitkering je krijgt? Hierdoor ben je ook gelijk af van al die rare situaties.
@@jellevo6063helemaal mee eens. Heb het altijd al raar gevonden dat we met discreet schijven systeem werken. Maak hier een mooi continu model van die eens per jaar op Prinsjesdag wordt bijgesteld op basis van het laatste onderzoek.
Ik begrijp ook niet hoe iedereen dit niet weet. Pieter Omtzigt heeft dit al dertig keer aangekaart, maar het lijkt alsof velen van jullie pas wakker worden als Arjen Lubach het in Jip en Janneke taal uitlegt.
Heel simpel, alle toeslagen, subsidies en pensioenen afschaffen, in plaats daarvan een basis inkomen en vervolgens inkomen fatsoenlijk progressief belasten. Dan heb je geen gedoe meer van net wel of net niet binnen een bepaalde grens passen.
Eens met veel punten, maar denk wel dat de discussie genuanceerder is. Hoe zit het bijv. met mensen die onbetaald werk verricht (zoals zorg thuis of vrijwilligerswerk) of mensen die simpelweg meer tijd met hun kinderen willen doorbrengen en die niet bij een ((on)betaalbare) opvang willen achterlaten (die zijn er ook). Daarnaast is er de bredere maatschappelijke discussie over alsmaar meer (economische) groei. Hoeveel mensen werken er in vervuilende sectoren (hebben we nog meer mensen in pulpbanen nodig, die diensten of goederen aanbieden, die we niet echt nodig hebben?). Werk kan belangrijk zijn, maar niet alle werk is nuttig of zaligmakend. Veel werk niet zelfs en ik denk dat we als maatschappij eens hier goed over moeten nadenken.
Heel mooi verhaal en iets waar ik me zelf ook ontzettend aan erger. Zelf verdien ik ca 4000 in de maand bruto, waarvan ruim 1000 naar de belasting gaat. Ondertussen deel ik een appartement in Amsterdam, waar mijn eigen bijdrage excl. gwl bijna 900 euro is. Als ik parttime zou gaan werken, en 3200 euro zou verdien ben ik, verdien ik dus 800 euro minder, maar betaal ik ook 400 euro minder aan belasting. Verder zou ik in aanmerking komen voor sociale huur, wat betekent dat ik voor 700 euro alleen zou kunnen wonen en dan gaat daar ook nog eens een dikke huursubsidie vanaf. Plus ik kom weer in aanmerking voor zorgtoeslag…
Met 3200 bruto krijg je, volgens mij, geen huurtoeslag op een sociale huurwoning. Zelfs niet als je huur op de maximale grens zit. Verder moet je eerst algauw 5+ jr in de wacht staan voordat je in aanmerking komt voor een sociale huurwoning.
Ik vind dit stuk maar kort door de bocht. Je laat een aantal voorbeelden zien die een beeld schetsen dat extra werken helemaal niet loont. Maar hoe vaak komen zulk soort situaties überhaupt voor? Slechts in 2% van de gevallen heeft de minder verdienende partner in een stel met met twee kinderen (zoals Suus op 5:00) een marginale druk van meer dan 60% (waardoor ze voor elke extra gewerkte euro minder dan 40ct extra onder de streep overhouden). Bij 65% van de werknemers ligt deze druk tussen 40-60% in, en voor 22% v/d werkenden is de druk zelfs minder dan 22%. Ik snap dat er veel verschillen tussen mensen kunnen zijn en dat sommige mensen in uitzonderlijke gevallen (vanwege een bepaalde toeslag, woonsituatie, of kinderopvang) er geen prikkel is om meer te werken. Het lijkt me goed als meer werken loont; maar voor een groot deel van de bevolking loont meer werken ook daadwerkelijk. Daarnaast is in deeltijd werken niet 'lekker thuis zitten', maar ook vrijwilligerswerk, mantelzorgen (wat de maatschappij geld bespaart) of een leraar die 4 dagen per week werkt, maar ook 1,5 dag kwijt is aan nakijken etc. Kortom, ik denk dat zulk soort economische discussies op basis van feiten moeten worden gevoerd, en het zou jullie sieren om dat in het vervolg ook te doen. meer lezen : esb.nu/belastingdruk-bij-meer-werken-minder-hoog-dan-vaak-gedacht/; esb.nu/deeltijdwerkers-hebben-meestal-al-een-lage-marginale-druk/
Dit klopt en is helemaal van toepassing op mijn situatie 🙏🏻🙏🏻 en beloon vooral ook mensen die werken bij de kinderopvang om al de koters van de werkende ouders op te vangen!
Het zal wel aan mij liggen, maar het hele systeem is veels te ingewikkeld. Als hoog opgeleide persoon kom je er nog wel doorheen, met tegenzin, maar het kan. Ik kan me gewoonweg niet voorstellen dat juist laag opgeleide, arme mensen, de juiste toeslagen en subsidies weten te vinden. Uiteindelijk komen die subsidies weer terecht bij handige rijke mensen.
Ik kan me nog herinneren dat ik twee jaar terug met een collega sprak die (denk ik) 1600 verdiende huurde voor 700 en 300 toeslag kreeg, zij vond 400 aan huur betalen nog veel en wist niet dat mensen die meer verdienden geen toeslag kregen en in de vrije sector moesten huren en dus eigenlijk minder overhielden dan zij...
Helpt natuurlijk ook niet dat er een hele groep immigranten helemaal niet werkt. Meerderheid bijstandstrekkers heeft een niet-westerse achtergrond. Dat hakt er in, a miljarden per jaar.
Nu is 40 uur per week werken (voltijd) ook wel ouderwets, maar je kan ook overdrijven. 20 uur per week is eerder een hobby/bijbaan. 32 zou best het nieuwe voltijd mogen worden. Je moet ook nog kunnen leven, ipv. alleen maar werken.
Waarom zijn het überhaupt niet ook geleidelijke levels in toeslagen en belastingen ipv harde drempels waarbij je opeens veel minder/meer belasting betaalt als je 2 uur meer gaat werken
Omdat deze systeemen bedacht zijn voor moderne computer en het prakties onmogelijk was om voor elke inwooner dit door te terekenen. En sinddien zijn de grenzen aleen verschoven. Daarnaast is "we hebben de incomste graphiek met .01% verschoven waardoor de gemidelde nederlander er beter op komt te staan" lastiger verkopen dan "grens x gaat met y euro omhoog"
Er zitten fuiken in het belasting en toeslagen systeem. Als je in de bijstand zit. Kom je er net zo goed niet uit. Ik wil werken. Maar ik kan nog niet voltijd. Want heb jaren niet officeel gewerkt. En mijn gezondheid. Ik kan denk ik 20 uur werken. Maar dat mag niet. Want dan ga ik er zoveel op achteruit dat ik mijn sociale huurwoning en vaste lasten niet kan betalen. Want ik verlies heel veel toeslagen. Dus ze hebben het zo gemaakt dat het een soort fuik geworden is waar je niet uit kan komen.
In plaats van steeds die toeslagen te reduceren als je meer verdient kunnen ze beter gewoon het belastingpercentage verhogen en iedereen hun toeslagen laten houden ongeacht wat je verdient. Op deze manier krijg je niet steeds van die "drempels" maar vlakt het veel geleidelijker af, en de hogere inkomens gaan er juist op achteruit ondanks dat ze nu een toeslag krijgen.
In de kinderopvang is er doorgaans een verhouding van 3 tot 6 kinderen per volwassene. Aangezien de meeste mensen 1 tot 2 kinderen hebben, neemt de algehele productiviteit toe als meer kinderen naar de opvang gaan.
@@mmoonman13 Ja we staan te springen om meer kinderen naar de opvang. Het aantal incidenten is gestegen en de kwaliteit gaat omlaag. Ouders die er voor kiezen om hun kinderen thuis te houden mogen wat mij betreft beloond worden. Productiviteit is niet het belangrijkste in de wereld.
Zooo vreemd, alsof iedereen altijd maar alleen maar 1 vaste baan wil hebben. Verandering van spijs doet toch eten. En nu wordt gevarieerd werken echt afgestraft eigenlijk.
@@FB-yp5dk als dat zo was, was er geen loonheffingskorting nodig. nee, het hele video gaat hier ook over dat blijkbaar over je hoofd ging: meer werken heeft geen nut omdat je het geld juist nièt terugkrijgt. misschien als je een tiener bent met 2 kleine bijbaantjes hebt van 5 uur per week
Let op: Geld verdienen kost geld
Triest...
Fiscale hebzucht kent weinig grenzen.
Het belastingsysteem ijkt steeds meer ingericht als een systeem dat iedereen naar een (afhankelijk) bestaansminimum duwt.
Ja moet je luisteren, je mag wel meer gaan werken maar dat gaat je wel geld kosten vriend. Anders zou het een mooie boel worden; dan wil Pieter ook wel meer gaan werken. Voor je het weet gaat iedereen meer verdienen en dat kan natuurlijk niet de bedoeling zijn.
😂😂😂😂😂👍
Het is fijn dat hier aandacht voor is maar gaat er ook echt wat gebeuren is de echte vraag. Voordat dit wordt aangepast zijn we jaren verder...
Ben weer eens aan het lachen en tegelijkertijd aan het huilen ...😂😢
Ik als bijna 30er ben ook nog eens extra de lul. Ik werk fulltime omdat ik elke cent nodig heb om later een huis te kunnen kopen die ik momenteel niet kan betalen. Zodra ik minder ga werken kan ik later al helemaal geen hypotheek meer krijgen.
@@johnstryker5908klopt, ik heb het zelfde....
Waarom huilen, gewoon minder werken!🎉😂
@@johnstryker5908helaas is dat wel een moeilijke om alleen te doen voor velen, maar een vast contract heb je toch nodig bij aanvragen van hypotheek? Als het nog een tijd gaat duren is dat momenteel niet heel relevant, tenzij je meer wilt verdienen. Zelf ben ik ook in een zoek fase voor een huis, meeste zijn net buiten mijn budget 😢
Hoe simpel moet je precies zijn om hier om te lachen?
Nederland heeft hele mooie ideeën om mensen financieel te ondersteunen, maar in praktijk komt het geld nogsteeds niet waar het echt nodig is
Het probleem is daarnaast dat mensen zelf ervoor zorgen dat het echt nodig is. Er zitten massa's mensen in de bijstand die vertikken om te werken omdat ze met een baan maar 100 euro netto meer verdienen. Daar is de bijstand niet voor bedoeld. Bijstand doorlichten, toeslagen allemaal afschaffen en belasting op inkomen en vermogen verminderen. Er hoort verschil te zijn. Nivellering in dit land slaat door.
Het is vooral voor gelukszoekers een paradijs hier, waarom denk je dat "vluchtelingen" eerst half Europa doorkruisen om hier aan te komen?
Enige waar dit systeem goed voor is om de mensen uit de middenmoot volop leeg te trekken, terwijl de rijken hier totaal geen last van hebben.
@@Yato-z8bPrecies dat!
Ik zit dit dus allemaal even te bekijken maar wie betalen er eigenlijk dan nog belastingen ? Waar komt dat geld vandaan ? 😂
Als mensen deeltijd gingen werken, werden heel veel mensen boos en kreeg je veel kritiek. Nu zien ze zelf hoe hard je genaaid wordt als je fulltime werkt. Het heeft weinig zin, en je werkt je in het zweet voor een bedrijf dat het niet eens waardeert. Vriendjespolitiek bepaalt vaak wie de promotie krijgt, je harde werk en inzet niet.
en nog krijg je betaald voor je werk, alleen de staat neemt er meer van als je te hard werkt,
grappig is dat, dat de staat gemener is dan het bedrijf
Ehhhh nee, je moet je niet laten naaien natuurlijk. Ik ben van 5x8 40 uur naar 4x9 36 uu, ga er 600 euro op vooruit. Heb de kennia opgedaan bij de vorige werkgever, ik werk niet voor hem, ik werk voor jij.
Gaat het?
Jeeez waar werk jij dan?
@@boemlauwik heb dit wel eens eerder gehoord, kun je uitleggen waarom dit werkt? En waarom je voor een jij niet hem werkt? 😂
Het is ook echt gewoon belachelijk, ik had als student, uitwonend op kamers ook geen recht op de energietoeslag. Waarom? Omdat ik naast mijn studie 20uur per week erbij werkte. Ook telt het systeem automatisch je DUO lening bij je inkomen op.. (ook als je maar 100 leent rekenen ze het volle bedrag van bijna 1000euro!)
Mijn huisgenoten die niet werkte en lang leve de lol maximaal leende kregen wel energietoeslag en ik dus niet. Want ik verdiende hier teveel voor. Echt absurd, je moedigt ook gewoon aan om niet te werken op deze manier..
Een potentiële lening als inkomen beschouwen is toch wel het toppunt van verwerpelijkheid. Helaas doen gemeentes dit wel.
Ik had geen recht op energietoeslag omdat ik student was.
... huisgenoten.. werkte... leende... kregen... Hoeveel mensen zijn het nou? Een of meer? Je meervouds-n-en goed gebruiken zou de tekst wel duidelijker maken.
Studeren jij aan de uni of het mbo?
De meervouds-n wordt in ABN niet uitgesproken maar wel geschreven. Niet moeilijk want je weet zelf of je het over een of meer hebt. Toch? Nou dan.
@@nanwuamitofoNiet de slimmerik uithangen jij… Het hebben over andermans taal terwijl je zelf een heleboel fouten maakt. “studeer jij” i.p.v. “studeren jij”, daarnaast “één” i.p.v “een”. Trouwens waar zijn je komma’s vóór de voegwoorden?
@@GuideGame1ook een student kan door extreme stijging in energiekosten wel degelijk recht hebben op energietoeslag. Het onderscheid ‘student’ was uitsluitend om minder geld aan die regeling kwijt te hoeven zijn. Als je in bezwaar en beroep was gegaan hadden ze het wel toegekend
Kleine toevoeging. In de zorg heb je te maken met heel veel korte diensten. Zoals opstart diensten. 2.5 uur mensen uit hun bed halen en aankleden. Deze gaan vervolgens naar hun dagbesteding. Dat of avond diensten van 15:00-21:00. Is maar 6 uur. Wil je dan voltijd werken dan ben je 7 dagen in de week aan het werk...
Een toevoeging op uw toevoeging. Want wat u zegt hoor ik veel onder mijn collega's/ex-collega's, op elke werkplek hoor je dat fabeltje langskomen. Er zijn gewoon wettelijke afspraken over werktijden. Het probleem ligt hem in het feit dat veel werkgevers in de zorg deze overtreden en mensen in de zorg niet echt op hun strepen durven te staan. Nee, is ook een antwoord zeker als zij de wet overtreden. Ik heb ook eens een keer een rooster gekregen met 16 werkdagen met een voltijdcontract, gewoon naar je manager gaan en aangeven dat het niet mag en dus ook niet kan. Dan dreigen ze wellicht met een werkorder maar dan moeten ze eerst collega's pakken die binnen de wet qua tijden vallen. Oftewel, je gooit hun probleem terug in plaats van dat je het een jou probleem maakt.
Grootste probleem in de zorg is dat wij zorgmedewerkers alles maar proberen op te lossen/aan te pakken en pas als laatste optie 'nee' durven te zeggen. Met een voltijdscontract dient jou werkgever jou genoeg werk te geven om (veelal) gewoon 5 dagen 8u te werken. Ik hoor ook wel eens mensen dan zeggen, ja maar dan geven ze me elk weekend....ook dat mag niet zomaar. Overal zijn regels voor.
Lees eerste je contract goed door, daarna de CAO, daarna de Nederlandse wet en daarin staan je antwoorden. Ja het is haast schoftig te noemen dat veel werkgevers in de zorg zich er niet aan houden, maar we moeten ook eerst naar onszelf kijken.
@@stefanb8727Ik werk in de zorg. Met inderdaad van die kortere diensten. 8 uurs diensten in de thuiszorg, die bestaan onder de verzorgende niet. En dat komt door het aantal zorgvraag (aantal uur dat er zorg nodig is voor een cliënt) . Je kan geen uren gaan geven als er geen zorg gedeclareerd kan worden. En het aantal zorgvraag is altijd variabel, zo heb je een tijd met weinig zorgvraag maar ook tijd van te veel zorgvraag en krijg je het rooster niet mee vol, want dan heb je meer mensen nodig die de zeg maar extra 3 of 4 uurtjes moeten oplossen, wat ook geen 8 uur maakt. Als iedereen te weinig uren werkt, dan moet de organisatie die uren uit betalen en loopt de organisatie in de rode cijfers. Ja, het is rondom de zorg slecht geregeld, maar zij zitten wel vast aan de zorgverzekeraars en hun regeltjes en daarom gaat het niet goed in de zorg.
@@stefanb8727 nouja, wat ik aangeef is dat in veel gevallen het onmogelijk is om 40 uur te werken omdat de diensten niet zo zijn, waardoor je dus geen contract van 40 uur kunt werken/krijgen. (Er zijn uitzonderingen natuurlijk)
@@frozencloudzzful Maar dat is dus wat anders dan in uw eerste bericht stond. Als verzorgende en in de thuiszorg is dat moeilijk (niet onmogelijk, heb het zelf immers ook gedaan). Overigens is 36uur officieel al voltijd in de zorg, deze norm is landelijk afgesproken omdat je anders nooit nachtdiensten, avonddiensten en ochtenddiensten in een werkend rooster kan maken zonder een keertje de regels te overtreden.
Overigens zijn er genoeg thuiszorg organisaties die zelfs voor VIG'ers langere diensten hebben, maar je moet wel flexibel zijn om van werkgever te veranderen (soms enkele keren) eer je iets hebt wat beter/goed aansluit op je wensen. Iets wat de meeste ook niet zo snel doen in de zorg. Zorgmedewerkers waren altijd best loyaal, al wordt dat wel minder. Al gaan de meeste daardoor eerder de ZPP kant op in plaats van even shoppen voor wat beters.
Tuurlijk hier de zondebok uithangen totdat camera beelden te voorschijn komen waarbij zorg personeel meer dan werk aan het chillen zijn.
Ik ben 42 en ik weet nog heel goed toen ik net begon te werken op mijn 16de, ik ook al dit soort berekeningen maakte. "Wil je misschien overwerken?""Nee want dan moet ik meer dan de helft aan belasting overdragen. Daar ga ik mijn vrije dag in het weekend niet aan opofferen."
We zijn geen steek opgeschoven na zoveel tijd.
Nouja, dat was dus ook zo tijdens mijn studententijd. Ga ik nog een bijbaantje doen naast m'n studie? Nee, natuurlijk niet, want elke euro die ik verdien gaat van m'n aanvullende beurs af...
@@rjfaber1991zwart werken kerel
@@rideordordy919 Dat had gekund idd, maar het geeft wel wat aan dat de enige manier waarop je als student met een aanvullende beurs dus netto meer kunt verdienen is door low-key fraude te plegen...
Dat overuren extra belast worden is een fabel, je moet gewoon de belasting betalen zonder de loonheffingskorting die je al gekregen hebt. Of je dus 35 - 40 -45 of 60 uur werkt, dat boeit niets. Je loonheffing heb je al gekregen.
Ooit deden ze belasting heffen over het aantal ramen in je woning.
Bedenk zelf maar de noodzaak hiervan.
Om te huilen wat een systeem. Bovendien: als je in de loop van een belastingjaar wat meer zou gaan werken, kan je de teveel ontvangen toeslagen nog terugbetalen ook.
Net een brief dat ik 4k aan toeslagen mag terugbetalen, want ik verdien iets te veel. Ik verdien netaan 4k meer dan het jaar ervoor
Triest is dat.
@@stijngieben453Sja, beter opletten😂
@@FB-yp5dkhuh. Al geef je elke inkomenswijziging door het jaar heen aan bij mijn-toeslagen doen ze daar niks mee hoor.
Nee je kunt het beter uitzetten, en hopen dat je volgend jaar wat terugkrijgt. Mooi systeem alsje het ook werkelijk nodig hebt.
wijziging doorgeven kan elke dag he
Het probleem is al jaren dat de belastingen in Nederland raar verdeeld is. De belasting op werken is alleen maar omhoog gegaan in de afgelopen 20 jaar. Terwijl er ook een zogenoemde 'pretbox' is waar je als rijke vooral leuke dingen in kunt stoppen (zoals een woning in bezit hebben die je verhuurt). Daar hoef je weinig belasting over te betalen. Mede daardoor is er een probleem op de woningmarkt. Wat ook debet is aan de problemen op de woningmarkt is het feit dat woningcorporaties in de afgelopen jaren veel meer belasting hebben moeten betalen over hun woningen dan de mensen die 1 huis verhuren. Volgens de site van de vereniging van woningcorporaties scheelt het tienduizenden huurwoningen die er nu minder zijn. Allemaal politieke beslissingen die nadelige gevolgen hebben gehad voor de woningmarkt en de arbeidsmarkt
je vergeet nog dat onze overheid ging promoten in buitenland om hier huizen op te kopen als investering doeleinde om geld the generen. En nu is er een huizen crissis want iedereen zit in die taart te graaien en het aanbod om iets te kopen is te laag voor de meeste mensen dus ik verwacht een bevolking vermindering als zo doorgaat mjah ge mag niet zeggen maar er staan er genoeg in de rij bij AZC om dit op te vullen. Als de normale staats burger van NL niks kan vinden bijna. hoe gaat een AZC ooit leeg komen? + TINY houses heb nog steeds geen goede regeling of wetten of doeleinde maar komt wel is 1 te koop voor rondt 1 ton of minder of meer maar dan staat er een zinnentje dat je binnen 9 maanden weg moet of je gedoogt wordt in een gemeente (dus ja en op rot beleid) enginste manier om er 1 neer te zetten is letterlijk je eigen stuk land met en adress. Dus ik denk binnenkort toch dat speelhuisje op de kinder speeltuin verhuren moet toch ergens me brood van verdienen *iedergeval dit land is lekker na de klote* nog ander leuk weetje dividend belasting is goedkoper dan loon belasting als je dividend aandelen bezit. dus ja als iemand echt wat bij will verdienen en extra belasting wil betalen maar meer wil overhouden + niet om geeft wat de waarde is van ze aandelen en alleen loopt te melken voor dividend + belasting betalen tja is toch misschien beter dan 40 uur werken uiteindelijk aan de eindstreep.
Nou je woning verhuren is inmiddels ook afgelopen, de volledige WOZ komt keurig bij je box 3 vermogen, en je betaald over inkomsten uit dit vermogen. Wel vervelend voor mensen die willen huren die zijn keihard de zak terwijl de huizenprijzen nauwelijks reageren door de overspannen woningmarkt. Ook leuk als je een huisje hebt aangehouden als pensioen omdat je ondernemer bent. Laat het maar aan Hugo over om e.e.a te verpesten
Dit. Woning verhuren is daar maar 1 ding van. Het loont in NL heel erg om rijk te zijn, omdat inkomen uit kapitaal lang niet zo hard belast wordt als inkomen uit arbeid. Men is nu bezig met een vermogenaanwasbelasting. Ik hoop dat men daarmee ook deze inkomsten dan gewoon onder box 1 schaart en net zo hard belast als inkomen uit arbeid.
Maar tja, de VVD zal wel weer meedoen in de volgende coalitie en daar voor gaan liggen.
100 bedrijven erven van ieder 1.2 miljoen euro? Onbelast! Erf je als kind een huis van 5 ton dan kun je de woning verkopen om de belasting te betalen.
Nee je begrijpt het niet. De tweede kamer kan nog steeds 3x per jaar op luxe vakantie, dus er is niks aan de hand
In dit tweeverdiener-tijdperk is parttime werken volgens mij vaak beter voor de maatschappij als geheel... Anders gaat al het vrijwilligerswerk eraan, mantelzorg is niet meer te doen, en het is ook niet goed voor kleine kinderen om alleen maar in de opvang te zitten. Aan het "kostwinner-tijdperk" zaten weliswaar ook negatieve kanten, maar: er was vaak meer tijd voor nuttige en goede maatschappelijke activiteiten, en je kon zelfs ook nog een huis kopen op 1 salaris. Het werkelijke probleem is niet het toeslagen-vangnet, maar het feit dat arbeid überhaupt te weinig loont ten opzichte van vermogen (Piketty).
het probleem is ook dat toeslagen getoetst worden op gezinsinkomen maar belasting op individueel inkomen. Echt super stom.
Vrijwilligerswerk hoort niet te bestaan. Het is niets dan het uitbuiten van mensen terwijl anderen eraan verdienen. Denk an de vrijwilligers voor het rode kruis terwijl de directeur miljoenen binnen harkt. laat die directeur het dan lekker vrijwillig doen en betaal de mensen die je geld binnen halen...
@@pino_de_vogel Vrijwilligerswerk is juist ontzettend goed om het conflict uit de samenleving te halen, maar dan moet er ook geen sprake zijn van een conflictverhouding, dus het hoort thuis in verenigingsverband, niet bij een bedrijf en ook niet bij een stichting of bij de overheid.
Daarbij, hebben we nu een personeelstekort of een werkoverschot?
Vermogen moet dan ook veel minder belast worden dan arbeid, anders kan je geen leven opbouwen en steelt de staat alles.
@@vulcwendat laatste vooral. Er is tegenwoordig veel meer markt dan dat er vroeger was. Vroeger had je 1 pizzeria, 1 bouwmarkt, 1 tv/audio zaak, 1 supermarkt (per 5 km2), 1 garagebedrijf, 1 sportwinkel etc. In je lokale omgeving. Nu zijn er van dit alles tig. En dan heb ik het nog geen eens over de digi online branche wat er allemaal aan bij is gekomen. Dit alles creëert ontzettend veel FTE’s en ja zo werkt de vrij markt, maar het werkt wel personeel schaarste in de hand.
❤️❤️❤️
In België zijn er mss bureaucratisch wat andere puntjes op de i, maar vind t fantastisch dat dit wordt aangekaart. Ik heb ooit gedacht dat ik tussen 2 full time, lange termijn jobs er goed aan zou doen met een bijbaantje van een paar uurtjes per dag en heb mezelf zodoende een serieuze kloot afgedraaid. Was beter afgeweest met enkel een uitkering (hoewel ik zelfs daar ook niet van rondkwam). En zelfs nu, na 4 jaar full time gestatuteerd ambtenaar (treinbegeleidster) voor de Belgische staat, ben ik aan't eind van de maand soms slechter af dan kennissen die al meer dan 10jaar niet meer hebben gewerkt. Geen Voedselbank, geen studiebeurs, geen kansentarief. 40% van m'n brutoloon naar faciliteiten waar ik zelf geen beroep op kan doen, ondanks het feit dat ik zelf ook echt wel sukkel. Ik moet toegeven dat ik het hier soms moeilijk mee heb...
Nu doe je er geen beroep op maar het levenspad kan binnen een seconde kantelen en dan heb je het wel nodig.
En niemand vind het leuk om dan in de steek te worden gelaten.
Ondanks dat ik veel belastinggeld af draag ben ik blij dat ik hier geboren en getogen ben! Trouwens dat ik veel geld aan de staat af draag geeft aan dat ik privé ook prima rond kan komen. 😉
@@jellereitsma9182 Tuurlijk jongen, met een loonstijging van 10% maar met kostenstijgingen van 200% en meer, ga jij het volledig redden. Dwaas
Wat ben jij een aardig mens.
"dwaas"
200% kostenstijging???
Waar woon jij "aardig mens"?
@@jellereitsma9182 Niet midden tussen de koeien zoals jij schijnbaar.
Waarom zijn er overal kinderen in de comments. 🤦🏻♀️ kunnen we het nooit eens netjes naar elkaar toe houden?
Deeltijd werken en geen huis kunnen kopen of fulltime werken en geen huis kunnen kopen? hmmmmm
Waarom kopen als je de meeste benefits hebt met sociaal huren?
Als je deeltijd werkt heb je meer tijd om een partner te vinden met een huis
Ja, dat helpt ook niet mee natuurlijk... Als je de waarde van het huis van elke boomer belangrijker vindt dan het toekomstperspectief van jongere generaties moet je ook niet gek staan te kijken als diezelfde jongere generaties niet fulltime gaan werken om te sparen voor een huis, want dat zit er toch niet in...
@@vpnconsultja man blijf maar lekker afhankelijk van vadertje staat. En ondertussen elk dubbeltje omdraaien om de boodschappen en de benzine te betalen. En vooral opletten dat je niet over de grens heen gaat van de toeslagen. Wat een leven, doe mij maar een koophuis met een vaste baan hoor.
@@Ardano62 ik zou geen nee zeggen tegen een fulltime baan waar ik als alleenstaande een doorsnee woning mee kan kopen.
Ik werk fulltime maar ik had eerder ook al uitgerekend dat het systeem niet werkt.
Als ik zou stoppen met mijn huidige baan en een baan voor minimumloon zou gaan doen dan ga ik veel minder belasting betalen, heb ik recht op een sociale huurwoning (als je er al een kan krijgen want de huizenmarkt is naar de knoppen) en bespaar ik al snel €1000 per maand aan huur, heb ik recht op toeslagen en houd ik aan het einde van de maand meer geld over.
Arbeid wordt gewoon te zwaar belast in Nederland.
Vergroot de belastingvrije voet, ga belasting op arbeid eens verlagen en ga inkomen uit vermogen eens belasten als inkomen.
Dan gaan de rijke daadwerkelijk meer bijdragen en niet de middenklasse die het net wat beter heeft.
Vergeet niet dat inkomen uit huur volldig belastingvrij is.
Huisjesmelkers zijn uitschot en hebben geen plaats in een geciviliseerde maatschappij.
De sociale huursector en private sector zijn veel te ver uit elkaar gedreven. Daar zit de kern van het probleem natuurlijk ook in.
als je sociaal voor 500 euro iets simpels hebt en privaat met 700 euro een veel luxer huis hebt. Prima.
Maar nu is het 500 of meteen 1500 euro voor soms zelfs een mindere woning. Dan krijg je heel rare systemen.
Ik denk dat degene die over zulke beslissingen uiteindelijk gaan in hun eigen voet willen schieten.
@@frituurvlieg Ik zou willen dat ik voor €1500 iets goeds had.
@@frituurvlieg ik betaal dubbel zoveel huur als mijn buurvrouw die sociale huur heeft en ik privaat huur in exact dezelfde soort woning. (haar huurtoeslag meegerekend)
Die rijken vertrekken gewoon naar het buitenland (kijk naar Max verstappen en Perridon etc) dan komen ze het bij de doelgroep halen die niet weg kunnen! De werkende dus.
Het hele probleem is dat je die toeslagen kwijt raakt als je meer gaat werken. De oplossing lijkt me heel simpel: dezelfde toeslagen voor iedereen. Basisinkomen dus. Dan ga je er altijd op vooruit als je meer gaat werken.
Is ook prettig met Wajong, als ik nu een paar uur ga werken ga ik er niet echt op vooruit, maar met basisinkomen zou ik hopelijk niet aan die regeltjes vastzitten
Toeslagen schalen die ben je niet ineens kwijt... tot aan modaal wat dit jaar 42k is krijg je gewoon zorgtoeslag bijvoorbeeld. Die bouwen netjes af. Enige wat een basisinkomen doet is zorgen dat de mensen met meer nog meer krijgen en het veroorzaakt inflatie en hogere belastingen wat dan weer gecompenseerd moet worden met toeslagen voor de lage inkomens... het werkt niet tenzij mensen en bedrijven socialer worden en met minder genoegen nemen.
@@nerida3347 je mag tot 30% bijverdienen (meeste wajong is 70% van het minimumloon heb ik helaas zelf ook). Tot die 100% krijg je ook volledige toeslagen. je kan dus prima een dagje of 2 werken voor die overige 30%. nou ja in theorie dan want er kleven dus risco's aan. Wat ik dus ook wel vind dat moet veranderen is dat je met een indicatie gewoon je uitkering behoud (recht op) zodat je vrijer bent om wat te gaan proberen en geen risico loopt als je na 7 maanden op straat staat. nu kan het zo zijn dat je 100% gaat werken geen wajong meer krijgt en ja x maanden op straat staat en je recht op een wajong weg is. Niet iedereen is consistent in zijn leven. Ik heb al 20 jaar last van rug problemen af en aan was ik gaan werken had ik begin dit jaar de klos geweest omdat ik niets meer kon en pas nu word het beter. dan had ik dus geen recht meer opeen wajong maar in plaats daarvan bijstand of ziektewet en daarna bijstand maar gen wajong meer terwijl er geen garantie is dat het nog helemaal beter word tot het punt dat je wat kan gaan doen.
Het moet dus flexibeler worden als je eenmaal een permanente indicatie gekregen hebt zodat er uitzicht naar iets beters kan zijn. dat is er nu simpelweg niet ondanks dat je in theorie mag bijverdienen.
Maar als iedereen een bepaald bedrag extra per maand krijgt gaan de prijzen toch alleen stijgen? Want eerst kon alleen Piet die ene auto betalen en nu kunnen Klaas en Jan het ook veroorloven dus meer vraag naar dezelfde hoeveelheid producten en diensten=prijsstijging en zijn we terug bij af. Dat is oprecht wat ik niet snap aan het idee van een basisinkomen.
idd zo denk ik daar ook over@@locturallylocs9097
Fijn dat iemand het een keer openbaar maakt. Heb zelf als ik overwerk liever alles tijd voor tijd. Anders heb ik het jaar er op weer een leuke blauwe brief in de brievenbus.
Er zijn plannen om tijd voor tijd ook aan te passen. dus als jij 8 uur overwerk, dat je dan 4 uur tijd voor tijd krijg.
@@PeterR078 Dat is een leuk plan maar dan werk ik niet meer over!
@@PeterR078 lol
Waarom geen arbeidsheffingskorting op basis van jaarlijks gewerkte uren? Iemand die 50% meer uren werkt krijgt dan 50% meer arbeidsheffingskorting. Zelfde idee kan ook voor belastingpercentages. Tot een bepaald all in bruto uurloon een laag percentage, daarboven een hoog percentage.
Bovenstaande is het echt goede idee.
Laat hard werken maar lonen voor de middenklasse.
Nouja, dat laatste is dus vooral een goed idee; belasting laten afhangen van uurloon, niet maandelijks loon. Als je €30 per uur verdient en je werkt 20 uur per week betaal je nu evenveel belasting, en heb je recht op dezelfde toeslagen, als iemand die 40 uur per week werkt voor €15 per uur, en dat is natuurlijk een beetje krom, want iemand die €15 per uur verdient heeft (afhankelijk van z'n maandelijkse kosten) die toeslagen misschien heel hard nodig, terwijl iemand die €30 per uur verdient maar parttime werkt er ook gewoon een paar uurtjes bij kan pakken als het financieel krap wordt.
Ik vrees dat het beetje arbeidskorting dat je dan verhoogt echt niet opweegt tegen de hefboomwerking die je bij de grenzen voor toeslagen ziet. Of simpeler gezegd: je betaalt misschien iets minder belasting (vanwege meer korting), maar je inkomen is nog steeds zoveel hoger dat je fors minder toeslagen krijgt.
@@trombonefreakus Mijn excuus, dat had inderdaad moeten zijn "belasting _en toeslagen_ laten afhangen van uurloon".
PRECIES
Yeah.!!! Voortaan ook de avondshow op vrijdag!
maar dan moet denk ik wel de naam veranderen naar vrijdag met lubach😅
Mag Lubach ook en en toe rust hebben?
Nee dan moet iedereen fulltime gaan werken en dat kunnen ze dus niet betalen 😂
bedankt voor de tip. de volgende keer wanneer m'n werkgever me vraagt om nog extra te werken zal ik zeggen dat het te duur is 🤣🤣
Hangt dus heel erg af van je toeslagen.
Wat een wereld he. Als je 20 uur werkt bijna niks verdient kan je voor een spotprijs in een sociale huurwoning zitten. Terwijl mensen die 40 uur werken in een oververhitte woningmarkt belanden en 3 ribben en een nier moeten verkopen voor een woning
Moet je wel een uitzondering maken voor startende werknemers want die eerste paar jaar krijg je heel moeilijk meer dan 3 - 4 dagen werk. Dat is niet parttime naar wens, maar omdat het bedrijf je pas fulltime gaat inzetten als zij daar zin in hebben
@@bubbleblow7461 De meeste werkgevers willen fulltime werknemers.
1. die sociale huurwoningen hebben een wachttijd van gemiddeld 10 jaar dankzij het asociale beleid van de vvd-ers.
2. met een koopwoning bouw je vermogen op & krijg je ook nog eens allerlei extraatjes van de staat.
3. aan een koopwoning kun je allerlei dingen verspijkeren, wat je met een huurwoning niet mag; isolatie, zonnepanelen & warmtepomp. en ja, ook voor dat alles krijg je extraatjes van de staat
dus uiteindelijk 4. zit je je op jouw kleine huurwoninkje driehoog achter te vernikkellen van de kou terwijl degene met een koopwoning er warmpjes bijzit, met toeslagen van jouw belastinggeld.
Gelukkig is een woning een basis behoefte en mag je dus ook lekker 20 uur werken, in een verheerlijkte loterij zitten voor 3 jaar om maar te hopen dat je voor een woning geloot wordt en dat je nummer 1 bent zodat ie niet door de andere nummer 1 onder je neus vandaan gekaapt wordt. Lekker langzaam isolerende en geld besparende mogelijkheden worden toe gevoegd. Echt een paradijs joh!
Heb je al een huis na 3 jaar gekregen? Dat is snel, de gemiddelde of eigenlijk minimale wachtijd is ongeveer 7 jaar. @@nopeterra7072
Er wordt ook gewoon heel veel werk gedaan wat niet echt iets bijdraagt aan de maatschappij. Winstmarge is het enige wat telt in het bedrijfsleven en daardoor eindigen we met zoveel troep in de winkels. Matige or ronduit slechte producten vaak gemaakt in landen waar mensenrechten niet worden gerespecteerd. Het is een verspilling mensen, geld en tijd.
De standaarden voor producten moet omhoog. Dat zal veel van deze waardeloze bedrijfjes laten verdwijnen wat een hoop mensen op de arbeidsmarkt brengt die dan hopelijk dan een baan vinden in iets wat meer doet dan alleen winst en afval genereren.
Ja, of voer een basisinkomen in en schaf alle banen af die niemand de moeite waard vind.
Chinese werknemers liggen voor onze onzin producten te slapen bij de machines in de nacht. Schijnbaar moeten wij veel producten hebben en is de mensheid zich niet bewuster gaan gedragen na de Covid periode.
En als ik de post hier doorlees zie ik ook weinig bewustwording.
We hebben of krijgen te weinig met enkele uitzonderingen zoals @Souchirouu
@@jesse6468bullshitjobs!
Kosten meer dan ze opleveren en geven de werknemer ook geen werkplezier!
@nomennescio7457 ChatGPT is anders goed bezig dat soort te laten verdwijnen.
Zoals OnlyFans? Meer vrouwen op OnlyFans in Nederland dan als juf.
Het is m.i. niet perse slecht als mensen in deeltijd werken. Dat is niet alleen “vrije tijd” zoals Arjen het noemt, dat is voor veel mensen ook tijd voor het zorgen voor kinderen, of voor mantelzorg. Dat is ook waardevol denk ik.
Inderdaad, ik kan me gewoon niet voorstellen dat een maatschappij niet zou kunnen functioneren met minder werken. Veel van de banen waar tekorten in zijn hebben volgens mij ook tekorten door veel over moeten werken, waardoor de banen niet in trek zijn en werkenden uitvallen, zoals in de zorg. Het zou mooi zijn als de waarde van mensen in meer gemeten kan worden dan alleen maar werk en loon, maar ook bijvoorbeeld in geluk en gezondheid.
Dat ben ik ook met je eens Andre maar volgens mij was het ook niet de insteek van deze video dat het slecht is als mensen minder werken; althans zo heb ik het niet geïnterpreteerd. Het punt is dat als je wel meer zou willen werken dit in ieder geval proportioneel belonend zou moeten zijn, zeker met het personeelstekort . Ik heb vriendinnen (arts van beroep) die door dit systeem 1 dag extra in de week thuis zitten omdat ze netto minder overhouden als ze gaan werken ivm kinderopvang toeslag. En dat terwijl ze eigenlijk best een dag extra willen werken maar natuurlijk niet als dit betekent dat je minder geld overhoudt, logisch.
Ik als ouder zijnde van een kind dat meer zorg nodig heeft dan de gemiddelde kind en hierdoor maar een van ons werkt. Voelt dit als een keiharde trap in het gezicht en lijkt het nu alsof wij een stel criminelen zijn. Terwijl wij de beste zorg voor onze jongste willen kunnen geven. Hij kan ook niet bij een gewone opvang terecht en er zijn gigantische wachtlijsten.
Er is een groep dat misbruik ervan maakt, echter is er een zeer grote groep dat niet anders kan ivm privé omstandigheden
@@HeidiSchigtAl die deeltijdwerkers leggen ook grote druk op het pensioenstelsel. Waarom denk je dat ze dit hebben aangepast? Omdat er niet genoeg geld word verdient om iedereen van een fatsoenlijk pensioen te voorzien. Dit is allemaal dankzij deeltijd werken. Wel profiteren van allerlei toeslagen maar relatief gezien niets bijdragen aan de samenleving.
Ander punt is dat het toeslagensysteem er ook voor zorgt dat bedrijven hun personeel slecht kan betalen, door het toeslagensysteem redden ze het toch (net) wel. Vind 't tamelijk slecht dat dat hierin niet genoemd wordt.
Ik vraag me af of een bedrijf er nou echt van wakker ligt of het personeel wel kan rondkomen. Voor de bedrijfsvoering maakt het toch niet uit of het personeel langs de voedselbank gaat of langs de supermarkt.
Dat argument gebruiken ze in de vs maar vooral de grote bedrijven liggen daar echt niet wakker van. Die lobbyen hard voor die mindset..m
@@thecooletompie Dat boeit ze inderdaad geen fuck, dat geldt ook voor het mkb.
@@thecooletompienatuurlijk maakt dat uit
@@thecooletompie Wat een geleuter. Armoede levert stress op en stress zorgt voor lagere productiviteit. Bovendien zal het je verbazen dat voor de meeste bedrijven het welzijn van het personeel ze aan het hart ligt.
Ik werk al een paar jaar 36 uur, ga waarschijnlijk volgend jaar naar 32.
Oprecht een verademing. Je zou denken dat het een klein verschil is, maar als nachtuiltje kan ik eindelijk wat meer naar mijn natuurlijke ritme leven. :) Later starten is heerlijk.
Wel een kariger pensioen maar dat is natuurlijk zorg voor later waarbij je dan toeslagen nodig gaat hebben ;)
@@pino_de_vogel "Pensioen" lol.
Not happening. Ik ga er compleet vanuit dat tegen de tijd dat ik die leeftijd bereik dat het pensioenstelsel al compleet naar de klote is.
Ik leg ook niets in. Ik spaar zelf wat, maar zelfs dat verwacht ik nooit te gaan gebruiken.
@@perhapsyes2493En ga je dat geld sparen op een bankrekening? :) hahaha inflatie gaat je spaargeld helemaal op eten.
@@HermanWillems Correct en correct. Ik zie dat geld meer als een "SHTF" fondsje, en ik dat kan opnemen in geval van noodgevallen.
@@perhapsyes2493 moet je wel je huis afgelost hebben. Anders krijg je straks ook te maken met gigantische hoge huren in de toekomst.
Ik ontvang geen toeslagen. Maar werk normaal vier dagen en moest door een tekort zes dagen werken. Aan het eind van de rit kwam het ongeveer op het zelfde neer omdat er zoveel belasting af ging. Dan gaat de motivatie er snel van af
beter ga je naar 20uur krijg je iets minder maar wel meer vrije tijd
@@Red_Bull_Fan1985 volgens een broer van mij ligt de grens bij ongeveer 24 uur per week.
Dus met 20 uur zou je idd het ideale plaatje hebben.
Zelf zit ik ook rond de 20 uren per week.
@@jellereitsma9182 dan heb je het goed toch! 😃 moi voor je
Leraren werken niet deeltijd vanwege toeslagen. Sommigen misschien, maar over het algemeen is een baan van 0,7-0,9 fte al zwaar genoeg dat het als voltijd wordt ervaren. Ja, je hebt vakanties, maar de schoolweken zijn echt aanpoten zelfs als je geen voltijd werkt.
Met andere woorden: je gaat het lerarentekort niet oplossen met iets als voltijdsbonussen. Je lost het op door het beroep aantrekkelijker te maken, o.a. door de werkdruk tijdens schoolweken te verlichten.
En wat veel mensen niet weten is dat je in de vakantie ook werkgerelateerde zaken doet, zoals lessen voorbereiden, overleg met collega's. Daarvoor mag je wel 2 weken wegstrepen in de zomervakantie ".
Ik wil nog even toevoegen dat, buiten het feit dat meer werken niet loont, als je dat halverwege het jaar doet, moet je ook een hoop van je toeslagen terugbetalen aan het eind van het jaar. Ook dit is een reden om niet meer te gaan werken. Je voelt je genaaid en klein gehouden in NL.
Eh nee... je moet gewoon je inkomen up-to-date houden. Als je halverwege het jaar meer gaat werken of een loonsverhoging krijgt moet je dat nieuwe inkomen ook meteen aanpassen bij je toeslagen, zodat je toeslagen ook meteen veranderen.
@@CasperVelooeh nee.
Want als je veel meer gaat verdienen dan daarvoor, dan hoor je sowieso terug te betalen wat je in de vorige maanden hebt ontvangen. Je toeslagen worden berekend op basis van het jaar daarvoor. Als je bvb in juli gaat van 20u werken naar 40u ben je snel dubbel aan het verdienen en de 6 maanden ervoor worden en aangepast, vaak wordt het terugbetalen dan.
Sterker nog, toen mijn vriend en ik gingen samenwonen, zijn inkomst, 10x meer dan de mijne (no joke) en de 5 maanden toeslagen die ik heb gekregen mochten bijna volledig weer terugbetaald worden.
Raar, want elke keer als ik een loonsverhoging krijg (2 keer al dit jaar) en het aanpas in 'mijn toeslagen' wordt ook meteen het bedrag wat ik krijg aangepast.@@gborsonello
Eindelijk is aandacht voor!! Goed bezig.
Hier hebben we het alleen maar over de belastingen, maar als je minder werkt heb je ook meer tijd om dealtjes te vinden, marktplaats af te struinen, zelf te klussen, etc. Het leven wordt daar goedkoper van
Wat dacht je van kinderopvang?
Fijn dat kinderen hun ouders nog zien
En tijd voor persoonlijke ontwikkeling. Thuis zijn stookt de kachel wel langer en meer koffietjes inkopen. Interessant genoeg om eens echt tot detail de balans op te stellen.
Inderdaad een lastige kwestie... Maar Ik denk wat grotendeels meespeelt: "Werk om te leven, leef niet om te werken". Vrije tijd om je leven in te vullen zoals je wilt is het kostbaarste wat je hebt in deze +/- 80 jaar op de aarde.
In België is het precies hetzelfde. Maar het is wel een probleem, als iedereen deeltijds zou werken dan kan het hele systeem in elkaar zakken
@DIZh0 Dat wordt hoog tijd...
Geen lastige kwestie toch? Meer werken zou gewoon in dezelfde mate meer betaald moeten worden. Als je moeilijk rond komt van 20 uur per week hoef je niet meteen het recht hebben om geld in te pikken van mensen die daar hard voor werken, maar moet je gewoon meer (kunnen) werken.
In zijn voorbeelden gaat het niet eens om vrije tijd: Het gaat om tijd waarin de kinderen anders naar de opvang moeten. Oftewel, in die 'vrije tijd' zijn ze aan het zorgdragen voor hun kinderen en huishoudelijk werk aan het doen. Ik zou dat geen vrije tijd noemen.
Ook simpele dingen als niet alleen belasting maar ook loonheffingskorting per huishouden berekenen zou enorm veel schelen. Als eenverdiener betaal je gewoon flink meer belasting dan als je met z'n 2en parttime gaat werken. Ik verdien nu in de top 2% van de huishoudens in Nederland volgens het CBS, maar ik kan geen hypotheek krijgen en we komen aan het eind van de maand geld tekort, terwijl collega's die als tweeverdieners allebei parttime werken met een flink lager uurloon meer overhouden.
Absurd dat ons systeem zo scheef is.
Een probleem wat zich wel voordoet zijn de mensen (zoals ook ikzelf) die vanwege een beperking niet voltijd kunnen werken. Als je wel voltijd kunt werken maar minder 'productief' bent (rotuitdrukking) is er loonkostensubsidie die tenminste minimumloon garandeert. Maar als je wel een hogere loonwaarde (nogmaals, rotuitdrukking) hebt, maar een urenbeperking, is er alleen het vangnet van de bijstand. Nu heb ik het gelukt dat ik een functie heb met een hoger-dan-minimumloon salaris, maar zit je in een functie rond minimumloon, dan zit je gewoon vast op bijstandsniveau. En ik ben een beetje bang, aangezien de voorkeur de afgelopen jaren toch vooral is gegaan naar het 'negatief prikkelen' van wat de overheid ongewenst vindt, voltijd werken niet beloont, maar deeltijd werken gestraft gaat worden. Daar wordt deze groep dan enorm de dupe van.
Hier loop ik ook tegen aan. Laat gediagnosticeerde autisme, dus beperkt belastbaar en zeker in mijn huidige functie. Met een late diagnose heb je geen wajong, ondanks dat ik er al mijn hele leven onbewust mee heb moeten dealen. Mocht ik ooit in de WW komen heb ik ook geen recht op zaken als jobcoaching, daarvoor moet je eerst in het WIA traject terecht komen, maar dat gebeurt niet omdat ik bewust al parttime werkte vanwege mijn lagere energieniveau t.o.v. leeftijdsgenoten. Ik verdien nu parttime netto net wat meer dan de bijstand. Wil me echt wel laten omscholen naar een werkveld wat wel zou passen, maar weet ten eerste niet in welk werkveld ik wél fulltime kan functioneren en ten tweede heb ik de financiële middelen niet tot omscholen (of de gok te wagen met kans om alsnog in de WW/bijstand te komen)
@@Astridruns Precies. Sinds de Pwet is de weg van bijstand naar oude Wajong afgesloten. Waar je voorheen in de oude Wajong kon vanuit de bijstand als er een beperking werd geconstateerd die begonnen is voor je 18e (en dat is met autisme uiteraard altijd zo) kan je nu alleen maar in de nieuwe Wajong als je echt helemaal geen arbeidsvermogen meer hebt. Ik verdien met 24 uur voldoende om rond te komen, dus ik heb geen klagen, zeker niet na jarenlang bijstand, maar het betekent dus wel dat ik nooit voldoende kan verdienen om bv een hypotheek af te sluiten of een volledig pensioen op te bouwen. Luxeproblemen vergeleken met waar veel anderen tegenaan lopen, maar het huidige systeem houdt weinig rekening met ons. En in deze hele discussie over deeltijdwerken stoort het me dat er maar vlot even aan voorbij wordt gegaan dat wij er niet voor kiezen om deeltijd te werken.
@@Astridruns Herkenbaar..
Heel goeie video, dit zouden ze op de basisschool al uit moeten leggen.
Het gaat nog veel dieper dan dit. Ik zie in mijn sociale huurwijk veel huizen die bezet zijn waar nooit iemand aanwezig is. Door niet samen in te schrijven op 1 huis krijg je minder aftrek omdat de lonen niet bij elkaar worden opgeteld. Daarnaast wordt gewoon 2 keer volledige subsidie ontvangen.
Fantastisch he, 13 jaar VVD beleid dat hamert op banen en economie en dit is het resultaat 🤣 Applausje waard toch!
En de rest heeft niet meegestemd wou je zeggen?
Het toeslagen systeem is veel ouder.
Eh, dit is ook een beetje te danke aan een politiek die alles snel probeert op te lossen zonder eerst een goede afweging te maken.
Zo kom je Al snel met een touw en duct tape oplossing. Er lijkt nauwelijks een plan achter te zitten. Elke keuze word in een vacuum genomen.
Ze is nog jong denk ik. @@vpnconsult
Daarom moet het over rechts, JA21. Laat werken weer lonen in plaats van blauw betalen aan belasting voor toeslagen
Eindelijk een fijne talk show in het Nederlands. Veel groeten uit BE 😄
Het is best verwarrend hoe je die berekeningen laat zien. Ik ga ervan uit dat de belastingen en toeslagen op jaarbasis zijn terwijl het loon per maand is.
Hoe dan ook krijg je die bedragen als belastingvrij cadeautje maandelijks op je rekening gestort. Je hoeft er zelfs geen dankjewel voor te zeggen. Het staat gewoon automatisch iedere maand op je rekening.
Jij komt er wel...😂😂 man man wat een niveau.
Het enige wat de Parttimers en toeslagentrekkers niet beseffen, is dat ze bij het bereiken van de pensioenleeftijd er zelf het meest berooid van afkomen.
I'm a British (now also Dutch) pensioner living in the Netherlands. My only income is from my British pensions. After I'd been living here for a while I did some part time work to earn a little pocket money, about €2000. Because of this I faced a tax/national insurance bill of about €5000 the following year, and also had to buy my own health insurance, which would otherwise have been paid for by the British government. Bugger this, I thought, and I haven't worked since. I'm much better off now.
First mistakenly read
"Prisoner"
Perhaps from brexit or so, I'd thunk
Turns out I didn't quite read that bad.
Pretty good, really,
n between lines ;)
@@reuireuiop0He's not from Australia
There's a magic phrase known to dutch pensioners all across the country when they do small jobs: "doe maar handje contantje"
Can you speak Dutch? I mean you live here.
@@BalboaBaggins beetje moeilijk als elke Nederlander in het Engels terug praat. En dan praat ik nog niet over het afschaffen van gesubsidieerde Nederlandse lessen door de VVD.
Goed om dit eens duidelijk voor te rekenen.
Het is een bizarre situatie en zorgt zeker niet voor een lager personeelstekort.
EINDELIJK wordt dit gecovered. Ik wachtte al JAREN op deze video.
Als ik het met goed herinner verdiende ik 2 jaar geleden precies zo veel dat ik ineens van 100% naar 0% zorgtoeslag ging. Ik verdiende iets van 2k meer in dat jaar, maar verloor ook ongeveer 1,2k aan toeslag.
Ik had net zo goed een maandje vrij kunnen nemen 🙃
Dus jij wilt door de rest van de Nederlandse belastingbetalers betaald worden om lekker thuis op de bank te hangen? Zo werkt het natuurlijk niet
DIT is wat zo vet is aan de Avondshow!
Niks vets aan, onze maatschappij is kapot door jaren vol politieke missers en linkse leeghoofden...... ik zeg stem binnenkort voor een partij die nederland weer op nummer 1 zet
Voor het eerst weer een goed filmpje in een paar jaar tijd!
Het gene wat ik nu in de jaren dat ik werk heb geleerd is dat je net zo gek moet zijn als het systeem waar je in zit, en vooral je voordeel daarmee moet pakken.
Dit is echt belangrijk, goede video
Is het niet ergens een beetje misplaatst om aan te nemen dat een gezin met twee kinderen, waarvan de man al 40 uur per week werkt en de vrouw ook een aantal dagen, nog meer moet gaan werken? Vroeger werkten de meeste mannen 40 uur en waren de vrouwen thuis, maar nu werken vaak beide ouders parttime. Als je hun uren bij elkaar optelt, kom je nog steeds boven de 40 uur per week uit. Is het niet belangrijk om tijd door te brengen met je jonge gezin? Niet alleen moeders, maar ook vaders moeten betrokken zijn bij de opvoeding. Moet een gezin dat goed functioneert en samen meer dan 40 uur werkt, nog steeds afhankelijk zijn van subsidies?
Dat is niet de essentie hier. Het gaat erom dat meer werken vaak niet loont terwijl dat wel de verwachting is.
Eén van de problemen die ik heb met de rekenvoorbeelden is dat de nadelige effecten altijd gaan over de kinderopvang. Wat is bijvoorbeeld het verschil met iemand die een op papier betere baan elders afwijst omdat dat gaat leiden tot extra reiskosten die (net) niet gedekt worden door de betere arbeidsvoorwaarden? Als ik nu 100km verderop een baan vind die onder de streep minder oplevert omdat die extra reiskosten niet gedekt worden door de betere arbeidsvoorwaarden, ligt dat dan ook aan het Nederlandse belasting- en toeslagenstelsel?
Suus en Achmed hun grootste probleem in de nieuwe situatie is dat ze 774 euro per maand meer zijn gaan uitgeven zodat Suus (na belastingen) 282 euro per maand extra kan verdienen, natuurlijk kan dat niet uit. Alle extra belastinginkomsten die Suus genereert worden al uitgegeven aan de kinderopvang en dan is die begroting nog niet eens sluitend. Het inverdieneffect maakt deze berekening in de praktijk wat ondoorzichtig en is het dus niet zo simpel als de extra directe belastinginkomsten afzetten tegen de extra directe belastinguitgaven, maar om het verkeerd/krom te noemen dat deze mensen erop achteruit gaan omdat ze meer betaalde arbeid zijn gaan verrichten.
Soms is het praktischer om niet méér betaalde arbeid te gaan verrichten, maar om iets zelf te (blijven) doen. Stel dat iemand 4 dagen van 8 uur in de week werkt en op zijn vrije dag zijn huis opknapt. Je moet vrij veel verdienen om in plaats daarvan 5 dagen in de week te gaan werken en van het extra loon wat je dan ontvangt allerhande klusjesmannen aan te nemen die het opknapwerk van je overnemen en dan onderaan de streep meer over te houden. Waarom zou dat anders moeten zijn als het gaat om het opvoeden (c.q. opvangen) van een kind?
Toen ik 6 was dacht ik altijd dat het geld koste om te werken, blijkbaar is dat waar...
Alleen als je dus meerdere kinderen hebt die ook nog eens naar de opvang gaan. Beter is het om je kinderen bij iemand thuis onder te brengen en die 8-10k te geven ipv de kinderopvang die 18k per maand vraagt. Het enige scenario dat geschets word is een combinatie van kinderen en kinderopvang en dat is en blijft gewoon een luxe. Vroeger deed de familie dat gewoon en dat zie ik om me heen nog steeds veel.
Goed uitgelegd in deze video
starters moeten vaak fulltime werken en vallen daardoor buiten de boot. bovendien hebben ze vaak ook nog een flinke studieschuld. waarom kan het studieschuld aflossing niet van de bruto inkomen worden afgetrokken?
Als hypotheekrente fiscaal aftrekbaar is in box 1, waarom studierente niet? Echte aflossing zou wel vreemd zijn.
Sterker nog, los je in één keer je studieschuld af dan krijg je er geen korting op. Terwijl als je in het oude systeem zit (15 jaar en dan kwijtschelding) je goedkoper uit bent om je schuld te laten staan. Et voila, je laat je studieschuld staan en krijgt daardoor geen huis maar als je hem in één keer aflost krijg je er ook geen korting op wat je dus ook geld kost.
@@Rsconquestdat zou kunnen, maar vaak is de rente 0% (afhankelijk van het jaar van de lening).
@@Robfenix Op dit moment niet heel spannend nee. Over een paar jaar wel.
De overheid heeft deze video bekeken en besloten om het niet te veranderen. Toch bedankt voor het inzien dat wij de middenklasse extra moeten belasten. m.v.g. De Belastingsdienst
In de jaren 80 kreeg 120% voor overwerk. Op zondag overwerken was zelfs 200%. Dat heb ik veel gedaan. Bizar hoe deze positieve prikkel niet alleen weg is maar zelfs negatief is geworden. Het is een land vol knuppels aan het roer.
Uit die tijd stam ik ook. Ergens is 't gruwelijk mis gegaan. Gelukkig is m'n pensioen goed geregeld.
Inmenging vanuit de EU wellicht
Ik ben vrachtwagen chauffeur heb altijd heel veel over uren uit laten betalen… 49% naar de belastingdienst en met de aangifte kreeg ik amper wat terug! Nu alle over uren als tijd voor tijd en vaker een dag minder in de week werken. Belastingaangifte gedaan kreeg. 5x zoveel terug😮 Je word gewoon gestraft als je meer werkt dus ik doe het ook niet meer!
Wat je niet moet vergeten is dat je bij het minder werken en alleen maar toeslagen krijgen veel minder pensioen opbouwt. Op korte termijn is het wellicht voordelig, maar op de lange termijn dus niet.
Ook als je met pensioen bent krijg je toeslagen.
@@Magemaster91 Wel minder, waarschijnlijk alleen nog huur- en zorgtoeslag. Dat gaat wel een stuk schelen.
@@ArchangelTyrael aow bouw je op voor de volle 100%. Dus ook hier bouw je parttime relatief aanzienlijk meer op.
@@Rsconquest AOW is niet pensioen. Je pensioen bouw je op door tijdens je carrière x% af te dragen.
Als je minder werkt, bouw je dus minder op.
De AOW is een basispensioen van de overheid. Bron: SVB
zo wordt ge hier genaaid.,,,.bedankt nederlanders mooie toekomst hebben jullie ...pensjoen van brussel
Wij werken niet om te leven maar wij leven om te werken 🥹🥹🙏🏼🙏🏼🥲
Nee dat is nou juist zijn punt, als we meer werken verdienen we minder 😓
Best wel bizar hoe onzinnig ons belastingstelsel is. Want er wordt nu een beetje gedaan alsof "sterkste schouders dragen het meeste" de schuld is.
Maar zosnel je een goed lopende B.V. hebt kan je ineens ook alles en je moeder afschrijven. Ik verdiende voor een kleine 10 jaar geleden meer dan goed, maar betaalde veel minder belasting dan iemand die onder modaal in loondienst was. Om maar niet te spreken over iedereen die in het vastgoed of aandelen zit bijvoorbeeld.
Hier in Duitsland is het heel anders, overal waar je geld mee verdient is belastbaar inkomen. Geen 100 uitzonderingen om de VVD stemmer mee te matsen maar ook geen 100 uitzonderingen om zo veel mogelijk mensen net met de neus boven water te houden.
Niet alles is hier beter, maar het belastingstelsel is ten minste duidelijk en eerlijk.
Hoe minder belasting hoe beter. En dat voor iedereen idd
@@MisterMppminder belasting minder toeslagen.
Maar met de woekerprijzen op alles valt Nederland dan als een kaartenhuis in elkaar.
De middenklasse en lagere klasse zijn 1 groep geworden zonder het te weten. Het moment dat je ze weer uit elkaar trekt gaat 1 hele grote groep heel, heel, heel ,heel hard piepen.
@@MisterMpp En dan eens kijken hoe vrolijk we zijn zonder politie/brandweer/wegen/enz enz. Die instelling van belasting betalen is stom, komt door dat de Nederlandse overheid de sociale zekerheid structureel afbouwt tbv. Een theoretische koopkracht. Maar er is geen visie om er een leuker land van te maken.
Praat eens met mensen in Scandinavië over belasting. Verfrissend.
Daar is helemaal geen cultuur van "belasting is stom" die zijn gewoon tevreden met wat er voor ze gedaan wordt.
Blij dat het eindelijk in het nieuws komt, dit is al lang zo.
Omdat ik 40 uur werk en me best heb gedaan, kreeg ik een bonus waarvan veel naar de belasting ging. Ik heb sindsdien niet meer mijn best gedaan.
kort maar krachtig, dankjwel zerotrone
Super! Ik ga ook kijken of ik minder kan werken en bijna hetzelfde overhouden!
Gaat je lukken! Ik doe het al jaren😂
Capital gains moeten worden belast. Winst op aandelen bijvoorbeeld. In Finland betaal je daar ongeveer 30% belasting over. Huis verkopen met winst (en waar je zelf niet 2 jaar hebt gewoond) ook belast. Huurinkomsten worden ook gewoon belast.
ja precies dat en op arbeid flink omlaag.
Ah, je bedoeld de vermogensrendementsbelasting van 31% die we in NL hebben? Waar we met fictieve rendementen werken die je elk jaar mag aftikken? Capital gains belasting betaal je enkel bij verkopen. Ik zou meteen tekenen voor een capital gains belasting.
Mee eens, inkomen is inkomen. Werk 50% belasting onafhankelijk van je schulden? Dan ook investeringen 50% belasten onafhankelijk van je schulden. Of allebei 40% zodra de staatsschuld zo per ongeluk afbetaald raakt, ik heb me laten vertellen door economen dat je nooit je schulden moet afbetalen.
Krijg je dan ook korting op je belasting wanneer je flinke verliezen hebt geboekt op je aandelen of verkoop huis? Wat een onzin voorstel zeg.
Moet je toch even wat opzoekwerk doen. Vermogen wordt zowel in Nederland als Belgie zwaar belast. Je zit zeer snel aan 30% tot 50% belastingen als je alles optelt. (transactietax, dividendtax, meerwaardetax, onroerende voorheffing, roerende voorheffing,....) En dat zijn taxen op geld waarop je al eens belastingen hebt betaald !
Ik zie fulltime werken als een investering in ervaring, pensioen en hopelijk meer kans op promotie. Maar ik heb inderdaad niet echt het idee dat de maatschappij me daarvoor beloont dus de motivatie na vijf jaar fulltime wordt wel steeds minder
promotie heef took vaka met vriendjes politiek te maken bij grote bedrijven, puur pensioen eignelijkw aar je eht voor doet. en de enderlandse overheid
vergeet het maar. hard werken werkt meestal niet voor promotie, het zijn de gene die het minste doen die promotie krijgen, want een bedrijf wilt die harde werker niet kwijt dan verlies je productie.
Haha ook jij word een keer wakker😂
Ging van 32 uur naar 40 uur. Heb dit ook netjes aan het begin van het jaar doorgegeven via de toeslagensite van de belastingdienst. Uiteindelijk hield ik er 200 euro per maand extra aan over en moest ik het jaar daarna 1900 euro aan toeslagen terugbetalen…
Daarom, geen toeslagen aanvragen tenzij je je het echt nodigt hebt.
@@G4x5da zoals ik zei, had ik direct doorgegeven dat mn inkomen ging veranderen
Ik had het zelfde probleem ook die hele rekentool ingevuld zeiden ze dat ik recht er op had mocht t jaar erna weer alles terug betalen… geen touw aan vast te knopen…
Welke toeslagen moest je terugbetalen?
@@HollandBest.nr1 zorgtoeslag
Toch mooi dat basis inkomen!
Hele goede video
mooi uitgelegd!
Fulltime werken is overigens 36 uur als je psycholoog bent, niet 40 (volgens de CAO GGZ dan). En parttime werken heeft nog andere voordelen behalve fiscale voordelen. Minder risico op burnout, meer vrije tijd, etc. Ongetwijfeld spelen de toeslagen mee, maar er kunnen ook andere redenen zijn waarom Nederlanders er vaker voor kiezen parttime te werken.
Je ziet t ook steeds vaker bij de jongeren en jonge starters. Ik hoor heel veel geluiden uit de leeftijd 18 - 26 dat ze liever kiezen voor minder geld en een extra dag voor vrije tijd om leuke dingen te doen of een hobby na te jagen, of relaties/vriendschappen te onderhouden. Ik denk dat mijn generatie (Z) heeft gezien dat de "Nederlandse Droom" alleen bestond voor onze boomer ouders, en dat wij allang niet meer dezelfde mogelijkheden en kansen hebben op een stabiel zelf-opgebouwde toekomst met huisje boompje beestje. Jongeren voelen weinig loyalteit naar een samenleving die hen keer op keer de rug toekeert en laat zakken. (Ik heb t natuurlijk over jongeren die weinig tot geen financiele steun kunnen verwachten van hun ouders of gezin en niet met een zilvere lepel in hun mond geboren zijn.)
Ik denk dat veel van die jongeren met de dag leven en wel zien waar het schip strand. En misschien bidden dat ze eerder dood gaan zodat ze de studieschuld nooit hoeven te betalen.
We moeten minder op onze Kont zitten en minder kinderen maken.
die andere voordelen heb je ook als je ergens anders dan Nederland woont maar omdat het je niet zoveel kost om te doen doen veel Nederlanders het dus
Toch denk ik dat een groot deel van de part-timers met plezier meer zou werken als het netto uurloon gelijk zou blijven en een afbouw van de toeslagen voor lief zou nemen, maar als je netto uurloon voor de extra uren fors lager is en je ook nog eens fors toeslagen afbouwd dan overstimuleer je parttime werken. Zelf zou ik bijvoorbeeld wel meer uren werken als mijn netto uurloon gelijk blijft.
Ga fietsen met je burnout, gewoon werken met je donder.
Draai het om, bij uurloon X hoort een belasting bedrag y ( onafhankelijk van het aantal uur dat je werkt) en alles wat je meer werkt is 100% voor de werknemer.
Minder werken en minder kopen. Beste keuze die ik ooit heb gemaakt (en zonder toeslagen trouwens).
Skip de auto en je kunt als gewone burger makkelijk een dag minder werken zelfs als je geen toeslagen ontvangt.
@@Rsconquest Laat me raden, je woont in het Westen of de Randstad?
@@goedendag5335 thuiswerk ver buiten de Randstad
Zelfde hier! Heerlijk leven met allerhande goedkope hobbys. Veel in de natuur, veel tijd voor kinderen, ouders en vrienden.
Al die idioten in hun dure autos en hun tweekappers die 40+ uren werken en savonds gestresst op de bank zitten nadat ze hun kinderen de hele week bij de opvang hebben gedumpt..
Ik heb oprecht medelijden😂
Ik had een collega die 24u per week werkte en met toeslag en al verdiende ze meer dan collega’s met een 40 uur werkweek.
Belachelijk
Dit moet veel groter in de aandacht komen. Zeker met alle personeelsproblemen. Nu worden er allemaal andere oplossingen bedacht zoals arbeidsmigranten. Laten we eerst even de basis op orde hebben en zo min mogelijk toeslagen uitkeren zodat werken weer gaat lonen.
De toeslagen zijn bedoeld voor mensen die anders helemaal niet meer rond kunnen komen. Ik snap niet waarom we niet gewoon een grote formule kunnen maken ipv al die schijven systemen. Is toch veel overzichtelijker als je een grote formule met 10 variabelen maakt die bepalen hoeveel belasting je betaald/uitkering je krijgt? Hierdoor ben je ook gelijk af van al die rare situaties.
@@jellevo6063helemaal mee eens. Heb het altijd al raar gevonden dat we met discreet schijven systeem werken. Maak hier een mooi continu model van die eens per jaar op Prinsjesdag wordt bijgesteld op basis van het laatste onderzoek.
Ik begrijp ook niet hoe iedereen dit niet weet. Pieter Omtzigt heeft dit al dertig keer aangekaart, maar het lijkt alsof velen van jullie pas wakker worden als Arjen Lubach het in Jip en Janneke taal uitlegt.
Vergeet echter niet dat als full-time werkende je groeimogelijkheden ook groter zijn. Je gaat veel sneller meer verdienen.
Het is sowieso triest dat een zo belangrijke beroepsgroep als docenten, zo weinig verdient dat ze toeslagen nodig hebben.
Heel simpel, alle toeslagen, subsidies en pensioenen afschaffen, in plaats daarvan een basis inkomen en vervolgens inkomen fatsoenlijk progressief belasten. Dan heb je geen gedoe meer van net wel of net niet binnen een bepaalde grens passen.
ondanks dat ik best voor een basis inkomen ben is wat je nu allemaal zegt veel makkelijker gezegd dan gedaan
@@sadik_9951datzelfde geldt voor het huidige stelsel, ook veel makkelijker gezegd dan gedaan, maar toch gedaan
Maar wat als het basisinkomen genoeg is om van rond te komen? Dan hoef je helemaal niet meer te werken. Komen we nog meer mensen tekort in de zorg.
Goed idee maar ik vermoed dat het bureaucratisch een nachtmerrie is
@@ronaldl9085 tenzij er mensen zijn die meer willen dan alleen rondkomen
Eens met veel punten, maar denk wel dat de discussie genuanceerder is. Hoe zit het bijv. met mensen die onbetaald werk verricht (zoals zorg thuis of vrijwilligerswerk) of mensen die simpelweg meer tijd met hun kinderen willen doorbrengen en die niet bij een ((on)betaalbare) opvang willen achterlaten (die zijn er ook). Daarnaast is er de bredere maatschappelijke discussie over alsmaar meer (economische) groei. Hoeveel mensen werken er in vervuilende sectoren (hebben we nog meer mensen in pulpbanen nodig, die diensten of goederen aanbieden, die we niet echt nodig hebben?). Werk kan belangrijk zijn, maar niet alle werk is nuttig of zaligmakend. Veel werk niet zelfs en ik denk dat we als maatschappij eens hier goed over moeten nadenken.
My dudes, it's wednesday.
mooi aan het licht gebracht
Heel mooi verhaal en iets waar ik me zelf ook ontzettend aan erger. Zelf verdien ik ca 4000 in de maand bruto, waarvan ruim 1000 naar de belasting gaat. Ondertussen deel ik een appartement in Amsterdam, waar mijn eigen bijdrage excl. gwl bijna 900 euro is.
Als ik parttime zou gaan werken, en 3200 euro zou verdien ben ik, verdien ik dus 800 euro minder, maar betaal ik ook 400 euro minder aan belasting. Verder zou ik in aanmerking komen voor sociale huur, wat betekent dat ik voor 700 euro alleen zou kunnen wonen en dan gaat daar ook nog eens een dikke huursubsidie vanaf. Plus ik kom weer in aanmerking voor zorgtoeslag…
Als jij denkt dat je in aanmerking komt op zorgtoeslag met een salaris van 3200 dan verdien jij het om extra belasting te betalen😂
Sociale huurwoning met 3200 bruto? Nou hier toch niet volgens mij, en ook de toeslagen zal hard gelach zijn volgens mij moet je nog dieper zakken.
@@razorsharp9850 toch wel, 3200 bruto is 41,4k per jaar incl vakantiegeld, grens voor sociale huur ligt op 44k.
@@mmadailyvids aardig opgerekt inmiddels dus.
Met 3200 bruto krijg je, volgens mij, geen huurtoeslag op een sociale huurwoning. Zelfs niet als je huur op de maximale grens zit.
Verder moet je eerst algauw 5+ jr in de wacht staan voordat je in aanmerking komt voor een sociale huurwoning.
Ik vind dit stuk maar kort door de bocht. Je laat een aantal voorbeelden zien die een beeld schetsen dat extra werken helemaal niet loont. Maar hoe vaak komen zulk soort situaties überhaupt voor? Slechts in 2% van de gevallen heeft de minder verdienende partner in een stel met met twee kinderen (zoals Suus op 5:00) een marginale druk van meer dan 60% (waardoor ze voor elke extra gewerkte euro minder dan 40ct extra onder de streep overhouden). Bij 65% van de werknemers ligt deze druk tussen 40-60% in, en voor 22% v/d werkenden is de druk zelfs minder dan 22%. Ik snap dat er veel verschillen tussen mensen kunnen zijn en dat sommige mensen in uitzonderlijke gevallen (vanwege een bepaalde toeslag, woonsituatie, of kinderopvang) er geen prikkel is om meer te werken. Het lijkt me goed als meer werken loont; maar voor een groot deel van de bevolking loont meer werken ook daadwerkelijk. Daarnaast is in deeltijd werken niet 'lekker thuis zitten', maar ook vrijwilligerswerk, mantelzorgen (wat de maatschappij geld bespaart) of een leraar die 4 dagen per week werkt, maar ook 1,5 dag kwijt is aan nakijken etc. Kortom, ik denk dat zulk soort economische discussies op basis van feiten moeten worden gevoerd, en het zou jullie sieren om dat in het vervolg ook te doen.
meer lezen : esb.nu/belastingdruk-bij-meer-werken-minder-hoog-dan-vaak-gedacht/; esb.nu/deeltijdwerkers-hebben-meestal-al-een-lage-marginale-druk/
Dit klopt en is helemaal van toepassing op mijn situatie 🙏🏻🙏🏻 en beloon vooral ook mensen die werken bij de kinderopvang om al de koters van de werkende ouders op te vangen!
Ik werk ook in de kinderopvang, ik vind dat ik redelijk betaald krijg maar bij ons zitten de groepen ook niet zo vol en is het team best wel solidair.
Het zal wel aan mij liggen, maar het hele systeem is veels te ingewikkeld.
Als hoog opgeleide persoon kom je er nog wel doorheen, met tegenzin, maar het kan.
Ik kan me gewoonweg niet voorstellen dat juist laag opgeleide, arme mensen, de juiste toeslagen en subsidies weten te vinden.
Uiteindelijk komen die subsidies weer terecht bij handige rijke mensen.
Ik kan me nog herinneren dat ik twee jaar terug met een collega sprak die (denk ik) 1600 verdiende huurde voor 700 en 300 toeslag kreeg, zij vond 400 aan huur betalen nog veel en wist niet dat mensen die meer verdienden geen toeslag kregen en in de vrije sector moesten huren en dus eigenlijk minder overhielden dan zij...
400 aan huur is wat t kaal kost in Japan terwijl daar de salarissen vergelijkbaar zijn. en daar zit internet en TV bij!
Goed om te weten😂😂
Niet het maandloon moet progressief belast worden, maar het uurloon.
Het wordt nog veel duurder mensen de komende jaren, de midden en hogere inkomens gaan nog meer inleveren dus dat wordt gezellig!
4:02 De 40-uur berekening klopt niet.
Bij een inkomen van €3200,- krijg je geen huur- & zorgtoeslag.
Maar wel kinder
Helpt natuurlijk ook niet dat er een hele groep immigranten helemaal niet werkt. Meerderheid bijstandstrekkers heeft een niet-westerse achtergrond. Dat hakt er in, a miljarden per jaar.
Nu is 40 uur per week werken (voltijd) ook wel ouderwets, maar je kan ook overdrijven. 20 uur per week is eerder een hobby/bijbaan. 32 zou best het nieuwe voltijd mogen worden. Je moet ook nog kunnen leven, ipv. alleen maar werken.
Of je werkt even hard en gaat tussen 20-30 jaar eerder met pensioen.
het is maar net wat je gewend bent. Ik ben net van 55 uur per week terug gegaan naar 40 uur en vindt het heerlijk hoeveel uur ik heb om te leven nu.
Nu dat ik dit weet 😂 ga ik wel effe onderzoek doen want.
Waarom zijn het überhaupt niet ook geleidelijke levels in toeslagen en belastingen ipv harde drempels waarbij je opeens veel minder/meer belasting betaalt als je 2 uur meer gaat werken
Omdat deze systeemen bedacht zijn voor moderne computer en het prakties onmogelijk was om voor elke inwooner dit door te terekenen. En sinddien zijn de grenzen aleen verschoven. Daarnaast is "we hebben de incomste graphiek met .01% verschoven waardoor de gemidelde nederlander er beter op komt te staan" lastiger verkopen dan "grens x gaat met y euro omhoog"
Ik ben pas acht jaar in Nederland, ik wou ook meer werken maar het kost het geld. Het vrijheid om je geld onder de control te hebben.
Er zitten fuiken in het belasting en toeslagen systeem. Als je in de bijstand zit. Kom je er net zo goed niet uit. Ik wil werken. Maar ik kan nog niet voltijd. Want heb jaren niet officeel gewerkt. En mijn gezondheid. Ik kan denk ik 20 uur werken. Maar dat mag niet. Want dan ga ik er zoveel op achteruit dat ik mijn sociale huurwoning en vaste lasten niet kan betalen. Want ik verlies heel veel toeslagen.
Dus ze hebben het zo gemaakt dat het een soort fuik geworden is waar je niet uit kan komen.
En dit is dus ook de rede waarom de mensen die juist wel voltijd werken zo enorm veel belasting moeten betalen
In plaats van steeds die toeslagen te reduceren als je meer verdient kunnen ze beter gewoon het belastingpercentage verhogen en iedereen hun toeslagen laten houden ongeacht wat je verdient. Op deze manier krijg je niet steeds van die "drempels" maar vlakt het veel geleidelijker af, en de hogere inkomens gaan er juist op achteruit ondanks dat ze nu een toeslag krijgen.
Ook als je een tweede baan hebt moet je de helft daarvan afgeven💀🔫
Het hele belastingsysteem moet op de schop, al die toeslagen en dergelijke moeten eruit.
Liever de buitenlanders eruit. Verdien je meer aan.
Zolang ik het kan betalen blijf ik werken!
Meer uren werken = meer kinderen naar opvang en meer ouderen in verpleeghuizen. Niet alle deeltijdwerkers gaan vissen op hun vrije dag.
In de kinderopvang is er doorgaans een verhouding van 3 tot 6 kinderen per volwassene. Aangezien de meeste mensen 1 tot 2 kinderen hebben, neemt de algehele productiviteit toe als meer kinderen naar de opvang gaan.
@@mmoonman13 Ja we staan te springen om meer kinderen naar de opvang. Het aantal incidenten is gestegen en de kwaliteit gaat omlaag. Ouders die er voor kiezen om hun kinderen thuis te houden mogen wat mij betreft beloond worden. Productiviteit is niet het belangrijkste in de wereld.
We vergeten collectief dingen als pensioenopbouw, vakantiegeld, en andere monetaire arbeidsvoorwaarden.
Precies dit. Maar past niet in de straat van de modale azijnpisser. Arjen ook weer eens gefaald om dit mee te nemen in zijn fantastische content.
niet genoemd: de loonheffingskorting die je alleen bij één baan kunt toepassen want anders ga je teveel verdienen volgens de belastingsdienst😂
Zooo vreemd, alsof iedereen altijd maar alleen maar 1 vaste baan wil hebben. Verandering van spijs doet toch eten. En nu wordt gevarieerd werken echt afgestraft eigenlijk.
Onzin. De teveel belaste belasting krijg je terug via je aangifte.
@@FB-yp5dk als dat zo was, was er geen loonheffingskorting nodig. nee, het hele video gaat hier ook over dat blijkbaar over je hoofd ging: meer werken heeft geen nut omdat je het geld juist nièt terugkrijgt. misschien als je een tiener bent met 2 kleine bijbaantjes hebt van 5 uur per week
Haha, die 'Dank daarvoor!' was bijna te missen 🤣