CSRD - Le nouveau rapport de durabilité : décryptage et enjeux syndicaux

La directive européenne Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) transposée fin 2023 en droit français va engendrer l’obligation pour les entreprises de communiquer sur de nouvelles informations extra-financières. Les plus grandes entreprises sont concernées dès 2024 (reporting en 2025 sur l’exercice 2024) ; le champ d’application s’étendra progressivement jusqu’aux PME.
Davantage qu’un simple exercice de reporting, le rapport de durabilité replace les enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux au cœur de la stratégie de l’entreprise au même titre que les enjeux économiques.
Les représentants du personnel ont toute leur place à prendre dans l’élaboration, la mise en œuvre et le suivi de ce nouveau reporting, qui devient l’outil de pilotage d’une stratégie sociale durable et d’une transition écologique juste.
Ce webinaire, qui s'est déroulé le 6 juin, est animé par Laure Pelletier, Sécrétaire confédérale. Il a pour intervenantes Elsa Brachet, Secrétaire confédérale RSE et Aurélie Duffau, consultante à Syndex.
Il s'adresse plus spécifiquement aux élu.e.s CSE et DS - IRP.