Pas banget pak,ini saya lagi kesulitan mengenai upah lembur saya oer jam nya sebenarnya berapa,berkat adanya konten ini saya jadi sangat faham karna penjelasannya akurat sekali Terima kasih banyak pak sudah berbagi pengetahuan Salam sukses selalu pak
@@ExcelTutorial1000 oya pak,kalau menurut UU depnaker kembur maksimal karyawan itu berapa jam pak? Soalnya saya pernah kerja masuk di hari sabtu jam 17.00 dan pulangnya hari minggu jam 12.00 siang,apakah pihak PT sudah melanggar ketentuan yang sudah di tetapkan depnaker,atau di anggap wajar? Mohon penjelasannya pak
Aturan lembur UU Cipta Kerja memungkinkan karyawan bekerja lembur lebih lama, dari sebelumnya 3 jam sehari dan 14 jam seminggu, menjadi 4 jam sehari dan 18 jam seminggu, tidak termasuk lembur di hari libur resmi dan istirahat mingguan.
@@ExcelTutorial1000 OK pak Terima kasih sekali sudah menjawab dengan lengkap apa yang saya tanyakan,dengan ini saya jadi lebih mengerti pak Sekali lagi terima kasih ya pak
setau saya hitungan lembur di hari libur nasional dan lembur di off kerja itu sama aja faktorya, jam ke8 x3, jam ke9 dst baru x4, mungkin yg bapak maksud itu hitngan lembur jika hari libur nasional jatuh di hari jam kerja terpendek, misal hari pendek kita hari sabtu, kebetulan hari sabtu adalah tanggal 1 mei, maka jika kita bekerja di hari tersebut 7 jamitukan terhitung 7 jam lembur maka hitungan perkalianya adalah 5 jm pertama dikali 2, jam ke 6 di kali 3 dan jam ke 7 dikali 4, 🙏🙏,;
Terimakasih.. Untuk gaji per hari bisa dari gaj pokok 1 bulan dibagi 25, untuk yg kerja 6 hari per minggu.. Sedangkan yg kerja 5 hari per minggu, gaji pokok 1 bulan dibagi 21..
Makasih penjelasannya min. Udah saya subscribe. Cuma sayangnya di tempat saya belum ada uang tunjangan nya. Cuma ada gapok sama ketring aja. Rincian gaji pun cuma simpel. Hanya ada potongan bpjs dan pajak kalo gaji di atas 5 juta berikut over time. Sukses selalu min. 💪🏻😉
Hari Sabtu jam kerja wajib biasanya adalah 5 jam. Selebihnya dihitung lembur. Caranya sama: 1 jam pertama adalah 150% Selebihnya adalah dikali 200% (atau 2x upah lembur per jam)
mau tanya pak, hitungan lembur dihari libur bagaimana yaa? hari kerja karyawan senin-jumat (sabtu-minggu libur) kerja lembur dihari sabtu hitungannya sama kah? gaji pokok 4.000.000 uang makan 15 ribu. Terimakasih semoga terjawab
pak mau izin bertanya pak, kalau gaji berdasarkan produksi yg kita dapet itu gmn cara ngitung lembur pak 🙏, artiny kalau gk kerja y gk dapet gaji pak ,
Maaf telat response pertanyaannya.. Kalau seperti itu sepengetahuan saya bisa pakai 2 cara: 1. Kalau pas kerja, per jam dibayar brp, nah dari situ bisa dijadikan patokan nilai lemburnya. 2. Tergantung kesepakatan dengan pemberi kerjanya Demikian
Bang coba hitungkan ini bang gaji pokok + tunjangan tetap =4.660.000 Jam kerja saya 12 jam full 2 shift 3 regu,perkalian Hari kerja biasa ke 1 dst x 2 ,hari kerja minggu/libur/hari raya dari jam ke 1-7 x 2 jam ke 8 x 3 dan jam ke 9x4 masalahnya di tempat saya kerja upah lemburnya kadang tdk cukup kadang lebih,mohon bantuannya,klw bisa saya kontak langsung kepada bapak,masih banyak yg saya mw tanyakan terkait bpjs sama aturan kerja yg sesungguhnya🙏🙏🙏🙏
Maaf baru balas.. Security kerja shift, kalau 8 jam dihari kerja sepertinya ga ada kelebihan jam kerja, jadi ga ada lemburnya. Kalau kerja di tanggal merah (yg mestinya security tersebut libur) maka: Jam ke 1 sd 7, dibayar 2x upah sejam Jam ke 8, dibayar 3x upah sejam Jam ke 9 sd 11, dibayar 4x upah sejam Demikian..
Ijin bertanya tentang cara menghitung Jam lembur kerja hari biasa,sama jam kerja lembur hari libur. Upah saya 20.000/jam. Minta tolong admin. Cara hitung PT di tempat saya ,1 jam pertama di 20 x 1,5 =30 jam kedua 20 x 2= 40 jam lembur ketiga 20x2=40 Apakah benar begini ?
@@ExcelTutorial1000 kami hanya di bayar 60.000 jika berkerja di hari minggu.itu adalah peraturan perusahaan,kami berkerja pagi hingga malam, apakah ini melanggar UUD,kemana kami bisa melapor?
Besar banget gajihnya ada lemburan lagi. Emang kerja apa ya..saya jadi sopir pribadi kerja dari jam 6pagi sampe larut malam bahkan bisa sampe jam 2/1pagi gak pernah ada lemburan.udh itu rutin lagi tiap hari pulang kerja di atas rata2 pulang jam 12 malam ke atas..sabtu minggu gak ada libur..gajih cuma empat juta lima ratus..dari cara kinerjapun seharian saya gak berhnti2 bos minta antar sana sini
Angka gaji yg dividio adalah contoh saja cara menghitung upah lembur, Mas/Mbak Amira. Kalau hal kerja 12 jam ga dikasih lembur, mungkin sudah ada kesepakatan2 sebelumnya saat interview. Demikian semoga membantu.. 🙏
Sebagai mantan driver pribadi saya mengamini penderitaan yang di alami si bapak. Driver pribadi itu memang sistem kesepakatan apalagi yang cuma modal di masukin orang, tentu hak Daan kewajiban nya melebihi daripada driver2 kantoran. Tapi bukan berarti driver kantoran pun sudah pasti enak. Lepas dari driver pribadi saya pindah jadi driver kantoran,walau hak2 yang di dapat lebih baik dengan adanya BPJS dan lainya, tapi untuk urusan lembur perusahaan memang berakal picik, terbukti dengan gaji UMR yang ternyata pada prakteknya di rinci menjadi 3 bahagian, yaitu gaji pokok,tunj tetap dan tunj tidak tetap. Yang mana sistem perhitungan lembur hanya menjumlahkan dari gaji pokok dan tunj tetap, sehingga hasil upah lembur per jam nya jadinya sangat kecil. Belum lagi dengan perjanjian loyalitas yaitu lembur baru di dapat di atas jam 19.00, walau pada prakteknya nya mulai pegang stir dari jam 06.00 sampai 19.00 kadang bisa 21.00 dan lembur hanya akan di bayar 2 jam dengan nominal perhitungan yang hanya setengahnya dari total upah umr😢
Mau tanya juga bang,d tempat kerja saya sustim kerja nya 6 hari masuk 2 hari off,tapi star jam kerja dari jam 6 pagi samapai jam 6 malam,kalau yg kayak begitu mas berapa jam lemburnya
6 pagi ke 6 sore adalah 12 jam, dikurangi istirahat brp jam? Jam Kerja wajib per hari umumnya 7 jam, sisanya baru dihitung lembur Itu yg sy tau, Mas Herman.. 🤲
gimana kalau lemburnya ga nyampe sejam, cuma lewat 10menit dari jam kerja. misal kerja sd 17.00 tapi dia pulang 17.10 apakah sudah masuk hitungan lembur atau gimana pak
Wah berarti saya di curangin dong 😢. Gaji saya perbulan 3.5 jt. Dalam 1 minggu ada 2 x lembur pak. Di hari lembur saya kerja 12 jam 😢. Saya terima gaji 1 bulan nya 3.5 jt 😢
Terimakasih telah bertanya, Mbak Putri.. Ada 3 komponen upah brarti yaa.. 1. Upah pokok 2. Tunj. tetap 3. Tunj. tidak tetap Jika upah 1 dan 2 lebih kecil dari 75% (total 1 sd 3) maka upahnya dikalikan dgn 75% dulu. Setelah dpt angkanya, maka angka tersebut dibagi 173 untuk dpt lembur per jam. Demikian Mbak.. Jika bermanfaat, dukung channel ini dgn cara subscribe 🙏🙏
Kalau begitu tetap pakai rumus yg sama yaitu jika upah pokok lebih kecil (75%) dari total upah (upah pokok + tunj. tidak tetap) maka untuk upah per jam adalah total upah dikali 75% dulu baru dibagi 173
Sy bekerja senin - jumat di kontrak 8 jam kerja, tapi setiap pulang selalu pulang jam 7 mlm, berarti ada kelbihan 4 jam lembur untuk setiap harinya senin smpai jumat. Pertnyaan saya , berapa perkalian di jam 3 dan 4, apakah tetap x 2 dalam mnghitung upah lemburnya ?mohon pencerahannya bg
Maaf telat jawabnya.. Di dalam pasal 77 ayat 1, UU No.13/2003 mewajibkan setiap pengusaha untuk melaksanakan ketentuan jam kerja, yang menganut 2 sistem: > 1. 7 jam kerja dalam 1 hari atau 40 jam kerja dalam 1 minggu untuk 6 hari kerja dalam 1 minggu; atau jam wajib 7+7+7+7+7+5=40 selebihnya dihitung lembur > 2. 8 jam kerja dalam 1 hari atau 40 jam kerja dalam 1 minggu untuk 5 hari kerja dalam 1 minggu. jam wajib 8+8+8+8+8=40 selebihnya dihitung lembur Dalam aturan tersebut diberikan batasan bahwa jam kerja yang sesuai yaitu 40 jam dalam 1 minggu. Apabila melebihi dari ketentuan waktu kerja tersebut, maka waktu kerja biasa dianggap masuk sebagai waktu kerja lembur sehingga pekerja atau buruh berhak atas upah lembur. Jika hari kerja 11 jam, maka -> 11+11+11+11=44 ada lebih 4 jam. Kelebihan inilah lemburnya.. Jangan jadikan patokan ya.. cari referensi yang lain juga.. Semoga membantu
Itu contoh yg lembur dihari kerja, Pak.. Jadi dia dari jam 7 pagi sampai jam 3 sore adalah kerja wajib, jam 3 sd jam 5 (2jam) adalah lemburnya.. Bisa disimak di menit 6:55 Terimakasih..
Lembur pada hari libur resmi atau istirahat mingguan untuk 6 hari kerja dan 40 jam seminggu Jam ke-1 sampai jam ke-7, masing-masing dibayar 2 kali upah sejam Jam ke-8 dibayar 3 kali upah sejam Jam ke-9 sampai jam ke-11, masing-masing dibayar 4 kali upah sejam Lembur pada hari libur resmi atau istirahat mingguan untuk 5 hari kerja dan 40 jam seminggu Jam ke-1 sampai jam ke-8, masing-masing dibayar 2 kali upah sejam Jam ke-9 dibayar 3 kali upah sejam Jam ke-10 sampai jam ke-12, masing-masing dibayar 4 kali upah sejam Dari berbagai sumber
Maaf keselip.. Kalau yg tanpa istirahat karena tuntutan pekerjaan, bisa dibicarakan dengan pihak psrusahaan. Tempat kerjaku dulu, yg 1 jam (kerja jam istirahat) masuk lembur juga
![Noob To Max With DRAGON REWORK In Blox Fruits [FULL MOVIE]](http://i.ytimg.com/vi/LnBMOinoOvA/mqdefault.jpg)
Pas banget pak,ini saya lagi kesulitan mengenai upah lembur saya oer jam nya sebenarnya berapa,berkat adanya konten ini saya jadi sangat faham karna penjelasannya akurat sekali
Terima kasih banyak pak sudah berbagi pengetahuan
Salam sukses selalu pak
Terimakasih sdh mampir..
Kalau ada pertanyaan, silakan disampaikan.. semoga bisa membantu
@@ExcelTutorial1000 oya pak,kalau menurut UU depnaker kembur maksimal karyawan itu berapa jam pak?
Soalnya saya pernah kerja masuk di hari sabtu jam 17.00 dan pulangnya hari minggu jam 12.00 siang,apakah pihak PT sudah melanggar ketentuan yang sudah di tetapkan depnaker,atau di anggap wajar?
Mohon penjelasannya pak
Aturan lembur UU Cipta Kerja memungkinkan karyawan bekerja lembur lebih lama, dari sebelumnya 3 jam sehari dan 14 jam seminggu, menjadi 4 jam sehari dan 18 jam seminggu, tidak termasuk lembur di hari libur resmi dan istirahat mingguan.
@@ExcelTutorial1000 OK pak Terima kasih sekali sudah menjawab dengan lengkap apa yang saya tanyakan,dengan ini saya jadi lebih mengerti pak
Sekali lagi terima kasih ya pak
Terima kasih penjelasannya sangat bagus manfaat
Alhamdulillah.. 🤲
Terimakasih atas penjelasannya sangat bermanfaat bagi kami 🙏
setau saya hitungan lembur di hari libur nasional dan lembur di off kerja itu sama aja faktorya, jam ke8 x3, jam ke9 dst baru x4, mungkin yg bapak maksud itu hitngan lembur jika hari libur nasional jatuh di hari jam kerja terpendek, misal hari pendek kita hari sabtu, kebetulan hari sabtu adalah tanggal 1 mei, maka jika kita bekerja di hari tersebut 7 jamitukan terhitung 7 jam lembur maka hitungan perkalianya adalah 5 jm pertama dikali 2, jam ke 6 di kali 3 dan jam ke 7 dikali 4, 🙏🙏,;
Kalau yang 14 jam kerja di hari libur bagaimana hitungannya om?
terimakasih bang atas ilmu nya
Iyaa..
Jika ada pertanyaan, silakan disampaikan
Mas , coba hitungkan upah gaji lembur untuk Brunei darussalam, bisa cek di,, ISI KANDUNGAN JABATAN BURUH""
Bagaimana menghitungnya
Gaji pokoknya berapa, Mas..?
420 Ringgit brunei
Coba lihat video ini, Mas.. kalau belum terjawab, silakan ditanyakan lagi
ruclips.net/video/MKFxFQYAUCA/видео.html
Mantap min sangat jelas,cmn 1 yg msh kurang
Gaji per hari ny berapa????
Terimakasih..
Untuk gaji per hari bisa dari gaj pokok 1 bulan dibagi 25, untuk yg kerja 6 hari per minggu..
Sedangkan yg kerja 5 hari per minggu, gaji pokok 1 bulan dibagi 21..
@@ExcelTutorial1000 bisa tolong kasi contoh hitungan yg d ambil dari 43 ribu/ jam itu min????
Supaya dpt ny 7,5 juta!!!
Begini:
7.5 jt x 12 (bulan) = 90 jt
40 (jam seminggu) x 52 week = 2080 jam
90 jt dibagi 2080 jam = 43.3 rb
@@ExcelTutorial1000 ok min trimakasih pejelasan ny🙏🏿🙏🏿🙏🏿
Sukses trus
Bdw udh sy subscribe😁
Sama² terimakasih..
Makasih penjelasannya min. Udah saya subscribe. Cuma sayangnya di tempat saya belum ada uang tunjangan nya. Cuma ada gapok sama ketring aja. Rincian gaji pun cuma simpel. Hanya ada potongan bpjs dan pajak kalo gaji di atas 5 juta berikut over time. Sukses selalu min. 💪🏻😉
Terimakasih..
Semoga segera mendapat uang tunjangan dari perusahaan...
Jika ada pertanyaan lain silakan disampaikan, semoga bisa membantu
@@ExcelTutorial1000 Aamiin ya rabbal alamiin. Semoga aja min.
Assalamualaikum wr wb
Waalaikumussalam wr wb..
Satu lagi mas, saya ada 4 jam over time di hari ke 6, bagaimana menghitungnya yang 4 jam ini, trimakasih atas jawabannya mas,
Hari Sabtu jam kerja wajib biasanya adalah 5 jam. Selebihnya dihitung lembur. Caranya sama:
1 jam pertama adalah 150%
Selebihnya adalah dikali 200% (atau 2x upah lembur per jam)
mau tanya pak, hitungan lembur dihari libur bagaimana yaa? hari kerja karyawan senin-jumat (sabtu-minggu libur) kerja lembur dihari sabtu hitungannya sama kah? gaji pokok 4.000.000 uang makan 15 ribu. Terimakasih semoga terjawab
Jika hari Sabtu ditetapkan hari libur, maka perlakuannya sama dgn hari Ahad, yaitu langsung dikali 2x
pak mau izin bertanya pak, kalau gaji berdasarkan produksi yg kita dapet itu gmn cara ngitung lembur pak 🙏, artiny kalau gk kerja y gk dapet gaji pak ,
Maaf telat response pertanyaannya..
Kalau seperti itu sepengetahuan saya bisa pakai 2 cara:
1. Kalau pas kerja, per jam dibayar brp, nah dari situ bisa dijadikan patokan nilai lemburnya.
2. Tergantung kesepakatan dengan pemberi kerjanya
Demikian
Bang coba hitungkan ini bang gaji pokok + tunjangan tetap =4.660.000
Jam kerja saya 12 jam full 2 shift 3 regu,perkalian Hari kerja biasa ke 1 dst x 2 ,hari kerja minggu/libur/hari raya dari jam ke 1-7 x 2 jam ke 8 x 3 dan jam ke 9x4 masalahnya di tempat saya kerja upah lemburnya kadang tdk cukup kadang lebih,mohon bantuannya,klw bisa saya kontak langsung kepada bapak,masih banyak yg saya mw tanyakan terkait bpjs sama aturan kerja yg sesungguhnya🙏🙏🙏🙏
Maaf baru komentarnya..
Bisa tulisankan no WAnya, nanti sy hubungi via WA
Cara hitung lebur security shif 8 jm di hari tgl merah di hari kerja berapa hitungan lembur nya
Maaf baru balas..
Security kerja shift, kalau 8 jam dihari kerja sepertinya ga ada kelebihan jam kerja, jadi ga ada lemburnya.
Kalau kerja di tanggal merah (yg mestinya security tersebut libur) maka:
Jam ke 1 sd 7, dibayar 2x upah sejam
Jam ke 8, dibayar 3x upah sejam
Jam ke 9 sd 11, dibayar 4x upah sejam
Demikian..
@@ExcelTutorial1000 klo tgl merah di hari kerja security masuk kerja pak, kayak lebaran, dn hri raya yg lain
Rumusnya seperti yg sy tulis di kolom komentar sebelumnya, Pak..
Upah sejam adalah gaji pokok + tunjangan tetap dibagi 173
Ijin tanya, misal
Gaji pokok : 5.000.000/bulan
Tunjangan keahlian : 500.000/bulan
Tunjangan makan : 20.000/hari
Tunjangan transport : 25.000/hari
Berapa hitungan lembur per jam?
Maat telat balas
5jt + 500k dibagi 173
Ijin bertanya tentang cara menghitung
Jam lembur kerja hari biasa,sama jam kerja lembur hari libur.
Upah saya 20.000/jam.
Minta tolong admin.
Cara hitung PT di tempat saya ,1 jam pertama di 20 x 1,5 =30 jam kedua 20 x 2= 40 jam lembur ketiga 20x2=40
Apakah benar begini ?
Iyaa bener begitu caranya,
1 jam pertama dikali 1.5
1 jam kedua dikali 2
Seterusnya dikali 2
Kalau lembur di hari Minggu berapakah bayaran nya sesuai UUD,kemana kami harus melapor jika perusahaan melanggar UUD.
Untuk lembur di hari libur (contoh hari minggu):
7 jam pertama x 2
jam ke 8 x 3
jam ke 9 sd 11 di kali 4
@@ExcelTutorial1000 kami hanya di bayar 60.000 jika berkerja di hari minggu.itu adalah peraturan perusahaan,kami berkerja pagi hingga malam, apakah ini melanggar UUD,kemana kami bisa melapor?
Besar banget gajihnya ada lemburan lagi. Emang kerja apa ya..saya jadi sopir pribadi kerja dari jam 6pagi sampe larut malam bahkan bisa sampe jam 2/1pagi gak pernah ada lemburan.udh itu rutin lagi tiap hari pulang kerja di atas rata2 pulang jam 12 malam ke atas..sabtu minggu gak ada libur..gajih cuma empat juta lima ratus..dari cara kinerjapun seharian saya gak berhnti2 bos minta antar sana sini
Angka gaji yg dividio adalah contoh saja cara menghitung upah lembur, Mas/Mbak Amira.
Kalau hal kerja 12 jam ga dikasih lembur, mungkin sudah ada kesepakatan2 sebelumnya saat interview.
Demikian semoga membantu.. 🙏
Cerdas dikit...itu hanya contoh...
@@excavatorsolid9862 ajarin bang😅
Sebagai mantan driver pribadi saya mengamini penderitaan yang di alami si bapak.
Driver pribadi itu memang sistem kesepakatan apalagi yang cuma modal di masukin orang, tentu hak Daan kewajiban nya melebihi daripada driver2 kantoran.
Tapi bukan berarti driver kantoran pun sudah pasti enak.
Lepas dari driver pribadi saya pindah jadi driver kantoran,walau hak2 yang di dapat lebih baik dengan adanya BPJS dan lainya, tapi untuk urusan lembur perusahaan memang berakal picik, terbukti dengan gaji UMR yang ternyata pada prakteknya di rinci menjadi 3 bahagian, yaitu gaji pokok,tunj tetap dan tunj tidak tetap. Yang mana sistem perhitungan lembur hanya menjumlahkan dari gaji pokok dan tunj tetap, sehingga hasil upah lembur per jam nya jadinya sangat kecil.
Belum lagi dengan perjanjian loyalitas yaitu lembur baru di dapat di atas jam 19.00, walau pada prakteknya nya mulai pegang stir dari jam 06.00 sampai 19.00 kadang bisa 21.00 dan lembur hanya akan di bayar 2 jam dengan nominal perhitungan yang hanya setengahnya dari total upah umr😢
Info mase klu kita hari minggu sama hari libur/tgl merah apakah perhitungan nya sama
Maaf tanya, Kakak kerjanya 5 hari (sabtu off) atau 6 hari yaa.. beda aturannya..
Ini kan perhitungan lembur libur nasional untuk 6 h kerja pak. Kalo yang lembur libur nasional untuk 5 h kerja bagaimana pak?
Mau tanya juga bang,d tempat kerja saya sustim kerja nya 6 hari masuk 2 hari off,tapi star jam kerja dari jam 6 pagi samapai jam 6 malam,kalau yg kayak begitu mas berapa jam lemburnya
Kalau bisa d jumlahkan bang gaji pokok dan tunjangan tetap sekitar 3.385.000
6 pagi ke 6 sore adalah 12 jam, dikurangi istirahat brp jam?
Jam Kerja wajib per hari umumnya 7 jam, sisanya baru dihitung lembur
Itu yg sy tau, Mas Herman.. 🤲
Maaf Pak bertanya kalau 1/2 jam gimana pak ngitunganya?
Kalau setengah jam tergantung kebijakan perusahaan, mungkin bisa dibulatkan jadi 1 jam
Yang setengah jam nya scorsing. 😅
Batasan utk lembur di hari kerja normal max brp jam bg?
Kalau tidak salah, 4 jam
@ kalo lebih dri 4 jam gmna bg? Soalnya sya pernah nglamin.
Jam kerja sya kan 12 jam dari 07.00-19.00 trus kmaren sya lembur smpai jam 22:00.
Pak,gimana kalo lembur 9 jam di hari kerja? 1 jam pertama di kali 1.5, hitung jam kedua dst gimana? Apa 2x8xupah perjam?
1 jam pertama x1.5 upah per jam
1 jam kedua dst x2 upah per jam
Terimakasih
@@ExcelTutorial1000 oke pak terimakasih
Cara meng hitung lembur tukang bangunan sama kuli bangunan bang per jam
Coba cek vidio ini yaa..
ruclips.net/video/15fRDaa8uu0/видео.html
gimana kalau lemburnya ga nyampe sejam, cuma lewat 10menit dari jam kerja. misal kerja sd 17.00 tapi dia pulang 17.10 apakah sudah masuk hitungan lembur atau gimana pak
Untuk kelebihan yg ga sampai 1 jam, biasanya tergantung kesepakatan/ kebijaksanaan/ aturan dimasing2 perusahaan..
Setau saya seperti itu.. 🙏
Kalau dtmpt saya sblm 30 mnit gk d htung stlah 30 menit d hitung 1 jam
terima kasih kak ada gambaran
Sama2
Kami kerja 24 jam nonstop bagaimana cara menghitung lembur nya
Mungkin ada bbrp opsi:
1. Sesuai aturan UU kelebihan jam kerja dihitung lembur.
2. Sesuai kesepakatan antara pekerja dan pemberi kerja.
Min mau tanya kalo kerja dari jam10 pagi sampek10 malem sebulan gada liburnya terus gaji pokoknya 1juta200 jadi gaji lembur nya berapa
Istirahat brp jam yaa..?
@@ExcelTutorial1000 gada istirahat nya mas
Kalo misalkan cuma dapat gaji pokok dan uang transpor + uang makan gimana pak, apakah uang transportasi dan uang makan juga masuk ke komponen,,,??
Uang transport dan uang makan sifatnya berubah, jadi tidak masuk komponen..
Kak kalo dalam sebulan lembur total 35,5jam gimana ngitungnya?
Coba cek vidio ini ya..
ruclips.net/video/FKjumpi7brM/видео.html
Kalo upah per hari 200 ribu itu sama dengan gaji pokok berapa bang.,.trus upah lembur nya berapa per jam .kerja dari ham 7pagi sampai jam 5 sore
Baik, segera saya buatkan videonya
Apakah 200 ribu itu sudah plus lembur? atau lembur dibayar terpisah..?
Mohon menunggu, terimakasih
Istirahat jam 12...jam satu siang lanjut lagi...
Mungkin plus lembur itu bang...
Wah berarti saya di curangin dong 😢.
Gaji saya perbulan 3.5 jt.
Dalam 1 minggu ada 2 x lembur pak. Di hari lembur saya kerja 12 jam 😢.
Saya terima gaji 1 bulan nya 3.5 jt 😢
Gaji saya perbulan 3.5 jt.
@@ExcelTutorial1000 iya pak 🙏
Mungkin bisa minta detail nya ke personil yang berangkutan dengan baik, minta dijelaskan
Bagaimana cara menghitung upah lembur dengan komponen upah tunjangan tidak tetap?
Terimakasih telah bertanya, Mbak Putri..
Ada 3 komponen upah brarti yaa..
1. Upah pokok
2. Tunj. tetap
3. Tunj. tidak tetap
Jika upah 1 dan 2 lebih kecil dari 75% (total 1 sd 3) maka upahnya dikalikan dgn 75% dulu. Setelah dpt angkanya, maka angka tersebut dibagi 173 untuk dpt lembur per jam.
Demikian Mbak..
Jika bermanfaat, dukung channel ini dgn cara subscribe 🙏🙏
@@ExcelTutorial1000 komponen nya hanya upah pokok + tunjangan tidak tetap , tunjangan tetap tidak ada kak..
Kalau begitu tetap pakai rumus yg sama yaitu jika upah pokok lebih kecil (75%) dari total upah (upah pokok + tunj. tidak tetap) maka untuk upah per jam adalah total upah dikali 75% dulu baru dibagi 173
Sy bekerja senin - jumat di kontrak 8 jam kerja, tapi setiap pulang selalu pulang jam 7 mlm, berarti ada kelbihan 4 jam lembur untuk setiap harinya senin smpai jumat. Pertnyaan saya , berapa perkalian di jam 3 dan 4, apakah tetap x 2 dalam mnghitung upah lemburnya ?mohon pencerahannya bg
Lembur di hari kerja:
1 jam pertama X 1.5
3 jam berikutnya X 2
jam ke 2,3,4 sama saja di kali dengan 2
Mas tanya dong,,jadwal kerja saya 12 jam kerja selama 4 hari lalu libur 2 hari dan seterusnya,bagaimana rumusnya menghitung lemburan saya
Maaf telat jawabnya..
Di dalam pasal 77 ayat 1, UU No.13/2003 mewajibkan setiap pengusaha untuk melaksanakan ketentuan jam kerja, yang menganut 2 sistem:
> 1. 7 jam kerja dalam 1 hari atau 40 jam kerja dalam 1 minggu untuk 6 hari kerja dalam 1 minggu; atau
jam wajib 7+7+7+7+7+5=40 selebihnya dihitung lembur
> 2. 8 jam kerja dalam 1 hari atau 40 jam kerja dalam 1 minggu untuk 5 hari kerja dalam 1 minggu.
jam wajib 8+8+8+8+8=40 selebihnya dihitung lembur
Dalam aturan tersebut diberikan batasan bahwa jam kerja yang sesuai yaitu 40 jam dalam 1 minggu. Apabila melebihi dari ketentuan waktu kerja tersebut, maka waktu kerja biasa dianggap masuk sebagai waktu kerja lembur sehingga pekerja atau buruh berhak atas upah lembur.
Jika hari kerja 11 jam, maka -> 11+11+11+11=44 ada lebih 4 jam. Kelebihan inilah lemburnya..
Jangan jadikan patokan ya.. cari referensi yang lain juga..
Semoga membantu
kok bisa cuma 2 jam aja di hitungnya pak bukannya td dia lembur total 9 jam ya pak
Itu contoh yg lembur dihari kerja, Pak..
Jadi dia dari jam 7 pagi sampai jam 3 sore adalah kerja wajib, jam 3 sd jam 5 (2jam) adalah lemburnya..
Bisa disimak di menit 6:55
Terimakasih..
bang..bisa bantu format excel nya kah ?
Dengan senang hati kalau sy bisa..
Maksudnya format excel gmn yaa..
Bagaimana kalau Lembur Libur dan Libur Nasional 12 jam kerja
Lembur pada hari libur resmi atau istirahat mingguan untuk 6 hari kerja dan 40 jam seminggu
Jam ke-1 sampai jam ke-7, masing-masing dibayar 2 kali upah sejam
Jam ke-8 dibayar 3 kali upah sejam
Jam ke-9 sampai jam ke-11, masing-masing dibayar 4 kali upah sejam
Lembur pada hari libur resmi atau istirahat mingguan untuk 5 hari kerja dan 40 jam seminggu
Jam ke-1 sampai jam ke-8, masing-masing dibayar 2 kali upah sejam
Jam ke-9 dibayar 3 kali upah sejam
Jam ke-10 sampai jam ke-12, masing-masing dibayar 4 kali upah sejam
Dari berbagai sumber
Lho... kok 7 jam ya ? Bukannya 8 jam kerja tanpa istirahat ya ?
Nah ini yg saya mau tnya jg,,tpi pertanyaan ini ga di respon
Maaf keselip..
Kalau yg tanpa istirahat karena tuntutan pekerjaan, bisa dibicarakan dengan pihak psrusahaan. Tempat kerjaku dulu, yg 1 jam (kerja jam istirahat) masuk lembur juga
Maaf telat jawab..
Yg 1 jam hitung lembur, kalau realnya kerja dijam istirahat..
173 itu dari mana mas?
Coba cek vidio yg ini ya:
ruclips.net/video/MKFxFQYAUCA/видео.html
7 juta itu gaji pokok ya bang?
Iya bang. Keterangan di video simulasi gaji pokoknya adalah 7 juta.
Rumus membuat terbilang otomatis
Oke siap..
Untuk lembur lebih dari 2 jam apakah dihitung sesuai dengan jumlah jam lemburnya atau bagaimana ya, pak,.?
Iyaa..
Nanti hitungannya:
1 jam pertama dikali 1.5x upah perjam
Jam berikitnya dikali 2x
@@ExcelTutorial1000 misalkan saya ada lembur 30jam dalam 1 bulan hitungannya bagaimana pak?
Dipecah (detail) per harinya..
Tgl 1 brp jam
Tgl 2 brp jam
Dst
@@ExcelTutorial1000 misalkan tgl 1 lembur 5 jam
Tgl 2 lembur 4 jam
Hitungannya gimana pak?
151rb itu untuk 1 hari? Berarti klo dalam satu bulan kerja lemburnya 8 kali, itu dijumlahin 151x8 lalu di tambah GP+tunj ??
Bukan gtu mas
Yang jang nya mati melongo wkwkwk
Keterangan gak akurat,
Membingungkan
Dibagian mana yg membuat makin bingung, Kakak..