현재 총 직원수 54명.시리즈B 까지 유치해서 총 140억 투자금이네요. 연매출 30억. 54여명의 평균 연봉은 6172만원 => 약 33.3억이 고정 인건비 지출 + 여기에 사무실 임대 및 기타 잡비 대략 7억 + 서버비(추정 불가) => 서버비를 빼도 적어도 40억는 매년 빠져나가는 구조. 현재는 당연히 적자 상태일꺼고. 투자금은 21년도 10월이 100억으로 마지막 투자. 하지만 매년 40억이 빠지진 않았을것이고 대략 20억쯤 유보금 있을 것으로 예상됨. 시리즈C 투자 받기엔 경기가 좋지 못하고. 이젠 실제 매출이 뒷받침 되지 않는다면 살아남기 쉽진 않아 보여요. 아니면 M&A로 넘기는 방법이 있긴한데 요즘같은 경기에 사 줄 회사가 있을지는 모르겠네요.
매출 30억에 비용 40억이니 손실은 10억이겠죠 실제로 작년은 30억정도로 크긴 하지만 재작년에는 10억 정도였고. 뭐 쉽지야 않겠지만 불경기라서 투자금액이 없는 것도 아니고 매출액대비 비용 생각하면 뭐 어렵다고 말할 수준은 아닌 거 같습니다. 매출 30억에 영업손실 400억 넘게 나는 곳도 있는데요 뭐
2019년부터 유저입니다. 제 인생을 바꿔준 서비스라고 생각해서 항상 응원하고 주변에 많이 알렸었는데 회사분들의 모습을 보니 신기하네요. 서비스나 마케팅을 봤을때 순하고 겸손한 사람들일것 같다는 생각을 많이 했는데 짧지만 영상에서 정말 그런 느낌을 받았어요. 항상 더 좋은 서비스 만들기 위해 노력해주셔서 감사합니다. 꼭 더 잘됐으면 좋겠습니다 코드잇
분위기가 정말 좋아보인다. 그만큼 직원들 실력이 뒷받침되기 때문인 듯. 보통 직장생활에서 스트레스 받는 가장 큰 이유 중 하나가 사람 때문에 생기는건데, 일 못하면 저런 좋은 분위기가 나올 수가 없음. 보통은 서로를 못믿어서 싸우니까. 이런 회사가 진짜 잘 됐으면 좋겠는게, 그래야 다른 회사들도 이거보고 사내 문화나 직원 대우가 좋아지지 않을까
회사가 정말 좋네요. 복지부터 급여, 위치, 회사와 직원들까지 모든 것이 훌륭해 보입니다. 웹사이트를 방문하여 제공되는 교육 프로그램을 살펴보았을 때, 주로 주니어 웹 개발자나 비전공자를 대상으로 하는 것 같았습니다. 따라서 다른 분야의 개발자들에게는 크게 도움이 되지 않을 수도 있어 보입니다. 혹시 향후 다른 분야(게임개발, 서버, 그래픽, 보안 등..)로의 확장 계획이 있는지 궁금합니다.
스타트업 95%는 망함. 난 이런 인터뷰 믿지도 않고 대부분 2~3년 내에 폐업하는 경우가 수두룩해서 신뢰가 없다. 실질적으로 방송에 나와서 10시 출근 4시 퇴근 늦출근 이런거 전부다 허용해주고 직원들 평균연봉 8천 찍던 평점 5점에 가까운 회사도 3년 연속 적자 총 누적 손실액 200억 내고 회사 망했음. 빛좋은 개살구라고 여기도 내가 보기엔 3년 뒤에 없어질듯
스타트업은 두가지 중 하나다. 1.팀장/임원급만 실력자들 데려다 놓고 ㅂㅂ들 저연봉으로 채용해 열정페이로 굴리는 부류. 2. 팀장/임원급 실력은 안 되는데 투자금 박아놓고 한자리씩 하며 실력있는 직원들 제연봉 주고 채용해 굴리는 회사. 위에서 부터 밑에까지 제대로된 임직원 갖춘 스타트 업은 없으며 보이지 않는 곳에서 1,2대 투자자들이 자기들 멋대로 영업, 경영간섭하며 직원들의 노예화를 종용함.
6:51 이 반말 문화가 외국의 수평문화 따라하겠다고 한건데… 이게 참 아쉬운 부분이야. 영어에는 존댓말 개념은 없지만, 엄연히 정중한말, 높은 사람에게 하는 말이 따로있음. 외국의 수평적인 문화는 주어진 직급에 따른 업무에 대해 구별이 확실해서 가능한거지, 높은 사람에게 친구처럼 말한다고 수평적인 문화가 아님. 나는 북미에서 어려서부터 살고 일함. 지금 회사 매니저한테 저런식으로 말한다? 매니저 바로 나 따로 불러서 경고줄꺼임... 반대로 매니저가 자기 할일 나한테넘긴다? 그럼 바로 인사부에 리포트할 감임. 수평적 관계는 아랫직원이 윗사람에게 반말하는데서 오지 않고, 매니저가 아랫사람을 하대하지 않는데서 옴.
현재 총 직원수 54명.시리즈B 까지 유치해서 총 140억 투자금이네요. 연매출 30억.
54여명의 평균 연봉은 6172만원 => 약 33.3억이 고정 인건비 지출 + 여기에 사무실 임대 및 기타 잡비 대략 7억 + 서버비(추정 불가) => 서버비를 빼도 적어도 40억는 매년 빠져나가는 구조.
현재는 당연히 적자 상태일꺼고. 투자금은 21년도 10월이 100억으로 마지막 투자. 하지만 매년 40억이 빠지진 않았을것이고 대략 20억쯤 유보금 있을 것으로 예상됨.
시리즈C 투자 받기엔 경기가 좋지 못하고. 이젠 실제 매출이 뒷받침 되지 않는다면 살아남기 쉽진 않아 보여요.
아니면 M&A로 넘기는 방법이 있긴한데 요즘같은 경기에 사 줄 회사가 있을지는 모르겠네요.
그러게요.. 그래서 B2B 기업교육 쪽에서 매출 뽑기위해서 힘 많이 싣고 있는 것 같더라고여 B2C부트캠프 시장은 경쟁사가 워낙 많으니까여
이게 현실적인 얘기긴하죠.. 3,6,9 년의 마지막 고지 넘어
3년이상 흑자를 남겨도 살아남기 어려운 현실을 잘 이겨내시길..
기업의 방향성과 문화는 기존 한국에 없던 문화이고
잘 정착해서 본보기와 함께 트렌드를 잡는 기업으로 성장하길 응원합니다
매출 30억에 비용 40억이니 손실은 10억이겠죠 실제로 작년은 30억정도로 크긴 하지만 재작년에는 10억 정도였고. 뭐 쉽지야 않겠지만 불경기라서 투자금액이 없는 것도 아니고 매출액대비 비용 생각하면 뭐 어렵다고 말할 수준은 아닌 거 같습니다. 매출 30억에 영업손실 400억 넘게 나는 곳도 있는데요 뭐
매출에 정부지원자금은 안들어가지 않나요 수상이나 스타트업 지원 좀 받으거 있으면 적자는 심한편 아닐듯요
@@user-ss2nf9nj5v 일단 저 정도 규모의 회사에서 정부 지원금은 푼돈 수준으로 얼마 도움 안됩니다.
대표님이 29인게 더 쇼킹이네...하...
2019년부터 유저입니다. 제 인생을 바꿔준 서비스라고 생각해서 항상 응원하고 주변에 많이 알렸었는데 회사분들의 모습을 보니 신기하네요. 서비스나 마케팅을 봤을때 순하고 겸손한 사람들일것 같다는 생각을 많이 했는데 짧지만 영상에서 정말 그런 느낌을 받았어요. 항상 더 좋은 서비스 만들기 위해 노력해주셔서 감사합니다. 꼭 더 잘됐으면 좋겠습니다 코드잇
주인 의식 가지고 스스로 열심히 하는 동료들이 모이는 곳이라는 게 부럽네요. 제가 다니던 곳은 열심히 하는 사람들이 거의 없던 곳뿐이어서ㅜ
분위기가 정말 좋아보인다. 그만큼 직원들 실력이 뒷받침되기 때문인 듯.
보통 직장생활에서 스트레스 받는 가장 큰 이유 중 하나가 사람 때문에 생기는건데, 일 못하면 저런 좋은 분위기가 나올 수가 없음. 보통은 서로를 못믿어서 싸우니까.
이런 회사가 진짜 잘 됐으면 좋겠는게, 그래야 다른 회사들도 이거보고 사내 문화나 직원 대우가 좋아지지 않을까
컨텐트 프로듀싱이 6500이라 하셨는데
애초에 신입이 하는 직무가 아니라 초봉이 그런듯 하네요
개발자나 관련 업계에서 일 하다가 넘어가야하다보니..
받으실만 하다고 생각됩니다
한마디로 경력직
컨텐츠 프로듀싱이면 대부분 그 이상은 받죠. 게다가 코딩 관련된 부분인데.
대기업 다니다 돈 좀 더 받는 중견으로 이직했지만 뭐가 됐든 스트레스다 ㅠ 이거는 너무 부럽네요 진짜로다가.. 남들이 직장 어디 다니냐 고 물어볼 때 프라이드 올라가는 거 빼고는 진짜 뭐 없음 내가 그 전에 뒤질 듯
힘내... 나도 뒤질 것 같아서 대기업이 좋은지 모르겠더라...
@@user-tj8vt9tf5y 명절때 복지퍼인트 후하니.. 이럴때 빼곤 딱히 ㅠ 걍 뒤질거깉아.. 일도 너무 많고 위에서 아래로 지시도 많거 압박도 많우니 팀장도 당연히 푸쉬하고 넘빡새다 ㅠ
저도ㅠㅜㅜ 그냥 대기업 다닌다고 말만할 뿐이지
와 대표한테도 반말가능한 회사라니 쇼킹이다 ㅋㅋㅋ
외국에서는 이런경우 있긴하던데
외국의 존댓말은 한국처럼 경계선이 뚜렷하지가 안잖아
ㅇㅇ 태도가 중요하지 존댓말은 사실 필요없음
회사 그만둘 때 뻘쭘하겄네
회사가 정말 좋네요. 복지부터 급여, 위치, 회사와 직원들까지 모든 것이 훌륭해 보입니다.
웹사이트를 방문하여 제공되는 교육 프로그램을 살펴보았을 때,
주로 주니어 웹 개발자나 비전공자를 대상으로 하는 것 같았습니다.
따라서 다른 분야의 개발자들에게는 크게 도움이 되지 않을 수도 있어 보입니다.
혹시 향후 다른 분야(게임개발, 서버, 그래픽, 보안 등..)로의 확장 계획이 있는지 궁금합니다.
복지, 급여, 회사 위치등 이유로 작년 영업손실이 30억. 적자 규모 더욱 확대중. 마지막 투자 유치 2021년이 끝. 터지기 일보 직전의 회사
수준 높은 거 보시려면 유데미 가세요 어차피 프로그래머는 영어로 공부해야함
와 코드잇 많이 컸네
나 한참 코딩배울때 오픈한지 1년 밖에 안되서 홈페이지 하나로 운영했었는데.. ㄷㄷ
그때도 이 회사는 나중에 잘될꺼같긴했음
난 니 회사 짤리고 나가리 될줄 알았음
@@sosalty12 저여??? 아 18년도부터했구나 거의 펀딩할떄부터 했으니까.. 회사가 버티는것도 대단한건데 성장을 하니 보기가 좋습니다 ㅎㅎ
@@sosalty12ㅂㅅ
오 저도 면접준비할때 코드잇으로 공부했었는데 설명도 명확하고 자세하게 해줘서 많은 도움이 되었습니다. 그때는 초창기(였을거에요 아마)여서 컨텐츠가 부족한게 아쉬웠지만 굉장히 만족했었습니다. 앞으로도 많은 이들에게 도움이 되는 컨텐츠 많이 만들어주세요
다니는 분이 지인이신데 연봉도 연봉이지만 회사의 복지와 피라미드 체계가아닌 수평체계라는 점이 장점이고 본인의 기량을 맘껏 펼칠 수 있는 회사입니다.
코드잇 회사 대표님 마인드부터 다양하게 좋네요...
캐치티비 계속 인터뷰 많이 해주세요 너무 좋아요~~ 갓기업 코드잇 화이팅
이 회사 재무제표 보시면 당장 내일 망해도 이상할게 없음
ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ작년 12월 데이터 실화인가 걍 개쳐망했는데
매출 44억이 맞아요??? 말이 안되는데
@@adfrd8242 작년 12월 31일 자료 기준으로 55억 적자남ㅋㅋㅋ
사업 경영 감각 없는 C레벨들의 한계…
@@user-fs3rj2cq3g 다른 댓글 보니까 C도 아니고 B임ㅋㅋ
영상 내내 너무 앵글이 타이트해서 조금 부담 되네요 ㅠ 외모적인 내용을 말하는 건 아니였고 예쁘십니다
다들 추운데 감기 조심하세요
추운데 감기조심?? 개 무식하네 열사병을 조심해야지 어휴 진짜 무식하다
슬픈 대한민국은 연봉이 낮으면 거의 모든게 안좋고.. 연봉이 높으면 거의 모든게 다좋음.. 근데 절대 다수가 전자라는 현실 ㅠ
재무제표 보니 아슬아슬해보이네요 ㄷㄷㄷ
젊은 직원들이 주인의식을 갖고 일하고 있는 것이 좋아보입니다. 훌륭한 대표님들의 마인드가 회사 전체에 잘 녹아있네요~ 좋은 회사! 더욱 더 승승장구 하세요~~
군대문화 꼰대문화에 반하는 이런거 너무 사랑해
착각하지마셈
저기 경력직 천지임
지인도 대기업 8년 일하다 저기로 옮김.
근데 받을만한 능력 다 가지고 있음
신입 6500이 아님
신입 6500없제라 영끌이면 몰라도
이게 당연한데 그걸 알고노 처누른게 어이없네 진짜ㅋㅋ
와 반말문화 신박하다
슈카형이 말햇던 평점 지리는데가 여기 말하는건가??
평점 작하는 곳임
아니 무슨 연예인이심? 진짜 미인이시네
여기 재무제표 박살났는데 평점은 좋다니
빛좋은 개살구네 몇년 안에 파산위기지만 만약 살아남았다면 투자를 받았던가 아니면 개발직 성과가 나왔거나 답이 없네
와.. 잡플래닛 4점대…. 미쳤다…
단 한번도 흑자가 나지 않았고 적자가 50억이 넘는데요??
코드잇 처음 생겼을때 잘 듣다가 완전 다른직종 취뽀헤서 해지했습니다. 코드잇 교육 듣기 편하고 유익하긴했어오
혹시 어떤 직종으로 취업하셨는지 여쭤봐도 되나요..?
진짜 말도안되는 회사네ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
와 매니저님 진짜 예쁘시네요 ㅎㅎ 저도 저런곳에서 일했으면...
코딩강의는 그냥 국비지원 사라지면 99프로 도태되는 bm 아닌가 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 단순 강의 플랫폼이 단순 스타트업에서 커리어 쌓는 것 이상의 의미가 있나?
회사 인테리어 레게노 ㄷㄷ
반말문화라니...i는 쉽지않겠는데....전직원의 E화인가...
대표가 I같은데요?
저도.. 반말문화 진짜 싫어요;; 듣기도 하기도 싫음
두 번 지원해서 두 번 서탈했다
나중에 또보자 코드잇.
나도 가고싶다..
여기가 경력직 채용할때 번복만 두 번 넘게 하고 결국엔 떨어뜨리려고 면접보는 코드잇이란 회사인가요?
스타트업 95%는 망함. 난 이런 인터뷰 믿지도 않고 대부분 2~3년 내에 폐업하는 경우가 수두룩해서 신뢰가 없다. 실질적으로 방송에 나와서 10시 출근 4시 퇴근 늦출근 이런거 전부다 허용해주고 직원들 평균연봉 8천 찍던 평점 5점에 가까운 회사도 3년 연속 적자 총 누적 손실액 200억 내고 회사 망했음. 빛좋은 개살구라고 여기도 내가 보기엔 3년 뒤에 없어질듯
정확합니다 3년도 안봅니다
다들 전문성 잇어보이지가 않음
리춘수 기업 리뷰 시켜야겠다.
ㅋㅋ재무재표.. 23년 기준 전기 -40억 순손실 당기 -55억 순손실ㅋㅋ 이건 뭐 회사 운영하는게 장난인가ㅋㅋ 겉멋만 들어가지고 2년안에 회사 파는 방법 외에는 폐업이겠네 ㅉㅉ
멋있으십니다
이런 숨은 좋은직장은 어디서 찾나요?
스타트업은 두가지 중 하나다. 1.팀장/임원급만 실력자들 데려다 놓고 ㅂㅂ들 저연봉으로 채용해 열정페이로 굴리는 부류. 2. 팀장/임원급 실력은 안 되는데 투자금 박아놓고 한자리씩 하며 실력있는 직원들 제연봉 주고 채용해 굴리는 회사. 위에서 부터 밑에까지 제대로된 임직원 갖춘 스타트 업은 없으며 보이지 않는 곳에서 1,2대 투자자들이 자기들 멋대로 영업, 경영간섭하며 직원들의 노예화를 종용함.
서울에는 진짜 좋은 일자리가 많네...
보기 좋다~
40대라 꿈도 못 꾸겠네요~
성장 응원해요~~
창업 문화가 활성화 되어야한다멋지네
상장한다면 주식을 매수하고 싶다
회사가 너무 예쁘네요
쩐다ㄷㄷㄷ
졸라 좋아보인다
좋다좋아,,
코드잇은 외모보고 뽑나요
5:45 여기나오신 여자분 정말 이쁘시네요
와우 14학번.. 리스펙..
꼭 입사한다
아 여기 소개되면 안된다구…
사무직인데 초봉이 6500 시작이면 왠만한 대기업도 저리가라인데 ㄷㄷ
개발자가 언제부터 사무직 이었냐..
적어도 연봉얘기할땐 개발직이라고 별도로 분류하지;;
중소 맞노..?
수익모델이 과연 오래나 갈까 ㅋㅋㅋ
지금 거의 끝물일텐데
그저 아이티 붐에 편승해서 취준생 등골 빨아먹는
수익성 ㅈ 박은 유사 회사
넌 쟤들 발가락 때만도 못하지 않음? ㅋㅋㅋㅋㅋ
@@user-km5xv4ey3d 저기 다니냐? 왜케 화낫누
6:51 이 반말 문화가 외국의 수평문화 따라하겠다고 한건데… 이게 참 아쉬운 부분이야. 영어에는 존댓말 개념은 없지만, 엄연히 정중한말, 높은 사람에게 하는 말이 따로있음. 외국의 수평적인 문화는 주어진 직급에 따른 업무에 대해 구별이 확실해서 가능한거지, 높은 사람에게 친구처럼 말한다고 수평적인 문화가 아님. 나는 북미에서 어려서부터 살고 일함. 지금 회사 매니저한테 저런식으로 말한다? 매니저 바로 나 따로 불러서 경고줄꺼임... 반대로 매니저가 자기 할일 나한테넘긴다? 그럼 바로 인사부에 리포트할 감임. 수평적 관계는 아랫직원이 윗사람에게 반말하는데서 오지 않고, 매니저가 아랫사람을 하대하지 않는데서 옴.
개 쌉 꼰대마인드 ㅋㅋ,, 코딩쪽 업계는 팀워크가 제일 중요한 덕목인데, 저런식으로 안열어두고 사고하면 바로 망하는 길임.
하 꼰대들만 바들거리는 곳에서 이런영상 보니까 개시원하네
회사에서 코드잇으로 강의 들었는데 진짜 너무 좋아요!!!!
얼굴 클로즈업 할때마다 드는 생각 = 이쁘다!
와...
햐 꽃밭이네 부럽다..
진짜 이쁘네
딴건 모르겠고 저분 이쁘다..
가까이서 찍을때마다 키스 마려운 얼굴
와 초봉이 6500?
와,,, 초봉 6.5천은 좀 부럽네요
코딩 영업인데 초봉 6.5면 받아야할 금액임..ㅋ
다들 그 정도 실력이 되시니까 ㅋㅋㅋ
난 잘 모르겠음.. 코딩 강의를 취업을 하려고 듣는다고 치면 매출도 당연히 한계가 있을거같은데,, 잘되려면 해외진출 무조건 해야할듯
일하다 살짝 기분 안좋은 상태에서 반말들으면 바로 마짱각일듯
너무좋은회사네 ㅎㅎ
와 근데 당기손실이 55억이 나는 회사인데 급여를 얼케 저리 주지
다 투자지 뭐 저기서 버티면 떡상이고 아니면 파산이지
대표한테
욕하기 vs 귓방망이
와 반말 문화라니..
반말하는 회사 오래 못 간다에 한표다.. 당기 순이익이 -30억이상 자본금은 22억...-.-;;
돈많은 사람이 회사놀이 해보려고 차린 거 아님?
이런 곳이 숏박스의 mz오피스에서 패러디 하는거구나
개인적으로 인프런이 더 좋은듯 ㅋㅋ
와 유진 매니저님 연예인 같으시네
실제 있는 회사 맞나요...?
예쁘다
유진님 잇지 류진 닮으심 ㄷㄷ
나도가규싶다
책상배치...;;; 엄청 다닥다닥이네
배치랑 책상크기보면 숨막힐거같은데
..당장 내일 지원해야지
동종 업계 패스트캠퍼스는 3년동안 주4~5일 재택중이 라네여 ㅎㅎ 지인이 근무중이라 들었습니다 진짜 꿈의직장..
푸릇푸릇하고 싱그럽네요. 응원합니다!
여기가 좋음 현대중공업 회계팀이 좋음?
신입사원인데 여기 알았으면 지원했다
현대중공업별로 ㅋ
수평적인 기업문화만 보면 여기일듯?
@user-lt7mc7oo7v어디 다니시나요?
@user-lt7mc7oo7v 쏘 왓
0:10
광고
잡플4.7진짜대박이네...
슨타트업 초기창업 멤버면 ㄹㅇ로 스톡욥션 같은거 주냐?
이런말 하는말은 실례겠지만.... 진짜 코드잇 외모보고 뽑나요.. 남성분들이랑 여성분들 외모가... 저는 서류에서부터 탈락하겠군요 ㅠㅠ
우리 사장님은..ㅠㅠ 사장님 나빠요ㅠㅠㅠ
와 여자 존나이쁘다
딱 클래스101 이네
또 몰리겠구만
김채원 닮았다!
좃소 잡플 평점은 신뢰도 0라...
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