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ありがとうございました
人間関係は中々大変ですね
なるほど!自分の,欠点がわかりました。ありがとうございます❗️
新卒採用・転職採用問わず、障碍者雇用のことも話題に出して、取り上げて頂きたいです。
ランチは行きづらいな
僕は2005年頃から殆んど『障害者雇用』です。【契約社員】 【嘱託社員】等有りましたが現職は、正社員 7年目です。正念場 耐え凌ぐ時期かも知れません。僕は入社3ヶ月目位から、気になる主任が居ます。今でも、気になってます。でも、異性で年上 健常者ですので、正直『ランチ』は誘いにくいです。誘いたいのですが、職場ですので結構、周囲の目 翌日からの接し方が『恐い』経済力 自立(1人暮らし)等が出来た時、結婚出来たらと、妄想・空想に耽っています。今の主任が居なかったら、現在の僕は『居ない』『恩義』も有ります。だからこそ、惑わせたく無いし 関係悪化だけは避けたい。人間構築って難しいですよね。ルービックキューブ みたいです。ありがとうございました。
ありがとうございました
人間関係は中々大変ですね
なるほど!
自分の,欠点がわかりました。
ありがとうございます❗️
新卒採用・転職採用問わず、障碍者雇用のことも話題に出して、取り上げて頂きたいです。
ランチは行きづらいな
僕は2005年頃から殆んど『障害者雇用』です。
【契約社員】 【嘱託社員】等有りましたが現職は、正社員 7年目です。
正念場 耐え凌ぐ時期かも知れません。
僕は入社3ヶ月目位から、気になる主任が居ます。
今でも、気になってます。
でも、異性で年上 健常者ですので、正直『ランチ』は誘いにくいです。
誘いたいのですが、職場ですので結構、周囲の目 翌日からの接し方が『恐い』
経済力 自立(1人暮らし)等が出来た時、結婚出来たらと、妄想・空想に耽っています。
今の主任が居なかったら、現在の僕は『居ない』
『恩義』も有ります。
だからこそ、惑わせたく無いし 関係悪化だけは避けたい。
人間構築って難しいですよね。
ルービックキューブ みたいです。
ありがとうございました。