그래 이런식으로라도 조금씩 변화가 있어야지. 우리나라 공무원들만큼 빠르게 일처리해주고 친절한 국가 찾기힘든데..ㅜ 솔직히 보너스 금액이 너무 짜다싶지만 지금 일잘하는 젊고 유능한 공무원들 다 나가고나면 박봉에도 만족해야하는 그만큼 능력 떨어지는 직원들 들어와서 서비스 질 점점 낮아짐. 지금보다 연봉 더 인상해주더라도 제발 늦기전에 이탈 막아야함. 이건 모두를 위한일임.
35세 이하부터는 호봉을 직무급제로 받게하되 월급여액을 대폭 인상하여 노후를 준비할 수 있도록 하는 것이 맞다고 봅니다. 35세 이상에 대해서는 선택적 호봉제를 도입하여 직무급제로 변경이 가능할 수 있도록 해야 할것입니다. 보상없는 호봉제 개혁을 이야기 하는것처럼 무책임한 것도 없으며, 물가는 오르는데 호봉제만 바라보고 저임금에 과중한 업무를 견디라고 하는것도 무책임하다고 봅니다. 모든 공공분야에 대하여 이를 반영하여 대그룹 초임에서 간부급수준까지 끌어 올려야 할것입니다. 당장 올해 하반기 부터 시행에 들어가야 할것입니다. 이유는, 국가 운영에 지장을 초래 할 수 있기 때문이라 봅니다. 또한 경제불안에 청년층 과 중장년층의 고융불안도 고려하여야할것입니다.
![[지식뉴스] "활력 잃은 청년들"..일본 '잃어버린 30년'이 한국에게 보내는 무서운 경고① (ft.이창민 한국외대 일본학과 교수) / SBS / 교양이를 부탁해 / ENG SUB](http://i.ytimg.com/vi/H2Vmm7vH1ew/mqdefault.jpg)
![[지식뉴스] "활력 잃은 청년들"..일본 '잃어버린 30년'이 한국에게 보내는 무서운 경고① (ft.이창민 한국외대 일본학과 교수) / SBS / 교양이를 부탁해 / ENG SUB](/img/tr.png)
1프로도 안 되게 인상한 것이 29년만에 가장 크게 인상한 파격 조치라니 ㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷ
보통은 삭감하는데........올렸으면, 무자게 올린것.
악성 민원 처리법도 해야지
공무원 고통 즐기는 인간들 처벌법 만들라
나라가 이렇게 어려운데 국회의원 월급을 삭감하는 좋은 소식은
언제쯤 나오는걸까?
와 0.96퍼 진짜 파격적이네 한달에 피자 한판이나 더 시켜먹을수있잖아 미친 미친
보나스 0.1 추가 지급분.
아무리 그래도 나랏일 하는 공무원들이 대우 받는 사회가 정상이라고 봄
29년만에 가장 큰 폭인데 35000원 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
이딴 월급에 수준 높은 민원서비스를 바라는 대한민국 국민성...
우리나라는 해당사항이 아니다. 오해하지 마라. 지금 우리나라는 공무원 지원 포화상태라는걸 잊지마라.
늙어서 후회하지 말고 때 되면 주는 먹이에 만족하지 말고 새장을 나와 활짝 날아 보시길 권합니다. 10년전에 때려치우고 캐나다로 넘어와 잘 먹고 잘사는 어느 선배로부터.
대한민국에서 하급 공무원 하지마세요 고위공무원 하셈 ㅎㄹ
공무원은 가늘고 길게
일반사기업은 굵고 짧게
공기업은 굵고 길게
따라서, 공기업이 최고다.
그래 이런식으로라도 조금씩 변화가 있어야지. 우리나라 공무원들만큼 빠르게 일처리해주고 친절한 국가 찾기힘든데..ㅜ
솔직히 보너스 금액이 너무 짜다싶지만 지금 일잘하는 젊고 유능한 공무원들 다 나가고나면 박봉에도 만족해야하는 그만큼 능력 떨어지는 직원들 들어와서 서비스 질 점점 낮아짐. 지금보다 연봉 더 인상해주더라도 제발 늦기전에 이탈 막아야함. 이건 모두를 위한일임.
이미 많이 면직하고 있어서 ㅈ됌. 방재안전직 같은경우 면직률이 50%가 넘어가는데 걍 때려치라고만 함 ㅋㅋㅋ 처우 개선 ㅈ박아놓고 그러다 지금처럼 침수때문에 사고나면 그나마 남아있는 사람마저 빨간줄 그이고 욕받이 됌. ㅉㅉ
머가 막아야댐ㅋㅋ 인재들이 왜 공무원으로 썩는게 국익에 도움됨? ?
오히려 공무원 수 확 줄이는게 났지
저출산인데 연금누가 감당하냐ㅋㅋㅋ
지금이라도 있는 유능한 인재들 사회에서 능력발휘하게해야지
공무원 지금도 하려는 사람 줄섰다. 왜 예전처럼 경쟁률 높아야 한다고 생각하지? 그렇게 낙방하는 사람이 많아야 좋은거야? 공무원 월급낮다고 징징 거리는데 원천징수 까보면 높음. 공무원 마인드는 삼성전자, 하이닉스 수준이라 그들 만큼 받아야 한다고 생각하는자들도 있음
그공무원 나가도 들어올사람 엄청많아용 월급떨어트려도 올사람 한트럭임
역사적으로도, 외국에서도 공무원 인기가 높다는 것은 나라와 국민이 힘들다는 것을 의미한다고 함. 사기업이 힘들고 돈벌기 힘들다는 것을 의미하기 때문
참고로 일본은 30년동안 디플레이션에 물가도 상승안하고 임금도 상승안해서 저정도면 파격적 인상인거 맞습니다..한국은 30년동안 성장국가였고
0.96프로 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 0.1개월분 보너스 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
퍼센트로 올리면 바닥은 영향없고, 고위만 올라간다.
29년만에 가장 큰 폭으로 올린 임금 인상율이 0.96%. ㅎㅎㅎ
현직인데 공무원 하지마쇼 진짜 특히 젊은 20대들은 더더욱 난 이미 들어와서 어쩔 수 없는데 정말하지마 월급보면 정말 감당이 안됨. 23년 대한민국에서 살 수 없는 액수임.
돈때문에 공무원하나? IMF 터지고 평생 안전직장으로 급부상한거지 ㅋㅋㅋ 실수령은 적어도 부가혜택이 많은게 장점. 평생직장이 장점. 단점은 돈이 좀 적다는거
요즘 물가에 식대포함 170으로 먹고산다? ㅋㅋ
그럼 때려치고 다른 직장 잡으세요
그러면 무슨 직업을 해야하나요 고3인데 소방관 할려하는데 공무원 안좋다니까 뭘 해야할지 모르겠어요
사무실서 에컨틀고 있지말고 노가대 띠슈
한국은 절대 안하겟지
한국이 훨씬 많이 올려줬는데 지금까지??
최저시급 보다 못 받던데 걍 알바 하는 게 이득임 공무원 안 하는 게 맞다
아니 아베때만해도 일본보다 한국이 낫다 생각했는데 석열이 이후로 그런 생각 싹 사라짐
다른건 일본 잘 따라하면서 이런건 안 따라해ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
0.1개월분?ㅋㅋㅋ 미쳤냐고
연금도 반토박냈는데 월급이라도 좀 올려주라 !!!!!!
공무원은 돈을 벌기 위한 좋은 직업이 아닙니다.
세금으로 월급을 주는데 세금을 올리면 국민이 힘들잖아요.
좋은 머리로 창업하거나 기업체에 입사해서 국가경제 발전에 기여합시다.
꼭 사람이 필요한일 말고는 AI를 도입하고 자동화 해주세요.
국정운영 개나소나 다할수있것다 무슨 절차도 없고 갑자기 ㅋ
30년전 공무원은 한글 읽을줄모르는 사람도 있었음. 점점 회귀하겠지
일본 공무원 42.7세 평균급여6426만원 한국공무원 6420만원
@ 공무원 급여의 인상은 공무원연금과 국민연금 통합을 전제로 한다. 알고나 계시는지들.
지금 공무원들은 국민연금 통합되면 더 좋아한다
@@07endless33 과연 그럴까요? 공무원연금이 축소되었다고는 하나 아직은 국민연금보다는 우세하고,
공무원연금은 법조항에 국가가 그 지급을 보장하지만, 국민연금은 진보든 보수든 그 조항을 넣기를 반대하고 있지요.
3만 5천원?? ㅋㅋㅋㅋ
대기업에 다니면 사람 상대도 많아 얼굴도 밝고 변화된 상황대처 능력등 첨단지식등 배울게 많아서 퇴직하기 한참전부터 여기저기서 스카웃 제의가 많이 들어오는데 공무원하다가 관둔 사람들은 얼굴과 몸이 굳어있고 융통성도 없어서 특히 퇴직후 사업하면 잘 안되는 경우가 많다..
공무원이니까 당연히 그런거임
공공업무에 길들여진 사람을 사기업에서 써줄리가 없잖음
마찬가지로 사기업에서 날고기어봐야 공무원되면 쓸데없음
꽁짜 해외여행으로 만회?
일본 지난 30년동안 임금 4% 인상 / 한국 30년동안 임금 250% 인상 한국 일본 소득 역전 된 원인임.
저게무슨 파격?ㅋㅋㅋ
장난하냐?
니폰이야?
좋것다
우리나라 공무원 짜다고 짜다고 하는데 ㅋㅋ... 기본급 당연히 짜지 ㅋㅋㅋ 근데 수당보면 놀란다....
기본급 낮다고 정치질 하는데... ㅈ소기업보단 훨씬많이 받지 ㅋㅋ 성과급 명절수당 포함하면 연봉 3천 그냥넘어 ㅋㅋ
줄여도 모자랄판에.... 한국은 월급 인상률이 너무 높다
35세 이하부터는 호봉을 직무급제로 받게하되 월급여액을 대폭 인상하여 노후를 준비할 수 있도록 하는 것이 맞다고 봅니다. 35세 이상에 대해서는 선택적 호봉제를 도입하여 직무급제로 변경이 가능할 수 있도록 해야 할것입니다. 보상없는 호봉제 개혁을 이야기 하는것처럼 무책임한 것도 없으며, 물가는 오르는데 호봉제만 바라보고 저임금에 과중한 업무를 견디라고 하는것도 무책임하다고 봅니다. 모든 공공분야에 대하여 이를 반영하여 대그룹 초임에서 간부급수준까지 끌어 올려야 할것입니다. 당장 올해 하반기 부터 시행에 들어가야 할것입니다. 이유는, 국가 운영에 지장을 초래 할 수 있기 때문이라 봅니다. 또한 경제불안에 청년층 과 중장년층의 고융불안도 고려하여야할것입니다.
노낳네. ㅋ 꿀 공무원
0.96%월급 인상
0.1개월 보너스라…
대단하다. Japan
일본이야 워낙 안 올려줘서 그런거고 한국은 이미 노무현때부터 성과급 정근수당 명절수당 각종 보너스카드 등등 많이 올려줫음 국민들 쥐도새도 모르게 그러니 일본이랑 한국은 비교하면 안됨 기본급만 그대로지 말도안되는 수당이 많이 올라감
솔직히 행정직 공무원은 고등학교만 졸업하면 누구나 할수 있는 단순업무가 대부분이다. 소방공무원이나 경찰공무원들이나 챙겨. ㅉㅉㅉ 그리고 각종 수당을 좀 없애고 기본급으로 해라. 기본급 쥐꼬리 만들고 수당만들어서 눈속임 그만해
요즘 애들 한국없잖아
주 터전이 한국에 없는데
한국 공무원이 의미있.
기업 장차관 거론할것도 없이,
안정환자녀 윤송이 자녀등등
연예인자녀부터 한국에 보기드물.
싱가폴이나 사우디쪽 평생 공무원이나 나랏밥먹는다함 임금도 대우도 괜찮지..
공무원 기본급 가지고 징징거리는 건 좀 아니라고 봄. 각종 수당 챙겨 먹으면서 받을 땐 싱글벙글 징징거릴 땐 기본급 응ㅇ앵응앵. 간단함 공무원이 나쁘면 이직하면 됨. 이직하려고 하면 그만한 대우 받고 갈 곳 없을껄? 그러면 적게 받는 게 아닌거니 그냥 감사히 다녀라.
이거 진짜 리얼임 ㅋㅋㅋ
맨날 징징대는거 보면 기본급만 얘기함 지들 수당받는건 쏙 빼놓고 ㅋㅋㅋ
왜 시간외 기본 10시간 넣고 직급보조비 15만원씩 넣음? ㅋㅋㅋㅋ 9급도 직급보조비가 있드만
기초수급자들 도 하라고 한거 아니니 국가에서 내버려둬야함
집회 시위하는 노동자들? 꼬우면 외국나가던가 직장 때려치아라
꼬이직을 여기서 보네ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 너도 우리나라에 불만 갖지 말아라. 있으면 다른 나라가면 됨. 간단함.
일본 공무원은 좋켔다.
저도 지방직9급인대...
요글레 2년차 한명 나갔음20대중반인 친구였는대 싹싹하고 똑똑한친구였는대 형님 이대론 살수없지 않습니까? 하고 힘들어 하드만 나갔음.
전쟁터가 힘들다고 나가면 지옥문이 열리는데.....