'사흘', '심심하다'와 같은 어휘력 문제와는 결이 다르다고 생각합니다. '0명 구인'과 같은 표현은 구인구직을 할 때 관행적으로 쓰이던 표현으로서 국어 어휘 인지와는 관계없는 문제이지요. 이와 같이 국어 사용에 있어 단번에 이해하기 어려운 표현은 고치는 것이 바람직하다고 봅니다. 일례로 국어원에서도 직관적인 이해를 돕고자 '금일', '금번'은 '오늘', '이번'으로 고쳐 쓰도록 장려하고 있습니다.
관행적으로 쓰이는 표현에 대해서는 처음 봤을 때 이해하지 못할수 있습니다. 그런데 그보다는 '0명 뽑는다니 누구 놀리냐', '대기업 유튜버가 겸손해야지' 등의 반응이 문제가 아닐까요? 검색만 해도 금방 알 수 있는데요. 업계에서 관행적으로 쓰이는 영어나 외국어 용어들 처음 들어온 사람이 못 알아 듣는다고 바꾸라 그러지는 않잖아요. 알아볼 노력조차 않고 욕부터 박은 사람들이 문제라 봅니다. 또 '금일', '금번'은... 개인적으로는 모르는 사람들이 이해가 안...가는건 아니지만 음... 솔직히 멍청한 사람들을 위해 우리말까지 신경써서 버려야 하나란 생각은 듭니다. 시간의 흐름에 따라 언어가 변하는건 당연하지만 저게 그리 논란이 될 정도로 빈도가 적게 쓰는 용어는 아니죠. 신경써서 바꿔줘야하거나 지적수준을 뽐내기위한 현학적인 단어도 아직 아니고요. 몇십년 뒤면 몰라도 굳이..?
숨김표 (○)를 쉽게 적으려고 비슷하게 생긴 0으로 대신 적은거임. 즉 표준 어법이랑 안맞음. 그냥 편의상 저러는거. 처음에 못알아보는게 정상임. 익숙한 사람이 알아보는것도 정상임. 근데 엄밀히 따지면 0명이라 하는건 니들이 잘못쓰는거임. 0명은 정말 0명을 뜻함. 숫자는 숫자, 부호는 부호다. 구분 못한 회사가 게으른거다.
인터넷 때문에 이런게 화제가 되기 쉬워졌을 뿐 그전에는 문맹률이 더욱 높았다 하지만 이번 경우에는 관용적 표현이기 때문에 문해력이 아니라 지적하거나 받아들이는 태도를 살펴봐야한다 누가 더 못났다 그런 말할 필요는 없다 모집 : 0명은 한 자릿수를 말하는 뜻인 걸 얻어가면 된다 나도 정확한 범위는 몰랐다
MZ 세대 문해력 난감 이거 세계적 공통적인 문제임. 일단3문장 (Sentence)만 넘어가도 장문 이라 못 읽겠다함 ,.미국이나 한국이나 일본 애들 "톡" 한번 보쌈 전부 줄임말 뿐임. 예를 들자면；한국어로는 알잘딱깔센,멍청비용, 가심비, 갈비 등이 있고 영어로는 TMI, TMT, ROFL, AFAIK, LMK, BYOB, 등이 있고 일본어에는 イエバン、ぽぴしゃ 、 スタビ、はしきみ 등이 있음. 딱봐도 줄임말이고 이걸 사용하는 사람들이 아니면 걍 암호임,. 이래서 문해력 저하가 오는거임. 글을 안읽어니까 ..그리고 이영지 만 해도 지락실에서 비데요 쇼 트 만 으로 드라마 본다고 깨지지않음?! 이게 현재 MZ 임.
무언의 약속 같은 겁니다. 10명 미만 : 0명 10명 이상 : 00명 특히 사회 초년생분들은 이런부분 모를수도 있습니다. 영상보니까... 사회초년생 분들이 0명으로 올린거 질탄한걸로 보이네요. 특히 비즈니스 관련은 오래전부터 이어진 관행 또는 무언의약속 같은것들이 많습니다. 부끄러워하지 마시고 주변에 자기보다 어른, 선배 등에게 먼저 물어보면 좋을것 같습니다.
![[이슈픽] 트럼프와 수 싸움 벌이던 러시아 '깜짝 발언'..."한국과 대화 준비" / YTN](http://i.ytimg.com/vi/zDSOU7NlrxE/mqdefault.jpg)
진짜 심각하네..저걸 몰라?
열정적으로 구직을 안해봤다는 소리임ㅋㅋ
구직을 한 번도 해 본 적 없는 사람이네
아무리 몰라도 분위기상 "왜 저런식으로 표현했을까? 내가 모르는 것이 있겠지?"
라고 1차적으로 생각해볼 문제. 요즘의 시대 어쩌고 저쩌고 가 아니라 그 사람의 지능 문제임.
예전부터 0명 모집이 뭔지 몰라서 그냥 '정해진건 없는데 적당히 몇 명' 모집한다는 뜻으로 생각했는데
이거 너덜트가 ㅈㄴ 잘만들었음 보고오셈 ㅋㅋㅋㅋㅋ
미성년자들이 댓글 단게 아닐까.. 성인이면 정말 심각하긴 함.
'사흘', '심심하다'와 같은 어휘력 문제와는 결이 다르다고 생각합니다. '0명 구인'과 같은 표현은 구인구직을 할 때 관행적으로 쓰이던 표현으로서 국어 어휘 인지와는 관계없는 문제이지요. 이와 같이 국어 사용에 있어 단번에 이해하기 어려운 표현은 고치는 것이 바람직하다고 봅니다. 일례로 국어원에서도 직관적인 이해를 돕고자 '금일', '금번'은 '오늘', '이번'으로 고쳐 쓰도록 장려하고 있습니다.
관행적으로 쓰이는 표현에 대해서는 처음 봤을 때 이해하지 못할수 있습니다. 그런데 그보다는 '0명 뽑는다니 누구 놀리냐', '대기업 유튜버가 겸손해야지' 등의 반응이 문제가 아닐까요? 검색만 해도 금방 알 수 있는데요. 업계에서 관행적으로 쓰이는 영어나 외국어 용어들 처음 들어온 사람이 못 알아 듣는다고 바꾸라 그러지는 않잖아요. 알아볼 노력조차 않고 욕부터 박은 사람들이 문제라 봅니다.
또 '금일', '금번'은... 개인적으로는 모르는 사람들이 이해가 안...가는건 아니지만 음... 솔직히 멍청한 사람들을 위해 우리말까지 신경써서 버려야 하나란 생각은 듭니다. 시간의 흐름에 따라 언어가 변하는건 당연하지만 저게 그리 논란이 될 정도로 빈도가 적게 쓰는 용어는 아니죠. 신경써서 바꿔줘야하거나 지적수준을 뽐내기위한 현학적인 단어도 아직 아니고요. 몇십년 뒤면 몰라도 굳이..?
와 ㅋㅋㅋㅋㅋ
회사에서 후임이 저런애로 들어오면 깝깝하겠다 ㅋㅋㅋ
공문 못 알아먹고 별 개소릴 다할 인재상이네 ㅋㅋ
진짜 이 걱정합니다
저런애가 후임으로 들어오거나 협력사 컨택포인트 된다면...하 암담하네요
약속이야.
단순하고 좋잖아. 0~9명을 모집하겠다 = 0명을 모집하겠다.
10~99명을 모집하겠다 = 00명을 모집하겠다.
문해력까지 들먹일 문제는 아냐. 단순히 그렇게 표현하기로 약속한 것을 모르고 있는 것 뿐이니까.
나도 북미에서 쭉살아서 몰랐는데..
어쩌다 한국기업 공고보면 0명 모집이라길래 이미 내정된 자리를 법적문제로 공고만 낸건줄 알았음
○명 모집이 맞는말이다 0명이 맞는줄 아노 ㅋㅋ
구인공고를 이해 못해서 취직은 못하실듯-구인공고는 “우리 조직이 사람을 뽑는 것을 공식적으로 알린다”는 뜻입니다.
구인공고? 어려운 말 쓰네. "그냥 일할 사람 뽑습니다" 라고 하면 되는데, 왜 굳이 숫자가 들어간 9 인 공고라고 표현함?
숨김표 (○)를 쉽게 적으려고 비슷하게 생긴 0으로 대신 적은거임. 즉 표준 어법이랑 안맞음. 그냥 편의상 저러는거. 처음에 못알아보는게 정상임. 익숙한 사람이 알아보는것도 정상임. 근데 엄밀히 따지면 0명이라 하는건 니들이 잘못쓰는거임. 0명은 정말 0명을 뜻함. 숫자는 숫자, 부호는 부호다. 구분 못한 회사가 게으른거다.
편의상 저렇게 쓰기로 암묵적 룰임 설마 저걸 못알아볼줄이나 알았냐구
모르면 배우면 됨.
모른다 하면 곱게 알려주면 됨.
가르쳐 주는데도 안듣고 쳐우기니까. 그거 하나 당사자보다 더 안다고 꼽주니까. 문제인것.
걍 일 안해본 고딩들이 뭘 몰라서 댓글 단 걸 보도하네ㅋㅋㅋ 진짜 기삿거리 없나
저게 집단적으로 항의를해서 화제가된걸로암.
너덜트 영상보고온사람ㅋㅋㅋ
정말인가?
인터넷 때문에 이런게 화제가 되기 쉬워졌을 뿐 그전에는 문맹률이 더욱 높았다
하지만 이번 경우에는 관용적 표현이기 때문에 문해력이 아니라 지적하거나 받아들이는 태도를 살펴봐야한다
누가 더 못났다 그런 말할 필요는 없다 모집 : 0명은 한 자릿수를 말하는 뜻인 걸 얻어가면 된다
나도 정확한 범위는 몰랐다
뇌가 퇴화하고 있다는 말이 맞음 확실해!!!
진짜 세대를 거듭할수록 지능에 문제가 있음
MZ 세대 문해력 난감 이거 세계적 공통적인 문제임. 일단3문장 (Sentence)만 넘어가도 장문 이라 못 읽겠다함 ,.미국이나 한국이나 일본 애들 "톡" 한번 보쌈
전부 줄임말 뿐임. 예를 들자면；한국어로는 알잘딱깔센,멍청비용, 가심비, 갈비 등이 있고 영어로는 TMI, TMT, ROFL, AFAIK, LMK, BYOB, 등이 있고 일본어에는 イエバン、ぽぴしゃ 、 スタビ、はしきみ 등이 있음. 딱봐도 줄임말이고 이걸 사용하는 사람들이 아니면 걍 암호임,. 이래서 문해력 저하가 오는거임. 글을 안읽어니까 ..그리고 이영지 만 해도 지락실에서 비데요 쇼 트 만 으로 드라마 본다고 깨지지않음?! 이게 현재 MZ 임.
와.... 진짜 0명이겠냐고
모를 수는 있지만 가르쳐줄 때 배우려는 노력조차 안하고 지가 알고 있는 이상한 신념으로 우기는 머가리 없는 애들은 ㄹㅇ 답이 없다
한자를 남의 문자 취급하고 교과목에서 배제했을 때 내 이런 날이 올 줄 알았다.
중국 놈이냐?
문해력이 아니고 능지 논란이지 ㅋㅋㅋ
모르면 검색을 하든 물어보던가 해야하는데, 자기 모르는 말 쓴다고 욕부터 하는 게 참ㅋㅋ 실제로 어려운 말도 아닌 게 더 웃기네
어쩐지 음성이 좀 부자연스럽다 했더니 AI였어,,,,,,
모를 수는 있는데 부끄러움을 모르는 걸 넘어 뻔뻔한 게 더 문제이다.
원래 무식하면 용감 하다잖아
기사 쓸거 업어요?
ㅋㅋㅋㅋ
책을 안 읽고 유튜브만 보니 그러지...
학교와 학원에서 뭘 가르치는거냐? 빠르게 문맥파악하는 게 핵심인 수능시험 30년째인데, 이게 뭐냐? 요즘은 언어역역은 안해도 되는거냐?
'사흘-나흘'논란, '심심한 사과'논란, 모집인원 0명 논란...
공자 曰 - 모르는 것은 잘못이 아니나, 알려하지 않는건 큰 부끄러움이다.
제발 모르는게 있으면 먼저 검색을 하자.. ㅈㄴ무식한 티 내지말고 ㅠㅠ 본인 지식이 세상 전부라고 생각하고 저렇게 댓 다는거냐?
모집 공고에 모집인원이 0명이면 모집안한다고? 이놈들이 누굴 놀리냐 이소리가 아니고
0명이라 적힌게 무슨 의미가 있나? 생각이 들어야 정상인데 요즘은 그런거 없다 일단 손가락질부터 하고 본다
최소 1명~ 최대 9명 을 뽑을 예정이다.
이게 왜 문제냐????
이게 바로 MZ 닷!
꼰대 같은 생각 버릴 때도 된 것 같아요 저도 적은 나이는 아니지만 아이들이 한자어에 익숙하지 않다면 적절히 맞춰서 바뀌면 될 문제라고 봅니다. 분명 이데올로기에 따라서 더 잘 아는 부분이 있고 더 부족한 부분이 있던 것은 인류가 살아오면서 늘 존재했습니다.
코미디 채널이라 코미디 같은 상황만 생기네 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
심심한 사과 뜻도 모르는 그짝들이겠지 또 😂😂 어디 이상한 게이 호모 만화 쳐보는 그짝들 ㅋㅋㅋ
장애있노?
@@eunah58417또 또 더쿠 투디갤 트위터에서 기어나왔네 언냐😂 찔려??? 풉🤭
무언의 약속 같은 겁니다.
10명 미만 : 0명
10명 이상 : 00명
특히 사회 초년생분들은 이런부분 모를수도 있습니다.
영상보니까... 사회초년생 분들이 0명으로 올린거 질탄한걸로 보이네요.
특히 비즈니스 관련은 오래전부터 이어진 관행 또는 무언의약속 같은것들이 많습니다.
부끄러워하지 마시고 주변에 자기보다 어른, 선배 등에게 먼저 물어보면 좋을것 같습니다.
참 ㅈㄹ 도 풍년이다... 구인구직 공고 를 봐봤어야지.그냥 까기 바빠서 아주그냥
O명이면 9명일수도 있다는거다........
그러니까 중소기업에서 도망나왓다는걸...추노햇다고 뻘소리를하지...
성지순례
허허;;
무식한건 죄다
홍보는 잘되겠네 ㅋㅋ
이게 뉴스를 타네...?
모르면 가만히라도 있지...
어그로 지대로 끌었네 ㅋㅋㅋ
제발 모르면 물어봤음 좋겠다....
핑프 ㅉ
난 꽤 똑똑하지만 0명이 1~9명인지 몰랐다. 그냥 정해지지 않았다는 의미로 알았는데.
ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 엠지세대 머리에 총맞았냐;;;
알려주는 사람은 무식하다고 무시하지 말구
모르는 사람은 배우는 자세가 있어야 되지 않을 까여
설마...일부 소수겠지
ㅋㅋㅋ 이게 무슨 난리냐 ㅋㅋ