Recuerdo que en la decada de los 2000's mi padre trabajo para Credito Familiar, una empresa en ese entonces nueva enfocada a los prestamos, los primeros años fueron aceptables, mi padre trabajaba de lunes a sabado de 10 am a 6 pm y sabados hasta medio dia, recuerdo que mi padre solo se limitaba a llevar un libro para matar las horas que se quedaba en la oficina, 5 años despues fue cuando todo se fue al carajo, ahora trabajaba de 9 am a 8 pm de lunes a sabado, era tanto el tiempo que se quedaba en la oficina que entre todos los empleados hicieron coperacha para comprar una TV para matar el tiempo, a demas que ahora no podian salir a comer, obligados a comer en sus escritorios en horas de trabajo, era tanto el tiempo que mi padre pasaba en la oficina que habia meses que solo lo veia 2 dias, hoy en dia me siento afortunado de poder verlo todos los dias ahora que esta retirado, pero lo mas ironico es que ahora el que no tiene tiempo libre soy yo :c
Parece que esa es la horrible cultura laboral de los chilangos, aquí en el norte usualmente sales a tu hora de salida y solo trabajas de lunes a viernes
Si pero los de ultra derecha ignoran eso a propósito por qué piensan en su bolsillo y tienen el ego del tamaño de una catedral además de la hipocresía que les acompaña
Por esa razón jamás debes de decorar tu oficina , ni ponerla cómoda, para que no se te olvide que estas trabajando y que tu casa esta en otro lugar, que te apure dejar esa oficina y llegar por fin con tu hermosa familia.
😂😂😂soy del 3% de empleados en Suiza que trabaja en casa. Cuando trabajaba en oficina, prefería estar ahí. Justamente para no "llegar por fin con mi hermosa familia" abusiva, manipuladora y maltratadora, que ha intentado en varias ocasiones que me despidan. Hasta revólveres me han apuntado los desgraciados. Aun ahora que estoy lejos, prefiero mi trabajo. Me lo ha dado todo para subsistir y no me mira en menos. La maravilla de no estar en LATAM 😂😂😂😂
Este vídeo es pura verdad, yo trabajo en una empresa "haciendo" reportes, desde hace 10 meses, pero desde hace 6 me di cuenta que no valía la pena, me la he pasado jugando Minecraft en horario laboral y estoy esperando a que me despidan, sin embargo, parecen que ni saben que trabajo ahí, ya van varios meses que nada más voy, abro Minecraft, termina la hora de trabajo y me voy a mi casa. Un desastre la verdad.
@@arthurmoran4951básicamente es una forma de acoso profesional para que la persona renuncie limitando su trabajo a lo más básico o directamente que no haga nada para que renuncie
Cómo olvidar cuando trabajaba en un almacén y cuando no había nada que hacer mi jefe me regañaba por no ponerme a limpiar los picaportes ._.xD El punto era molestar por algo
@@conclusivestate literal me paso lo que dice en el video. "no puedes estar sin hacer nada" "entonces que hago" "fingue que trabajas" limpia el polvo o has como que buscas algo".
Una vez alguien me dijo "Debes trabajar demasiado o demás para que te ganes tus cosas" algo que en los 70s tenía sentido. Si trabajabas o sufrías tienes todo lo que quieres. Pero hoy en día eso no es sustentable. Si una entidad no es recíproca conmigo ¿Yo para que voy a poner de mi parte?. Lo peor es que se sostiene esa idea. Eso agrégale al aumento inmobiliario. Ser "sufrido" o esforzarme para que me den algo no es sustentable si la entidad NO es recíproca.
@@franqogamer709 simplemente era mas probable de que las empresas premiaran eso, hoy dia sin palanca la unica forma de escalar es basicamente volverse mas productivo por fuera de la empresa y con la experiencia, por eso tambien los empleados no se pueden quedar en las empresas, la mayoria no pueden ofrecer ascensos rapidos para la preparación que uno se tiene que dar para ser productivo
@@juanpablogarcia6293jajajaja vos crees que en una época donde no había ni leyes laborales bien asentadas, ni estabilidad laboral, una cultura de prepotencia de parte de los empleadores y con un país atrasado mucho en tecnología la gente vivía bien y tenía dinero para todo 😂😂 sal de tu burbuja que los pobres de antes siguen siendo pobres igual que ahora.
Creo que dejas ver una curiosa situación, que es un problema del "sí yo puedo, tu tambien", y es que en el intento de loable motivación, implica que toca subir el estandar de criterios porque ya se demostró que se puede lograr, entonces no pueden parar hasta superar la marca o como minimo seguir el nuevo estandar. En una platica motivacional alguien dijo que se pudo conseguir un carro en dos años trabajando por su cuenta, lo cual es real y factible, pero la palabra mágica del conferencista "¿quién da mas?". Esto fue un caso individual, pero creo que aplicar esa visión en un entorno laboral se termina traduciendo en quien da mas por menos hasta cifras absurdas; ya me imagino un "sí este señor que ni la primaria terminó saca la producción con su sueldo minimo, a ti que te pos grados, en proporción deberías hacer lo mismo que yo gerente, por tu sueldo de practicante".
Consejo de vida laboral, si su salida es a las 6pm salgan a esa hora, si llegan a una empresa dónde se quedan después de la hora huyan, busquen otra oferta laboral.
@@LathropLdST pues sigue donde estás, pero sin dejar de buscar algo mejor En el peor de los casos seguirías donde estás, en el mejor ya no tendrás que tolerar qué no se respeten tus derechos laborales
@@LathropLdSTese es el mayor problema de los que recomiendan buscar otra oferta, no dimensionan que hay regiones donde solo hay una o dos ofertas laborales En mi "ciudad" solo hay dos opciones, la maquila y gobierno, y para trabajar en gobierno solo es por palancas.
@@LathropLdST Aguantar hasta que encuentres algo decente o estudiar algo ya sea un oficio o algo para tratar de poner un negocio o irte a un empleo relacionado a eso .
El salaryman japonés se puede permitir una casa propia, los bancos les piden pocos requisitos, solo tener un trabajo fijo por 5 años para obtener una hipoteca con un interés fijo que no es mayor al 4% El godin, si va a poder seguir rentando otro año mas... esta en duda xD
@@SomnusLucisCaelumeso es por un aspecto cultural de los desastres naturales y su geografía, no quieren tener algo más grande por que o no cabe o es muy probable que se destruya en un desastre
@cristianh.187 En parte si, las casas de mayor tamaño están en los pueblos pero pues ya son muy viejas (mas tradicionales) pero sí quedan lejos de los lugares de trabajo, mismo por lo que aca nadie se quiere quedar en los pueblos xd
Este video me llego en el momento mas exacto de mi vida, llevo aproxidamente 4 años sin vacaciones, porque me he estado cambiando de empresa antes de, (siempre me ofrecen un salario mas alto). Justamente en la empresa donde estoy ahora, es donde mas carga de trabajo tengo, he llegado al punto de ver tanto trabajo acumulado, que simplemente ya no lo hago, solamente me la paso en mi casa atendiendo que haceres y respondiendo una que otra cosa, literalmente estoy esperando la última quincena de enero y la primera de febrero para tomar mis vacaciones, irme de viaje, regresar y renunciar de manera silenciosa. Se siente chido saber que no soy el único.
Pues eres un perdedor y mediocre. Lo peor es que no tienes ética profesional. Deja de engañar a tu empleador con tu renuncia silenciosa y mejor renuncia de una vez.
@ ósea, si esta culero, pero ajá, me aliviana un poco leer anécdotas de personas que pasaron por lo mismo, no es el fin del mundo una renuncia, aveces es solo un vaso de agua en el que uno se ahoga
@@franqogamer709hacer lo que hace el estimado esta bien, sabes porque? Porque la empresa así se chinga sola, es ahí donde harán consciencia (si es que quieren seguir ganando dinero vdd, tanto dueño como accionistas)
6:08 me pasó. Una vez me metí a google y había un doodle (los juegos en las letras que a veces google pone) entonces me puse con eso en lo que esperaba a ver que hacía porque no había nada que hacer. Me vió una chismosa y le fue a decir AL GERENTE DE LA EMPRESA, me regañaron y me dijeron "si hay algo que hacer, siempre hay algo, te puedes poner a barrer, a limpiar tu area o pasarte por todo el piso con la escoba" teniendo gente de limpieza, quería que yo también me pusiera a hacer eso, no lo hice, comenzé a ser una piedra y al final renuncié.
Lo dijo Pepe Mujica, la verdadera riqueza es el tiempo libre, quien tiene tiempo libre tiene todo, tiene libertad, puede vivir, la mayoría de la gente no es consciente que el "trabajo remunerado" no es más que un intercambio de su tiempo, la mayoría no valora el tiempo y lamentablemente la mayoría de la sociedad está cegada ante un estilo de vida consumista y capitalista, la mayoría podría vivir bien con el justo medio, solo aquello que es realmente imprescindible, pero todos viven como borregos, perdiendo su vida y tiempo tratando de tener bienes materiales, perdiendo lo maravilloso que es vivir con salud, un sueldo que te alcance para vivir dignamente y tiempo para estar con la familia y disfrutar de lo simple de la vida.
Total, contados con los dedos de mi mano las personas que he visto que tienen este mismo pensamiento, a la gente no le importa perder su tiempo y vida a cambio de bienes materiales que se pueden perder, dañar, ser robados, perder su valor, etc en cuestión de nada, qué gnorrea...
Una vez discutía con mi hermano algo similar: para qué vas agarrar el trabajo 2, que te paga 400 pesos más (semanal), si cada día vas a estar 2 horas más de camión? 12 horas de estar aburrido en el camión cada semana valen esos 400 pesos? En ese sentido, prefiero trabajar en un lugar cerca de mi casa aunque me paguen menos, y no me importa usar un pantalón descolorido a cambio de poder darme un lujito de vez en cuando (como comer un ramen o salir un amigo a comer).
Muy de acuerdo la verdad, y encima los que pensamos tenemos la desdicha de ser llamados "conformistas" jajaja, pero vamos, a fin de cuentas solo me basta tiempo libre para ser feliz, los lujos son exactamente eso, lujos
Yo soy hora nalguista, tengo 26 años. Trabajo en un organismo del gobierno desde hace 3 años. No hago prácticamente nada, odio el lugar, literalmente me pagan por no hacer nada. Tengo el WiFi del lugar y me la paso viendo videos y series, aveces juego en mi switch, pero mi horario es tan largo 9am a 7pm que es increíblemente tedioso, mi tiempo efectivo de trabajo a la semana no supera las 3 horas. A pesar de eso he sido premiado 2 años seguidos con reconocimientos de la administración pública al mejor empleado de mi dirección, sin tener esto ningún sentido dado a que nisiquiera convivo con mi jefe o mis compañeros, a su vez se preguntaran el por que no me voy y esto es por que no encuentro un lugar que me pague siquiera lo mismo. Además me he mal acostumbrado a recibir una cantidad por un esfuerzo mínimo. Por lo que mi percepción de la realidad se ha alterado. OJO, TODO EL TRABAJO QUE ME LLEGA LO TERMINO INMEDIATAMENTE, pero es que es super poco.
Yo también trabajo en el gobierno, solo que a yo trabajo demasiado tratando de hacer que las cosas funcionen bien y derechas, la mayoría me odia por hacer eso, no solo los compañeros si no también los estúpidos contribuyentes (ciudadanos) que les gusta hacer las cosas mal y por debajo del agua, me imagino que son los mismo que les gusta quejarse de la corrupción del gobierno.
Muy difícilmente un empleado de gobierno se adapta a una privada por las misma mala costumbre que dices ya adquiriste. Pero pues todo depende de la meta de cada persona. Estas joven, tu decisión será si sigues ahi toda tu vida o aprovechas tus talentos en otro lugar aunque no ganes lo mismo. Y en efecto así hay un buen... Es todo un tema esto de la hora nalga. La educación que tenemos no nos enseña a ser productivos, una mayoría busca un trabajo como el tuyo.
Esto es algo que hemos estado viendo en la clase de Psiclogia Laboral donde las empresas hayan diferentes formas en que se maltrataban o esclavizaban, o chantajeaban de forma disfrazada de forma discursos motivacionales, couchin, psicologia, chantajismo disfrazado de oportunidades a futuro.
@@marialara5718 hay varios temas que influye en la psicologia laboral como lo son: la salud mental del trabajo, el ambiente laboral, la esclavitud laboral moderna, retención y motivación de los trabajadores.
Con respecto al primer punto yo puedo decir que, hace como 1 mes empeze a trabajar en una michoacana, las paleterías donde venden helados, aguas de frutas y obvio paletas, trabaje solo una semana, al momento de preguntar sobre el trabajo pues me llevo la sorpresa que son 12 horas TODOS los días de 9 am a 9 pm, y al ser nuevo hasta la segunda semana tendría mi día de descanso, ah y decir que los domingos salimos una hora antes, trabaje del 21 de diciembre hasta el 29, donde pueden ver que hay fechas festivas (24 y 25) en los cuales apenas nos dejaban salir 1 hora antes. Otra cosa es que teníamos que estar las 12 horas PARADOS, solo había una silla en la que la única que se podía sentar era la encargada, en muchos momentos del día el local se llenaba, y pues ahí no hay problema pq estas atendiendo y estas ocupado y pues eso te distrae y al estarte moviendo no pasa nada, pero muchas veces también en el local no llegaba nadie, por lo cual estabas parado sin hacer nada y moverte, yo lo que hacía es caminar en el mismo lugar o agacharme para descansar unos 30 segundos máximo las piernas, pq obvio que luego la encargada podía regañar, recuerdo también un momento en q no estábamos haciendo nada y la silla quedo a lado de mi, decidí sentarme pq el local estaba muerto y no pasaron ni 3 segundos y la encargada me dijo "te van a regañar", refiriéndose a que pues en el local hay como 15 pinches cámaras, lo que me hizo salirme fue que olvide mencionar que los domingos es el único día q salíamos a las 8, pero el domingo 29 qué fue mi último día me dijeron q salíamos a las 9, yo pregunté que pq, me dijeron "pq así dijo el patrón", osea domas por sus webos, lo que hice fue que cumplí hasta la hora extra que dijeron y al cerrar el local dije que ya no trabajaría por todo esto, agradecí a mis compañeros y le dije a la encargada que le dijera al jefe que igual gracias, pero esas cosas no se hacen, cabe recalcar que éramos puros chavos de entre 17-25, cosa que encuentro normal puesto que un señor adulto no aceptaría ese trabajo, por todo el tiempo que con lleva y el sueldo de 1500 PESOS SEMANALES, yo siempre trabaje con ganas y con sobretodo respeto al local, incluyendo a mis compañeros y los clientes, pero que mal que estos "jefes" no traten de hacer las cosas mejores para sus trabajadores...
Así es en todos los trabajos en "empresas" (mafias) mexicanas pequeñas (una que otra extranjera), todas tienen horarios de mas de 50hrs a la semana (justificandolo con la "hora" de comida) pinche asco de empleos.
Hubieras metido demanda o un reclamo a conciliación y arbitraje,leshubieras sacado un buen dinero. Investiga si aún puedes, te debieron haber pagado el triple de eso a la semana,si no es que más.
@@HeinzWSjaja si, eso es otra cosa, ahí daban la comida, al estar en el centro de la ciudad pues siempre era variada la comida, podia pedir algo en específico si quería, pero pues lo máximo que tardas comiendo son 15 minutos
Yo fuy un claro ejemplo de como el sistema corrompe hasta el empleado más empeñado en hacer su trabajo bien, las irregularidades constantes qué viví en donde trabajaba eran muchas hasta el punto de tener que encargarme de 2 y hasta 3 áreas en un solo turno, esta situación me llevo a poner un alto y hacer respetar mis derechos lo cual causo una gran molestia en los gerentes hasta el punto que mi situación escaló hasta los gerentes regionales de otros restaurantes o incluso de otras empresas del consorcio, honestamente la respuesta que tuve fue la más estúpida que escuche en mi vida lo cual con el tiempo no puedo negar y podríamos determinar que caí en un estado de locura usando mi inteligencia, habilidades y conocimientos tanto legales como creativas para molestar y dañar lo más posiblemente a mis jefes qué no respetarán mis derechos laborales, honestamente no siento culpa pero creo que fuy parte de los motivos de la alta rotación de gerentes qué duraban aproximadamente un mes cada uno, hasta llegar al punto de que comenzaron a disque respetar mis derechos laborales pero un día de la nada me corrieron y decidí demandar esperando negociar mis salarios caídos pero ni la empresa ni los funcionarios creen que eso sea negociable, segun ellos solo debería de aceptar 25mil qué corresponde a la mitad de mi indemnización constitucional, a día de hoy seguimos en juicio y yo forme mi localito donde próximamente espero atraer inversionistas para poner un local frente al lugar donde me corrieron y reírme en su jeta😂😅
Es algo muy presente en la cultura a tal punto que por ejemplo yo en la escuela cuando yo acababa mi trabajo antes me dejaban más trabajo o cuando queria adelantar la tarea me dejaban más, incluso alguna vez un profesor me dijo que por querer presumir que soy más inteligente, como niño me daba cuenta que algo no estaba bien pero no sabia que y solo lo acepte porque las cosas eran asi, creo que también resalta la frase ¨al clabo que más resalta es al que golpean¨ y he conocido varios mexicanos con experiencias similares.
Eso pasa en todos lados. Soy de España y me hacian lo mismo cuando acababa la tarea rápidamente. Lo peor es que por cosas asi perdi la motivación de avanzar hasta tal punto que incluso ahora con 20 años tengo problemas para ponerme a hacer las cosas que realmente necesito para avanzar en mi vida.
El contenido es muy bueno, y justamente en el momento he estudiado sobre crecimiento y desarrollo como Robinson y Acemoglu con "Por que los paises fracasan" y Santiago Levy con "Esfuerzos mal recompensados", que hablan sobre estos temas de instituciones
Me hiciste recordar a los funcionarios públicos de las alcaldías en los pueblos pequeños de Colombia: Cada uno en su oficina, y ni un solo cliente ¿Qué harán? ¿Chatear y jugar Solitario? Básicamente les pagamos para calentar una silla
Todo el video fue bien personal jajaj, trabaje tres años en DQ y tampoco me quiero echar flores verdad pero si trabajo rápido y tengo buena atención con el cliente, por esa razón me hicieron encargada de turno. A pesar de mi esfuerzo como no me llevaba tan bien con el gerente y su esposa el trato hacia mi se veia muy diferente que a mis otros compañeros encargados de turno que se llevaban mejor con ellos, llego un punto donde hasta me marcaba para regañarme por cualquier cosa. Ya me afectaba mucho ir no tenia ganas de estar ya en la tienda y la verdad si me entristeció porque nunca le quedaba mal al momento de cubrir turnos, hasta llegue a trabajar 15 días seguidos sin descanso cuando otros compañeros se enfermaron de covid, pero tristemente siempre hay favoritos y si no estas con ellos estas en su contra. Lo bueno es que ya no trabajo ahí ando bien a gusto en mi nueva chamba jeje Gracias por tus videos esquizo siempre son muy buenos para escuchar mientras chambeo, saludos
La situación laboral que describe César es completamente idéntica a la de Colombia... Hasta las horas de trabajo, las trampas fiscales de las grandes empresas para evadir impuestos y el nepotismo que hace de las empresas un ambiente de desigualdad en todo sentido
Viendo tu comentario y el vídeo me doy cuenta que Chile está casi en el paraíso con estos temas laborales ya que acá el ente regulador es ley y no hay coima que valga
yo simerpe he pensado que le problema de latinoamerica no es ed horas trabajadas sino de eficiencia. es decir cuantas de las horas que trabajas se trasforman en productividad. -tienes que salir de tu casa a las 4 o 5 am porque pueden ser horas para poder llegar a tu chamba -en tu chamba no tienen un planificacion clara por lo que puedes pasa horas sin hacer nada -te quiren tener en la oficina por si surge algo ya que nada esta claro -tienes que esperar en la chamba porque un provedor se retraso, un equipo se daño, no hay internet,etc. -cuando llega trabajo es casi tu hora de salida por lo que no avnzas mucho en en -tienes que irte temprano del trabajo porque sabes que si sales en hora pico seran horas hasta llegar a tu casa entonces, resumiendo. saliste a tu casa a las 6 am y regresaste a las 6 pm (y eso si somos optimistas), estas cansado y estresado pero realemtne trabajste 2 o 3 horas por lo que tu esfuerzo y ganas no se traducen en productividad
Pues si, podría mejorarse la eficiencia, por ejemplo, que el que este más cerca del trabajo y no se vea afectado por las horas pico, cubra ese turno y pasando eso venga a cubrir el otro, algo así
Yo pensaba que todo lo que veía en los memes sobre México era algo absurdo que pasara, pero cada vez que veo tus videos me apena saber que muchos de esos memes se basan en una cruda realidad, como lo de trabajar 12 horas diarias, que te cobren "renta" los grupos delictivos, soy chileno y si bien Chile no es una potencia ni nada por el estilo, de verdad me sorprende que soy "afortunado" de vivir aquí
Uta, concuerdo con el compatriota de que somos afortunados de muchas cosas comparados a otros países. Solo mira nuestro sistema de transporte como ha mejorado los últimos 5 años. Sin embargo esta realidad aun permeaen nuestra cultura laboral que en muchos aspectos se niega a "madurar" pensando en valores e ideas que sencillamente no son sustentables hoy en día. Las condiciones laborales siguen siendo lo más precarias posibles aunque no sean tan precarias como otras partes.
@LM-id6op aquí igual se ha dado, sobre todo en la capital, por lo general la PDI lo resuelve, hace poco también cayó una célula del cartel de Jalisco que iba a distribuir metanfetamina
Es cierto ,curiosamente en estos momentos por 2da ocasión intento mi mini-emprendimiento ,vendiendo café y ropa en el tianguis, y la gente a mi alrededor les cuento y hasta se motivan y comienzan a platicar que quisieran emprender pero no saben cómo😢 También está gacho de que vean como una "gran virtud" que trabaje mucho ya que aparte tengo empleo con horario completo y además estoy aprendiendo a tatuar asique de vez en cuando toca ir a tatuar además de diario practicar y estoy a punto de tronar de no ser porque me la paso grifo la mayor parte del día 😅
we checate, deberas eso de andar grifo la mayor parte del dia es puro sufrimiento, cambia ahora o tu independencia se verá amenazada y ahora tendrás que denscansar a fuerzas
Al final sin importar que solución se proponga siempre va estorbar la corrupción, porque cualquier cosa que afecte a los ingresos de una empresa grande mandan a sus políticos a chillar por ellos y así quitarse ese inconveniente
Este video me llega justo hoy, en mi último día como practicante porque hoy terminó mi contrato, literalmente odié mis últimas semanas porque sentía justo lo que menciona, sentimiento de ser reemplazable, de estar haciendo cosas que no aportaban nada a mi desarrollo profesional, nada acorde a lo que estudié, me aburría demasiado no porque fuera incapaz, sino por todo lo contrario, eran tareas muy repetitivas y sencillas que no me hacían ver para qué me servirían en mi currículum, y me entristece sólo pensar que muy probablemente hay muchos iguales en esta situación.
El sistema educativo Méxicano está tan mal que te quita la motivación y las ganas de aprender, no saco malas calificaciones de 9 para arriba pero ya no siento el entusiasmo no e aprendido nada desde que entre a la secundaria y aún así mis calificaciones son buenas, por lo tanto el sistema de evaluación es igual un fracasó.
@caleb3107 Hablando de sistemas educativos, yo estudie mi carrera, el primer semestre me reprobaron por que el profesor literalmente no enseñó nada correctamente, cada pregunta que uno tenía, te respondía "eso se sabe desde la secundaria" Por lo que te quitaba las ganas de preguntar, lo peor de todo es que yo nunca aprendí correctamente todo lo referente a matemáticas por que estudie escuela intensiva en el INEA, y una preparatoria de año y medio en el ICAPS. Por esa materia no pude graduarme por promedio, además de que aparte, a la hora de hacer Tesis, la burocracia escolar era demasiada y pues terminé sin graduarme y sin título.
En mi experiencia la anécdota que más me impactó fue cuando estábamos en un proyecto y nos pidieron quedarnos hasta tarde, eran extremos en esa empresa dar 2 a 3 horas más diariamente era lo normal, cuando te pedían salir tarde se entendia que era madrugar (nunca sobre un objetivo solo quedarse tarde y adelantar cosas). Bueno, yo aguanté hasta la una de la mañana (vivía muy lejos), pero mis compañeros se fueron a las 6 de la mañana y regresaron a las 9:30 am. Se fueron para atrás mis ex-compañeros cuando les llegó un descuento en nómina porque la hora de marcar era las 08:00 am, y pues RRHH no tenía nada que ver con los acuerdos con la parte operativa.
9:10 Ese tema esta totalmente extendido en toda latinoamerica, donde las empresas grandes y las corporaciones, tienen condiciones tributarias muy laxas, donde ademas tributan porcentajes reducidos de sus ingresos, mientras que las pequeñas empresas y los emprenderores que se formalizan, son supervisados en cada cosa que hagan y la tributacion es totalmente extricta con ellos.
Justo lo que me tocó ver hoy, mi madre recién abrió una pizzería y ya van dos veces que llegan a dejar papeles que debe de ir a darse de alta para tener licencia de operación, y multa por basura, o sea que debe de pagar por la basura que produce (que solo es una bolsa pequeñita ya que es una pizzería pequeña) claro se entiende, pero en ese momento lo que sí me voló la cabeza es que antes yo trabajaba en una finca agrícola y en un remolque iban a tirar toneladas de basura a un terreno a escondidas, lo siguen haciendo y no pasa nada O.o. Al final es triste saber que por más que se piensen en miles de soluciones quedaríamos en lo mismo, ya que los que tiene el poder siempre ganarán.
tqm césar. Estos videos que tienes haciendo de un tiempo a la fecha en los que sales a la calle y hablas de problemas sociales que definitivamente están enfrente de nuestros ojos y aun así parece que ni nos in mutan son demasiado valiosos y creo que bien sabes de la urgencia que tenemos de hablar de ellos. De verdad, gracias.
Ni durmiendo dejo de trabajar, usualmente, sueño que estoy trabajando, y eso está muy jodido. Soy una persona que siempre se esfuerza por hacer todo lo mejor posible, y me frustra cuando las cosas no funcionan con un buen flujo de producción, sin importar cuanto me esfuerce.
@CorduraArtificial soy profesor de japonés y doy clases en unas casas de cultura. Ahora que me gradue de la universidad, quisiera evitar lo mas posible este trabajo de Godínez. Son detestables porque odio ser un lame botas. Eso es lo último que quisiera hacer. Y la situación de Japón es lo mas aborrecible. Tenerle devoción a la empresa es una condena a muerte
A mí me despidieron de dos bancos recién comenzando mi historia laboral. Yo trabajaba con toda la energía, adelantando trabajo atrasado por otros en el sistema de seguridad laboral! y un par de meses después me decían "no hay más trabajo para tí", cuando yo traía todo para que el equipo funcionase. Al salir del segundo trabajo una compañera, ya de muchos años en el Banco me dijo que el roblema era trabajar con ganas... Así aprendí que ese no era mi lugar... Trabajar solo por la paga nunca me hizo feliz.
Es comprensible tu punto de vista. En mi caso trabajo solamente por el dinero y hago solo lo necesario para demostrar que soy un trabajador funcional y responsable. Mi trabajo solo veo para poder costearme mis cosas y conseguir lo que quiero y tener una vida digna. Ya con el tiempo aprendí que para una empresa solo eres un número más y solo sirves mientras cumplas con tu trabajo. A ellos se les olvidará si hiciste horas extras o si diste una idea que los hizo mejorar en su servicio. Cuando lo crean necesario buscarán la forma de despedirte o con el tiempo precarizarán las condiciones laborales solo para que la gente antigua se aburra y entre nueva que se acople fácil a los cambios administrativos.
Viví en México y con cada uno de tus vídeos compruebo que CDMX es el corazón de América Latina. Todo lo que dices en este video pasa en nuestros países solo que los problemas son más pequeños (dependiendo del tamaño de cada país) . Es terrible. El estado de derecho, la dignidad, el humanismo son estados que se van olvidando cada vez más. Gracias por traer cordura, aunque sea para recordarnos cuánto estamos perdiéndola 😢. Un abrazo desde Ecuador.
11:27 El hecho de que abrir un nuevo negocio, tenga todos esos contratiempos, fuera de lo que muchos dicen sobre que el mercado lo es todo, genera un estancamiento y paralizacion total de nuevos competidores y propuestas de negocio, algo que se agrava por el clientelismo vigente en tales empresas, y los nexos que tienen con las distintas autoridades.
Eso sucede mucho en el gobierno, sobretodo porque no se busca la productividad sino acabarse el presupuesto. Ademas de que no se pueden despedir a los sindicalizados y ademas se van quedando trabajadores de administraciones anteriores. En las empresas privadas puede pasar pero mucho menos porque se busca la ganancia. Aqui lo que puede pasar es que se explote al trabajador, pero ese es otro tema :)
@@serpiente450 exactamente en Perú en el sector público hacen lo mismo ahí los trabajadores están jugando videojuegos en las computadoras para entretenerse y así llevarse su gran sueldo.
Para arreglar ese desajuste en algunos trabajos, donde existen dias donde las labores se terminaron en poco tiempo o no existen más labores, y dias donde el trabajo esta demasiado sobrecargado, seria que en los primeros dias se deje que el personal se retire apenas concluya el trabajo, y esas horas ya se compensarian en los dias de trabajo recargado
Me pasaba seguido, pero desde que ando en homeoffice, incluso cuando me llegan a ofrecer otros trabajos con 10k mas de paga. Aun asi no sacrifico el homeoffice. Es demasiado bueno, no tener que sufrir trafico, adelantar tu trabajo e irte de paseo o lo que quieras. Y ya cuando es hora de entregar avances, das la mitad de lo que has hecho, aunque ya terminaste. Es muy satisfactorio
Chale, todo el video me identifique, estoy en el gobierno, con honorarios, yo necesito ocupar todo mi tiempo, porque soy muy dinámica y resuelvo pronto los problemas, pero… no puede ser, me están checando que si a que hora salgo, que si a qué hora llego, ya es un asco, tenía tantas ganas de aportar algo a mi país, pero tal parece que el sistema no quiere que se aporte nada. ☠️
Este video me cayo como anillo al dedo despues de estar un año entero como tecnico y no como ingeniero que se supone que he egresado y titulado; Es triste que de primera mano he visto el nepotismo y vivido el hora-nalguismo que esta muy arraigado en la industria. He aplicado a un chingo de vacantes y parece ser que si no tienes suerte o palanca de por medio simplemente no te toman en cuenta, o incluso te hacen el fuchi a puestos de tecnico si mencionas si eres profesionista XD. La verdad solo aguanto lo que aguanto solo porque he encontrado formas propias de sentirme realizado conmigo mismo y no con una cochina empresa que me toma como un numero mas. Solo queda esperar que mejore todo, y que todos tengan suerte en lo que desean.
14:55 Un gran impedimento para que se apruebe esa tributacion escalonada, son los politicos que en teoria fueron elegidos para representar a la poblacion, pero que en realidad su agenda es guiada por los intereses de esas empresas, y que ante esas propuestas de cambio, dicen que alejaran la inversion extranjera, o que las grandes empresas locales ya no invertiran en nuevos negocios, el mismo argumento que por lo visto se repite en toda laatinoamerica
Trabajo en una empresa transnacional muy prestigiosa. Me pagan realmente bien considerando que aún no tengo mi título. Pero realmente horas de trabajo a la semana real serían unas 2-3 máximo. Al inicio me generó mucha ansiedad y una depresión muy profunda. Ahora estoy por estudiar medicina y darle un sentido a mi vida deséenme suerte. Pd. Un gran libro que aborda esto es “Trabajos de mierd@“ del economista David Graeber
@@serendipiamental.2590 interesante, yo pretendía estudiar administración en la prepa técnica y en la uní pero acabe estudiando ingeniería, por lo que veo y me cuentan, creo que tome una buena decisión
@ buena o mala decisión creo que depende de cada persona. En lo económico no porque dos personas estudien lo mismo les va a ir mejor. En cuanto a plenitud supongo que es según las personalidades de cada quien
MUCHAS GRACIAS CORDURA POR ESTE EXCELENTE VÍDEO.... SIN DUDA ME IDENTIFICO PLENAMENTE CON TODO LO QUE NOS COMENTAS.... HE SIDO GODÍN DESDE 2004, YA VAN 21 AÑOS DE ESTAR EN EL OUTSOURCING LO ÚNICO BUENO ES QUE HE AHORRADO Y AHORA TENGO PROYECTOS PERSONALES Y PRONTO ME DEDICARÉ A NEGOCIOS PERSONALES... Y YA SER INDEPENDIENTE.... LAMENTABLEMENTE EN MÉXICO TE TIENES QUE CUIDAR HASTA DE TU SOMBRA,YA QUE LO QUE REYNA EN ESTE PAÍS ES EL ABUSO Y LA ROBADERA....
La cultura laboral que me tocó entre 1996-1998 en México me dejó al borde del colapso y harto de ello busqué emigrar. A más de 26 años de haber emigrado veo que sigue tan presente esa cultura que carcome nuestro ámbito laboral y mucha gente sigue "poniéndose la camiseta” en horas perdidas e improductivas. Para quitar este vicio de la comunidad laboral hay mucho por hacer, pero veo misión imposible que políticos y empresarios consideren cambiar. A estas alturas puedo decir que esos vicios de la "hora nalga” minaron mucho mis ganas de innovar o de pensar algo en pro de esa ex empresa… ojalá puedan aumentar los días de vacaciones por ley porque eso es un verdadero desmotivante de contar con unos cuantos días. También el trabajador merece descansar para no caer en el vicio "hacer como que trabajas”.
Agrego que conozco muchos entornos laborales de trabajo (Asia y Europa). Donde he visto las peores condiciones es en México a pesar de ser godinez informático con un buen sueldo, mis condiciones fueron infrahumanas si comparo con lo que he visto en los entornos laborales en los que he colaborado directamente en Asia y Europa. Por ejemplo se ha hecho un avance en México en el tema días de VACACIONES, pero está muy lejos de Brasil o de Polonia, creo que los políticos hicieron un avance con los 12 días pues apenas alcanzaron a Indonesia en el rubro, y superaron a China y Tailandia; recuerdo cuando esos empleados asiáticos estaban de vacaciones se organizaban tan bien que ningún jefe molestaba a los que estaban de vacaciones, en tanto mis vacaciones en México eran teóricas porque siempre tenía que estar disponible para uso y abuso de mi ex empleador.
@@timotheechalamet5732 siempre ha sido difícil entrar. En mi primer intento con contrato en mano y nacionalidad mexicana me rechazaron. Hasta que tuve el pasaporte europeo lo logré. Si estás casado con alguien es obvio simplificado tu ingreso, pero también conozco empresas que han traído mexicanos aquí (Thyssen Krupp por ejemplo). Este país es muy solicitado y el sistema si se da el lujo de escoger a los que le parecen no serán carga para su sistema social como ahora se ve en Francia o Alemania.
Yo estuve en Continental Automotive, querían que fueras a oficina y su ambiente laboral era nefasto, al menos en Querétaro, ibas y nadie se hablaba, todo era chisme, era un sin sentido porque te hacían trasladarte para estar solo en tu pantalla trabajando, todo mundo siempre se quería ir temprano
6 дней назад+2
Cuando trabajé como Godín el primer año estuve feliz junto con mi compañero implementamos soluciones e hicimos muy buen trabajo, el problema fue el siguiente año que llegó un gerente nuevo sumamente nefasto, renunció mi compañero y el trabajo se acumuló, quisieron que yo lo sacará por el mismo sueldo y obviamente me negué. Posteriormente contrataron en esa vacante a una chava, hasta ahí sin problema, el punto fue que me enteré que descartaron a otros tres candidatos porque tenían que empezar a contratar mujeres para llenar cuotas de género, como sea trabajamos bien, hasta que por accidente me enteré que a ella le pagaban más que a mí en el mismo puesto, hice esa observación a mi jefe directo que estaba más preocupado y molesto porque me enteré de eso más que por la situación en sí, pero no estaban dispuestos a subirme o igualar el sueldo, negocié entonces para que me pagaran cursos de capacitación y tampoco, prefieron empezar a bloquearme y cansarme, mis compañeros prefirieron ponerse del lado de la empresa y ponerme etiqueta de que mi actitud era negativa, el último año de los tres que duré ahí básicamente era un fantasma, obviamente renuncié.
Me encanta escucharte y al principio se me hacía raro pasar a que tus vídeos fueran en la calle. Pero se hace muy entretenido y... vivo en España... realmente de Latinoamerica no sé mucho... pero me interesa ver lo que ocurre allí a nivel social. Explicas muy bien! Por aqui una ardua seguidora de tu trabajo en RUclips 😊
Bueno pero la mayoría de colombianos no son empleados del sector formal entonces esta medida solo ayudará a una minoria a otros empleados "formales" como los taxistas y conductores de bus o camino no les pagan por las horas sino por lo que producan tienen una un sistema feudal donde pagan por produccion de dinero al dueño del vehículo y el resto es para ellos , mi punto es que la reducción a 42 horas beneficiara a menos personas de las que parece, en Colombia la mayoría no son empleados son unos empresarios que se emplean como empleados o viven directamente del rebusque
@@amonrodriguez9017 la verdad si, por eso me da tanta gracia los defensores del aumento del salario mínimo por encima de la inflación, aquí hay mas trabajo informal que formal, necesitamos ser mas productivos y que las empresas e inversores tengan mejores practicas, no politicas de quedar bien
5:28 Esto es algo que nunca se toma en cuenta, en la cultura del "esfuerzo y meritocracia", que se volvio tan popular en los ultimos años, ya que muchos empresarios que cuestionan que sus trabajadores no se autosacrifiquen en su trabajo, nombran a familiares en puestos clave, sin que hallan pasado por un proceso de ascenso, ademas de que no tienen la misma presion para cumplir sus labores
Para nada. En nuestra cultura los conceptos del "esfuerzo y meritocracia" se han tersgiversado muy feo, hoy no se valoran los resultados obtenidos sino las horas que te la pasas calentando la silla, no se valora la productividad. Y por lo tanto salen espacios de entrada para los familiares del nepotismo, que son improductivos pero como trabajan las mismas horas ya se merecen ese puesto. Lo mismo con la "brecha salarial" y las jefas que las ascienden por su concha aunque su trabajo lo terminen haciendo sus compañeros, ella se queda allí la misma cantidad de horas y por eso se merece el puesto.
8:18 En Colombia sacaron una ley para eso, estábamos junto con Mexico con 48 horas semanales, se redujo a 42 pero se va a ser de 2 horas cada año, el año pasado fue de 46, pero lo que hicieron las empresas fue decirles a los trabajadores que podían que salían 20 minutos antes todos los días, lo cual significa que al final de cuentas no cambio nada, por que no se lleva realmente un control exacto de ese tiempo.
Donde trabaja mi novia los pusieron a salir 10 minutos antes todos los días. Donde yo trabajo salgo los lunes media hora antes. El detallé es que yo trabajo menos horas a la semana y descanso dos días.
Hola esquizo, este vídeo me llegó antes de terminar mi carrera y trabajar, ojala nosotros pudiéramos hacer algo para cambiar todas estas situaciones, de verdad que me gustaría
No mames, eso mejor exigelo a tu representante elegido democraticamente. Qué bajo ha caído el espíritu revolucionario. Todo se resume en un "dale a este botón y todo se solucionará". Triste esta juventud tan dormida
Así es, todos queremos ser jefes pero la realidad es que con tener solo un buen líder y que nos den claridad en las funciones así como lo que esperan de nosotros se hacen maravillas y nadie se estresa.
Lo peor es que sólo necesitas un PM y un Tech Lead para todo ese trabajo administrativo. Luego se quejan porque los dos ingenieros no consiguieron entregar los 5000000000 tickets para el quarter
Eso es un poco falso en realidad, yo trabajo de programador y en cada proyecto que he trabajado siempre hay un PM máximo dos, un Teach Lead y los demás desarrolladores... Así que es mentira lo que dices.
@ yo llevo 15 años en sistemas si bien es cierto que en algunos lados si trabajan bien, en la mayoria hay 2 o 3 gerentes del lado del cliente(negocio,ti) un PM de la consultora, un PM del proyecto, Lider tecnico, Lider de pruebas, arquitectura, lider de release, y de todos estos no hacen nada mas que decirle al desarrollador que hacer
@@aabbyzuuestoy en una empresa medianamente grande donde solo somos 2 programadores y hay 2 lideres de sistemas :v, estamos empatados, y eso tomando en cuenta que la empresa tiene como 120 empleados
Ay Esquizo, qué gran ironía que grabaras parte de este video en la entrada del edificio donde trabajaba. En octubre me dieron convulsiones, depresión, y se activo un síndrome de estrés postraumatico a causa del estres laboral. Y mi recompensa fue que me despidieron ahora empezando enero porque bajo mi performance. Y peor aun me hicieron firmar que me iba voluntariamente
Gracias por visibilizar la precariedad laboral que muchos trabajadores padecen en México, César. Disfruto mucho tus charlas, la manera en que expones los temas que tratas en tus videos.
Fue apenas la semana pasada que yo trabajaba en la colonia Nápoles, a unos 5 minutos caminando de la estación de metrobus. Me iba a trabajar casi todos los días esperando a las 3:45 am para poder llegar a tiempo al trabajo y hacer más trabajo del que se me asignaba dado a mi puesto de trabajo, horas extras, entras a tu trabajo sin siquiera ver el sol, y cuando sales de trabajar pensar que, ni siquiera algo tan común al día, como lo es tomar el sol cuando caminas por la calle, se te olvidan muchas cosas personales, pierdes días especiales, pierdes tiempo, y muchas veces se te olvida que, no estás viviendo, ni siquiera disfrutando de eso por lo que tanto trabajas... Afortunadamente, con mi currículum de trabajo, pude encontrar un lugar mejor, más cerca de casa, disfrutando de cosas que había olvidado que disfrutaba hacer sin darme cuenta
@@gustavocarrasco9110lo más gracioso es que la empresa lo intentó usar de chivo expiatorio para cubrir sus fechorías y se terminó salvando porque tuvo evidencias de las aventuras que tenía los viernes que no trabajaba 😂
gracias por tu labor. Hay qu agregar a todo lo que lleva esta compleja situacion sobre el trabajo, tenemos que agregar la inflacion que por lo menos en los ultimos 5 años es de mas del 20% anual (aaproximadamente) y eso da un cocktail mortal de perdida del poder adquisitivo masivo. Saludos hermano.
13:46 Este problema sigue sin solucionarse en varios sectores de toda latinoamerica, donde tal ausencia del estado sigue vigente, generando un nivel de desconfinza entre la poblacion y el gobierno, que dificilmente cambiara
El burnout es extremo en estos últimos tiempos, trabajo de 42 a 48 horas a la semana a veces poco más (días de descanso, días festivos) en atención a clientes y ya no aguanto solo espero mis proyectos den frutos para estar mejor y más tranquilo 🙏🙌🥺🗿👍🙊
Siempre es bueno tener proyectos para salir de allí. No todos tienen el empuje para hacerlo. A veces cuesta tiempo y trabajo, pero es por tu felicidad. Fuerza Mi Hermano
@@xXWARRIORDUTYPROXx normalizamos tanto pasarse la vida trabajando que 48 parecen pocas cuando las extras semanales no se toman en cuenta, porque o no son pagadas o no son retribuidas como lo marca la ley, pero todo sea por sobrevivir hasta que podamos vivir agustooo 🙌
@GABOGEIMER777 Es muy cierto y bastante triste. Lamentablemente muchos que trabajan asi lo aceptan, simplemente porque ni tienen tiempo de buscar otro empleo ni para capacitarse y porque estan atrapados por las deudas y gastos diarios, un circulo vicioso. Apesar de que he sido afortunado de trabajar remotamente 20 horas efectivas a la semana, reconozco y siempre trato de ser empatico con los demas al igual que ser agradecido. Estos videos me ponen los pies en la tierra.
Cómo hijo de una persona importante en mi ciudad, puedo decir que efectivamente, la política y empresarios esta llena de corrupcion, nada nuevo, estamos atados a lo que nuestros representantes digan o hagan, cosa que es lo peor que nos pudo pasar por que aparte de guiarse por quien les paga mas, no se guían nunca por evidencia científica o investigaciones, solo se guían por conocimiento anticuado sin fundamentos actuales, cosas que se hacían hace años en países desarrollados que actualmente esta totalmente desactualizado, y créeme que no es por falta de conocimiento si no por que de ahi no es de donde puedan robar mas o de donde la corrupcion les dará mas, e incluso si no es por eso, es por opiniones anticuadas, la mayoría de los politicos importantes o empresarios saben que mas tiempo de trabajo no significa mas productividad, por que ellos mismos lo experimentan, trabajan muy poco para lo que esta establecido, para ellos no es problema el estado de las calles o la sociedad, la felicidad o salud mental, (si es que algún politico sigue creyendo en eso) si no que se preocupan mas por su dinero, poder y palancas que consiguen, estamos destinados a la perdición por los siguientes 100 años como minimo
Lamentablemente tenemos una población mayoritaria que no solo no le reclama al gobierno por mejores condiciones laborales, sino que incluso salen a defender sus abusos. Mientras este lastre que se originó desde el sexenio pasado no desaparezca, estaremos estancados en la absoluta negligencia de las autoridades y de los políticos.
No sabía que existía la palabra “bore out”. Empecé un trabajo de oficina hace un año en el mundo de IT y noté con el paso del poco tiempo que de las 40 horas semanales, quizàs solo trabajaba realmente 10. Si soy productiva, a no ser que surjan nuevas tareas, puedo tener todo hecho en unos pocos días hasta la próxima pedida. El resto del tiempo estoy sin absolutamente NADA para hacer y siempre pienso que es un trabajo que no me va a ayudar a crecer en mi carrera laboral. Sin embargo tengo la dicha de que es un trabajo de oficina. Cuando termino las cosas o no tengo nada para hacer, dejo la computadora prendida y me voy a hacer cualquier otra cosa. Muchos no tienen esta ventaja, y me aterra que algun dia me hagan volver a la oficina. Es un trabajo que lo poco uqe tengo para hacer es desafiante, pero como es tan poquito, la mayor parte del tiempo no hago nada. Al menos me pagan. Pero no es tanto. Si tuviera que viajar a una oficina todos los días creo que ya tendría el bore out hace rato.
Estoy en una situación similar, sólo que mi trabajo es híbrido, sólo voy a la oficina 2 días a la semana. Soy analista de datos pero recientemente ha habido menos proyectos y he tenido menos qué hacer, además de que lo que hago siempre lo hago rápido, aunque también suele ser desafiante. En casa suelo hacer poco o nada y la mayor parte del trabajo la dejo para los días que me toca ir a la oficina para tener algo que hacer estando allá, precisamente para que no me vean haciendo nada, jaja
Sr Cesar Cordura, me queda claro que eres hombre de palabra. Abordaste el tema que dijiste en videos anteriores, "La hora nalga", he aquí lo que venías prometiendo, gracias por compartirlo. Te admiro porque siempre cumples con lo que dices que harás; lo haces y sorprendes. Y este formato, está súper lleno de ejemplos de lo que hablas... Hartas gracias. Atte... Un fan! 😅
Justamente es lo que siempre pensaba en el trabajo el cual hace un par de semanas renuncié, creo que cada vez nos damos cuenta de la triste realidad, de que por mas que nos esforcemos dará igual. Venía siendo uno de los mejores en el trabajo ya que en el anterior después de ese era alguien que le valía todo, y justamente en este mis compañeros me decían que no servía de nada, al final vi y me tocó ver de nuevo que efectivamente era así. Después de otra vez entenderlo dejé de esforzarme y junto con mi compañero nos íbamos a otro lugar en vez de estar en nuestro punto, solo esperábamos el día que nos llamaran para liquidarnos pero nunca pasó jaja. Decidí salirme porque no estaba aprendiendo nada, todo lo contrario. Al final es eso, conoces el sistema después de todo, decides probar qué pasaría si no haces lo que quieren que hagas, al darte cuenta de que no pasa nada… vuelves a hacerlo. Más bien el punto malo de todo esto es quedarnos ahí justamente cuando nos damos cuenta ya que nos consumiría de una u otra manera.
Otro problema son los impuestos, si les suben los impuestos a los empresarios, los consumidores siempre son los que lo pagamos ellos nunca van a poner de sus ganancias o van a intentar sienpre poner lo menos posible, lo ideal es bajar todos los impuestos, ya que "el estado nos quita la capacidad de ser virtuosos" y para aquellos que podrían hacer alguna caridad se les quitan las ganas por tanto que el estado nos extrae a la fuerza.
Para que el pequeño empresario pueda iniciar un negocio, es importante que los impuestos sean bajos, para que así no se vuelva increiblemente caro comprar cualquier material para el negocio. Lo mismo ocurre con los empleados, es necesario disminuir o quitar el sueldo mínimo, para que así los empleados con nula experiencia puedan empezar a trabajar y así ir aumentando la experiencia y así puedan optar a trabajos mejores o a que les suban el sueldo donde ya esten. Esto aumentaria la competencia, obligando a las empresas a cerrar o mejorar. Un ejemplo de esto es Argentina, recuperando lentamente el valor de su moneda destruida por la inflación (ocacionada por los impuestos). Al aumentar los negocios, los empleados podrian optar por cambiar de empleo si no se sienten satisfechos.
Acá en Canadá la jefa me pide el favor para que yo haga algo tipo: Steven será que podrías hacer “tal acción” luego de tu almuerzo? Si? Y yo ah claro jefa jajaja ella ni sabe del infierno q vengo en mi país
Lo más barato que a un negocio formal le sale un empleado es al rededor de $14,000.00 pesos al mes, aunque le pagues el salario mínimo, imagínate a doña pelos que le paga el minimo a la señora de las tortillas pero no le da seguro ni Infonavit se ahorra al rededor de $5000 al mes entre seguro, impuestos, sobre impuestos. Cómo empresario pobre o dueño de un puesto es muy complicado sobrevivir pagando 16% de IVA, ISR, e impuestos estatales y ahora con los cambios de regímenes una persona que tiene un puesto de gorditas está en el mismo régimen que el local de ropa de marca de la plaza comercial...
La cosa es que el gobierno actual dijo que menos impuestos para los pobres... Y de algún lado deben sacar el voto comprado y pagar becas bueno ese dinero sale de dónde creen¿?
Efectivamente se requiere una profunda y congruente Reforma Fiscal.Que contemple todas las aristas involucradas.El problema actual es que a la 4T es lo menos que le interesa Ya que sua interes estan puestos en como mantener el poder a travez de los programas electoreros tipo Apoyo Adultos Mayorez,Sembrando vida, jovenes construyendi futuro, etc, etc.Pobre Mexico mall y de malas con estos fracasos de partidos.Que no planean escenarios pues solo reaccionan como perros a palazos
Siendo obrero tampoco cambia mucho, donde no es necesario el tiempo extra, gastar de 1a 2 horas en desayunar (sin contar la hora de comida o equivalente en caso de los que rolan turnos) no sólo los lunes sino todos los días que laboran. Al final termina como Día-nalguismo. Pdta: Y sí, te despiden porque no estás dentro del modelo de trabajo: perder tiempo.
Me gusta mucho tu contenido, es muy interesante ver tu perspectiva que parece ser objetiva y profunda, a muchas cosas les veo sentido, estaría genial si muchas veces sales de lo que es México, oírte hablar me hace ver en realidad vivimos en la misma fregada, soy Colombiano, me gustaría oírte hablar, no sé, estudiando la situación en otros países, intenando contactar personas del mismo o algo así, porque muchas veces te oigo decir, es así en México (que entiendo es tu realidad y entorno), pero me desconecta, gracias por todo.
lo que hace unos años sucedía con la gente que ya habia "logrado" realizarse laboran y familiarmente.. y se encontraba aburrida en su trabajo monótono, su vida "tranquila... y decidían "patear el tablero" y probar nuevas aventuras.... ahora tenemos la generación que nunca se rebelará porque nunca tuvo ni casa propia... y por otro lado tenemos al trabajador aburrido en su vida monótona, pero sin un peso para llegar a fin de mes...
Todas la virtudes van al infierno, menos la 'humidad' Los hermanos mexicanos han de luchar, por mi parte estoy dispuesto a generar empleo en condiciones con carácter humanista y ético. Amaría visitar crear una empresa en México
Hola cesar, gracias por tu contenido 😊 Saludos desde Chile (cómo mencionas la ley de la silla es muy antigua, trabaje de guardia y a mi costado tenía una silla 😅 )
Gran video mi Skitez la realidad es dura pero más dura es la verdura. Ya en serio buen video, ojalá algo cambie pero si no cambia nada al menos nosotros lo seguiremos intentando personalmente.
Ya no quiero saber de las horas nalga porque el lunes voy a comenzar un trabajo en santa fe el lugar más horrendo por lo inaccesible, saldré de mi casa a las 06:00 para regresar a las 20:00 y no saben como me estresa nada más de pensarlo.
Si te sirve de consuelo con el tiempo te acostumbras a ir hasta Santa Fe y aprendes a sacarla provecho a los traslados. La parte mala: nunca te acostumbras del todo, se siente horrible saberte tan lejos de tu casa. Eso sí te sugiero te compres botas de lluvia porque cuando llueve allá, llueve con todo.
@@torcasitaabe3562 dificil en tantas oficinas hacerhuelgas, el godinez se acostumbra y quiza no quiere llegar a casa y discutir mal humorado con su familia.
Admiro Tu Dedicación Y El Atino Para Mostrar Tantos Temas Tan Importantes Para México Y América Latina. Vales Oro Campeón. Saludos. Simplemente Genial.
Trabajo como interprete Español- Ingles y paralegal en una firma grande de abogados americana. Home office. Lo que me sobra son retos. Lo que me falta es descanso y reconocimiento de logros (y remuneracion proporcional de los mismos). Llevo casi 10 meses trabajando horas extra. Tengo al menos la mitad de ese tiempo con un burnout legendario que me llevó a una crisis nerviosa. La respuesta de mis managers y RH? "Solo podemos darte tres dias de descanso, o se descontarán los demas de tus vacaciones" hdsptm. Como la mayoria, ya estoy en la fase del quiet quitting, estoy tan mal que hasta escuchar ruidos fuertes me pone furioso y que bueno que se pueden ocultar los fondos en zoom porque ya tengo media oficina destrozada. Pero pues no queda otra, hay un nivel de vida que sostener, cosas que pagar, obligaciones que cumplir, pero ya no es vida. No disfruto nada de lo que gano porque ni tiempo tengo para unas vacaciones o sentarme a jugar un videojuego
Este chavo me recuerda al estilo de reportaje de Cristina Pacheco. Me gusta como deja un registro de la sociedad actual y la describe a la perfección con gran elocuencia. Excelente trabajo!!
En cdmx de 2019 a 2022 tuve mi peor experiencia laboral y primer burnout. En pandemia trabajé de home office SIN DESCANSOS, SIN FINES DE SEMANA y de 6 AM a 3 AM de abril hasta noviembre. Me fracturé el brazo derecho que necesitó hasta cirugía y no me dieron ni tiempo de recuperarme. Quería matarme, despertaba sin saber donde estaba o quien era y mató mi pasión por mi carrera que hasta en 2025 he vuelto a crear obras artisticas mias porque tuve bloqueo artistico brutal. Estas practicas son comunes en animacion y vfx y ya va siendo que las vayan destapando. Yo sigo esperando mi turno para agregar info de muchas empresas que hicieron cosas terribles. Hasta lavado de dinero de un estudio importante y robo de despensas.
Primer comentario de una persona que trabaja y que no está muerta por dentro como la mayoría de los que parece que no tienen otra cosa que hacer más que perder el tiempo ni tienen crecimiento personal, no generan algo, llenando un puesto y recibiendo pago por hacer papeleos de la forma más floja, mucha suerte y gracias por tu comentario 🍀🌟🍀
![I.N "HALLUCINATION" | [Stray Kids : SKZ-PLAYER]](http://i.ytimg.com/vi/n5B5q1Hwt_U/mqdefault.jpg)
Recuerdo que en la decada de los 2000's mi padre trabajo para Credito Familiar, una empresa en ese entonces nueva enfocada a los prestamos, los primeros años fueron aceptables, mi padre trabajaba de lunes a sabado de 10 am a 6 pm y sabados hasta medio dia, recuerdo que mi padre solo se limitaba a llevar un libro para matar las horas que se quedaba en la oficina, 5 años despues fue cuando todo se fue al carajo, ahora trabajaba de 9 am a 8 pm de lunes a sabado, era tanto el tiempo que se quedaba en la oficina que entre todos los empleados hicieron coperacha para comprar una TV para matar el tiempo, a demas que ahora no podian salir a comer, obligados a comer en sus escritorios en horas de trabajo, era tanto el tiempo que mi padre pasaba en la oficina que habia meses que solo lo veia 2 dias, hoy en dia me siento afortunado de poder verlo todos los dias ahora que esta retirado, pero lo mas ironico es que ahora el que no tiene tiempo libre soy yo :c
alguna vez alguien dijo "los unicos que se acordara del tiempo que trabajaste seran tus hijos" :p
Player eso lo dijo migala creo 😮
Pues abre un puesto de tacos. O de hamburguesas
@@metalcowboy-my5xy bien fácil verdad we?
Parece que esa es la horrible cultura laboral de los chilangos, aquí en el norte usualmente sales a tu hora de salida y solo trabajas de lunes a viernes
Ya saben muchachos Estar "ocupado" no es igual a productividad.
Si pero los de ultra derecha ignoran eso a propósito por qué piensan en su bolsillo y tienen el ego del tamaño de una catedral además de la hipocresía que les acompaña
Por eso no trabajo 😎, no no cierto xdd👻👻👻
Esforzarse mucho y ocuparse mucho no es lo mismo a ser productivo. Totalmente de acuerdo
Una pena que los CEOs no sepan eso
todos estamos ocupados, las hormigas también lo están, la pregunta es, en que estamos ocupados. 😅
Por esa razón jamás debes de decorar tu oficina , ni ponerla cómoda, para que no se te olvide que estas trabajando y que tu casa esta en otro lugar, que te apure dejar esa oficina y llegar por fin con tu hermosa familia.
Hermoso comentario
Y el home office???
Hay hombres( y también alguna que otra mujer) que prefieren mejor pasar más tiempo en sus lugares de trabajo que en sus hogares. He visto muchos.
😂😂😂soy del 3% de empleados en Suiza que trabaja en casa.
Cuando trabajaba en oficina, prefería estar ahí.
Justamente para no "llegar por fin con mi hermosa familia" abusiva, manipuladora y maltratadora, que ha intentado en varias ocasiones que me despidan.
Hasta revólveres me han apuntado los desgraciados.
Aun ahora que estoy lejos, prefiero mi trabajo. Me lo ha dado todo para subsistir y no me mira en menos.
La maravilla de no estar en LATAM 😂😂😂😂
Es una muy buena observación Rubén Javier!
Este vídeo es pura verdad, yo trabajo en una empresa "haciendo" reportes, desde hace 10 meses, pero desde hace 6 me di cuenta que no valía la pena, me la he pasado jugando Minecraft en horario laboral y estoy esperando a que me despidan, sin embargo, parecen que ni saben que trabajo ahí, ya van varios meses que nada más voy, abro Minecraft, termina la hora de trabajo y me voy a mi casa. Un desastre la verdad.
Lee el libro de bullahit jobs y vas entender muchas cosas, no te va dar paz ni mejorará pero entenderás
@@Borgoror escribe el titulo del libro y su autor porfa
@@Borgoror ¿entender qué?
@@arthurmoran4951básicamente es una forma de acoso profesional para que la persona renuncie limitando su trabajo a lo más básico o directamente que no haga nada para que renuncie
AJAJAJA, el sueño
Cómo olvidar cuando trabajaba en un almacén y cuando no había nada que hacer mi jefe me regañaba por no ponerme a limpiar los picaportes ._.xD
El punto era molestar por algo
Siempre hay algo que limpiar y ordenar.
Comentario de huevonazo de almacén
@@Didox3Buen bait
@@Didox3eso siempre decía mi jefe 😂. Que bueno que me cambie de trabajo.
Te persiguió tu jefe hasta acá
@@conclusivestate literal me paso lo que dice en el video. "no puedes estar sin hacer nada" "entonces que hago" "fingue que trabajas" limpia el polvo o has como que buscas algo".
Una vez alguien me dijo "Debes trabajar demasiado o demás para que te ganes tus cosas" algo que en los 70s tenía sentido. Si trabajabas o sufrías tienes todo lo que quieres. Pero hoy en día eso no es sustentable. Si una entidad no es recíproca conmigo ¿Yo para que voy a poner de mi parte?. Lo peor es que se sostiene esa idea.
Eso agrégale al aumento inmobiliario. Ser "sufrido" o esforzarme para que me den algo no es sustentable si la entidad NO es recíproca.
Estás diciendo que en los 70 sí era recíproca?
@@franqogamer709 simplemente era mas probable de que las empresas premiaran eso, hoy dia sin palanca la unica forma de escalar es basicamente volverse mas productivo por fuera de la empresa y con la experiencia, por eso tambien los empleados no se pueden quedar en las empresas, la mayoria no pueden ofrecer ascensos rapidos para la preparación que uno se tiene que dar para ser productivo
@@juanpablogarcia6293jajajaja vos crees que en una época donde no había ni leyes laborales bien asentadas, ni estabilidad laboral, una cultura de prepotencia de parte de los empleadores y con un país atrasado mucho en tecnología la gente vivía bien y tenía dinero para todo 😂😂 sal de tu burbuja que los pobres de antes siguen siendo pobres igual que ahora.
Y acaso vos sos rico para reírte de la opinión ajena? No se digo ya que burlarte de la gente es lo más normal para vos.
Creo que dejas ver una curiosa situación, que es un problema del "sí yo puedo, tu tambien", y es que en el intento de loable motivación, implica que toca subir el estandar de criterios porque ya se demostró que se puede lograr, entonces no pueden parar hasta superar la marca o como minimo seguir el nuevo estandar. En una platica motivacional alguien dijo que se pudo conseguir un carro en dos años trabajando por su cuenta, lo cual es real y factible, pero la palabra mágica del conferencista "¿quién da mas?". Esto fue un caso individual, pero creo que aplicar esa visión en un entorno laboral se termina traduciendo en quien da mas por menos hasta cifras absurdas; ya me imagino un "sí este señor que ni la primaria terminó saca la producción con su sueldo minimo, a ti que te pos grados, en proporción deberías hacer lo mismo que yo gerente, por tu sueldo de practicante".
Consejo de vida laboral, si su salida es a las 6pm salgan a esa hora, si llegan a una empresa dónde se quedan después de la hora huyan, busquen otra oferta laboral.
¿Y si no hay alternativa? 😂😂😂
@@LathropLdST pues sigue donde estás, pero sin dejar de buscar algo mejor
En el peor de los casos seguirías donde estás, en el mejor ya no tendrás que tolerar qué no se respeten tus derechos laborales
@@LathropLdSTese es el mayor problema de los que recomiendan buscar otra oferta, no dimensionan que hay regiones donde solo hay una o dos ofertas laborales
En mi "ciudad" solo hay dos opciones, la maquila y gobierno, y para trabajar en gobierno solo es por palancas.
@@LathropLdST
Aguantar hasta que encuentres algo decente o estudiar algo ya sea un oficio o algo para tratar de poner un negocio o irte a un empleo relacionado a eso .
Aguantar hasta encontrar algo mejor.
Es imposible que ya les des 9-10 horas de trabajo y quieran mas.@@LathropLdST
El salaryman japonés se puede permitir una casa propia, los bancos les piden pocos requisitos, solo tener un trabajo fijo por 5 años para obtener una hipoteca con un interés fijo que no es mayor al 4%
El godin, si va a poder seguir rentando otro año mas... esta en duda xD
Las casas de los salaryman son microhuevitos. Pero ps mejor un microhuevito propio que rentar
@@SomnusLucisCaelumla neta
@@SomnusLucisCaelum falso
@@SomnusLucisCaelumeso es por un aspecto cultural de los desastres naturales y su geografía, no quieren tener algo más grande por que o no cabe o es muy probable que se destruya en un desastre
@cristianh.187 En parte si, las casas de mayor tamaño están en los pueblos pero pues ya son muy viejas (mas tradicionales) pero sí quedan lejos de los lugares de trabajo, mismo por lo que aca nadie se quiere quedar en los pueblos xd
Este video me llego en el momento mas exacto de mi vida, llevo aproxidamente 4 años sin vacaciones, porque me he estado cambiando de empresa antes de, (siempre me ofrecen un salario mas alto). Justamente en la empresa donde estoy ahora, es donde mas carga de trabajo tengo, he llegado al punto de ver tanto trabajo acumulado, que simplemente ya no lo hago, solamente me la paso en mi casa atendiendo que haceres y respondiendo una que otra cosa, literalmente estoy esperando la última quincena de enero y la primera de febrero para tomar mis vacaciones, irme de viaje, regresar y renunciar de manera silenciosa.
Se siente chido saber que no soy el único.
Pues eres un perdedor y mediocre. Lo peor es que no tienes ética profesional. Deja de engañar a tu empleador con tu renuncia silenciosa y mejor renuncia de una vez.
Pero debería sentirse mal que la sociedad esté así, xD
@ ósea, si esta culero, pero ajá, me aliviana un poco leer anécdotas de personas que pasaron por lo mismo, no es el fin del mundo una renuncia, aveces es solo un vaso de agua en el que uno se ahoga
@@franqogamer709hacer lo que hace el estimado esta bien, sabes porque? Porque la empresa así se chinga sola, es ahí donde harán consciencia (si es que quieren seguir ganando dinero vdd, tanto dueño como accionistas)
@@franqogamer709una sensación agridulce dirían por ahi
6:08 me pasó. Una vez me metí a google y había un doodle (los juegos en las letras que a veces google pone) entonces me puse con eso en lo que esperaba a ver que hacía porque no había nada que hacer. Me vió una chismosa y le fue a decir AL GERENTE DE LA EMPRESA, me regañaron y me dijeron "si hay algo que hacer, siempre hay algo, te puedes poner a barrer, a limpiar tu area o pasarte por todo el piso con la escoba" teniendo gente de limpieza, quería que yo también me pusiera a hacer eso, no lo hice, comenzé a ser una piedra y al final renuncié.
Hiciste bien.
La mala para la malparida chismosa, como mujer odio las mujeres chismosas.. sapas achepé... todo lo malo a esas vivoras
En general latinoamerica destaca en su simpleza y sencillez, tanto para bien como para mal y para lo mas mal...
XD con el final 😅
tu comentario destaca en tu simpleza y sencillez... explaya un poco la idea, me parece totalmente erronea, pero bueno, falta explayarse
Al contrario todo desde las jerarquías a las relaciones o procesos son complicados. Una sociedad sencilla puede ser Países Bajos o Finlandia
@@gustavomercado1599No existe sociedad sencilla...
Lo dijo Pepe Mujica, la verdadera riqueza es el tiempo libre, quien tiene tiempo libre tiene todo, tiene libertad, puede vivir, la mayoría de la gente no es consciente que el "trabajo remunerado" no es más que un intercambio de su tiempo, la mayoría no valora el tiempo y lamentablemente la mayoría de la sociedad está cegada ante un estilo de vida consumista y capitalista, la mayoría podría vivir bien con el justo medio, solo aquello que es realmente imprescindible, pero todos viven como borregos, perdiendo su vida y tiempo tratando de tener bienes materiales, perdiendo lo maravilloso que es vivir con salud, un sueldo que te alcance para vivir dignamente y tiempo para estar con la familia y disfrutar de lo simple de la vida.
Total, contados con los dedos de mi mano las personas que he visto que tienen este mismo pensamiento, a la gente no le importa perder su tiempo y vida a cambio de bienes materiales que se pueden perder, dañar, ser robados, perder su valor, etc en cuestión de nada, qué gnorrea...
Una vez discutía con mi hermano algo similar: para qué vas agarrar el trabajo 2, que te paga 400 pesos más (semanal), si cada día vas a estar 2 horas más de camión? 12 horas de estar aburrido en el camión cada semana valen esos 400 pesos?
En ese sentido, prefiero trabajar en un lugar cerca de mi casa aunque me paguen menos, y no me importa usar un pantalón descolorido a cambio de poder darme un lujito de vez en cuando (como comer un ramen o salir un amigo a comer).
Muy de acuerdo la verdad, y encima los que pensamos tenemos la desdicha de ser llamados "conformistas" jajaja, pero vamos, a fin de cuentas solo me basta tiempo libre para ser feliz, los lujos son exactamente eso, lujos
Los bienes que garantizan salud y bienestar también cuestan dinero....
Y lamentablemente, hay muchos que deben sacrificar buena parte de su tiempo para conseguir algo tan básico.
Yo soy hora nalguista, tengo 26 años. Trabajo en un organismo del gobierno desde hace 3 años. No hago prácticamente nada, odio el lugar, literalmente me pagan por no hacer nada.
Tengo el WiFi del lugar y me la paso viendo videos y series, aveces juego en mi switch, pero mi horario es tan largo 9am a 7pm que es increíblemente tedioso, mi tiempo efectivo de trabajo a la semana no supera las 3 horas.
A pesar de eso he sido premiado 2 años seguidos con reconocimientos de la administración pública al mejor empleado de mi dirección, sin tener esto ningún sentido dado a que nisiquiera convivo con mi jefe o mis compañeros, a su vez se preguntaran el por que no me voy y esto es por que no encuentro un lugar que me pague siquiera lo mismo. Además me he mal acostumbrado a recibir una cantidad por un esfuerzo mínimo. Por lo que mi percepción de la realidad se ha alterado. OJO, TODO EL TRABAJO QUE ME LLEGA LO TERMINO INMEDIATAMENTE, pero es que es super poco.
¿En dónde trabajas?
Hay otras áreas donde a al empleado público lo explotan mucho, me sorprendió que tu puesto no te requiera mucho.
¿Dónde firmo?
Yo también trabajo en el gobierno, solo que a yo trabajo demasiado tratando de hacer que las cosas funcionen bien y derechas, la mayoría me odia por hacer eso, no solo los compañeros si no también los estúpidos contribuyentes (ciudadanos) que les gusta hacer las cosas mal y por debajo del agua, me imagino que son los mismo que les gusta quejarse de la corrupción del gobierno.
Muy difícilmente un empleado de gobierno se adapta a una privada por las misma mala costumbre que dices ya adquiriste. Pero pues todo depende de la meta de cada persona. Estas joven, tu decisión será si sigues ahi toda tu vida o aprovechas tus talentos en otro lugar aunque no ganes lo mismo.
Y en efecto así hay un buen...
Es todo un tema esto de la hora nalga. La educación que tenemos no nos enseña a ser productivos, una mayoría busca un trabajo como el tuyo.
@@ajogt5841 soy Supervisor de Programas en el Servicio Postal. Básicamente reviso instrumentos jurídicos, pero son mínimos.
Esto es algo que hemos estado viendo en la clase de Psiclogia Laboral donde las empresas hayan diferentes formas en que se maltrataban o esclavizaban, o chantajeaban de forma disfrazada de forma discursos motivacionales, couchin, psicologia, chantajismo disfrazado de oportunidades a futuro.
Me encantaría saber más sobre el tema ¿ Podrías recomendarme contenido al respecto? ❤
Comparte tema para investigar más de ello!
@@marialara5718 hay varios temas que influye en la psicologia laboral como lo son: la salud mental del trabajo, el ambiente laboral, la esclavitud laboral moderna, retención y motivación de los trabajadores.
Con respecto al primer punto yo puedo decir que, hace como 1 mes empeze a trabajar en una michoacana, las paleterías donde venden helados, aguas de frutas y obvio paletas, trabaje solo una semana, al momento de preguntar sobre el trabajo pues me llevo la sorpresa que son 12 horas TODOS los días de 9 am a 9 pm, y al ser nuevo hasta la segunda semana tendría mi día de descanso, ah y decir que los domingos salimos una hora antes, trabaje del 21 de diciembre hasta el 29, donde pueden ver que hay fechas festivas (24 y 25) en los cuales apenas nos dejaban salir 1 hora antes. Otra cosa es que teníamos que estar las 12 horas PARADOS, solo había una silla en la que la única que se podía sentar era la encargada, en muchos momentos del día el local se llenaba, y pues ahí no hay problema pq estas atendiendo y estas ocupado y pues eso te distrae y al estarte moviendo no pasa nada, pero muchas veces también en el local no llegaba nadie, por lo cual estabas parado sin hacer nada y moverte, yo lo que hacía es caminar en el mismo lugar o agacharme para descansar unos 30 segundos máximo las piernas, pq obvio que luego la encargada podía regañar, recuerdo también un momento en q no estábamos haciendo nada y la silla quedo a lado de mi, decidí sentarme pq el local estaba muerto y no pasaron ni 3 segundos y la encargada me dijo "te van a regañar", refiriéndose a que pues en el local hay como 15 pinches cámaras, lo que me hizo salirme fue que olvide mencionar que los domingos es el único día q salíamos a las 8, pero el domingo 29 qué fue mi último día me dijeron q salíamos a las 9, yo pregunté que pq, me dijeron "pq así dijo el patrón", osea domas por sus webos, lo que hice fue que cumplí hasta la hora extra que dijeron y al cerrar el local dije que ya no trabajaría por todo esto, agradecí a mis compañeros y le dije a la encargada que le dijera al jefe que igual gracias, pero esas cosas no se hacen, cabe recalcar que éramos puros chavos de entre 17-25, cosa que encuentro normal puesto que un señor adulto no aceptaría ese trabajo, por todo el tiempo que con lleva y el sueldo de 1500 PESOS SEMANALES, yo siempre trabaje con ganas y con sobretodo respeto al local, incluyendo a mis compañeros y los clientes, pero que mal que estos "jefes" no traten de hacer las cosas mejores para sus trabajadores...
Pa la brga mucho texto XDDDDDDDDDDDDDD
Así es en todos los trabajos en "empresas" (mafias) mexicanas pequeñas (una que otra extranjera), todas tienen horarios de mas de 50hrs a la semana (justificandolo con la "hora" de comida) pinche asco de empleos.
Alamadre, que terrible tu historia. Que bueno que renunciaste y te fuiste de ahí
Hubieras metido demanda o un reclamo a conciliación y arbitraje,leshubieras sacado un buen dinero. Investiga si aún puedes, te debieron haber pagado el triple de eso a la semana,si no es que más.
@@HeinzWSjaja si, eso es otra cosa, ahí daban la comida, al estar en el centro de la ciudad pues siempre era variada la comida, podia pedir algo en específico si quería, pero pues lo máximo que tardas comiendo son 15 minutos
Yo fuy un claro ejemplo de como el sistema corrompe hasta el empleado más empeñado en hacer su trabajo bien, las irregularidades constantes qué viví en donde trabajaba eran muchas hasta el punto de tener que encargarme de 2 y hasta 3 áreas en un solo turno, esta situación me llevo a poner un alto y hacer respetar mis derechos lo cual causo una gran molestia en los gerentes hasta el punto que mi situación escaló hasta los gerentes regionales de otros restaurantes o incluso de otras empresas del consorcio, honestamente la respuesta que tuve fue la más estúpida que escuche en mi vida lo cual con el tiempo no puedo negar y podríamos determinar que caí en un estado de locura usando mi inteligencia, habilidades y conocimientos tanto legales como creativas para molestar y dañar lo más posiblemente a mis jefes qué no respetarán mis derechos laborales, honestamente no siento culpa pero creo que fuy parte de los motivos de la alta rotación de gerentes qué duraban aproximadamente un mes cada uno, hasta llegar al punto de que comenzaron a disque respetar mis derechos laborales pero un día de la nada me corrieron y decidí demandar esperando negociar mis salarios caídos pero ni la empresa ni los funcionarios creen que eso sea negociable, segun ellos solo debería de aceptar 25mil qué corresponde a la mitad de mi indemnización constitucional, a día de hoy seguimos en juicio y yo forme mi localito donde próximamente espero atraer inversionistas para poner un local frente al lugar donde me corrieron y reírme en su jeta😂😅
Es algo muy presente en la cultura a tal punto que por ejemplo yo en la escuela cuando yo acababa mi trabajo antes me dejaban más trabajo o cuando queria adelantar la tarea me dejaban más, incluso alguna vez un profesor me dijo que por querer presumir que soy más inteligente, como niño me daba cuenta que algo no estaba bien pero no sabia que y solo lo acepte porque las cosas eran asi, creo que también resalta la frase ¨al clabo que más resalta es al que golpean¨ y he conocido varios mexicanos con experiencias similares.
Eso pasa en todos lados. Soy de España y me hacian lo mismo cuando acababa la tarea rápidamente. Lo peor es que por cosas asi perdi la motivación de avanzar hasta tal punto que incluso ahora con 20 años tengo problemas para ponerme a hacer las cosas que realmente necesito para avanzar en mi vida.
Me pasa exactamente lo mismo, me ponen cosas que debería estar estudiando en unos años, y es difícil porque es muy pesado. :(
Y esa foto jajaja
Un profesor del curso de matemáticas solía dar ejercicios adicionales a los que terminaban rápido los ejercicios que dejaban en la clase.
@@Paolvsdancinges normal, tu estas más avanzado y te están adelantando, si no eres capaz no hay nada de malo en aceptarlo y ya
El contenido es muy bueno, y justamente en el momento he estudiado sobre crecimiento y desarrollo como Robinson y Acemoglu con "Por que los paises fracasan" y Santiago Levy con "Esfuerzos mal recompensados", que hablan sobre estos temas de instituciones
Que bien...puedes profundizar en estos estudios-libros....?
Me hiciste recordar a los funcionarios públicos de las alcaldías en los pueblos pequeños de Colombia: Cada uno en su oficina, y ni un solo cliente ¿Qué harán? ¿Chatear y jugar Solitario? Básicamente les pagamos para calentar una silla
Todo el video fue bien personal jajaj, trabaje tres años en DQ y tampoco me quiero echar flores verdad pero si trabajo rápido y tengo buena atención con el cliente, por esa razón me hicieron encargada de turno.
A pesar de mi esfuerzo como no me llevaba tan bien con el gerente y su esposa el trato hacia mi se veia muy diferente que a mis otros compañeros encargados de turno que se llevaban mejor con ellos, llego un punto donde hasta me marcaba para regañarme por cualquier cosa. Ya me afectaba mucho ir no tenia ganas de estar ya en la tienda y la verdad si me entristeció porque nunca le quedaba mal al momento de cubrir turnos, hasta llegue a trabajar 15 días seguidos sin descanso cuando otros compañeros se enfermaron de covid, pero tristemente siempre hay favoritos y si no estas con ellos estas en su contra. Lo bueno es que ya no trabajo ahí ando bien a gusto en mi nueva chamba jeje
Gracias por tus videos esquizo siempre son muy buenos para escuchar mientras chambeo, saludos
No importa cuanto trabajes. es cuestion de caerle bien a la persona correcta.
La situación laboral que describe César es completamente idéntica a la de Colombia... Hasta las horas de trabajo, las trampas fiscales de las grandes empresas para evadir impuestos y el nepotismo que hace de las empresas un ambiente de desigualdad en todo sentido
Viendo tu comentario y el vídeo me doy cuenta que Chile está casi en el paraíso con estos temas laborales ya que acá el ente regulador es ley y no hay coima que valga
Colombia es un circo
Colombia es el caso especial del caso especial
Ps capaz gran parte de Latinoamérica, en Honduras estamos igual
Es la situación laboral de la región 😅
yo simerpe he pensado que le problema de latinoamerica no es ed horas trabajadas sino de eficiencia. es decir cuantas de las horas que trabajas se trasforman en productividad.
-tienes que salir de tu casa a las 4 o 5 am porque pueden ser horas para poder llegar a tu chamba
-en tu chamba no tienen un planificacion clara por lo que puedes pasa horas sin hacer nada
-te quiren tener en la oficina por si surge algo ya que nada esta claro
-tienes que esperar en la chamba porque un provedor se retraso, un equipo se daño, no hay internet,etc.
-cuando llega trabajo es casi tu hora de salida por lo que no avnzas mucho en en
-tienes que irte temprano del trabajo porque sabes que si sales en hora pico seran horas hasta llegar a tu casa
entonces, resumiendo. saliste a tu casa a las 6 am y regresaste a las 6 pm (y eso si somos optimistas), estas cansado y estresado pero realemtne trabajste 2 o 3 horas
por lo que tu esfuerzo y ganas no se traducen en productividad
Pues si, podría mejorarse la eficiencia, por ejemplo, que el que este más cerca del trabajo y no se vea afectado por las horas pico, cubra ese turno y pasando eso venga a cubrir el otro, algo así
Yo pensaba que todo lo que veía en los memes sobre México era algo absurdo que pasara, pero cada vez que veo tus videos me apena saber que muchos de esos memes se basan en una cruda realidad, como lo de trabajar 12 horas diarias, que te cobren "renta" los grupos delictivos, soy chileno y si bien Chile no es una potencia ni nada por el estilo, de verdad me sorprende que soy "afortunado" de vivir aquí
de la que te salvaste hermano, saludos a tu hermoso país
Uta, concuerdo con el compatriota de que somos afortunados de muchas cosas comparados a otros países. Solo mira nuestro sistema de transporte como ha mejorado los últimos 5 años.
Sin embargo esta realidad aun permeaen nuestra cultura laboral que en muchos aspectos se niega a "madurar" pensando en valores e ideas que sencillamente no son sustentables hoy en día. Las condiciones laborales siguen siendo lo más precarias posibles aunque no sean tan precarias como otras partes.
Es porque ustedes son el mejor país de Chile
Un abrazo hermanos chilenos
En Ecuador te cobran la "vacuna" 😥
@LM-id6op aquí igual se ha dado, sobre todo en la capital, por lo general la PDI lo resuelve, hace poco también cayó una célula del cartel de Jalisco que iba a distribuir metanfetamina
Ojalá latinoamericana algún día pueda evolucionar como sociedad para que esta parte del mundo tan enferma y violenta donde vivimos cambie para mejor
Es cierto ,curiosamente en estos momentos por 2da ocasión intento mi mini-emprendimiento ,vendiendo café y ropa en el tianguis, y la gente a mi alrededor les cuento y hasta se motivan y comienzan a platicar que quisieran emprender pero no saben cómo😢
También está gacho de que vean como una "gran virtud" que trabaje mucho ya que aparte tengo empleo con horario completo y además estoy aprendiendo a tatuar asique de vez en cuando toca ir a tatuar además de diario practicar y estoy a punto de tronar de no ser porque me la paso grifo la mayor parte del día 😅
we checate, deberas eso de andar grifo la mayor parte del dia es puro sufrimiento, cambia ahora o tu independencia se verá amenazada y ahora tendrás que denscansar a fuerzas
Al final sin importar que solución se proponga siempre va estorbar la corrupción, porque cualquier cosa que afecte a los ingresos de una empresa grande mandan a sus políticos a chillar por ellos y así quitarse ese inconveniente
Este video me llega justo hoy, en mi último día como practicante porque hoy terminó mi contrato, literalmente odié mis últimas semanas porque sentía justo lo que menciona, sentimiento de ser reemplazable, de estar haciendo cosas que no aportaban nada a mi desarrollo profesional, nada acorde a lo que estudié, me aburría demasiado no porque fuera incapaz, sino por todo lo contrario, eran tareas muy repetitivas y sencillas que no me hacían ver para qué me servirían en mi currículum, y me entristece sólo pensar que muy probablemente hay muchos iguales en esta situación.
Lo que platicas me pasó a mi en la escuela, hasta a los maestros las últimas 2 horas ya no tenían energías para dar la clase.
El sistema educativo Méxicano está tan mal que te quita la motivación y las ganas de aprender, no saco malas calificaciones de 9 para arriba pero ya no siento el entusiasmo no e aprendido nada desde que entre a la secundaria y aún así mis calificaciones son buenas, por lo tanto el sistema de evaluación es igual un fracasó.
@caleb3107 Hablando de sistemas educativos, yo estudie mi carrera, el primer semestre me reprobaron por que el profesor literalmente no enseñó nada correctamente, cada pregunta que uno tenía, te respondía "eso se sabe desde la secundaria" Por lo que te quitaba las ganas de preguntar, lo peor de todo es que yo nunca aprendí correctamente todo lo referente a matemáticas por que estudie escuela intensiva en el INEA, y una preparatoria de año y medio en el ICAPS. Por esa materia no pude graduarme por promedio, además de que aparte, a la hora de hacer Tesis, la burocracia escolar era demasiada y pues terminé sin graduarme y sin título.
De que sirve llegar primero si no sabes que poner
por eso debes ver primero el video antes de comentar...
@crispendragon1139 y por eso no eres el primero y yo si
Alch, duérmete otro rato
@ debes er fan de bad bunny...
@@crispendragon1139 comentó el ardido
En mi experiencia la anécdota que más me impactó fue cuando estábamos en un proyecto y nos pidieron quedarnos hasta tarde, eran extremos en esa empresa dar 2 a 3 horas más diariamente era lo normal, cuando te pedían salir tarde se entendia que era madrugar (nunca sobre un objetivo solo quedarse tarde y adelantar cosas). Bueno, yo aguanté hasta la una de la mañana (vivía muy lejos), pero mis compañeros se fueron a las 6 de la mañana y regresaron a las 9:30 am. Se fueron para atrás mis ex-compañeros cuando les llegó un descuento en nómina porque la hora de marcar era las 08:00 am, y pues RRHH no tenía nada que ver con los acuerdos con la parte operativa.
9:10 Ese tema esta totalmente extendido en toda latinoamerica, donde las empresas grandes y las corporaciones, tienen condiciones tributarias muy laxas, donde ademas tributan porcentajes reducidos de sus ingresos, mientras que las pequeñas empresas y los emprenderores que se formalizan, son supervisados en cada cosa que hagan y la tributacion es totalmente extricta con ellos.
Justo lo que me tocó ver hoy, mi madre recién abrió una pizzería y ya van dos veces que llegan a dejar papeles que debe de ir a darse de alta para tener licencia de operación, y multa por basura, o sea que debe de pagar por la basura que produce (que solo es una bolsa pequeñita ya que es una pizzería pequeña) claro se entiende, pero en ese momento lo que sí me voló la cabeza es que antes yo trabajaba en una finca agrícola y en un remolque iban a tirar toneladas de basura a un terreno a escondidas, lo siguen haciendo y no pasa nada O.o.
Al final es triste saber que por más que se piensen en miles de soluciones quedaríamos en lo mismo, ya que los que tiene el poder siempre ganarán.
tqm césar. Estos videos que tienes haciendo de un tiempo a la fecha en los que sales a la calle y hablas de problemas sociales que definitivamente están enfrente de nuestros ojos y aun así parece que ni nos in mutan son demasiado valiosos y creo que bien sabes de la urgencia que tenemos de hablar de ellos. De verdad, gracias.
Ni durmiendo dejo de trabajar, usualmente, sueño que estoy trabajando, y eso está muy jodido.
Soy una persona que siempre se esfuerza por hacer todo lo mejor posible, y me frustra cuando las cosas no funcionan con un buen flujo de producción, sin importar cuanto me esfuerce.
entonces no es tu culpa cuando no funciona
@CorduraArtificial soy profesor de japonés y doy clases en unas casas de cultura. Ahora que me gradue de la universidad, quisiera evitar lo mas posible este trabajo de Godínez. Son detestables porque odio ser un lame botas. Eso es lo último que quisiera hacer. Y la situación de Japón es lo mas aborrecible. Tenerle devoción a la empresa es una condena a muerte
A mí me despidieron de dos bancos recién comenzando mi historia laboral. Yo trabajaba con toda la energía, adelantando trabajo atrasado por otros en el sistema de seguridad laboral! y un par de meses después me decían "no hay más trabajo para tí", cuando yo traía todo para que el equipo funcionase.
Al salir del segundo trabajo una compañera, ya de muchos años en el Banco me dijo que el roblema era trabajar con ganas... Así aprendí que ese no era mi lugar... Trabajar solo por la paga nunca me hizo feliz.
A mí también me pasó lo mismo y en un banco 😅😅 ahora estoy en otro trabajo, ganó menos pero tengo más libertad ✌️
a tí te amaría en los estadosunidos donde si aprecian eso, por ellos son más ricos
@ Nah. Después de aprender a ser independiente no volvería a buscar trabajo en ninguna parte
Es comprensible tu punto de vista. En mi caso trabajo solamente por el dinero y hago solo lo necesario para demostrar que soy un trabajador funcional y responsable. Mi trabajo solo veo para poder costearme mis cosas y conseguir lo que quiero y tener una vida digna. Ya con el tiempo aprendí que para una empresa solo eres un número más y solo sirves mientras cumplas con tu trabajo. A ellos se les olvidará si hiciste horas extras o si diste una idea que los hizo mejorar en su servicio. Cuando lo crean necesario buscarán la forma de despedirte o con el tiempo precarizarán las condiciones laborales solo para que la gente antigua se aburra y entre nueva que se acople fácil a los cambios administrativos.
Excelente video con una visión realmente realista del problema, no en México si no en todo América latina, saludos desde Colombia
Viví en México y con cada uno de tus vídeos compruebo que CDMX es el corazón de América Latina. Todo lo que dices en este video pasa en nuestros países solo que los problemas son más pequeños (dependiendo del tamaño de cada país) . Es terrible. El estado de derecho, la dignidad, el humanismo son estados que se van olvidando cada vez más. Gracias por traer cordura, aunque sea para recordarnos cuánto estamos perdiéndola 😢. Un abrazo desde Ecuador.
11:27 El hecho de que abrir un nuevo negocio, tenga todos esos contratiempos, fuera de lo que muchos dicen sobre que el mercado lo es todo, genera un estancamiento y paralizacion total de nuevos competidores y propuestas de negocio, algo que se agrava por el clientelismo vigente en tales empresas, y los nexos que tienen con las distintas autoridades.
Frase ficha por mi madre, familiares y compañeros de trabajo: "Trabajar menos para ganar mas"
Eso sucede mucho en el gobierno, sobretodo porque no se busca la productividad sino acabarse el presupuesto. Ademas de que no se pueden despedir a los sindicalizados y ademas se van quedando trabajadores de administraciones anteriores. En las empresas privadas puede pasar pero mucho menos porque se busca la ganancia. Aqui lo que puede pasar es que se explote al trabajador, pero ese es otro tema :)
Si es un sindrome del sector público
Ósea que solo los ponen a "trabajar" sin hacer nada para así despilfarrar el presupuesto que les otorgan
@@serpiente450 exactamente en Perú en el sector público hacen lo mismo ahí los trabajadores están jugando videojuegos en las computadoras para entretenerse y así llevarse su gran sueldo.
Para arreglar ese desajuste en algunos trabajos, donde existen dias donde las labores se terminaron en poco tiempo o no existen más labores, y dias donde el trabajo esta demasiado sobrecargado, seria que en los primeros dias se deje que el personal se retire apenas concluya el trabajo, y esas horas ya se compensarian en los dias de trabajo recargado
Me pasaba seguido, pero desde que ando en homeoffice, incluso cuando me llegan a ofrecer otros trabajos con 10k mas de paga.
Aun asi no sacrifico el homeoffice.
Es demasiado bueno, no tener que sufrir trafico, adelantar tu trabajo e irte de paseo o lo que quieras.
Y ya cuando es hora de entregar avances, das la mitad de lo que has hecho, aunque ya terminaste.
Es muy satisfactorio
1:17 Burnout 3🔥🚗? El glorioso videojuego de Electronic Arts?
WE ARE THE LAZY GENERATION, NO MORE STANDING OUT IN LINE 🗣️🗣️🔥🔥
Lastima que el Paradise fue una kk, los mejores el 3 y el Revenge, el dominator más o menos.
WE ARE THE LAZY GENERATION!!
Juegazo
Ese juego era mas adictivo que la maryjane, no han podido replicar la mecanica hasta hoy.
las empresas piensan que mas horas significa mas productividad
Chale, todo el video me identifique, estoy en el gobierno, con honorarios, yo necesito ocupar todo mi tiempo, porque soy muy dinámica y resuelvo pronto los problemas, pero… no puede ser, me están checando que si a que hora salgo, que si a qué hora llego, ya es un asco, tenía tantas ganas de aportar algo a mi país, pero tal parece que el sistema no quiere que se aporte nada. ☠️
Este video me cayo como anillo al dedo despues de estar un año entero como tecnico y no como ingeniero que se supone que he egresado y titulado; Es triste que de primera mano he visto el nepotismo y vivido el hora-nalguismo que esta muy arraigado en la industria. He aplicado a un chingo de vacantes y parece ser que si no tienes suerte o palanca de por medio simplemente no te toman en cuenta, o incluso te hacen el fuchi a puestos de tecnico si mencionas si eres profesionista XD. La verdad solo aguanto lo que aguanto solo porque he encontrado formas propias de sentirme realizado conmigo mismo y no con una cochina empresa que me toma como un numero mas. Solo queda esperar que mejore todo, y que todos tengan suerte en lo que desean.
14:55 Un gran impedimento para que se apruebe esa tributacion escalonada, son los politicos que en teoria fueron elegidos para representar a la poblacion, pero que en realidad su agenda es guiada por los intereses de esas empresas, y que ante esas propuestas de cambio, dicen que alejaran la inversion extranjera, o que las grandes empresas locales ya no invertiran en nuevos negocios, el mismo argumento que por lo visto se repite en toda laatinoamerica
Trabajo en una empresa transnacional muy prestigiosa.
Me pagan realmente bien considerando que aún no tengo mi título.
Pero realmente horas de trabajo a la semana real serían unas 2-3 máximo.
Al inicio me generó mucha ansiedad y una depresión muy profunda.
Ahora estoy por estudiar medicina y darle un sentido a mi vida deséenme suerte.
Pd. Un gran libro que aborda esto es “Trabajos de mierd@“ del economista David Graeber
Cual fue tu primera carrera??
@ administración
@@serendipiamental.2590 interesante, yo pretendía estudiar administración en la prepa técnica y en la uní pero acabe estudiando ingeniería, por lo que veo y me cuentan, creo que tome una buena decisión
@ buena o mala decisión creo que depende de cada persona. En lo económico no porque dos personas estudien lo mismo les va a ir mejor. En cuanto a plenitud supongo que es según las personalidades de cada quien
Cordura ya hizo un vídeo abordando el tema
MUCHAS GRACIAS CORDURA POR ESTE EXCELENTE VÍDEO.... SIN DUDA ME IDENTIFICO PLENAMENTE CON TODO LO QUE NOS COMENTAS.... HE SIDO GODÍN DESDE 2004, YA VAN 21 AÑOS DE ESTAR EN EL OUTSOURCING LO ÚNICO BUENO ES QUE HE AHORRADO Y AHORA TENGO PROYECTOS PERSONALES Y PRONTO ME DEDICARÉ A NEGOCIOS PERSONALES... Y YA SER INDEPENDIENTE.... LAMENTABLEMENTE EN MÉXICO TE TIENES QUE CUIDAR HASTA DE TU SOMBRA,YA QUE LO QUE REYNA EN ESTE PAÍS ES EL ABUSO Y LA ROBADERA....
La cultura laboral que me tocó entre 1996-1998 en México me dejó al borde del colapso y harto de ello busqué emigrar. A más de 26 años de haber emigrado veo que sigue tan presente esa cultura que carcome nuestro ámbito laboral y mucha gente sigue "poniéndose la camiseta” en horas perdidas e improductivas. Para quitar este vicio de la comunidad laboral hay mucho por hacer, pero veo misión imposible que políticos y empresarios consideren cambiar. A estas alturas puedo decir que esos vicios de la "hora nalga” minaron mucho mis ganas de innovar o de pensar algo en pro de esa ex empresa… ojalá puedan aumentar los días de vacaciones por ley porque eso es un verdadero desmotivante de contar con unos cuantos días. También el trabajador merece descansar para no caer en el vicio "hacer como que trabajas”.
Y dónde vives ahora?
@ en Suiza
Agrego que conozco muchos entornos laborales de trabajo (Asia y Europa). Donde he visto las peores condiciones es en México a pesar de ser godinez informático con un buen sueldo, mis condiciones fueron infrahumanas si comparo con lo que he visto en los entornos laborales en los que he colaborado directamente en Asia y Europa. Por ejemplo se ha hecho un avance en México en el tema días de VACACIONES, pero está muy lejos de Brasil o de Polonia, creo que los políticos hicieron un avance con los 12 días pues apenas alcanzaron a Indonesia en el rubro, y superaron a China y Tailandia; recuerdo cuando esos empleados asiáticos estaban de vacaciones se organizaban tan bien que ningún jefe molestaba a los que estaban de vacaciones, en tanto mis vacaciones en México eran teóricas porque siempre tenía que estar disponible para uso y abuso de mi ex empleador.
@@SuperDrCaos y es muy difícil entrar a suiza para vivir o no?
@@timotheechalamet5732 siempre ha sido difícil entrar. En mi primer intento con contrato en mano y nacionalidad mexicana me rechazaron. Hasta que tuve el pasaporte europeo lo logré. Si estás casado con alguien es obvio simplificado tu ingreso, pero también conozco empresas que han traído mexicanos aquí (Thyssen Krupp por ejemplo). Este país es muy solicitado y el sistema si se da el lujo de escoger a los que le parecen no serán carga para su sistema social como ahora se ve en Francia o Alemania.
Yo estuve en Continental Automotive, querían que fueras a oficina y su ambiente laboral era nefasto, al menos en Querétaro, ibas y nadie se hablaba, todo era chisme, era un sin sentido porque te hacían trasladarte para estar solo en tu pantalla trabajando, todo mundo siempre se quería ir temprano
Cuando trabajé como Godín el primer año estuve feliz junto con mi compañero implementamos soluciones e hicimos muy buen trabajo, el problema fue el siguiente año que llegó un gerente nuevo sumamente nefasto, renunció mi compañero y el trabajo se acumuló, quisieron que yo lo sacará por el mismo sueldo y obviamente me negué. Posteriormente contrataron en esa vacante a una chava, hasta ahí sin problema, el punto fue que me enteré que descartaron a otros tres candidatos porque tenían que empezar a contratar mujeres para llenar cuotas de género, como sea trabajamos bien, hasta que por accidente me enteré que a ella le pagaban más que a mí en el mismo puesto, hice esa observación a mi jefe directo que estaba más preocupado y molesto porque me enteré de eso más que por la situación en sí, pero no estaban dispuestos a subirme o igualar el sueldo, negocié entonces para que me pagaran cursos de capacitación y tampoco, prefieron empezar a bloquearme y cansarme, mis compañeros prefirieron ponerse del lado de la empresa y ponerme etiqueta de que mi actitud era negativa, el último año de los tres que duré ahí básicamente era un fantasma, obviamente renuncié.
Me encanta escucharte y al principio se me hacía raro pasar a que tus vídeos fueran en la calle. Pero se hace muy entretenido y... vivo en España... realmente de Latinoamerica no sé mucho... pero me interesa ver lo que ocurre allí a nivel social.
Explicas muy bien!
Por aqui una ardua seguidora de tu trabajo en RUclips 😊
Cesar dicen que en México trabajan más que en Japón
En Colombia ya se aprobó la reducción gradual de las horas laborales, pero solo hasta 42 , los empresarios dicen que ahora si se van air a la quiebra
Bueno pero la mayoría de colombianos no son empleados del sector formal entonces esta medida solo ayudará a una minoria a otros empleados "formales" como los taxistas y conductores de bus o camino no les pagan por las horas sino por lo que producan tienen una un sistema feudal donde pagan por produccion de dinero al dueño del vehículo y el resto es para ellos , mi punto es que la reducción a 42 horas beneficiara a menos personas de las que parece, en Colombia la mayoría no son empleados son unos empresarios que se emplean como empleados o viven directamente del rebusque
@@amonrodriguez9017 la verdad si, por eso me da tanta gracia los defensores del aumento del salario mínimo por encima de la inflación, aquí hay mas trabajo informal que formal, necesitamos ser mas productivos y que las empresas e inversores tengan mejores practicas, no politicas de quedar bien
Es lo que pasa por votar por comunistas. Es broma, me alegro mucho hermanito colombiano.
5:28 Esto es algo que nunca se toma en cuenta, en la cultura del "esfuerzo y meritocracia", que se volvio tan popular en los ultimos años, ya que muchos empresarios que cuestionan que sus trabajadores no se autosacrifiquen en su trabajo, nombran a familiares en puestos clave, sin que hallan pasado por un proceso de ascenso, ademas de que no tienen la misma presion para cumplir sus labores
Para nada.
En nuestra cultura los conceptos del "esfuerzo y meritocracia" se han tersgiversado muy feo, hoy no se valoran los resultados obtenidos sino las horas que te la pasas calentando la silla, no se valora la productividad.
Y por lo tanto salen espacios de entrada para los familiares del nepotismo, que son improductivos pero como trabajan las mismas horas ya se merecen ese puesto.
Lo mismo con la "brecha salarial" y las jefas que las ascienden por su concha aunque su trabajo lo terminen haciendo sus compañeros, ella se queda allí la misma cantidad de horas y por eso se merece el puesto.
8:18 En Colombia sacaron una ley para eso, estábamos junto con Mexico con 48 horas semanales, se redujo a 42 pero se va a ser de 2 horas cada año, el año pasado fue de 46, pero lo que hicieron las empresas fue decirles a los trabajadores que podían que salían 20 minutos antes todos los días, lo cual significa que al final de cuentas no cambio nada, por que no se lleva realmente un control exacto de ese tiempo.
son 2 hrs menos lo que se reduce a la jornada diaria semanal, no a la semana como les dijeron sus patrones mañosos
En esa empresa están haciendo kikiriwiki.
Donde trabaja mi novia los pusieron a salir 10 minutos antes todos los días. Donde yo trabajo salgo los lunes media hora antes. El detallé es que yo trabajo menos horas a la semana y descanso dos días.
Hola esquizo, este vídeo me llegó antes de terminar mi carrera y trabajar, ojala nosotros pudiéramos hacer algo para cambiar todas estas situaciones, de verdad que me gustaría
🇲🇽 Boton para que haya Reforma Laboral de 40 horas a la semana. 🚫
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No mames, eso mejor exigelo a tu representante elegido democraticamente. Qué bajo ha caído el espíritu revolucionario. Todo se resume en un "dale a este botón y todo se solucionará". Triste esta juventud tan dormida
Ya lo dicen, lo pueden hacer pero que lo apliquen es diferente.
36 horas
Disfruta lo votado vv
Justo así me encuentro, sin motivación en mi propio trabajo
¡Cuántas verdades tan profundas! En tan poco tiempo. Pero es el camino a seguir si queremos salir adelante de manera seria.
En sistemas se tienen 6 managers entre lideres, pms, gerentes, supervisores
Y solo trabajan dos desarrolladores
Hay una cultura de querer solo mandar
Así es, todos queremos ser jefes pero la realidad es que con tener solo un buen líder y que nos den claridad en las funciones así como lo que esperan de nosotros se hacen maravillas y nadie se estresa.
Lo peor es que sólo necesitas un PM y un Tech Lead para todo ese trabajo administrativo. Luego se quejan porque los dos ingenieros no consiguieron entregar los 5000000000 tickets para el quarter
Eso es un poco falso en realidad, yo trabajo de programador y en cada proyecto que he trabajado siempre hay un PM máximo dos, un Teach Lead y los demás desarrolladores... Así que es mentira lo que dices.
@ yo llevo 15 años en sistemas si bien es cierto que en algunos lados si trabajan bien, en la mayoria hay 2 o 3 gerentes del lado del cliente(negocio,ti) un PM de la consultora, un PM del proyecto, Lider tecnico, Lider de pruebas, arquitectura, lider de release, y de todos estos no hacen nada mas que decirle al desarrollador que hacer
@@aabbyzuuestoy en una empresa medianamente grande donde solo somos 2 programadores y hay 2 lideres de sistemas :v, estamos empatados, y eso tomando en cuenta que la empresa tiene como 120 empleados
Saludos desde Nicaragua, y lamentablemente tiene razón, no solo en México ocurre si no en toda LATAM 😢
Ay Esquizo, qué gran ironía que grabaras parte de este video en la entrada del edificio donde trabajaba. En octubre me dieron convulsiones, depresión, y se activo un síndrome de estrés postraumatico a causa del estres laboral. Y mi recompensa fue que me despidieron ahora empezando enero porque bajo mi performance. Y peor aun me hicieron firmar que me iba voluntariamente
Que achepes!!
Gracias por visibilizar la precariedad laboral que muchos trabajadores padecen en México, César. Disfruto mucho tus charlas, la manera en que expones los temas que tratas en tus videos.
Fue apenas la semana pasada que yo trabajaba en la colonia Nápoles, a unos 5 minutos caminando de la estación de metrobus.
Me iba a trabajar casi todos los días esperando a las 3:45 am para poder llegar a tiempo al trabajo y hacer más trabajo del que se me asignaba dado a mi puesto de trabajo, horas extras, entras a tu trabajo sin siquiera ver el sol, y cuando sales de trabajar pensar que, ni siquiera algo tan común al día, como lo es tomar el sol cuando caminas por la calle, se te olvidan muchas cosas personales, pierdes días especiales, pierdes tiempo, y muchas veces se te olvida que, no estás viviendo, ni siquiera disfrutando de eso por lo que tanto trabajas...
Afortunadamente, con mi currículum de trabajo, pude encontrar un lugar mejor, más cerca de casa, disfrutando de cosas que había olvidado que disfrutaba hacer sin darme cuenta
Ahora sé que Hal de Malcom el de enmedio tenía BoreOut
BurnOut*
@GurneroMaelstrom*Boreout
Pero él tenía más huevos, se iba todos los viernes desde hace varios años.
@@gustavocarrasco9110lo más gracioso es que la empresa lo intentó usar de chivo expiatorio para cubrir sus fechorías y se terminó salvando porque tuvo evidencias de las aventuras que tenía los viernes que no trabajaba 😂
gracias por tu labor. Hay qu agregar a todo lo que lleva esta compleja situacion sobre el trabajo, tenemos que agregar la inflacion que por lo menos en los ultimos 5 años es de mas del 20% anual (aaproximadamente) y eso da un cocktail mortal de perdida del poder adquisitivo masivo. Saludos hermano.
13:46 Este problema sigue sin solucionarse en varios sectores de toda latinoamerica, donde tal ausencia del estado sigue vigente, generando un nivel de desconfinza entre la poblacion y el gobierno, que dificilmente cambiara
El burnout es extremo en estos últimos tiempos, trabajo de 42 a 48 horas a la semana a veces poco más (días de descanso, días festivos) en atención a clientes y ya no aguanto solo espero mis proyectos den frutos para estar mejor y más tranquilo 🙏🙌🥺🗿👍🙊
Siempre es bueno tener proyectos para salir de allí. No todos tienen el empuje para hacerlo.
A veces cuesta tiempo y trabajo, pero es por tu felicidad.
Fuerza Mi Hermano
En mexico te aseguro que ni de chiste son 48 horas, en promedio son como 60 horas a la semana.
@@VisaAmericanaconSergioPardo gracias bro
@@xXWARRIORDUTYPROXx normalizamos tanto pasarse la vida trabajando que 48 parecen pocas cuando las extras semanales no se toman en cuenta, porque o no son pagadas o no son retribuidas como lo marca la ley, pero todo sea por sobrevivir hasta que podamos vivir agustooo 🙌
@GABOGEIMER777
Es muy cierto y bastante triste.
Lamentablemente muchos que trabajan asi lo aceptan, simplemente porque ni tienen tiempo de buscar otro empleo ni para capacitarse y porque estan atrapados por las deudas y gastos diarios, un circulo vicioso.
Apesar de que he sido afortunado de trabajar remotamente 20 horas efectivas a la semana, reconozco y siempre trato de ser empatico con los demas al igual que ser agradecido.
Estos videos me ponen los pies en la tierra.
Cómo hijo de una persona importante en mi ciudad, puedo decir que efectivamente, la política y empresarios esta llena de corrupcion, nada nuevo, estamos atados a lo que nuestros representantes digan o hagan, cosa que es lo peor que nos pudo pasar por que aparte de guiarse por quien les paga mas, no se guían nunca por evidencia científica o investigaciones, solo se guían por conocimiento anticuado sin fundamentos actuales, cosas que se hacían hace años en países desarrollados que actualmente esta totalmente desactualizado, y créeme que no es por falta de conocimiento si no por que de ahi no es de donde puedan robar mas o de donde la corrupcion les dará mas, e incluso si no es por eso, es por opiniones anticuadas, la mayoría de los politicos importantes o empresarios saben que mas tiempo de trabajo no significa mas productividad, por que ellos mismos lo experimentan, trabajan muy poco para lo que esta establecido, para ellos no es problema el estado de las calles o la sociedad, la felicidad o salud mental, (si es que algún politico sigue creyendo en eso) si no que se preocupan mas por su dinero, poder y palancas que consiguen, estamos destinados a la perdición por los siguientes 100 años como minimo
Lamentablemente tenemos una población mayoritaria que no solo no le reclama al gobierno por mejores condiciones laborales, sino que incluso salen a defender sus abusos. Mientras este lastre que se originó desde el sexenio pasado no desaparezca, estaremos estancados en la absoluta negligencia de las autoridades y de los políticos.
No sabía que existía la palabra “bore out”.
Empecé un trabajo de oficina hace un año en el mundo de IT y noté con el paso del poco tiempo que de las 40 horas semanales, quizàs solo trabajaba realmente 10.
Si soy productiva, a no ser que surjan nuevas tareas, puedo tener todo hecho en unos pocos días hasta la próxima pedida.
El resto del tiempo estoy sin absolutamente NADA para hacer y siempre pienso que es un trabajo que no me va a ayudar a crecer en mi carrera laboral.
Sin embargo tengo la dicha de que es un trabajo de oficina. Cuando termino las cosas o no tengo nada para hacer, dejo la computadora prendida y me voy a hacer cualquier otra cosa.
Muchos no tienen esta ventaja, y me aterra que algun dia me hagan volver a la oficina.
Es un trabajo que lo poco uqe tengo para hacer es desafiante, pero como es tan poquito, la mayor parte del tiempo no hago nada.
Al menos me pagan. Pero no es tanto. Si tuviera que viajar a una oficina todos los días creo que ya tendría el bore out hace rato.
Es un trabajo remoto desde casa, me faltó decir.
Estoy en una situación similar, sólo que mi trabajo es híbrido, sólo voy a la oficina 2 días a la semana. Soy analista de datos pero recientemente ha habido menos proyectos y he tenido menos qué hacer, además de que lo que hago siempre lo hago rápido, aunque también suele ser desafiante. En casa suelo hacer poco o nada y la mayor parte del trabajo la dejo para los días que me toca ir a la oficina para tener algo que hacer estando allá, precisamente para que no me vean haciendo nada, jaja
Sr Cesar Cordura, me queda claro que eres hombre de palabra.
Abordaste el tema que dijiste en videos anteriores, "La hora nalga", he aquí lo que venías prometiendo, gracias por compartirlo.
Te admiro porque siempre cumples con lo que dices que harás; lo haces y sorprendes.
Y este formato, está súper lleno de ejemplos de lo que hablas...
Hartas gracias.
Atte... Un fan! 😅
Justamente es lo que siempre pensaba en el trabajo el cual hace un par de semanas renuncié, creo que cada vez nos damos cuenta de la triste realidad, de que por mas que nos esforcemos dará igual. Venía siendo uno de los mejores en el trabajo ya que en el anterior después de ese era alguien que le valía todo, y justamente en este mis compañeros me decían que no servía de nada, al final vi y me tocó ver de nuevo que efectivamente era así. Después de otra vez entenderlo dejé de esforzarme y junto con mi compañero nos íbamos a otro lugar en vez de estar en nuestro punto, solo esperábamos el día que nos llamaran para liquidarnos pero nunca pasó jaja. Decidí salirme porque no estaba aprendiendo nada, todo lo contrario. Al final es eso, conoces el sistema después de todo, decides probar qué pasaría si no haces lo que quieren que hagas, al darte cuenta de que no pasa nada… vuelves a hacerlo. Más bien el punto malo de todo esto es quedarnos ahí justamente cuando nos damos cuenta ya que nos consumiría de una u otra manera.
Esquizo, llevas un tiempo fuera de redes sociales, espero que estés muy bien y que ese distanciamiento sea por buenas razones 🙏🏽 cuídate
Otro problema son los impuestos, si les suben los impuestos a los empresarios, los consumidores siempre son los que lo pagamos ellos nunca van a poner de sus ganancias o van a intentar sienpre poner lo menos posible, lo ideal es bajar todos los impuestos, ya que "el estado nos quita la capacidad de ser virtuosos" y para aquellos que podrían hacer alguna caridad se les quitan las ganas por tanto que el estado nos extrae a la fuerza.
Para que el pequeño empresario pueda iniciar un negocio, es importante que los impuestos sean bajos, para que así no se vuelva increiblemente caro comprar cualquier material para el negocio.
Lo mismo ocurre con los empleados, es necesario disminuir o quitar el sueldo mínimo, para que así los empleados con nula experiencia puedan empezar a trabajar y así ir aumentando la experiencia y así puedan optar a trabajos mejores o a que les suban el sueldo donde ya esten.
Esto aumentaria la competencia, obligando a las empresas a cerrar o mejorar.
Un ejemplo de esto es Argentina, recuperando lentamente el valor de su moneda destruida por la inflación (ocacionada por los impuestos).
Al aumentar los negocios, los empleados podrian optar por cambiar de empleo si no se sienten satisfechos.
Acá en Canadá la jefa me pide el favor para que yo haga algo tipo: Steven será que podrías hacer “tal acción” luego de tu almuerzo? Si? Y yo ah claro jefa jajaja ella ni sabe del infierno q vengo en mi país
No olvidemos cómo las mismas autoridades extorsionan a los pequeños negocios con su "derecho de piso"
Lo más barato que a un negocio formal le sale un empleado es al rededor de $14,000.00 pesos al mes, aunque le pagues el salario mínimo, imagínate a doña pelos que le paga el minimo a la señora de las tortillas pero no le da seguro ni Infonavit se ahorra al rededor de $5000 al mes entre seguro, impuestos, sobre impuestos.
Cómo empresario pobre o dueño de un puesto es muy complicado sobrevivir pagando 16% de IVA, ISR, e impuestos estatales y ahora con los cambios de regímenes una persona que tiene un puesto de gorditas está en el mismo régimen que el local de ropa de marca de la plaza comercial...
La cosa es que el gobierno actual dijo que menos impuestos para los pobres... Y de algún lado deben sacar el voto comprado y pagar becas bueno ese dinero sale de dónde creen¿?
Gracias por tu trabajo hermano. Le das voz a muchos que vemos y estudiamos lo mismo.
Efectivamente se requiere una profunda y congruente Reforma Fiscal.Que contemple todas las aristas involucradas.El problema actual es que a la 4T es lo menos que le interesa Ya que sua interes estan puestos en como mantener el poder a travez de los programas electoreros tipo Apoyo Adultos Mayorez,Sembrando vida, jovenes construyendi futuro, etc, etc.Pobre Mexico mall y de malas con estos fracasos de partidos.Que no planean escenarios pues solo reaccionan como perros a palazos
Siendo obrero tampoco cambia mucho, donde no es necesario el tiempo extra, gastar de 1a 2 horas en desayunar (sin contar la hora de comida o equivalente en caso de los que rolan turnos) no sólo los lunes sino todos los días que laboran.
Al final termina como Día-nalguismo.
Pdta: Y sí, te despiden porque no estás dentro del modelo de trabajo: perder tiempo.
Ni vale la pena trabajar pero los los expertos en economía dicen que la hora nalga sirve xd
Me gusta mucho tu contenido, es muy interesante ver tu perspectiva que parece ser objetiva y profunda, a muchas cosas les veo sentido, estaría genial si muchas veces sales de lo que es México, oírte hablar me hace ver en realidad vivimos en la misma fregada, soy Colombiano, me gustaría oírte hablar, no sé, estudiando la situación en otros países, intenando contactar personas del mismo o algo así, porque muchas veces te oigo decir, es así en México (que entiendo es tu realidad y entorno), pero me desconecta, gracias por todo.
Gracias Cesar tus videos son motivantes y llenos de verdad.
lo que hace unos años sucedía con la gente que ya habia "logrado" realizarse laboran y familiarmente.. y se encontraba aburrida en su trabajo monótono, su vida "tranquila... y decidían "patear el tablero" y probar nuevas aventuras....
ahora tenemos la generación que nunca se rebelará porque nunca tuvo ni casa propia...
y por otro lado tenemos al trabajador aburrido en su vida monótona, pero sin un peso para llegar a fin de mes...
Todas la virtudes van al infierno, menos la 'humidad' Los hermanos mexicanos han de luchar, por mi parte estoy dispuesto a generar empleo en condiciones con carácter humanista y ético. Amaría visitar crear una empresa en México
Hola cesar, gracias por tu contenido 😊 Saludos desde Chile (cómo mencionas la ley de la silla es muy antigua, trabaje de guardia y a mi costado tenía una silla 😅 )
Gran video mi Skitez la realidad es dura pero más dura es la verdura. Ya en serio buen video, ojalá algo cambie pero si no cambia nada al menos nosotros lo seguiremos intentando personalmente.
Ninguna chamba debe quitarte salud física ni emocional. Muchos empresarios se aprovechan de la necesidad.
Ya no quiero saber de las horas nalga porque el lunes voy a comenzar un trabajo en santa fe el lugar más horrendo por lo inaccesible, saldré de mi casa a las 06:00 para regresar a las 20:00 y no saben como me estresa nada más de pensarlo.
Si te sirve de consuelo con el tiempo te acostumbras a ir hasta Santa Fe y aprendes a sacarla provecho a los traslados. La parte mala: nunca te acostumbras del todo, se siente horrible saberte tan lejos de tu casa. Eso sí te sugiero te compres botas de lluvia porque cuando llueve allá, llueve con todo.
El político promedio viendo este video: meme del hamster ciego
Cómo podríamos hacerle nosotros los trabajadores para alzar la voz y que se hable más de este tema?
Quiero encontrar alguna forma
En efecto, tienes razón, a mi también me gustaria encontrar una solución
Existe desde hace más de 100 años; se llama Huelga
@@torcasitaabe3562 dificil en tantas oficinas hacerhuelgas, el godinez se acostumbra y quiza no quiere llegar a casa y discutir mal humorado con su familia.
@@torcasitaabe3562 ojalá y fuera algo fácil, pues la gente tiene miedo de perder su trabajo por hacer eso
Admiro Tu Dedicación Y El Atino Para Mostrar Tantos Temas Tan Importantes Para México Y América Latina.
Vales Oro Campeón. Saludos.
Simplemente Genial.
Trabajo como interprete Español- Ingles y paralegal en una firma grande de abogados americana. Home office. Lo que me sobra son retos. Lo que me falta es descanso y reconocimiento de logros (y remuneracion proporcional de los mismos). Llevo casi 10 meses trabajando horas extra. Tengo al menos la mitad de ese tiempo con un burnout legendario que me llevó a una crisis nerviosa. La respuesta de mis managers y RH? "Solo podemos darte tres dias de descanso, o se descontarán los demas de tus vacaciones" hdsptm.
Como la mayoria, ya estoy en la fase del quiet quitting, estoy tan mal que hasta escuchar ruidos fuertes me pone furioso y que bueno que se pueden ocultar los fondos en zoom porque ya tengo media oficina destrozada. Pero pues no queda otra, hay un nivel de vida que sostener, cosas que pagar, obligaciones que cumplir, pero ya no es vida. No disfruto nada de lo que gano porque ni tiempo tengo para unas vacaciones o sentarme a jugar un videojuego
Este chavo me recuerda al estilo de reportaje de Cristina Pacheco. Me gusta como deja un registro de la sociedad actual y la describe a la perfección con gran elocuencia. Excelente trabajo!!
3:27 Tristemente, el país que más trabaja de la OCDE es Colombia y es aún menos productivo que México. Mi país!
Colombia es mas subdesarrollado que Mexico incluso la elite Colombiana es bastante mas pobre que la elite Mexicana
En cdmx de 2019 a 2022 tuve mi peor experiencia laboral y primer burnout. En pandemia trabajé de home office SIN DESCANSOS, SIN FINES DE SEMANA y de 6 AM a 3 AM de abril hasta noviembre. Me fracturé el brazo derecho que necesitó hasta cirugía y no me dieron ni tiempo de recuperarme. Quería matarme, despertaba sin saber donde estaba o quien era y mató mi pasión por mi carrera que hasta en 2025 he vuelto a crear obras artisticas mias porque tuve bloqueo artistico brutal. Estas practicas son comunes en animacion y vfx y ya va siendo que las vayan destapando. Yo sigo esperando mi turno para agregar info de muchas empresas que hicieron cosas terribles. Hasta lavado de dinero de un estudio importante y robo de despensas.
Primer comentario de una persona que trabaja y que no está muerta por dentro como la mayoría de los que parece que no tienen otra cosa que hacer más que perder el tiempo ni tienen crecimiento personal, no generan algo, llenando un puesto y recibiendo pago por hacer papeleos de la forma más floja, mucha suerte y gracias por tu comentario 🍀🌟🍀