SAS : pourquoi ce statut est avantageux (2023)

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  • Опубликовано: 5 июл 2024
  • Dans cette vidéo, nous allons vous expliquer le fonctionnement d’une SAS, ainsi que les caractéristiques propres à cette société. La société par actions simplifiée est une forme juridique très prisée par les créateurs d’entreprises, puisqu’elle se caractérise par une grande souplesse de fonctionnement.
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    Pour créer votre SAS, legalplace.fr vous accompagne dans vos démarches : il vous suffit simplement de remplir le formulaire et nos formalistes s’occupent de tout à votre place.
    Afin de déterminer si la SAS est la forme juridique la plus adaptée à votre projet entrepreneurial, il est nécessaire de connaître ses caractéristiques. La société par actions simplifiée est principalement axée sur les activités commerciales.
    Ainsi, cette forme juridique est particulièrement prisée par les entrepreneurs pour sa flexibilité de fonctionnement. En effet, la SAS se distingue des autres formes juridiques par ses caractéristiques :
    · Aucun capital social minimum n’est requis lors de la création de la SAS ;
    · Une SAS doit compter au moins 2 actionnaires ;
    · La responsabilité des actionnaires est limitée aux apports effectués pour la constitution du capital social ;
    · Le nombre d’actionnaires au sein d’une SAS est illimité ;
    · Les créanciers n’ont pas le droit de saisir le patrimoine personnel des associés ;
    · La loi impose la nomination d’un président de SAS ;
    · Le régime social des dirigeants d’une SAS est favorable : le gérant est affilié au régime général de la Sécurité sociale et reçoit l’intégralité des dividendes.
    Vous pouvez retrouver le détail des caractéristiques d’une SAS, ainsi que la liste des documents à fournir sur notre site : www.legalplace.fr/guides/sas-...
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    Les démarches vous semblent compliquées ? Pas de panique ! LegalPlace s’occupe de tout : il vous suffit simplement de remplir le questionnaire en suivant le lien suivant : www.legalplace.fr/contrats/cr...
    Plan de la vidéo :
    00:00 - Introduction
    00:34 - Qu'est-ce qu'une SAS ?
    01:27 - Comment fonctionne une SAS ?
    03:45 - Le capital variable
    05:08 - Le nombre d'actionnaires
    07:51 - Le pacte d'actionnaires
    08:24 - Le régime fiscal d'une SAS
  • ХоббиХобби

Комментарии • 22

  • @thierrypriez2928
    @thierrypriez2928 3 года назад +4

    Super intéressants, j'ai besoin d'approfondir encore sur certaine chose notamment sur le statut de ma futur société.

  • @wazo2693
    @wazo2693 4 года назад +2

    Merci, c'est clair 🤗

  • @mahamedibrahim4387
    @mahamedibrahim4387 2 года назад +1

    Merci pour votre formations 🏅

  • @enssea.hamimed
    @enssea.hamimed 2 года назад

    How about Mixed models?

    • @LegalPlace
      @LegalPlace  2 года назад

      Hello,
      Could you precise what you mean by "mixed models"?
      We're looking forward to hearing from you so that we can answer properly to you question.
      The LegalPlace team

  • @matnesel
    @matnesel 2 месяца назад

    Doit-on mentionner la création d'une future filiale lors de la rédaction des statuts ?

    • @LegalPlace
      @LegalPlace  2 месяца назад

      Bonjour,
      Si lors de la rédaction des statuts, vous avez déjà connaissance d’une future filiale, vous pouvez d’ores et déjà le mentionner dans les statuts.
      En revanche, si les démarches relatives à ladite filiale ne sont pas initiées, il est toujours possible de modifier les statuts au cours de la vie de la société.
      Si besoin n’hésitez pas à contacter un professionnel en la matière car cette formalité peut apparaître complexe et chronophage.
      En espérant avoir su répondre à vos interrogations.
      L’équipe LegalPlace

    • @LegalPlace
      @LegalPlace  2 месяца назад

      onjour,
      Si lors de la rédaction des statuts, vous avez déjà connaissance d’une future filiale, vous pouvez d’ores et déjà le mentionner dans les statuts.
      En revanche, si les démarches relatives à ladite filiale ne sont pas initiées, il est toujours possible de modifier les statuts au cours de la vie de la société.
      Si besoin n’hésitez pas à contacter un professionnel en la matière car cette formalité peut apparaître complexe et chronophage.
      En espérant avoir su répondre à vos interrogations.
      L’équipe LegalPlace

  • @teddylarue6935
    @teddylarue6935 Год назад

    J'ai une questions pour l'apport a la creation d'une SAS le président doit fournir un plus gros % que les autres associés ?
    par exemple :
    2 associés a 30%
    1président 40%

    • @LegalPlace
      @LegalPlace  Год назад +1

      Bonjour,
      La loi ne prévoit aucune obligation quant au pourcentage de l’apport en numéraire du président de SAS ou des associés. La seule condition imposée par la loi est la libération immédiate d’au moins la moitié des apports en numéraire, le solde devant être libéré dans les 5 ans.
      En espérant que cette réponse vous a été utile,
      L’équipe LegalPlace

    • @teddylarue6935
      @teddylarue6935 Год назад

      @@LegalPlace super merci et si je veux verser des dividendes «comme salaire » et ne pas avoir de réel salaire pour limiter les charges c’est légal ?

  • @business8092
    @business8092 2 года назад

    bonjour est ce que une seule personne peut créer une SAS ,

    • @MisterBazz
      @MisterBazz 2 года назад +2

      Oui, 1:21 "si la SAS ne comprend qu'un seul associé, elle est appelée SASU[...]"

    • @business8092
      @business8092 2 года назад +1

      @@MisterBazz merci bcp

    • @LegalPlace
      @LegalPlace  2 года назад

      Bonjour,
      Il est tout à fait possible de créer une SAS à associé unique. Il s'agit d'une SASU, forme unipersonnelle de la SAS.
      En espérant que cette réponse vous a été utile,
      L'équipe LegalPlace

  • @user-sk5sn6113clan
    @user-sk5sn6113clan Месяц назад

    Bonjour je voudrais crée une sas et je voudrais embauché une personne qui vit en Espagne avec un titre de séjour espagnol de 4 ans ?

    • @LegalPlace
      @LegalPlace  Месяц назад +1

      Bonjour,
      Afin d'embaucher une personne disposant d'un titre de séjour espagnol, il faut en premier lieu vous assurer qu'elle est autorisée à travailler en France. Un titre de séjour espagnol de 4 ans ne permet pas automatiquement de travailler en France. Si cette personne n’a pas encore le droit de travailler en France, vous devez faire une demande d'autorisation de travail auprès de la Direction Régionale des Entreprises, de la Concurrence, de la Consommation, du Travail et de l'Emploi (DIRECCTE).
      En espérant que notre réponse vous sera utile, nous vous souhaitons une belle journée.
      L'équipe LegalPlace

    • @user-yj1ln4ep3c
      @user-yj1ln4ep3c Месяц назад

      ​@@LegalPlacecombien coûte une création SAS tout compris

  • @misslucie2410
    @misslucie2410 2 года назад

    Bonjour, la SAS, n’est bon pour tout le monde ! Je veux ouvrir mon restaurant en 2022 ! Je me rémunère le smic ,je paye 10 000 euros par an rien qu’en charge et cotisation qui est de 80% ! Tandis que la SARL ne me coûte que 45% ! Si j’ai tort, corriger moi ? Merci pour votre information et prenez bien soin de vous

    • @LegalPlace
      @LegalPlace  2 года назад

      Bonjour,
      En effet les charges ne sont pas les mêmes pour une SAS qu'une SARL. En SARL, gérant majoritaire paie généralement des charges sociales comprises entre 35% et 55% de sa rémunération nette. Alors qu'en SAS les charges sociales sont comprises entre 50 et 70% de sa rémunération nette.
      Pour plus d'informations sur les avantages des différents statuts, nous vous conseillons de lire notre article dédié : www.legalplace.fr/guides/sas-ou-sarl/
      En espérant que notre réponse vous sera utile,
      L'équipe LegalPlace

    • @misslucie2410
      @misslucie2410 2 года назад

      @@LegalPlace bonjour, merci beaucoup pour votre réponse ! Donc ,j’ai bien fait de choisir un SARL ,car je ne peux me verser que le SMIC ainsi que mon associé et mon salarié ? Pour pouvoir faire vivre mon restaurant aux moins 2ans minimum ! Merci pour votre information et prenez bien soin de vous

    • @LegalPlace
      @LegalPlace  2 года назад

      @@misslucie2410 Bonjour,
      La rémunération du gérant de SARL est fixée par les associés lors d'une assemblée générale ordinaire. Vous pouvez ainsi choisir de vous rémunérer au SMIC, sous réserve de l'accord des autres associés.
      En espérant que notre réponse vous sera utile,
      L'équipe LegalPlace