اثر پیگمالیون در روابط فردی و کاری - The Pygmalion Effect

Поделиться
HTML-код
  • Опубликовано: 27 ноя 2024

Комментарии • 17

  • @AlirezaRajaeinia-mi7hj
    @AlirezaRajaeinia-mi7hj Год назад

    عالی

    • @sproutsfarsi
      @sproutsfarsi  Год назад

      ممنون از شما و نظراتتون ❤️☺️

  • @suzansahmani
    @suzansahmani Год назад

    عالی❤

    • @sproutsfarsi
      @sproutsfarsi  Год назад

      خیلی ممنون
      بسیار خوشحالیم که از ویدئو رضایت داشتید 😍✌🏻

  • @alifg7492
    @alifg7492 6 месяцев назад

    به کارتون ادامه بدید ، عالی هستید ❤

    • @sproutsfarsi
      @sproutsfarsi  6 месяцев назад

      ممنون بابت نظرتون 😍

  • @khaterehshafaei7102
    @khaterehshafaei7102 Год назад +1

    چقدر عالی من خیلی وقت هست که sprouts به زبان اصلی سابسکرایب میکنم و‌همیشه میگفتم ‌چقدر خوب میشد که به زبان فارسی هم دوبله داشت یا زیرنویس خیلی ممنونم از تیم‌خوبتون ❤️

    • @sproutsfarsi
      @sproutsfarsi  Год назад

      باعث افتخاره. ممنون از شما

  • @MP-xg8jh
    @MP-xg8jh 2 года назад

    خیلی عالی بود ممنونم از دوبله خوبتون 👍👍

    • @sproutsfarsi
      @sproutsfarsi  2 года назад

      ممنون بابت حسن توجه شما 🌱

  • @fatemehemamijafari4644
    @fatemehemamijafari4644 8 месяцев назад

    با سلام ممنونم از مطالب خیلی خوبتون
    آیا راهی هست که برخورد دیگران روی ما کمتر اثر بزاره و حرف و رفتار دیگران برامون مهم نباشه و هدفمون رو پیگیری کنیم؟

    • @sproutsfarsi
      @sproutsfarsi  8 месяцев назад

      ممنون از نظرتون
      همین که به اثرات مختلفی که می‌تونیم از بقیه بگیریم و همینطور خطاها و سوگیری‌های شناختی آگاه بشیم خودش جلوی بسیاری از تاثیراتی که خواسته‌مون نیست رو خواهد گرفت

  • @nzii851
    @nzii851 2 года назад

    چطور از اینکه دیگران مارو به شکل منفی شکل بدن جلوگیری کنیم؟

    • @sproutsfarsi
      @sproutsfarsi  2 года назад

      فکر می‌کنیم یکی از چیزهایی که شاید بتونه اثر بذاره، آگاه بودن نسبت به انگیزه‌های بیرونی‌مون، و در مواقعی جایگزین کردنشون با انگیزه‌های درونیه. به شکلی که تاییدطلبی از دیگران اهمیت کمتری برامون داشته باشه.

  • @قلی-س4ط
    @قلی-س4ط Год назад

    به نظرم تو هر سه آزمایش افراد شرکت کننده به نوعی وارد یه رقابت شدن و بازخوردی که گرفتن باعث پیشرفت یا پس رفتشون شد درواقع تو هر سه آزمایش افراد تمایل به پیشرفت تو زمینه ای رو داشتن اما اگه شخصیکه ذهنیتی نسبت به فرد مقابلش داشته باشه و شخص مقابل تو موقعیت رقابت برای ثابت کردن خودش به اون شخص نباشه نظرش هم نمیتونه تاثیری روش داشته باشه

  • @bernadetes1483
    @bernadetes1483 Год назад +1

    خطای هاله ایی