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인사해요 위드
Южная Корея
Добавлен 25 июл 2023
토스, 에이피알, 한국신용데이터, 캐논, 와디즈 인사기획• 총괄업무 (총 15년 경력 )
재직회사 모두 맞춤형 인사체계 구축으로 유니콘, 데카콘 성장기여
고려대 교육HRD전공 / 영국 맨체스터대학원 HR석사(차석졸업)
인사특허 보유, 등록번호 [제10-2638168호]
'조직의 성장단계별 인사전략 컨설팅 서비스 제공 시스템'
비지니스 성장을 위한 조직의 변화를 책임집니다
비지니스는 타이밍! 속도감 있게!
대한민국 최고 수준의 인사체계 만들어 드리겠습니다.
문의 : admin@withpss.com
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고려대 교육HRD전공 / 영국 맨체스터대학원 HR석사(차석졸업)
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⏰시간 관리로 효율성을 높이는 비밀 5가지! ⏳
당신이 자주 쫓기고, 업무가 계속 밀린다면, 시간 관리가 문제일 수 있습니다.
이번 영상에서는 일 잘하는 사람들이 꼭 지키는 5가지 시간 관리 전략을 소개합니다.
이 방법들을 실천하면, 매일 퇴근 시간을 앞당길 수 있고, 더 높은 성과를 낼 수 있습니다! 🚀
핵심 내용 5가지 ✨
00:36 아이젠하워 매트릭스 활용: 긴급성과 중요성을 기준으로 업무를 분류하고 우선순위를 정리하는 방법 📝
03:44 시간 블록킹 기법: 하루 일정을 블록 단위로 나눠 집중력과 효율성을 극대화하기 💼
06:48 80:20 법칙 적용: 20%의 핵심 업무에 집중해 80%의 성과를 내는 방법 🚀
09:42 전략적 우선순위 설정: 중요한 일을 방해받지 않고 우선순위를 지킬 수 있는 현명한 거절 기술 ❌
11:47 디지털 디톡스 실천: 집중력을 회복 및 스트레스를 줄이기 위해 디지털 기기와 거리를 두는 시간 관리 방법 📱❌
이 영상에서 다루는 시간 관리 전략을 바로 실행해보세요.
효율적인 시간 관리를 통해 더 나은 성과와 삶의 질을 얻을 수 있습니다. 지금 바로 시청하세요! 🌟
📌블로그 : blog.naver.com/withpss0601
🌟컨설팅문의 : forms.gle/Kw3Y9yxocA5eyEFB7
💌 메일 : admin@withpss.com
#시간관리 #업무효율성 #퇴근시간 #효율적일처리 #직장인팁 #성공전략 #디지털디톡스 #80대20법칙 #업무우선순위 #자기계발
이번 영상에서는 일 잘하는 사람들이 꼭 지키는 5가지 시간 관리 전략을 소개합니다.
이 방법들을 실천하면, 매일 퇴근 시간을 앞당길 수 있고, 더 높은 성과를 낼 수 있습니다! 🚀
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03:44 시간 블록킹 기법: 하루 일정을 블록 단위로 나눠 집중력과 효율성을 극대화하기 💼
06:48 80:20 법칙 적용: 20%의 핵심 업무에 집중해 80%의 성과를 내는 방법 🚀
09:42 전략적 우선순위 설정: 중요한 일을 방해받지 않고 우선순위를 지킬 수 있는 현명한 거절 기술 ❌
11:47 디지털 디톡스 실천: 집중력을 회복 및 스트레스를 줄이기 위해 디지털 기기와 거리를 두는 시간 관리 방법 📱❌
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인맥의 힘! 성공을 부르는 5가지 네트워킹 비밀 공개 🔑🚀
Просмотров 256Месяц назад
성공하는 사람들의 공통점은 무엇일까요? 바로 강력한 인맥 관리 능력입니다! 🎯 이번 영상에서는 어떻게 인맥을 통해 더 높은 성과를 얻고, 커리어에서 성공할 수 있는지를 파헤쳐봅니다. 인맥 관리로 당신의 커리어와 삶을 바꿀 수 있는 5가지 핵심 비밀을 공개합니다! 💡 🔥 주요 내용: •네트워킹의 진짜 의미: 성공적인 커리어와 발전을 위해 필수적인 네트워킹 기술을 알려드립니다. 🤝 •인맥 관리 비법: 단순한 만남을 넘어서, 장기적인 관계로 이어지기 위한 실전 노하우를 공유합니다. 🧠 •실패하지 않는 네트워킹 전략: 잘못된 네트워킹 방식으로 생기는 문제와 그 해결 방법을 제시합니다. ❌ •성공 사례 소개: 실제 성공한 인사 전문가들의 사례를 통해 네트워킹의 힘을 확인하세요. 🌟 1. 1:07 가치 제공 마인...
직원 이탈 방지! 인재 확보 전략 4가지 💼
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💡 인재 확보와 유지 전략: 성공과 실패의 갈림길! 기업의 성장은 인재로부터 시작됩니다. 🧠 하지만 인재 유출로 인한 비용은 엄청납니다. 이번 영상에서는 인재 확보 및 유지 전략의 중요성과 이를 통해 성공한 기업들의 핵심 전략을 다룹니다. 🔥 핵심 내용: •인재 유출의 위험성: 직원 한 명의 퇴사로 발생하는 비용은 연봉의 2배에 달합니다. 💸 •채용 실패의 대가: 잘못된 채용은 시간과 비용을 낭비하는 결과를 초래합니다. •성공적인 채용 전략: 타깃 대학과 산학 협력, 해커톤 등 이벤트성 채용 방법으로 차별화된 인재를 유치하는 방법. •혁신적 보상 체계: 대기업이 줄 수 없는 스톡옵션, 맞춤형 복리후생을 제공하여 인재를 유지하는 방법. 이 영상에서 다루는 전략은 실제로 기업들이 어떻게 성공했는지를 보여주...
내 맘같지 않은 직원?!😤 좋소기업 → 성장기업 대변신 | 3주 만에! 4단계 혁신법 🚀
Просмотров 2,1 тыс.Месяц назад
중소기업에서 대기업으로 도약할 수 있을까요? 🤔 이번 영상에서는 성공적인 기업들이 반드시 실천하는 미션, 비전, 핵심가치를 소개합니다! 🚀 미션과 비전을 제대로 설정하고, 핵심가치를 전 직원이 공유할 수 있는 회사만이 대기업으로 성장할 수 있습니다. 이 영상에서는 구체적인 사례와 함께, 여러분이 직접 적용할 수 있는 실질적인 팁도 알려드립니다. 📈 •미션/비전 수립 워크샵 진행 🎯 •전 직원 참여형 핵심가치 도출 프로세스💡 •미션/비전/핵심가치의 내재화 프로그램 📊 •미션/비전/핵심가치 연계 성과 관리 시스템 📈 지금 바로 시청하고, 회사의 미래를 바꿔보세요! 📌블로그 : blog.naver.com/withpss0601/223448691701?trackingCode=blog_bloghome_search...
재택근무 도입? 이 영상 안 보면 회사의 큰 리스크가 됩니다! 💣
Просмотров 752Месяц назад
재택근무 vs 선택적 근무시간제, 어떤 방식이 더 효율적일까? 🤔 요즘 많은 직장인들이 재택근무와 선택적 근무시간제 도입에 관심을 가지고 있습니다. 하지만 이 두 가지 근무 형태의 장단점을 알고 계신가요? 오늘 영상에서는 재택근무와 선택적 근무시간제의 핵심 차이점과 효율적인 도입 방법을 소개합니다. 🏡💼 회사의 성장과 직원의 워라밸을 동시에 잡을 수 있는 효과적인 근무 전략을 확인해보세요! 🔥 주요 내용: 1. 재택근무 도입 시 필수 체크 사항 🚀 2. 선택적 근무시간제 도입으로 팀워크와 생산성 높이는 방법 🔑 3. 직원의 효율성을 극대화하는 유연근무제 운영 전략 📊 💡 지금 바로 시청하고, 더 나은 근무 환경을 만들 방법을 찾아보세요! 이 영상을 보지 않고 도입하면 회사가 망할 수도 있습니다! 📌블로...
채용 실패로 6000만원 날리지 마세요! 💸 인재 발굴 5가지 비법 🔥
Просмотров 306Месяц назад
💼 채용 실패로 6,000만 원 날리지 마세요! 잘못된 인재 채용은 기업에 큰 손실을 초래합니다. 실제로 채용 실패로 인한 손해가 6,000만 원에 달할 수 있습니다! 😱 이 영상에서는 채용 실수를 방지하고 진짜 인재를 발굴할 수 있는 5가지 핵심 비법을 알려드립니다. 🚨 채용 실패의 심각성: 단순한 비용 손실뿐만 아니라 조직의 생산성과 사기에도 부정적인 영향을 미칠 수 있습니다. 이 5가지 비법을 통해 더 이상 채용에서 실수하지 마세요! 인재 발굴을 성공시키고 회사의 성장을 도모하세요! 🚀 🔑 주요 내용: •지원자의 열정과 태도 확인하는 법 •팀워크와 의사소통 능력 평가하기 •문제 해결 능력을 이끌어내는 질문 •조직 문화 적합성 파악 방법 •장기적 성장 가능성 알아보는 비법 📌블로그 : blog.na...
AI로 직장생활 대변혁! 📈 시니어·주니어 맞춤 활용법 | 8분 완성
Просмотров 225Месяц назад
🧠 직장인 필수템! 시니어와 주니어를 위한 AI 챗봇 사용법 대공개 AI 챗봇, 이제 선택이 아닌 필수입니다! 무능해지지 않으려면 지금 바로 활용해야 합니다. 이 영상에서는 시니어와 주니어 직장인들이 AI 챗봇을 어떻게 도구로 활용해 업무 효율을 극대화할 수 있는지, 그리고 잘못 사용하면 어떤 위험이 따를 수 있는지 구체적으로 설명드립니다. 🚀 주요 내용 1. 시니어 직장인을 위한 챗봇 활용 전략: 경력 있는 직원들에게 맞는 효율적인 AI 도구 활용법 2. 주니어 직장인을 위한 챗봇 활용법: 빠르게 성장하고 경쟁력을 높이는 방법 3. 챗봇 활용 시 주의사항: 정보의 신뢰성을 확인하고 잘못된 정보를 피하는 방법 4. 문해력의 중요성: 챗봇 활용 시 필요한 독해력과 글쓰기 능력의 중요성 📌 더 알면 좋은 ...
일에 치이는 직장인 해법 😮💨 10분으로 인생 역전 | 직무 혁신 노하우 대공개 💼
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일이 산더미처럼 쌓여 있는데 인력 충원은 없고, 스트레스만 쌓이는 상황에서 벗어나고 싶다면 이 영상을 꼭 보세요. 직무기술서를 활용해 어떻게 업무 효율을 높이고, 직장 내 역할을 분명히 할 수 있는지 알아봅니다. 이 영상에서는 실제 기업들이 사용한 실제 사례와 함께, 직장인이 어떻게 성과를 높일 수 있는지에 대한 팁을 제공합니다. 💼 💼 핵심 내용: 1. 직무기술서로 자신의 업무를 명확히 정의하고, 역할을 강화하는 방법 2. 효율적인 업무 배분으로 팀 내 갈등을 줄이고 성과를 높이는 팁 3. 스트레스 줄이고 일 잘하는 방법, 바로 실천할 수 있는 팁 공개 👀 이 영상으로 지금 바로 일의 스트레스를 줄이고, 더 나은 직장 생활을 만들어 보세요! 🔔 채널 구독과 알림 설정을 해주세요! 👍 좋아요는 큰 힘이...
일 못하는 직원, 바로 찾아내는 방법! ⚠️🚨직무기술서 200% 활용법
Просмотров 6942 месяца назад
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동료평가, 평판조회 수천건 결과 😱뒤에서 욕먹는 직장인 2가지 특징
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회사가 기대했던거와 달랐다구요⁉️징조는 이미 ‘이때’부터 있었습니다.
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이직 회사 고를 때 무조건 실패없는 4가지 기준 (재직회사 연속 유니콘등극한 경험자 꿀팁)
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말 많은 겸업금지⛔️인사총괄이 알려주는 회사가 막을 수 없는 4가지 방법
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실제상황🚨해고? 권고사직! 당했을 때 받아낼 수 있는 권리, 대응 방법
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🚨대표님, 조직 문제는 성공의 신호입니다! | 유니콘도 겪는 5단계 조직 변화 전략 🚀
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구조조정⁉️or 사업전략📈 미래가 걸린 조직개편, 변화관리 핵심 3가지
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🏆성과평가의 비밀, 대표님이 놓친 '기준'의 힘 | 3가지 핵심 평가 기준 대공개 ⚖️
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🏆성과평가의 비밀, 대표님이 놓친 '기준'의 힘 | 3가지 핵심 평가 기준 대공개 ⚖️
📊사업 성패의 열쇠, 평가•보상 기준 5단계 | 기업문화를 바꾸는 OKR부터 잡 레벨링까지🚀
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🛡️법적 리스크 '0'으로 만드는 비밀 무기 | 인사 행정 문서화로 기업 생존력 높이기
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유니콘 기업의 비밀: S급 인재 유치 3단계 프로세스 | 대표님, 채용담당자 필수 시청💼
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유니콘 기업의 비밀: S급 인재 유치 3단계 프로세스 | 대표님, 채용담당자 필수 시청💼
🦄유니콘 도전 8단계 조직문화 전략 | 30~50인 기업 성장 로드맵🚀
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인사업계 판도를 바꾸는 미친경험?! 위드에서 4가지 약속드립니다.
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