- Видео 372
- Просмотров 441 592
IT рекрутинг - поиск талантов
Россия
Добавлен 27 мар 2020
Эксперт в IT рекрутинге, подборе любых специалистов в области IT в самые крупные IT компании страны и перспективные стартапы.
Обучаю профессии IT рекрутер с нуля до уровня профи на курсе
Пройти обучение: tech-recruiter.ru/
Написала уникальную на рынке IT рекрутинга книгу для начинающих и опытных рекрутеров
Приобрести: tech-recruiter.ru/book
Подписывайтесь, чтобы быстрее узнавать актуальную информацию:
Telegram канал - t.me/fromYazi
Instagram - yazilya_nr
Обучаю профессии IT рекрутер с нуля до уровня профи на курсе
Пройти обучение: tech-recruiter.ru/
Написала уникальную на рынке IT рекрутинга книгу для начинающих и опытных рекрутеров
Приобрести: tech-recruiter.ru/book
Подписывайтесь, чтобы быстрее узнавать актуальную информацию:
Telegram канал - t.me/fromYazi
Instagram - yazilya_nr
Как войти в айти
Попасть в IT хотят многие, но не все готовы обучаться разработке игр, приложений и прочего. В этом ролике я расскажу, какие еще есть профессии в этой сфере и через какую из них легче всего войти в IT без опыта.
Пройдите бесплатный МИНИ-КУРС для ИТ-рекрутеров, чтобы погрузиться в профессию
t.me/Yazilya_Juniorbot?start=link_gnfheOYQcH
Курс Профессия IT-рекрутер 3.0:
tech-recruiter.ru/kurs_junior_it_recruiter?
Старт 2 сентября.
0:00 Интро
0:31 Что такое IT-сфера?
2:52 Кем можно работать в IT?
6:21 Про IT-рекрутинг
8:41 Как стать IT-рекрутером
Пособие IT-рекрутера 2.0:
tech-recruiter.ru/book?
Проверьте свои силы в сорсинге и получите новые полезные инструменты в боте: t.me/Yazilya_sourcing_bot?start=l...
Пройдите бесплатный МИНИ-КУРС для ИТ-рекрутеров, чтобы погрузиться в профессию
t.me/Yazilya_Juniorbot?start=link_gnfheOYQcH
Курс Профессия IT-рекрутер 3.0:
tech-recruiter.ru/kurs_junior_it_recruiter?
Старт 2 сентября.
0:00 Интро
0:31 Что такое IT-сфера?
2:52 Кем можно работать в IT?
6:21 Про IT-рекрутинг
8:41 Как стать IT-рекрутером
Пособие IT-рекрутера 2.0:
tech-recruiter.ru/book?
Проверьте свои силы в сорсинге и получите новые полезные инструменты в боте: t.me/Yazilya_sourcing_bot?start=l...
Просмотров: 136
Видео
Сорсинговый стрим. Нагрузочный тестировщик
Просмотров 132День назад
Мы разбираем не просто запросы, а полноценно работаем с вакансией: анализ, построение карты поиска, работа с синонимами и т. п. Сорсинговые стримы проводятся на канале "Сорси как боженька" - t.me/ 9wb7JTvRYYszMDIy По четвергам в 15:00 по Москве Проверьте свои силы в сорсинге и получите новые полезные инструменты в боте: t.me/Yazilya_sourcing_bot?start=link_ebUlZnzLJ9 Подробнее про пособия рекру...
Как сменить профессию без страхов и упреков? Советы, которые помогут решиться
Просмотров 364День назад
Перемены - неотъемлемая часть жизни. И отмахнуться от них не получится. Как безболезненно уйти в новую сферу и начать работать в другом направлении? Давайте разбираться. Пройдите бесплатный МИНИ-КУРС для ИТ-рекрутеров, чтобы погрузиться в профессию t.me/Yazilya_Juniorbot?start=link_gnfheOYQcH Курс Профессия IT-рекрутер 3.0: tech-recruiter.ru/kurs_junior_it_recruiter? Старт 2 сентября. ПРЕДЗАПИС...
Сорсинговые стримы возвращаются в новом формате. Поиск системного аналитика.
Просмотров 2212 дня назад
Теперь будем разбирать не просто запросы, а полноценно работать с вакансией: анализировать, строить карту поиска, работать с синонимами и т. п. Сорсинговые стримы проводятся на канале "Сорси как боженька" - t.me/ 9wb7JTvRYYszMDIy По четвергам в 15:00 по Москве Проверьте свои силы в сорсинге и получите новые полезные инструменты в боте: t.me/Yazilya_sourcing_bot?start=link_ebUlZnzLJ9 Подробнее п...
Страх ошибки и начать новое. Техники и инструменты работы со страхом, своим состоянием
Просмотров 24614 дней назад
Говорим о важном вместе с гостями на канале ТВОРИ СВОЮ ИСТОРИЮ t.me/ FCVBHLCWFKNkYmVk Каждый вторник в 19:00 по мск мы с вами встречаемся на живом эфире в данном канале и #говорим_о_важном Эфиры будут разные, с гостями и без. Одно будет неизменным - польза для вас через мой опыт и опыт приглашенного гостя. Как получить от эфиров максимум? - задавать вопросы - быть активными - записывать в замет...
Новый влог с экскурсией по Милану и моими размышлениями перед тридцатилетием
Просмотров 201Месяц назад
Новый влог с экскурсией по Милану и моими размышлениями перед тридцатилетием
ТОП ИНСТРУМЕНТОВ на основе искусственного интеллекта для hr и рекрутера
Просмотров 674Месяц назад
ТОП ИНСТРУМЕНТОВ на основе искусственного интеллекта для hr и рекрутера
Это видео про жизнь, работу и гармонию между ними. Влог из Бергамо.
Просмотров 175Месяц назад
Это видео про жизнь, работу и гармонию между ними. Влог из Бергамо.
Здесь не про рекрутинг. Правила жизни которые помогают мне расти.
Просмотров 4042 месяца назад
Здесь не про рекрутинг. Правила жизни которые помогают мне расти.
10 книг, которые изменят ваш взгляд на it рекрутинг и управление командами
Просмотров 5092 месяца назад
10 книг, которые изменят ваш взгляд на it рекрутинг и управление командами
Юридические аспекты в развитии и использовании искусственного интеллекта
Просмотров 1162 месяца назад
Юридические аспекты в развитии и использовании искусственного интеллекта
Кто может стать it рекрутером и где этому учат
Просмотров 3192 месяца назад
Кто может стать it рекрутером и где этому учат
Data science и искусственный интеллект
Просмотров 4482 месяца назад
Data science и искусственный интеллект
Использование этих логических операторов ускорит вашу работу
Просмотров 6392 месяца назад
Использование этих логических операторов ускорит вашу работу
Трансформации в hr-сфере с использованием искусственного интеллекта
Просмотров 3293 месяца назад
Трансформации в hr-сфере с использованием искусственного интеллекта
Тенденции и навыки для it рекрутера в 2024 году
Просмотров 1 тыс.3 месяца назад
Тенденции и навыки для it рекрутера в 2024 году
Как подружить маркетинг, рекрутмент и искусственный интеллект
Просмотров 2063 месяца назад
Как подружить маркетинг, рекрутмент и искусственный интеллект
Эффективные навыки общения и переговоров для поиска и найма кандидатов
Просмотров 2723 месяца назад
Эффективные навыки общения и переговоров для поиска и найма кандидатов
Как выстроить фундамент для сорсинга и закрывать вакансии
Просмотров 2893 месяца назад
Как выстроить фундамент для сорсинга и закрывать вакансии
Искусственный интеллект и его влияние на рынок труда
Просмотров 1713 месяца назад
Искусственный интеллект и его влияние на рынок труда
ТОП фраз для рекрутеров, которые помогут добиться своего в переговорах
Просмотров 5323 месяца назад
ТОП фраз для рекрутеров, которые помогут добиться своего в переговорах
Какие навыки необходимо прокачивать hr и рекрутерам в 2024 году?
Просмотров 5583 месяца назад
Какие навыки необходимо прокачивать hr и рекрутерам в 2024 году?
Секреты успешных переговоров от рекрутеров и предпринимателей
Просмотров 2513 месяца назад
Секреты успешных переговоров от рекрутеров и предпринимателей
Три инструмента для it рекрутеров, которые ускорят поиск кандидатов
Просмотров 4304 месяца назад
Три инструмента для it рекрутеров, которые ускорят поиск кандидатов
Секреты эффективной коммуникации для it рекрутеров
Просмотров 2574 месяца назад
Секреты эффективной коммуникации для it рекрутеров
Сорсинговый стрим для it рекрутеров. Ищем techlead go.
Просмотров 3094 месяца назад
Сорсинговый стрим для it рекрутеров. Ищем techlead go.
Как изменятся hr и рекрутмент с приходом искусственного интеллекта
Просмотров 3574 месяца назад
Как изменятся hr и рекрутмент с приходом искусственного интеллекта
Топ ошибок рекрутера на переговорах с заказчиком
Просмотров 3514 месяца назад
Топ ошибок рекрутера на переговорах с заказчиком
Cложности и риски при работе с искусственным интеллектом. Александр Жадан из tenchat.
Просмотров 2614 месяца назад
Cложности и риски при работе с искусственным интеллектом. Александр Жадан из tenchat.
Неплохой моушен в начале Сейчас советую сделать упор на информационнуюБезопасность. В данный момент это единственное направление, где на 1го человека 50 компаний, которые хотят его себе забрать Еще гляньте девопс, датаСаенс, мл Имейте в виду, что рекрутинг это, по сути, продажи. Вы получаете деньги за найм и спустя проработанный год этим человеком. Наняли сеньера за 11к, получили разово 11к и 11к через год А значит, вам нужно ходить на все тусовки, разбираться в сфере, начать курить (переговоры в курилке) и пить (нетворк на митапах), обладать хорошими софтами, если хотите зарабатывать на рекрутинге больше 500к рублей в месяц. Возможно, иметь личный бренд, чтобы люди шли именно к вам и не уходили. Общаться на +1 языке, желательно, кроме английского И сейчас ИТ отказывается от рекрутеров по техническим направлениям. И остаётся только менеджмент. А это не так много работы (сейчас рекрутеры плохо могут по резюме понять квалификацию инженера) И раз вы получаете зп от закрытых вакансий, то оклад у вас будет тысяч 20 рублей. И если вы уйдете в отпуск или на больничный, денег вы не увидите, даже если отпуск оплачиваемый
Это губка. Боб. 😁😁😁
А какие навыки программирования вы считаете наиболее важными для начала карьеры в IT? я сам долго выбирал курсы, рассматривал разные компании, но в итоге остановился на Skypro. Проработав 7 лет в сфере обслуживания, я сомневался, что смогу освоить новую профессию, но благодаря курсам и поддержке наставников, через пару месяцев после окончания получил классный оффер и перешел на удаленку))
1:20 остаться на улице
девушка,у вас в описании канала в первом же слове-эксперт-опечатка.исправите?
Спасибо за вашу внимательность) Исправила)
Спасибо! Очень много полезной информации
Самое сложное в смене профессии - выделить время для обучения, если вход в профессию невозможн без длительного обучения
Согласна с вами. Поэтому один из моих советов, для начала, декомпозировать свой рабочий день и понять, сколько времени вы сможете уделять обучению.
Подскажите, известно ли, когда стартует курс обучения it-рекрутменту следующий после того, который начнётся в начале сентября? Очень хочется учится у Вас, но не уверена, что смогу присоединиться в этом потоке
Следующий поток будет в 2025 году уже. А с чем связаны ваши переживания? Напишите мне в t.me/tech_recruiter - обсудим) Расскажу подробнее о курсе и сколько времени на его прохождение вам понадобиться)
Подскажите, под интеграторами что понимается?
Рекрутер делать одно большое ничего. Человек, которому не хватило знаний и навыков на реальную работу, и теперь он задаёт вопросы про "кем вы видите себя через 5 лет"
Почему вы так считаете? Не все рекрутеры задают этот вопрос)
Точно. Ещё задают про "почему мы должны взять именно вас?" и "расскажите немного о себе", когда перед ними лежит мое резюме. Рекрутер - лишнее звено при приеме на работу. Знаний о сфере - ноль. Прикладного опыта - ноль. Из личных навыков - умение включать комп. Протрите пыль, борщ приготовьте, и то толку будет больше
✅ В нашем телеграм-канале опубликовали гайд «Топ-10 площадок для развития личного бренда», где вы найдете: ⚡️ актуальные ресурсы и в чем их особенности; ⚡️ какая аудитория там сидит; ⚡️ какой контент заходит лучше всего. 🖇 Забрать гайд можно здесь: t.me/+7ZHDWWH9gbxmYzY0
♥♥♥♥♥
Спасибо за эфир❤️очень интересно😇
О рада, что было интересно!
❤
Спасибо) это только для девушек?
Нет конечно, в профессии есть и мужчины)
❤❤❤❤❤
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, как получить ссылку на chat gpt tech recruiter?
Добрый день! Напишите мне в телеграм - t.me/tech_recruiter
Ссылка появится в телеграм канале Академии 2 июля в 19:00 🎉 t.me/academytechrecruiter
Ясно понятно. Очень полезная информация для полезной вакансии!!!!!
А что вам было бы полещно?
А инструменты искусственного Балбеса почему не рассмотрены?
Вот до Балбеса еще не дошла))
Пипец. Им народ отправляет свои резюме тысячами, но они всех сливают и шарятся по форумам. Гениально!!!
Действительно)
Что в очередной раз доказывает, что на хрен вы не нужны, нужно сразу общаться непосредственно с руководителем. А вы дармоеды
Сто за бестолочь сидит, человеку плохо !!!!!!!!!!!!
Больше восклицательных знаков! Больше!
скажите столкнулся с такой проблема не подсвечивает значения ?В чем может быть проблема ?
Попробуйте новый инструмент Highlight This. Multihighlight тот что на видео - переста поддерживаться разработчиками
Здравствуйте, в первую очередь спасибо большое за всю работу которую вы делаете, что делитесь своими знаниями. Но вот вопрос, почему даже примеры которые вы приводите, не работают? Не выдают ожидаемую информацию. Когда один в один переписываешь запрос а в итоге максимум вакансии выдает, минусуешь работу/вакансии и тогда вообще ничего)) так же в предыдущих видео один в один переписывала запрос в твиттер, где тоже ничего даже близкого к ожидаемому не выдает. Я ни в коем случае не говорю что все это не работает вообще, но когда сталкиваешься что примеры, что приводимые не дают результата, то как-то непонятно, как это использовать. Я заканчиваю курс только, осваиваю это все, к сожалению не на вашем курсе, вас нашла только после того как оплатила курс Яндекса, о чем конечно немного жалею(
Можете, пожалуйста, поделиться четким запросом, который вводите. Я вас подкорректирую. Прям скопируйте и вставьте
Открывает окно Овертона, чтобы рабы думали как умилостивить рабовладельца
Разный фокус внимания дает разные размышления
Это дурацкая потребность, это не потребность, а хамское отношение к работнику. Потребность это когда, мне надо ребёнка к зубному отвезти, отпустите завтра, после завтра, через неделю. А если кто-то вспахивает без выходных, да ещё и выпрашивать отдых необходимо, это иди нах...й дорогой работодатель.
Выпрашивать не надо, а попросить можно
Надо быть идиотом чтобы что то просить.Если работодатель не выполняет закон то мы прощаемся с таким работодателем
Работодатель, в принципе, редко в полной мере исполняет трудовое законодательство
@@reznovviktor3707А надо соблюдать, а не рассказывать сказки как раб должен просить милости у рабовладельцев
Совет. Не становитесь IT рекрутером. А если уж стали, дык хоть каааапельку вникайте в тему IT. Ну хоть чуть чуть. Пожалуйста.
Услышал как ведущий произносит "дата саентист" и рука потянулась выключить ролик. Как же хорошо, что Сергей говорит правильно.
Добрый день. Возможно не услышала разницы, но как тогда правильно произносить?
С ударением на 'а' @@user-sy9ng8sz9u
@@user-sy9ng8sz9u Добрый, ударение на букву 'а', всё таки иностранное слово. Саентист с ударением на 'и' слух прям режет. Речь то не про сатанизм...
А вы точно айтирекрутер? Пришли к инфоцыгану, который наврал в твиттере, вы даже технических вопросов не способны ему задать
Талант!
Это правда!
Вот оно чо! А я то думаю, что мне звонят всякие недо-рекруты и предлагают рассмотреть позицию на python или java junior. При том что я уже давно как senior C# .net dev, о чем их уважительно всех извещаю. После чего слышу от них феноменальные советы - начать изучить python/java.
булинг запросы)
А как вы оцениваете свой профиль в Линкедин?
А вы используете бизнес-метрики в своей работе?
вода, вода...
Главный навык ит-рекрутера: называть вилку
Скорее не называть
С удовольствием называю вилку, когда есть такая возможность! Это действительно экономии время друг друга.
Предлагаю тенденцию: указаывать всегда вилку по зарплате. Много в linkedin пишут HR, но смысла нет отвечать, т.к. даже примерно не понимаешь что там с оплатой. Не круто отвечать на каждую, проходить собеседование, чтобы потом узнать, что там в 2-2.5 раза меньше оплата для сеньор программиста, чем на текущем месте работы Сейчас есть хорошая работа, где много задач, высокая загрузка и просто нет времени на пустое общение
Согласна. Но иногда есть запрос от клиента или у руководителя о невозможности указать вилку
Хочу подробнее про ИИ в рекрутинге
Про ИИ достаточно много на канале. Рекомендую полистать видео
Вода водой:(
А интроверт может стать IT-рекрутером? 😅
Конечно
Подписалась на днях, чудесный полезный канал, спасибо 🌷
спасиииибо) очень приятно)
почему необразованным людям платят зарплаты, хотя они просто протирают штаны, а условный специалист из IT или инженерных специальностей должен что-то доказывать кому-то. Речь про всяких менеджеров, маркетолов и прочих
А где онлик
потерялся)
Спасибо
Спасибо за информативный ролик! Полезно и понятно 👍
Спасибо) очень приятно слышать)
Спасибо за подкаст! Поднимаете интересные темы)
Благодарю
Три месяца... подумаешь... а если год?!
охх эт страшно представить