Видео

Baja la música en el próximo pr favor

Super muchas gracias!!!! Ya andaba un poco oxidada en el tema 😅

Excelente explicación.

Buen video compadre

Podrías comentar acerca justo del momento en que empiezan a llegar los candidatos, como puedo prefiltrar de manera más efectiva para elegir a los mejores para entrevista y no perder tanto tiempo

Gracias ☺️

Muy buena explicación ❤

Creo tfambien es importfante como aborde el reclutador, a mi me pasa que me bloquea cuando un reclutador tira a matar y te hace sentir como un robot.

por que la musica tan alta en el video. se confunde con la explicacion.

Super claro. Viz agradable. La musica no distrae. El contenido preciso. Me encantó!

Valiosísimo video, gracias!

Como debo responder a mi supervisor después de mi evaluación de rendimientos

Muchas gracias, me encantó y fue de gran ayuda !

Gracias, muy buenos videos !

Eres joven, pero sabes muchísimo. Agradecida.

Excelente explicación, lo arruina la música de fondo, mucho volumen.

Muchas gracias amigo, un saludo desde CDMX

No coloques música interrumpe mucho la explicación

Crees q en el caso de linkedin, para una empresa de producto. Deberia haver una cuenta para la marca y otra para marca empleadora?

Excelente material y muy importante los aportes

bro muy largo y muchas palabras se pierde a acada rato la idea al no poner una imagen o ejemplo real y solido sigue asi de todas formas con la motivación

soy dispersa, el uhh de la musica me distrajo todo el rato ☹. tendre q volver a verlo.

Gracias, donde puedo adquirir 9 box completa, para aplicar? gracias y saludos

Bien explicado, gracias por el aporte!

Excelente aporte, gracias 🙏🏿

Me gusta como explicas, sin embargo el concepto de objetividad solo es plausible como objetivo deseable, teniendo en cuenta que la ciencia es un tema naturalmente humano y lo humano es necesariamente subjetivo, por lo tanto entendemos el concepto de "objetividad" como suma de subjetividades y no como objetividad pura (que no existe realmente), con lo anterior no creo que se pueda eliminar la subjetividad de la ciencia, solo se reduce su efecto. Saludos!

No se escucha nada

Excelente comentario

MUY BUENO GRECIAS

Excelente explicación! Te felicito. Gracias por compartir tus conocimientos.

Deberían de seguir no paren, muy buenos videos para tomarlos en cuenta al momento de trabajar.

Gracias por tu aporte

Muy buena explicación! Muchas gracias

Como es la sigla k p i ? Me puedes sugerir algún manual o recurso escrito sobre el tema por favor

Quienes la realizan?????

Hola, espero que se encuentre muy bien. Gracias por todas estas valiosas informaciones.

Gracias por el video pero mi profesora me cae mal

Muy buen video y bien explicado. Estoy por rendir el final de Seleccion y evaluacion de personal y me ayudaste mucho. Saludos desde Neuquén, Argentina

Te sugiero cambiar la música de fondo del vídeo o simplemente eliminarla

Excelente

Gracias 😊

Muy bueno, saludos!!!

Muy buen video!!

Y como se aplica, que herramientas se requieren, como se cruza la información, como se pondera y/o cataloga... a manera de conversatorio esta bien, pero se queda corto

Hola amigo, buen video, quisiera saber si tienes algún video explicando la asignación de puestos, te lo agradecería mucho

Gracias me sirvio mucho

Excelente video y contenido, un comentario que te puedo hacer es que bajes un poco más el sonido de fondo para que tu voz resalte más 👏😎

Muy clara y sencilla la forma de explicar. Gracias.

Muchas gracias por el contenido tan enriquecedor!

Gracias muy buena explicación