HR Value
HR Value
  • Видео 182
  • Просмотров 47 465
"Справяне с конфликти" vol.3 #hrvalue #conflictresolution #meme #shorts #ivanganchev
СПРАВЯНЕ С КОНФЛИКТИ” vol. 3
В това събитие ще направим анатомичен разбор на явлението “КОНФЛИКТ”, като ще получите конкретни техники за разпознаване, управление и потушаване на конфликти ситуации.
Фокус на тренинга ще бъдат:
✅ 10 причини за появата на конфликти в екипа и организацията
Ще разгледаме популярни видове конфликти:
✅ Спонтанно възникнали конфликти в срещи
✅ Конфликти при създаване на нови процеси
✅ Конфликтни ситуации при делегиране и поставяне на задачи
✅ Конфликти в процеса на преговори
✅ Конфликти при годишни атестации или в процеса на даване на коригираща обратна връзка
✅ Акутни конфликти в критична ситуация
✅ 6 вида конфликти и техните особености
✅ 3 техники за управление и потушав...
Просмотров: 0

Видео

"Ефективни срещи" vol. 2 #hrvalue #hr #onlinetraining #effectivecommunication #teammeetings
Просмотров 25 часов назад
“ЕФЕКТИВНИ СРЕЩИ” , vol. 2 online Фокус на тренинга ще бъдат: ✅ 4 вида срещи, които всеки ръководител следва да може да провежда ефективно ➡︎ Проектни срещи с кристално ясни роли и отговорности ➡︎ Срещи за генериране на идеи (brainstorming) ➡︎ Срещи за обсъждане на представяне и поведение (1 to 1) ➡︎ Срещи за преговори ✅ 3 техники за насочване на вниманието и управление на груповата динамика ✅ ...
Няма малки неща, обаче има малки промени.
Просмотров 5День назад
Няма малки неща, обаче има малки промени.
www.hrvalue.bg #hr #hrvalue #quotes
Просмотров 12Месяц назад
www.hrvalue.bg #hr #hrvalue #quotes
"Ефективни срещи" #hrvalue #memes #meme #cats #catshorts #hr #funny
Просмотров 744Месяц назад
"Ефективни срещи" #hrvalue #memes #meme #cats #catshorts #hr #funny
Малки цитати за големи постижения #hrvalue #motivation #shorts
Просмотров 14Месяц назад
Малки цитати за големи постижения #hrvalue #motivation #shorts
"Справяне с конфликти Vol. 2"
Просмотров 473 месяца назад
"Справяне с конфликти Vol. 2"
Светли празници!
Просмотров 83 месяца назад
Светли празници!
Презентационни умения в НЕДВИЖИМИТЕ ИМОТИ” #hrvalue #realestate #недвижимиимоти #имоти
Просмотров 5 тыс.4 месяца назад
Презентационни умения в НЕДВИЖИМИТЕ ИМОТИ” #hrvalue #realestate #недвижимиимоти #имоти
"СПРАВЯНЕ С КОНФЛИКТИ" #hr #hrvalue #ivanganchev #conflictresolution #management #conflict #training
Просмотров 6084 месяца назад
"СПРАВЯНЕ С КОНФЛИКТИ" #hr #hrvalue #ivanganchev #conflictresolution #management #conflict #training
"Малки цитати за големи постижения" #hrvalue #hr #quotes #timemanagement #time #visualeffects
Просмотров 135 месяцев назад
"Малки цитати за големи постижения" #hrvalue #hr #quotes #timemanagement #time #visualeffects
"72 000 EU за гараж" #hrhumor #funny #realestate #property #funny #prices #shorts #hrvalue
Просмотров 145 месяцев назад
"72 000 EU за гараж" #hrhumor #funny #realestate #property #funny #prices #shorts #hrvalue
ЧЕСТИТ ПРАЗНИК! #първимарт #празник #бабамарта #мартеница
Просмотров 115 месяцев назад
ЧЕСТИТ ПРАЗНИК! #първимарт #празник #бабамарта #мартеница
Home office = "Не ми работи камерата" #hrvalue #homeoffice #meme #funny #christopherwalken
Просмотров 95 месяцев назад
Home office = "Не ми работи камерата" #hrvalue #homeoffice #meme #funny #christopherwalken
HR Value - нестандартни въпроси по време на интервю? #hrvalue #jobinterview #recruitment #
Просмотров 1,1 тыс.6 месяцев назад
HR Value - нестандартни въпроси по време на интервю? #hrvalue #jobinterview #recruitment #
HR manager dance #hr #hrvalue #hrhumor #fuuny #dance #meme #shorts
Просмотров 166 месяцев назад
HR manager dance #hr #hrvalue #hrhumor #fuuny #dance #meme #shorts
HR vs CFO #meme #hrvalue #hrhumor #funny #cats
Просмотров 286 месяцев назад
HR vs CFO #meme #hrvalue #hrhumor #funny #cats
На сутринта след #teambuilding в #банско #hr #hrvalue #funny #meme
Просмотров 86 месяцев назад
На сутринта след #teambuilding в #банско #hr #hrvalue #funny #meme
Онлайн срещи
Просмотров 106 месяцев назад
Онлайн срещи
Интервю за работа на #genz в петък
Просмотров 2,9 тыс.6 месяцев назад
Интервю за работа на #genz в петък
След интервю за работа
Просмотров 3,4 тыс.6 месяцев назад
След интервю за работа
"Презентационни умения в ONLINE среда"
Просмотров 12110 месяцев назад
"Презентационни умения в ONLINE среда"
Митовете, които ни спират!
Просмотров 6411 месяцев назад
Митовете, които ни спират!
"Продай идея" 29.09.23, х-л "Зоо", София
Просмотров 7411 месяцев назад
"Продай идея" 29.09.23, х-л "Зоо", София
Storytelling - "12 навеждания"
Просмотров 105Год назад
Storytelling - "12 навеждания"
Борба за внимание!
Просмотров 1,4 тыс.Год назад
Борба за внимание!
"Комуникация за въздействие"
Просмотров 82Год назад
"Комуникация за въздействие"
Sales Club Conference
Просмотров 158Год назад
Sales Club Conference
This is HR Value
Просмотров 203Год назад
This is HR Value

Комментарии

  • @user-ls4qp1su7b
    @user-ls4qp1su7b 11 дней назад

  • @user-ls4qp1su7b
    @user-ls4qp1su7b Месяц назад

    🎉🗝️🌟

  • @boyanshahov3578
    @boyanshahov3578 Месяц назад

    Кратко, точно и ясно! 👍

  • @user-ls4qp1su7b
    @user-ls4qp1su7b Месяц назад

    Благодаря! 🙏🔥🍀

  • @user-ls4qp1su7b
    @user-ls4qp1su7b Месяц назад

    Благодаря!

  • @user-dk1cw5nt7c
    @user-dk1cw5nt7c 3 месяца назад

    ❤❤❤

  • @Kate-rz9fn
    @Kate-rz9fn 5 месяцев назад

    О,БОЛГАРЫ!!!ПРИВЕТ ИЗ УКРАИНСКОЙ БЕССАРАБИИ,УКРАИНСКОЙ БОЛГАРИИ!!!

  • @user-hj8iu9kw3e
    @user-hj8iu9kw3e 5 месяцев назад

    🤣🤣🤣🤣🤣🤣🥹🥹😄😄🤍🤍

  • @Time_For_Trend03
    @Time_For_Trend03 8 месяцев назад

    Subscribe please 🥺

  • @resumeonline
    @resumeonline 8 месяцев назад

    Хубаво видео. Поздравления! Всичко е чудесно, но само "на хартия" и теория. Абсолютно никой не ги изпълнява тези неща или компаниите буквално забраняват на подбор кадри или ЧР да разискват в детайли, така да се каже. Обикновенно е един общ и глупав текст "За съжаление ние ще продължим.... За в бъдеще да запазим контакти...", който се използва в прав текст от абсолютно всички по целия свят. До толкова е унифицирано, рамкирано и обезличено. Наблюдавам го само от частници, свободни електрони и много малки агенции, които се борят за място и грижат за клиент и хора.

    • @hrvalue7270
      @hrvalue7270 8 месяцев назад

      Факт е, че ако говорим за подбор, практиката спрямо обемите търсени кандидати е “механизирана” с шаблонни мейл отговори. Както всяко нещо, тук също може да има най-малко 2 гледни точки - ако се каже в прав текст на кандидат защо не продължава напред в подбора, същият може да бъде силно реактивен и емоционален. Причината е, че когато няма изградени отношение, хората реално не се познават, винаги се крие риска предубежденията да вземат място на фактите. Също така хората много трудно стават “чуваеми” за критична обратна връзка. Комуникацията става все по-чуплива по редица фактори - нереална самооценка, родителски пример и стил, занижени изисквания в учебни заведения и др. Ако оставим всичко това настрани, идва и момента с политиката на съответната агенция за подбор или работодател, с която всеки специалист подбор следва да се съобразява. Накрая идва и най-естествената човешка реакция - SARA моделът следствие на отхвърляне. Така и иначе този коментар стана дълъг, а темата интересна, та ще запиша видео по темата. Благодаря ви за коментара и интереса към канала!

    • @teddyan1
      @teddyan1 Месяц назад

      Всъщност много хора и на много места прилагат правилата за обратна връзка. Може би не сте попадали на такива. Действително, много по-лесно е да кажем "Да, ама никой не го прави, значи това е само на хартия." Истината е, че тези правила са емпирични изводи от успешните практики, но ако не станат част от разбирането и навика на отделния човек, наистина остават само "на теория". Работата е в това да започнем да правим тези неща - не само да ги очакваме другите да ги направят.

  • @elinakirova9179
    @elinakirova9179 Год назад

    Страхотно ! Впечатляващо ! Дано се прилага !

  • @EkaterinaMileva
    @EkaterinaMileva 2 года назад

    Не знам за алгоритъма, но на мен винаги ми е било много трудно да говоря за пари. Някак винаги в главата ми се появяват и контра аргументите. Благодаря за този клип. Доста полезен!

  • @ninamihaylova1728
    @ninamihaylova1728 2 года назад

    Добри съвети! Хубаво видео. Оправдания се пише с О. Поправете 😉

    • @hrvalue7270
      @hrvalue7270 2 года назад

      Да благодаря, знаем :)!

  • @KrisMihailov
    @KrisMihailov 2 года назад

    Под 2 минути клип с изключително ценна информация. Без последвайте ме, без реклама, без 10 минути булшит.

  • @user-hy7fr5xh6t
    @user-hy7fr5xh6t 2 года назад

    Информацията, която предоставяш е интересна и ценна, но музиката лично за мен е много силна и много се напрягам да проследя твоя говор.

  • @alexanderlyubenov4351
    @alexanderlyubenov4351 2 года назад

    Страхотни примери! Иначе любим филм ми е "Coach Carter". Ще ми бъде интересно да видя примери с филми като двата филми за Steve Jobs и Whiplash (2014). Дори и като лоши примери :D

  • @vanyakoleva1237
    @vanyakoleva1237 2 года назад

    Здравейте, тема представляваща интерес за мен е "Комуникацията". Как да накараме служителите да говорят с нас, да ни информират за проблемите си?

  • @deeba21
    @deeba21 2 года назад

    Аз се интересувам от феномена 'тийм билдинг' - достатъчно ли е всички заедно да ядем и пием или има нужда от нещо друго за да се сплоти един екип? Как се оценя сплотеноста на един екип; задължително ли е екипа да функционира в един ритъм?

  • @user-wj8hf6cq9v
    @user-wj8hf6cq9v 2 года назад

    Mного полезно.Ще го използвам.Благодаря .

  • @ludmilarsov3315
    @ludmilarsov3315 2 года назад

    Много полезно видео. Благодаря за споделенето!

    • @NaydenNikolov
      @NaydenNikolov 2 года назад

      Благодаря Иван! Много полезно съдържание.

  • @mayagrigorova8981
    @mayagrigorova8981 2 года назад

    Cola zero😃 Страхотно видео!

  • @user-vr7uo5ku2l
    @user-vr7uo5ku2l 3 года назад

    Супер информация и уникална обработка! Браво Ванка!

  • @vladimirtassev
    @vladimirtassev 3 года назад

    Кой ти излиза в отпуска бе братко 😂😂😂

  • @Georgi333
    @Georgi333 3 года назад

    Голяма част от "модерните" и "съвременни" българските чорбаджии и HR-и, сигурно не са й чували за нещата от този влог! 👏👏👏

  • @gerokostadinov4355
    @gerokostadinov4355 3 года назад

    + 1 за алгоритъма

  • @gerokostadinov4355
    @gerokostadinov4355 3 года назад

    + 1 за алгоритъма

  • @gerokostadinov4355
    @gerokostadinov4355 3 года назад

    + 1 за алгоритъма

  • @gerokostadinov4355
    @gerokostadinov4355 3 года назад

    Точно тази тема ми е полезна сега!

    • @hrvalue7270
      @hrvalue7270 3 года назад

      Дерзай и сподели после!

  • @boyanshahov3578
    @boyanshahov3578 3 года назад

    Ех тоя HR Ваньо беее

  • @themaskinish
    @themaskinish 3 года назад

    Много готино видео! Вече сме група "Семейство и приятели" :)

  • @mayagrigorova8981
    @mayagrigorova8981 3 года назад

    Случайно открих видеата ти и съм впечетлена! Интересни теми, поднесени стегнато и с доза хумор. Браво, Ванка! Абонирах се с удоволствие за канала ти. Поздрави, Мая

    • @hrvalue7270
      @hrvalue7270 3 года назад

      Благодаря ви! ❤️

  • @kostadinovj
    @kostadinovj 3 года назад

    Благодаря за чудесните видеа. Винаги има какво да се научи или припомни! ;)

  • @boyanshahov3578
    @boyanshahov3578 3 года назад

    Най-любимата ми реплика на ръководител, когато влезе на среща и обясни как нещо няма как да стане е "We need to try to find a way". Което в превод означава "Оправяйте се, нямам решение, но това трябва да стане"

    • @hrvalue7270
      @hrvalue7270 3 года назад

      True that! Както и да влезе, да пръсне негативизъм за 5 минути и да каже “сега искам да сте много креативни”!

  • @sandrapetrova7019
    @sandrapetrova7019 3 года назад

    Винаги има какво да се научи от тееееб! Благодаря 🔆

  • @user-gs3ll2th1p
    @user-gs3ll2th1p 3 года назад

    Едно от най-качествените съдържания в БГ RUclips! Браво!

  • @todorpiperkov4366
    @todorpiperkov4366 3 года назад

    Много актуална тема за мен в момента. Благодаря Ванка, страшно полезна информация поех от последните ти 4 видеа. Справяш се страхотно! Продължавай все така!

  • @kostadinovj
    @kostadinovj 3 года назад

    Браво! Браво! Браво!

    • @hrvalue7270
      @hrvalue7270 3 года назад

      Благодаря ти Живко!

    • @kostadinovj
      @kostadinovj 3 года назад

      Очаквам с нетърпение следващия епизод!

  • @svetoslavhalachev7241
    @svetoslavhalachev7241 3 года назад

    Ванка, моите впечатления от видеото са много хубави. Точна и реално полезна информация, дори и за хора, които няма да ходят по интервюта за работа, но пък може да им бъде полезно в преговорите. Кратко, стегнато и приятен, мек тон и на видео и аудио, за което специално те поздравявам!

  • @user-gl9ti8pm5m
    @user-gl9ti8pm5m 3 года назад

    Браво,Ванка за хубавия канал и добрите съвети.

    • @hrvalue7270
      @hrvalue7270 3 года назад

      Благодаря. Още 11 епизода in the making :).

  • @tinamilusheva5375
    @tinamilusheva5375 3 года назад

    На много служители се налага да работят по редица задачи, но постоянното им редуване и липсата на приоритет кое да свършат определено води до разсейване, загуба на време, нулева продуктивност и влошено качество, и не на последно място стрес. Съветите са много полезни. Чудесна презентация!

    • @hrvalue7270
      @hrvalue7270 3 года назад

      Благодаря! ❤️

  • @tinka3168
    @tinka3168 3 года назад

    Много полезно за "мултитаскъри" каквито са много от нас в днешно време :-)

    • @hrvalue7270
      @hrvalue7270 3 года назад

      Така е. Лесен отговор на мултитаскинг културата е " Искаш ли твоят хирург да мисли за прнето вкъщи докато държи скалпела"? Метафорично казано :)

    • @tinka3168
      @tinka3168 3 года назад

      @@hrvalue7270 , бих казала драматургично казано, но има резон ;-)

    • @hrvalue7270
      @hrvalue7270 3 года назад

      No drama lama

  • @user-wj8hf6cq9v
    @user-wj8hf6cq9v 3 года назад

    Много приятно поднесено и отново полезно. Поздравления.Чакам следващата.

  • @IvayloKunev
    @IvayloKunev 3 года назад

    Поздравления! Много добри съвети - малко НЛП, малко поведенческа психология и най-важното кратко и полезно. Адмирации за актьорската игра.

  • @istiliyanailieva
    @istiliyanailieva 3 года назад

    Страхотно! Адмирации за труда и качественото представяне на информацията!

  • @KrisMihailov
    @KrisMihailov 3 года назад

    Как да ви изберат за работа във филмово студио - tips & tricks ;) Супер епизод!

  • @user-sc7zm6il5e
    @user-sc7zm6il5e 3 года назад

    Браво!

    • @hrvalue7270
      @hrvalue7270 3 года назад

      Благодаря ви 🙏🏻.

  • @user-wj8hf6cq9v
    @user-wj8hf6cq9v 3 года назад

    Много вярно и полезно,благодаря.

    • @hrvalue7270
      @hrvalue7270 3 года назад

      Благодаря. Очаквайте новото видео следващата седмица.

  • @user-wj8hf6cq9v
    @user-wj8hf6cq9v 3 года назад

    Много полезни, съвети! Благодаря😀

    • @hrvalue7270
      @hrvalue7270 3 года назад

      Удоволствие :) !

  • @djenarotmun2237
    @djenarotmun2237 3 года назад

    Полезно!

  • @ventsislavatsaribrodska1523
    @ventsislavatsaribrodska1523 3 года назад

    Интересна и много полезна тема, благодаря 😊

    • @hrvalue7270
      @hrvalue7270 3 года назад

      За мен е удоволствие!