Видео

Pior que eu dormi em algumas reuniões... é, acho que só tenho mais alguns meses de empresa, putz

Xixi coletivo parece que individualmente o gestor não tem coragem de cobrar a pessoa, isso gera um sentimento de injustiça e raiva em quem estava levando a sério e estava ouvindo

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30 horas por dia? Aí era trabalho duro KKKKKKK

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3mil é uma ou duas mensalidades de uma faculdade, mas a faculdade leva 4 anos

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Eu não

Brasileiro quer tomar vantagem até no assento do outro😂

Eu sou do tipo que só se fode 😢😢😢

Ela está certíssima. Hoje com 4 anos ele quer um assento na janela, imagine o que não vai exigir aos 20, 30...

A moça pagou pelo lugar e tá certa e não ceder. A criança ta de birra cheia de vontade. A mãe é a única errada nisso tudo

Salve tio Salas, muito bom seu trabalho, achei o mic um pouco baixo... em relação ao conteúdo vivo isso diariamente na empresa onde trabalho, sempre que sou "bonzinho" e preciso de alguém pra ajudar a montar um equipamento pesado em uma maquina, vou pedir pra pessoa q eu tinha ajudado anteriormente e recebo um "ah nao posso". Toda vez que me deparo com a antipatia de servir e não ser servido ja deixo uma tag mental a respeito dessa pessoa qual sei que: "não posso contar". enfim nossa vida é sobre isso, somos um sopro no universo, muitas vezes perdemos muito tempo imaginando no que os outros vão pensar, refletindo nossas ações com a visão do outro e deixamos de falar o que é necessário a pessoa ouvir, esquecemos o quão breve a vida é. Como diria o sábio: na vida tudo passa, até uva-passa.

E olha que no mundo profissional as pessoas se ofendem quando você fala a verdade 😅

Muito boa a analogia para o empreendedorismo, seu vídeo fala tudo. Bonzinho só toma no c@

Eu teria colocado meu fone de ouvido bem de boas e fingido demência, também não cederia meu lugarzinho 😅😂

Devia ter trocado o assento na janela por um pacote de salgadinho, aí a criança já ia aprendendo que nada na vida vem de graça hahaha

Concordo plenamente com atitude da mulher

O MUNDO TA PERDIDOOOOOOOO!!!

Como espectador, analisando somente este recorte, eu estou do lado da mulher que não cedeu o seu lugar. Entretanto, temos que tomar cuidado com nossos julgamentos em recortes de vídeos na internet, isso tem se tornado um problema bem grande, pois não investimos tempo em analisar todo o contexto das situações e podemos tomar decisões equivocadas. Se eu estivesse vivendo a situação, não sei o que faria. Mas existe um risco grande de eu ser o "bonzinho" que liberaria meu lugar. rsrsrsrsrs Preciso melhorar nesse ponto.

Eu nao concordo nem discordo, muito pelo contrário!

Literalmente esse vídeo é pra mim kkkkkkkkkk foda viu.

ela que vá em péKKKKKK

Verdade

Eu imagino quando essa criança crescer como vai se tornar! Corretíssima a atitude da moça

Concordo! Criança tem que ter limite! A moça está totalmente certa! A mãe é um entojo!! Simplesmente insuportável! Tentou expor e humilhar a outra! O tiro saiu pela culatra!

Concordo com tudo

Eu concordo com a moça, não cederia meu assento por conta de se tratar apenas de uma birra e pela falta de Educação da mãe. Porém, o que me assusta mais, é a repercussão de tudo isso…

A moça está certa ela pagou a mãe da criança tem que saber educar a filha quem ficou do lado dessa mulher é igual a ela eu não daria o lugar A moça está certa

Apenas concordo com tudo

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Obrigado pela análise! Tenho uma pergunta rápida: Minha carteira OKX contém USDT e eu tenho a frase-semente. (alarm fetch churn bridge exercise tape speak race clerk couch crater letter). Como devo proceder para transferi-los para Binance?

Não gostei

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Algumas coisas que estava pensando hoje e com certeza é importante pra fazer qualquer funcionário crescer. 1- Identificar os problemas e mais importante as causas, e pensar em maneiras de como resolver e passar para o gerente, intercalado com uma comunicacao onde voce ja sabe como resolver mas vai fazer seu gerente chegar na conclusao sozinho, isso vai gerar mais alegria nele. 2- Os problemas que voce identificar e sao pequenos e podem ser resolvidos sem decisao da gerencia, resolva e informe seu gerente do que foi feito, nao espere que ele veja o seu valor sem voce escrachar pra ele 3- Os problemas mais relevantes sao os problemas que fazem VOCE ser menos produtivo, identifique estenda que provavelmente deixa os outros funcionarios menos improdutivos. Repasse ao gerente. Outro mais relevante é os problemas que tu percebe que a empresa esta perdendo dinheiro com processos. 4- Qualquer conflito voce deve entender o porque ele está acontecendo mas principalmente o que motiva as pessoas a agirem daquela maneira, entendendo isso haja de maneira a intermediar uma solucao com jogo de cintura, sem invalidar que todos estao certos.

Os dois caminhos são difíceis. Eu não me vejo muito tempo num mesmo lugar. Meu foco é ganhar dinheiro com minha profissão e empreender.

os criterios são, gols, fairplay e desempenho coletivo, o cara que ganhou teve mais, o merito foi dele

Excelente 👏

Muito bom

Empreender é uma das coisas mais difíceis de fazer

Não é o vendedor que é chato...é nível de ignorância em nível Hard...se ele tá em cima dando atenção ele é chato...se não dar atenção ele não quer vender vou embora!

Coach funciona sim

❤❤❤

Não existe feminismo de direita. O feminismo é uma ideologia de esquerda; logo, toda pessoa que se considera de direita e feminista está apenas reproduzindo um discurso de esquerda sem perceber.

Cirurgia de 20k? Precisa quantas visualizações? 🫠

conversa12

Que vídeo daora mano! Bem completo.

Esse do Silvio Santos não tinha visto ainda, interessante