Чи має право роботодавець звільнити найманого працівника в умовах воєнного стану
HTML-код
- Опубликовано: 3 мар 2022
- Чи має право роботодавець звільнити найманого працівника в умовах воєнного стану.
Читайте нас у Facebook: / suspilne.zakarpattia
Новини у Telegram: t.me/suspilne_zakarpattia
В Instagram: / suspilne_zakarpattia
Політика взаємодії з аудиторією на цифрових платформах АТ «НСТУ»: bit.ly/3rUswV1
Мене взяли на посаду двірника , 12.05.22 . Звільняють , за згодою сторін 31.05.22. За те що я не можу носити дуже важкі крісла по поверхам . крісло тройне на три людини . Будинок культури . Я прийшов працювати двірником а не вантажником.
Меня тоже уволили с работы . Хотя зная о таком законе даже не предложили мне вариант . Так как я вынуждена была уехать . Не заплатив мне отпускных и расчетные . Спасибо за видео . Теперь знаю куда обращаться по этому вопросу за справедливость .
Мене просто звільнили , взяли іншу людину на моє місце . Це законно в період
Безугла - ворог України
Гетманцев Данило, це ворожа сила
Доброго дня. Мене не звільнили, ну і заробітньої плати я неполучаю, з початку війни сидим вдома.
Мене роботодавець змушує звільнитися за власним бажанням чи має він право
Нет.
А за власним бажанням можна звільнитися?
Мене просто звільнили і на моє місце взяли іншу люди ну .
Мене просто звільнили , взяли іншу людину на моє місце . Це законно в період