欧美还有国内PhD三、四年太美了； 非洲有些国家PhD10年起步，15年毕业的都是常事😂😂😂本来学术就不怎么上台面，现在还这么拖沓；他们国家也有媒体做过相关报道：Opinion: Kenya has one of the highest PhD dropoutsand students take up to 15 years studyingKenya has one of the highest Ph.D. dropout rates in theworld at 50% compared to less than 10% in many. 大家看看，然后想想自己PhD经历再怎么磨，也比这好多了吧😂😂😂
欧美还有国内PhD三、四年太美了； 非洲有些国家PhD10年起步，15年毕业的都是常事😂😂😂本来学术就不怎么上台面，现在还这么拖沓；他们国家也有媒体做过相关报道：Opinion: Kenya has one of the highest PhD dropoutsand students take up to 15 years studyingKenya has one of the highest Ph.D. dropout rates in theworld at 50% compared to less than 10% in many. 大家看看，然后想想自己PhD经历再怎么磨，也比这好多了吧😂😂😂
无论是在学术界还是在职场里，轻微甚至重度PUA都是现在时而出现的现象。
你遇到过吗？你怎么应对的。
我读master的时候，我supervisor逼我做她的topic 但我又觉得没意义 她还一直劝我从master 转到phd。幸亏我master毕业之后就工作了。phd很多时候能念出来不光是能力的原因，运气也是有一定因素。嘉宾应该也是读phd之前人生很顺利，遇到这种情况很沮丧真的能理解。
虽然专业和学校不同，我有相似的求学经历。不同的是，我读的是硕士，我提前完成了规定研究项目的实验。但是临近毕业却被导师一再强加实验，当我最终拒绝之后，我的论文审查和答辩被无限期拖延，直到我跟系里负责研究生学习的老师联系，汇报了这件事，才被允许答辩。然而即使在通过答辩之后，我又被强行修改论文三次，才允许毕业。我原本也对科研抱有极大热情，也相信自己有能力在自己的专业领域继续从事研究工作，但是经历过这次学术霸凌，我已经对学术领域产生怀疑，不愿意再冒险读博，只想找个工作。我完全理解嘉宾的心情，感谢分享。
还是要跟老板 搞好关系。我也有类似经历，博士毕业被延迟了1年
谢谢你的建议和分享。我了解同导师保持好关系的重要性。读研的前两年我几乎把全部时间都用在课题上，周末甚至节假日都在实验室做实验。曾在三个月内纯化了30批蛋白，28个Western blot。可是后来导师给我再增加任务的时候，不但超出最初的实验计划，而且新实验计划变来变去，跟导师沟通过但是没有任何作用，所以在完成了两项新任务后，拒绝了又增加的任务。我说如果新的实验任务是在早些时候布置给我的，我会尽量全部完成。但是现在临近毕业，我已经完成了最初计划，而且完成了新加的两项任务，接下来的实验计划又改来改去不具备可操作性，所以我希望就此打住开始写论文。但是还是得罪了导师，被延期毕业。基于已经完成的项目，我写了六章200页的硕士研究生论文。我真的不知道还要做到怎样才能不得罪导师，与导师保持好的关系。我感觉有些导师take advantage，剥削学生的劳动，你我无论再怎样努力也无法满足这类导师。
@@yiwen5503 我也是 前几年天天熬夜 老板看隔壁组做出结果是因为一天内完成prep 搞得我手上蛋白 也必须每次freshly make 一天搞定 做grids。 大家都很难。 。。。我老板 也拖我 延毕一年
嘉宾提到他首选的教授那一年不招研究生，劝退他的那一个导师主动招他做研究生。这一点值得想要读研或读博的同学注意。一般不太差的导师会有比较好的口碑，总会有学生来申请做研究生，这样的导师一般不会主动去接收没有申请自己研究项目的同学做自己的研究生。反而是那些有问题的导师，因为口碑差，生源少，才会这样做，并且会做出一些听起来很好的空头承诺来吸引学生比如会做完项目就能按时毕业。我的建议是学习初始就尽早与导师制订出研究目标与项目，最好有项目达成的milestone guidelines. 还有除了导师之外，与学术委员会老师以及系里负责老师保持沟通与交流也很重要。
非常理解嘉宾，遇到这种事还能挺过来已经非常不容易，过后提起来还能控制住自己情绪平和道来实属难得。我有点疑惑，教授和博士生的地位如此极度不对等，在美高校中PUA又这么多，就没有什么来限制滥用职权的教授们吗？
我是在美國助理教授，限制tenured faculty濫權基本上沒有的
。。。自从被认定了，做什么都被diss，非常感同身受。我承受能力还是比较弱，哭了半年
该走就走吧，孟母三迁的故事都几千年了，该换地方就换地方
我确实感觉，这个老师，水平不行啊
此处不留爷
我遇到的 PUA 就是导师根本不甩你，完全按公式化的进行阶段性的 meetings。其他的全部是我独立自主自己搞定。从来不带我参加会议，从来没介绍我给任何学术圈的熟人，从来没开口说可以合作 paper， 从来没给找工作的 guidance。好像一切都与其无关。😭😭 还好我自己足够努力，
努力了然后毕业了吗？
后来怎么样了呢
我覺得第一年老闆的很多問題都不能完全暴露出來，所以并不能很好地回答“我想不想和這個老闆讀書這個問題”。加上如果第一年不好好把課程修完，後面老闆也默認你第一年主要任務是修課，後面想要好好上課也沒有很多時間。
还挺对的 不一定有选择 有些老板是理解不了的
我一直在想为什么这么多phd 学生受伤害，即使退学，也不愿把导师姓名挂出来。这样才是真正帮助别人的方法。
愿意说的人往往得到「这是你的一面之词」，「不要为失败找藉口」，「你自己的问题比较大」等评论，因此大家都闭嘴了。
@@iudqnolq7658 没事啊，你又不是要让别人开心，你只是想让别人知道（不一定要相信）。
給自己參考
也是在想ML DL的領域是否讀博士
有专门评价导师的网站吗
很棒的分享
楼主太卷了，而且可能个人经历也比较顺利吧，我觉得不太能理解嘉宾的经历也。很多时候真的是没得选的情况下的权衡之策吧。
嘉宾感觉没有逻辑，答非所问。 还有问的问题我觉得太片面，很难说第一年是否就能确定这个导师是否适合你。有些人一直觉得导师不适合，但是硬着头皮也读下来了，有些人的导师即便很不错，你想做什么就让你做，但是本身能力有限，学生也没有办法顺利毕业。
這麼辛苦就不要再唸了 人生有好多條路可以走
欧美还有国内PhD三、四年太美了；
非洲有些国家PhD10年起步，15年毕业的都是常事😂😂😂本来学术就不怎么上台面，现在还这么拖沓；他们国家也有媒体做过相关报道：Opinion: Kenya has one of the highest PhD dropoutsand students take up to 15 years studyingKenya has one of the highest Ph.D. dropout rates in theworld at 50% compared to less than 10% in many.
大家看看，然后想想自己PhD经历再怎么磨，也比这好多了吧😂😂😂
欧美还有国内PhD三、四年太美了；
非洲有些国家PhD10年起步，15年毕业的都是常事😂😂😂本来学术就不怎么上台面，现在还这么拖沓；他们国家也有媒体做过相关报道：Opinion: Kenya has one of the highest PhD dropoutsand students take up to 15 years studyingKenya has one of the highest Ph.D. dropout rates in theworld at 50% compared to less than 10% in many.
大家看看，然后想想自己PhD经历再怎么磨，也比这好多了吧😂😂😂