Waktu bekerja terlalu lama menyebabkan quality hidup tak terurus dgn baik. I means work life balance tak sama Mcm sy bekerja di New Zealand sangat sangat mementingkan work life balance
Pernah suatu masa dulu sebuah syarikat security paksa aku buat 24 jam...aku tk mahu...pendek crita hingga naik mahkamah..last last last crita aku menang kes looooo....syarikat security kalah besar...aku menangg besarrr.......hidup mesti berakal beb..selamatttttttttttttttttttttttttttt
Sye dh nk masuk kilang kje 12jamm...dh kne bljr....mental kuat...sye x mampu tapi cuba jujur sye ckp ..mmg sye jadi mase x terurus ....die jadi sye ganguan jiwa kecuali dlm sbln tu klu die bgi cuti sabtu ahad...2minggu dlm sbln ok mgkn blh...balance sikit boleh bagi ruang UTK Sye...Sye bagi rehat minda dan hati
Kalau kerja sehari lebih 8jam majikan wajib bayar OT kan? jika kerja 12jam sehari dlm 6hari waktu cuti majikan buat rotation gilir² atau seminggu dlm seminggu tak menentu..cuma nak bertanya berapakah purata basic yg relevan kita perlu mohon yaa? sbb worklife ballance juga penting..sbb kita kerja bertahun nak mohon bkn sebulan dua..
Encik, sy kja kilang , maintenance.. majikan bg notis tambah kerja pembantu timbang& record berat muatan brg lori , sbb kerani sedia ada nk cuti rotation tiada peganti.. sy di jadikn pilihan majikan dgn segera tanpa bincang persetujuan dahulu.. di fahamkan tiada gaji/elaun tambahan.. bila sy mempertikai majikan ckp dlm akta buruh majikan ada hak tambah kerja.. jd sy nak tahu benarkah akta tu wujud sedangkn tugas tambahan tanpa bayaran & persetujuan?
Salam tuan bleh buat video tntang kerja shift Waktu kerja 12jam.. 2hri pagi 2hri mlm 2offday Tentang kerja dlm seminggu tidak bleh lebih 48jam adakah termasuk OT?..
Saya ade interview haritu dekat 1 syarikat ni,saya xnk mention la ye syarikat mane,syarikat tetapkan kerja 11 jam termaksuk waktu rehat,apa tindakan atau ape2 yang boleh saya ambil tindakan ya
Salam tuan...berapakah Waktu overtime maxima termasuk waktu kerja sehari? Contohnya waktu kerja sy 8am hingga 5pm tp majikan nak sy overtime sampai 4 ke 5 pagi hingga terjejas waktu utk sy berehat... Adakah boleh begitu?
Akta Kerja takde peruntukan yg spesifik untuk Pekerja Sinaran. Sekiranya Pekerja Sinaran tersebut dilindungi Akta Kerja 1955, maka peruntukan waktu kerja dan rehat yg sama digunakan.
Banyak ja majikan kecoh bab masa bekerja. Sbbnya dia x kira masa rehat. Mcm syarikat saya 8:30-18:30 seminggu 50 jam. Tapi majikan ckp masa rehat tidak dikira dalam waktu bekerja.. so?
Waktu bekerja terlalu lama menyebabkan quality hidup tak terurus dgn baik. I means work life balance tak sama Mcm sy bekerja di New Zealand sangat sangat mementingkan work life balance
Pernah suatu masa dulu sebuah syarikat security paksa aku buat 24 jam...aku tk mahu...pendek crita hingga naik mahkamah..last last last crita aku menang kes looooo....syarikat security kalah besar...aku menangg besarrr.......hidup mesti berakal beb..selamatttttttttttttttttttttttttttt
Sye dh nk masuk kilang kje 12jamm...dh kne bljr....mental kuat...sye x mampu tapi cuba jujur sye ckp ..mmg sye jadi mase x terurus ....die jadi sye ganguan jiwa kecuali dlm sbln tu klu die bgi cuti sabtu ahad...2minggu dlm sbln ok mgkn blh...balance sikit boleh bagi ruang UTK Sye...Sye bagi rehat minda dan hati
Heleh. Korang 12 jamm j, sy kena 15 jam perhari. Tomorow masuk 1 pekan sy nak resign
Bru skrg ka nk gunapkai akta ni time tgah smua brang melonjak Naik.
Boleh tak check balik waktu bekerja Malaysia sngt2 menyedihkan 12x6 hari terutama di kilang2
Assalammualaikom tuan saya kerja security saya kerja 12 hari2 tapi di bayar 8 jam sahaja bila tanya majikan jawap jagi mati
Kalau kerja sehari lebih 8jam majikan wajib bayar OT kan? jika kerja 12jam sehari dlm 6hari waktu cuti majikan buat rotation gilir² atau seminggu dlm seminggu tak menentu..cuma nak bertanya berapakah purata basic yg relevan kita perlu mohon yaa? sbb worklife ballance juga penting..sbb kita kerja bertahun nak mohon bkn sebulan dua..
part 3 tak ada ke? boleh ke majikan bayar ot flat rate?
Encik, sy kja kilang , maintenance.. majikan bg notis tambah kerja pembantu timbang& record berat muatan brg lori , sbb kerani sedia ada nk cuti rotation tiada peganti.. sy di jadikn pilihan majikan dgn segera tanpa bincang persetujuan dahulu.. di fahamkan tiada gaji/elaun tambahan.. bila sy mempertikai majikan ckp dlm akta buruh majikan ada hak tambah kerja.. jd sy nak tahu benarkah akta tu wujud sedangkn tugas tambahan tanpa bayaran & persetujuan?
Salam tuan bleh buat video tntang kerja shift
Waktu kerja 12jam.. 2hri pagi 2hri mlm 2offday
Tentang kerja dlm seminggu tidak bleh lebih 48jam adakah termasuk OT?..
nak tanya saya kerja gat di ecosave waktu kerja 8pagi hinga 10mlm rehat 2jam,,kira 12jam berkeja,,gaji hanya 1500 ok ke
Saya ade interview haritu dekat 1 syarikat ni,saya xnk mention la ye syarikat mane,syarikat tetapkan kerja 11 jam termaksuk waktu rehat,apa tindakan atau ape2 yang boleh saya ambil tindakan ya
bang ... saya bekerja Dari 8-6pm( isnin hingga jumaat)... hari sabtu 8-1pm(sabtu) dalam contract.... nak kira macammana ya... plz jawab bang😢
Ni bkn abg perlahan2 kayuh??
Nampak sama ke?
@@syakirhr1397 sme sgt kn
eh abam basikal la.....
Ye ke? 🤣
Salam tuan...berapakah Waktu overtime maxima termasuk waktu kerja sehari? Contohnya waktu kerja sy 8am hingga 5pm tp majikan nak sy overtime sampai 4 ke 5 pagi hingga terjejas waktu utk sy berehat... Adakah boleh begitu?
Hi encik.. boleh terangkan waktu kerja dan cuti rehat untuk pekerja sinaran.. radiation worker
Akta Kerja takde peruntukan yg spesifik untuk Pekerja Sinaran. Sekiranya Pekerja Sinaran tersebut dilindungi Akta Kerja 1955, maka peruntukan waktu kerja dan rehat yg sama digunakan.
Banyak ja majikan kecoh bab masa bekerja. Sbbnya dia x kira masa rehat. Mcm syarikat saya 8:30-18:30 seminggu 50 jam. Tapi majikan ckp masa rehat tidak dikira dalam waktu bekerja.. so?
Masa rehat memang tidak dikira sebagai waktu kerja