O que faz a Gestão do Trabalho e Educação Permanente no SUAS? | Kizzy

As áreas de Gestão do Trabalho e de Educação Permanente são distintas, mas o trabalho é tão articulado que geralmente são produzidos conteúdos tratando como uma coisa só. Nessa aula não foi diferente, mas é importante saber que são áreas distintas porque nas demais aulas trato como conteúdos singulares.
Como falamos em vídeos anteriores estas são áreas que a maioria dos municípios não estão investindo. No caso da Educação permanente é ainda menor o percentual de municípios que executam. Há falta de percepção dos gestores municipais quanto a necessidade de funcionalidade da existência dos Núcleos de Educação Permanente que vão pensar e executar o Plano de Capacitação e Educação Permanente do SUAS em âmbito local.
Nessa aula foquei mais na Gestão do Trabalho, que é uma área que a maioria dos gestores tem dificuldade em implementar na rotina das equipes. Muito se confunde com o estabelecimento de normativas e diretrizes de trabalho, mas são ações mais amplas que estão além de mecanismos gerenciais da organização do trabalho. Tratam de concepção, direcionamento estratégico e respostas às necessidade sociais pautadas na operacionalização do SUAS conforme suas prerrogativas enquanto política pública.
Veja as várias formas de coletar dados específicos do seu território, incorporando práticas cotidianas.
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