οδηγός για αλλαγή καριέρας.

Поделиться
HTML-код
  • Опубликовано: 2 авг 2024
  • Πόσο εύκολα μπορούμε να συνειδητοποιήσουμε και να αποδεχτούμε ότι η καριέρα που έχουμε επιλέξει δεν είναι εν τέλει αυτή που μας ταιριάζει; Και ακόμα περισσότερο, ποια είναι τα βήματα που μπορούμε να ακολουθήσουμε για να επιδιώξουμε την αλλαγή καριέρας που επιθυμούμε?
    Στο νέο επεισόδιο #careertallks, η Ελένη Γαλοπούλου, Senior Key Account Manager, μαζί με τον Παναγιώτη Γεωργάκη, HR Consultancy Advisor, Career Coach, Randstad Risesmart, συζητάνε για την αλλαγή καριέρας, μέσα από τη δική του πραγματική ιστορία και εμπειρία και μοιράζονται συμβουλές για το πώς αυτή μπορεί να γίνει πιο ομαλή και εφικτή.
    Με ποιες ενέργειες μπορούμε να πλησιάσουμε στη νέα καριέρα που μας ενδιαφέρει και πώς μπορούμε να διαχειριστούμε τα αρνητικά συναισθήματα που θα κληθούμε να αντιμετωπίσουμε κατά τη διάρκεια αυτής της πορείας αλλαγής; Η μετάβαση από μια καριέρα σε μια άλλη δεν είναι μια εύκολη κατάσταση, είναι όμως εφικτή και υλοποιήσιμη. Όποιοι και αν είναι οι λόγοι που σας οδηγούν σε αυτή την απόφαση, θυμηθείτε πως “δεν υπάρχει κατάλληλη στιγμή” για να διεκδικήσετε την καριέρα που επιθυμείτε.
    Καλή ακρόαση! 🎧
    Μπορείς να ακούσεις το επεισόδιο και να μας ακολουθήσεις:
    👉 Website: bit.ly/3oI8qkH
    👉 Spotify: open.spotify.com/episode/37TB...
    00:00 - Εισαγωγή.
    01:06 - Τι ώθησε τον Παναγιώτη να αλλάξει καριέρα και ποια συναισθήματα του δημιουργήθηκαν;
    02:35 - Ποια βήματα και δράσεις μπορεί να ακολουθήσει κάποιος για να αλλάξει καριέρα;
    09:21 - Πόσο σημαντικό είναι το προσωπικό μας περιβάλλον στην αλλαγή καριέρας;
    12:50 - Πώς μπορούμε να διαχειριστούμε ανθρώπους που μας αποτρέπουν από αυτό;
    14:20 - Πόσο γρήγορα μπορούμε να αντιληφθούμε τα αποτελέσματα των ενεργειών μας και την αλλαγή;
    16:47 - Ποιους άλλους παράγοντες πρέπει να λάβουμε υπόψιν πριν αλλάξουμε καριέρα;
    19:05 - Παίζει ρόλο η ηλικία στη αλλαγή καριέρας;
    19:53 - Πόσο σημαντική είναι η έρευνα αγοράς στον αντίστοιχο κλάδο;
    20:25 - Είναι καλύτερο να επιλέξουμε ένα χώρο που μπορώ να μεταφέρω τις δεξιότητες μου από την προηγούμενη μου θέση;
    22:56 - Πώς το networking και οι πληροφορίες για τον κλάδο μπορούν να ωφελήσουν στην αλλαγή καριέρας;
    26:01 - Πώς μπορούμε να εξοικειωθούμε ξανά με τη διαδικασία των συνεντεύξεων;
    27:40 - Πόσο χρόνο χρειάστηκε ο Παναγιώτης για να πετύχει την αλλαγή καριέρας;
    28:30 - Τι συμβαίνει αν κάποιος ξέρει ότι θέλει να αλλάξει καριέρα, αλλά δεν έχει ανακαλύψει την ιδανική εργασία;
    31:54 - 2 συμβουλές για όσους θέλουν να αλλάξουν καριέρα.
    32:54 - Κλείσιμο.

Комментарии • 8

  • @vasilismosialos7834
    @vasilismosialos7834 3 месяца назад +3

    Εξαιρετική συνέντευξη! Αποτελεί έμπνευση για όλους όσους επιδιώκουν αλλαγή καριέρας!

  • @Petrospredas
    @Petrospredas 29 дней назад

    Πηγή έμπνευσης όντας στρατιωτικός. Ωραίος ο Παναγιώτης

  • @SteliosPantazis
    @SteliosPantazis 3 месяца назад +2

    Μπράβο Παναγιώτη! Πολύ εμπνευσμένα τα λόγια σου!

  • @babis651
    @babis651 3 месяца назад +1

    Τέλειο βίντεο ! Ο Παναγιώτης από μια φαινομενικά ζηλευτή καριέρα που θα είχε στο στρατό , έκανε τη μεγάλη αλλαγή ! Απίστευτος !! Παράδειγμα για όλους μας !

  • @georgegeorgakis5447
    @georgegeorgakis5447 3 месяца назад +1

    Εξαιρετικός οδηγός για μια αυθεντική αλλαγή!! Συγχαρητήρια

  • @TheAnonJohn
    @TheAnonJohn Месяц назад

    Ειμαι και εγω στην διαδικασια αλλαγης καριερας απο πωλησεις σε ΙΤ. Αυτο σημαινει ομως 25% μειωση μισθου λογω junior ρολου σε ΙΤ. ποτε θα το αναπληρωσω αυτο; συμφερει καν ;

  • @pitsipopaki6295
    @pitsipopaki6295 3 месяца назад

    Κίνητρα για να παραμείνεις στην αρχική επιλογή σταδιοδρομίας ....; Συμβουλευτική;;

    • @LeoKnight7
      @LeoKnight7 8 дней назад

      Εξαρτάται. Μιλώντας ως στρατιωτικός με 25 χρόνια και 8 μήνες καριέρας, που παραιτήθηκα πολύ πρόσφατα, το βασικότερο είναι ο λόγος που θέλει κάποιος να αλλάξει σταδιοδρομία. Αυτό πρέπει ο καθένας να έχει το θάρρος να το παραδεχτεί στον εαυτό του. Συνεπώς, εάν κάποιος πραγματικά δε θέλει να παραμείνει στην αρχική του σταδιοδρομία, η αναζήτηση "δεκανικιών" σε άλλους θα έχει καταστροφικά μόνο αποτελέσματα. Προσωπικά διαφωνώ σε πολλά από αυτά που άκουσα. Ο εργαζόμενος άνθρωπος που θέλει να αλλάξει καριέρα, θα πρέπει πρώτα να απαντήσει πολύ ειλικρινά "γιατί θέλω να αλλάξω;". Περιβάλλον; Συμπεριφορές; Χρήματα; Κοινωνικός περίγυρος; Οι λόγοι μπορεί να είναι πολλοί, μπορεί ένας, μπορεί ακόμη και κανένας. Δεν είναι λίγοι αυτοί που άλλαξαν καριέρα και δεν τολμούν να παραδεχτούν ότι απλά... έκαναν λάθος στην αρχική επιλογή! Για μένα, από εκεί θα πρέπει να ξεκινήσεις. Και αφού κάνεις μια απολύτως ειλικρινή και σκληρή συζήτηση με τον εαυτό σου, ίσως να συζητήσεις και ΛΙΓΟ με κάποιους ανθρώπους. Ελάχιστους και πολύ συγκεκριμένους. Οι πολλές γνώμες και οι αυθεντίες δεν κάνουν ποτέ καλό! Μάλλον θολώνουν και παραπλανούν. Μην ξεχνάς ότι, τις περισσότερες φορές, η αρχική, στιγμιαία παρόρμηση, κάτι που μετά μπορεί σχεδόν να σβήσει, είναι συνήθως η πιο γυμνή αλήθεια. Είτε καλή, είτε κακή.