【明刀明槍】職場新鮮人生存之道

[@PWan-xs7hh]

想升職就應該不停尋求突破，不能墨守成規, 多啲嘗試新的任務, 踏出舒適圈😊😊而且還要在自己的行業上不停學習及鑽研技術, 把現有的流程方法不斷改良，不停增值，令客戶覺得滿意, 老闆一定很喜歡這樣的員工

[@konghong6595]

一本簿、一支3色連原芯筆、同埋一支雙頭螢光筆，這個已經是我由返第一份工開始有嘅習慣。啱啱上個月有個21歲嚟做嘅intern, 佢第一日返工冇任何準備，我建議佢去準備紙同筆，記低要做嘅嘢。佢同我講，佢冇呢個習慣，因為佢一定會記得。結果係，已經兩個月，佢日日都經常唔記得、經常做錯、經常改完又要再改⋯⋯ 我都好想知點解做人態度咁hea，中英文又唔係特別叻，竟然係BBALAW嘅學生。

[@keiraw9767]

多謝分享，好到point👍🏻等你再分享人生智慧

[@cherrychan6855]

希望下次分享點做人supervisor 😂

[@adaada5694]

職場新人的確適合聽🎉

[@ipvicky0825]

好認同工作態度好同盡力做好每件事情係重要，但遇過不只一個老細根本唔係睇你能力，只係在乎個同事識唔識奶佢鞋底，打呢啲工真係會愈做愈好無奈

[@shanshanshan4143]

擦鞋先係升職直升機😂

[@tungtracy9052]

Erica pls do more❤ like your videos🎉

[@aaaaaabbc]

有點兒太理想
之前我一直都抱住你所講嘅工作態度 但有一排真係頂唔順 長期capacity係120% 每日都ot 唔夠休息 唔關我事嘅email真係冇辦法睇 結果工作走下坡 Erica, 咁嘅情況又有冇tips呢🙏🏻
但要溫習notes你提醒左我! Thanks

[@ericayuen]

諗諗咩導致over capacity，係多左責任定係多咗程序。多咗責任應該要提出加薪😄 多咗程序就諗吓點簡化，諗定solution同上司提出

[@0sakaleung]

有智慧的老闆

[@Mollyfolly33]

想睇多啲career growth嘅片

[@ericayuen]

Rewatch this when you have time although the audio wasn’t great. 袁彌明Career Talk @ 聖士提反書院
ruclips.net/video/dXbCLSKLjhY/видео.html

[@051133hon]

多謝Erica分享，請問無無邊幾款Calendar apps推薦下😄

[@ericayuen]

梗係google calendar

[@aliceyin5303]

学到🎉❤

[@roellestrevino7616]

Thanks ❤

[@MOMO-tc4wk]

一肚氣咁😆

[@jaywonghk1223]

如果大陸佬係你上司，你做既所有野佢都唔識欣賞

[@winiy678]

北方大陸佬

[@cityhunter2092]

阿媽系女人的講話 還有 pccw系一間仆街公司

[@roellestrevino7616]

Thanks ❤