Комментарии •

  • @MyAntigona
    @MyAntigona 4 года назад +2

    Bei mir auf der Arbeit bringt jeder seine private Mülltonne mit.Jeden Tag werden so viele private Probleme erzählt..das ich es zum kotzen finde.Dann erwarten Sie aufgrund ihr privaten Probleme das wir Rücksicht nehmen,wenn sie öfters „krank“ sind.Wie soll man da richtig vorgehen?Einfach ignoriren bringt ja auch nicht weil man 7 Stunden zusammen arbeiter.Diese Negativität ist auch ansteckend und belastet auch mich.

    • @MyAntigona
      @MyAntigona 4 года назад

      Noemi G vielen lieben Dank das werde ich auch tun ...Ich wünsche auch dir alles Gute für deine Zukunft ich hoffe du hast dich nicht runter kriegen lassen💗

    • @tacheles-orakel9919
      @tacheles-orakel9919 3 года назад

      Grauenhaft, wie viel Zeit da verloren geht mit den Privatgesprächen im Betrieb.
      Dabei geht es mir nur zweitrangig um die Loyalität dem Arbeitgeber gegenüber.
      Die Tratsch-Kollegen können dadurch nicht mehr Arbeit annehmen. Und so wird an die verteilt, die ihren Beruf lieben.

    • @theSLADEnews
      @theSLADEnews 11 месяцев назад

      Bei uns würde sich keiner trauen irgendwelche privaten Probleme zu teilen, da sowas gegen einen verwendet werden kann und man am Ende dasteht, als hätte man sein Leben nicht im Griff.

  • @mustafaakbolat8782
    @mustafaakbolat8782 4 года назад +1

    Guten Tag
    Ich hatte ein paar Frage sind sie dann beim Gericht dabei oder machen sie das dann SCHRIFTLICHE?
    das zu meiner ersten Frage und meine 2 frage wäre ich bin aus Nürnberg wie gut ist es das sie von berlin sind und die Richter hier nicht kaum oder garnicht kennen ist das nicht von Nachteil.
    Tut mir leid hat nix mit dem video zu tun.
    Mfg
    Aki

  • @dd2477
    @dd2477 4 года назад +4

    Viele Probleme resultieren meiner Meinung nach durch die eigene Unzufriedenheit.
    Wenn man sich selber nicht leiden kann, wie kann man dann andere mögen...
    Alles totale Verlierer die dann es irgendwo oder an irgendwem rauslassen...
    Fazit: Das Leben komplett ändern, evtl. scheiden lassen, vllt. umziehen, aber ganz sicher neue Ziele setzen, das Leben und das eigene Leben wieder lieben lernen... 😉

    • @dd2477
      @dd2477 4 года назад +1

      Franz. iska Mir hat ein minimalistischer Lebensstil geholfen.
      Sprich alles zu hinterfragen ob man es wirklich braucht.
      Oder komplett von neu starten. Nur das nötigste vom nötigsten nur noch zu besitzen.
      Am besten komplett schuldenfrei und Rechtsschutzversicherung haben. Kleine Wohnung. Kein Auto wenn man in der Stadt wohnt. Also kaum Ausgaben haben.
      Und dann kann der zermürbende Kündigungsschutzverfahren bis zum Ende aller Tage beginnen!
      Aber das können nicht viele, die meisten werden nur bis Gütetermin aushalten.
      Ich dagegen habe aller Zeit der Welt wieder das zu leben lernen und lieben. 🙂

  • @giuseppe8484
    @giuseppe8484 4 года назад +2

    Ich möchte ein ganzes Jahr freigestellt werden um mir in Ruhe etwas anderes zu suchen. Ist das verhandelbar?

    • @giuseppe8484
      @giuseppe8484 4 года назад +1

      Noemi G ich bin jetzt 41 und in dem Betrieb nicht mehr glücklich seit einer Versetzung. Ärzte können mir eine Zeit lang helfen aber immer nur bis zu einem bestimmten Punkt daher meine Überlegung über eine Freistellung über mehreren Monaten somit würde ich wenigstens noch etwas mitnehmen aus dem Betrieb , weil einfach so gehen mache ich nicht denn dann würde ich denen einen riesigen gefallen tun.

    • @giuseppe8484
      @giuseppe8484 4 года назад

      Noemi G Danke für deine Antwort. Du hast recht immer schön lächeln und oft zum Arzt gehen. Gottseidank das die Ärzte auf unserer Seite sind sonst sähen wir sehr alt aus. Ich habe schon einiges gemacht und seit drei Jahren arbeite ich nur noch nach Lust und Laune. Eigentlich das beste was mir passieren konnte.

  • @GeistigePufferzone
    @GeistigePufferzone 2 года назад

    Einen dritten einzubeziehen nennt sich "Drama Dreieck" und davon ist stets abzuraten, erst recht in Sachen Beziehung. Ausnahme ist, wenn die dritte Person absolut neutral zu beiden Parteien steht. Meist rennt aber eine Partei zu dem engsten Vertrauten.

  • @annanuhm5547
    @annanuhm5547 3 года назад +1

    Darf ein Vorgesetzter oder Arbeitgeber Kollegen verbieten mit einem Kollegen Kontakt zu haben?
    wenn ein Arbeitnehmer wegen bossing/mobbing öfter erkrankt, darf ein Arbeitgeber dann kündigen?

  • @giuseppe8484
    @giuseppe8484 4 года назад +2

    Also mich lassen Lästerer völlig kalt im Gegensatz ich gehe mit liebe und Vergebung auf denen zu , einerseits weil ich andere Prioritäten habe und andererseits habe ich schon lange mit dem Betrieb innerlich gekündigt.

    • @thecakeisalie652
      @thecakeisalie652 4 года назад

      Man kann es zu einem gewissen Grad ignorieren, aber wenn man sich das Schreien der Nölpferde tagtäglich anhören musst, dann spiegelt man zwangläufig die Stimmung. Ich merke es nach einem halben Jahr, dass es mir zunehmend an die Substanz geht. Es zieht mich runter und da finde ich, sollte man handeln.

  • @cordelia81
    @cordelia81 4 года назад

    ....schlechte Gewohnheiten......können Stolpersteine werden

  • @endlesspower8135
    @endlesspower8135 3 года назад

    Abnehmen ist ein loser Thema, also negativ. Ausser in loser-Kreisen natürlich.

  • @LuiseMüller-q6y
    @LuiseMüller-q6y 9 месяцев назад

    Rhetorisch leider eine nervige Zumutung

  • @mao3874
    @mao3874 Год назад

    Sorry, aber sehr anstrengend Ihnen zuzuhören und soooo.... langgezogen