tengo la duda de la revolvedora que el rendimiento es por hora y en el caso de la cuadrilla es rendimiento por jornada. ¿no se deberia homogeneizar los rendimientos y los costos unitarios por hora? Se pueden sumar la revolvedora que esta el rendimiento en horas MAS el precio unitario de la cuadrilla que esta por jornada?
Los rendimientos deben ser iguales pero en diferente unidad, en mano de obra es por jornada y en maquinaria es por hora. En este ejemplo los rendimientos son iguales pero en unidades diferentes, como la jornada es de 8 hr., el rendimiento de 10 m3/jor se divide entre 8 y es igual a 1.25 m3/hr (mismo rendimiento, diferente unidad). En este ejemplo que no se metieron materiales, el PU es la suma de la mano de obra mas los equipos = $171.30
Por que se considero solo UNA HORA de la Mezcladora? Será por que en UNA HORA de ese equipo, es suficiente para mezclar todos los materiales para esa cantidad del Rendimiento?
Ahi se refleja la cantidad de equipos disponibles, en este caso 1 (como en las cuadrillas del personal). Con el rendimiento ya tenemos la cantidad total de horas que se va a requerir ese equipo.
En si la normatividad no te indica cantidades, la cuadrilla depende del personal que requieras para hacer el concepto de trabajo. Este puedes sacarlo de acuerdo a experiencia o guías como bases de datos.
EN EL PERU EXISTE UN LIBRO DONDE TE DETALLA LA CUADRILLA Y SU RENDIMIENTO SE LLAMA CAPECO - CAMARA PERUANA DE LA CONSTRUCCION COMO REFERENCIA PERO EN OBRA CON LA EXPERIENCIA VAS AJUSTANDO ESTA REFERENCIA
Le entendí mejor que mi profesor, y eso que es muy sencillo, gracias amigo.
tengo la duda de la revolvedora que el rendimiento es por hora y en el caso de la cuadrilla es rendimiento por jornada. ¿no se deberia homogeneizar los rendimientos y los costos unitarios por hora? Se pueden sumar la revolvedora que esta el rendimiento en horas MAS el precio unitario de la cuadrilla que esta por jornada?
Los rendimientos deben ser iguales pero en diferente unidad, en mano de obra es por jornada y en maquinaria es por hora. En este ejemplo los rendimientos son iguales pero en unidades diferentes, como la jornada es de 8 hr., el rendimiento de 10 m3/jor se divide entre 8 y es igual a 1.25 m3/hr (mismo rendimiento, diferente unidad). En este ejemplo que no se metieron materiales, el PU es la suma de la mano de obra mas los equipos = $171.30
Hola tengo una duda, entonces serían 155.30, lo que se le pagaría a toda la cuadrilla por 1 jornada? 🤔
No, es $155.30 por m3 realizado
👍🤝🤛
Por que se considero solo UNA HORA de la Mezcladora?
Será por que en UNA HORA de ese equipo, es suficiente para mezclar todos los materiales para esa cantidad del Rendimiento?
Ahi se refleja la cantidad de equipos disponibles, en este caso 1 (como en las cuadrillas del personal). Con el rendimiento ya tenemos la cantidad total de horas que se va a requerir ese equipo.
donde se sacan los salarios? del salario minimo o el factor de salario real?
Los salarios usados son los salarios reales que es igual al salario base X el factor de salario real
como hallo la cantidad de personal de una cuadrilla segun normativa
En si la normatividad no te indica cantidades, la cuadrilla depende del personal que requieras para hacer el concepto de trabajo. Este puedes sacarlo de acuerdo a experiencia o guías como bases de datos.
EN EL PERU EXISTE UN LIBRO DONDE TE DETALLA LA CUADRILLA Y SU RENDIMIENTO SE LLAMA CAPECO - CAMARA PERUANA DE LA CONSTRUCCION COMO REFERENCIA PERO EN OBRA CON LA EXPERIENCIA VAS AJUSTANDO ESTA REFERENCIA
OJO... es necesario señalar que en este ejemplo no se incluyo lo referente a los Beneficios Laborales.
Si te refieres a las prestaciones de ley, en el salario real estan incluidos. En el ejemplo se usan salarios reales, no salarios base.
HOIAAA